千葉、千葉市の【電気工事士】を含む求人・転職情報

【現場経験10年以上の方必見！／週3日〜OK】定年後も、あなたの技術はまだ必要とされています。長年培った電気・空調工事の経験を若手へ伝える「技術アドバイザー」募集／体力仕事は無理なく調整◎

仕事内容: 「もう毎日現場で朝から晩まで動くのは体力的に厳しくなってきた」 「でも、何十年もかけて身につけた技術を、このまま終わらせるのはもったいない」 「若い職人に、自分が経験してきたことを伝えていきたい」 そんな想いをお持ちの方へ。 スポットライフでは、長年電気工事・空調設備の現場で活躍されてきたベテランの方を、 技術アドバイザー（ご意見番）としてお迎えしています。 お願いしたいのは、昔のように毎日フルで現場を回ることではありません。 あなたが何十年もかけて身につけてきた、 「現場を見る力」 「施工の判断力」 「職人としての考え方」 その経験を、これから成長していく若手スタッフへ伝えていただく仕事です。 ＼現役引退ではなく、“経験を活かす新しい働き方”へ／ ▶週3日〜勤務OK ▶体力に合わせて業務量を調整可能 ▶メインは若手への技術指導・相談役 ▶現場経験そのものが価値になる仕事 ▶通院や趣味、ご家族との時間も大切にできます 「まだ誰かの役に立ちたい」 「自分の技術を次の世代に残したい」 そんな方にぴったりのポジションです。 ・・・・・ 仕事内容 ・・・・・ 空調設備・電気工事の現場にて、若手スタッフのサポートや技術面でのアドバイスをお任せします。 【具体的には】 ・若手スタッフへの施工方法や技術指導 ・現場で困った際の相談対応 ・工事内容の確認、改善アドバイス ・施工品質のチェック ・必要に応じた現場フォローなど。 ★実際の作業量は、ご本人の体力や希望に合わせて調整します。 「昔はこうやって覚えた」 「この場面では、この判断が大事」 そんな、教科書には載っていない“現場で培った経験”こそ、若手が一番求めているものです。 【先輩・成田より】 うちは「見て盗め」じゃなくて、教え合うのが当たり前の会社なんです。僕自身、35歳で未経験からこの世界に入ったので、最初は分からないことだらけでした。現場に出れば「新人もプロも関係ない、スポットライフの職人」として見られるので、分からないことを分からないままにはできない。 だからこそ、ベテランの方が横にいて「それはこうするんだよ」「昔はこういうやり方もあったよ」と教えてくれる存在は、若手にとって本当にありがたいんです。無理に現場を回ってもらう必要はなくて、知ってることをちょっと伝えてもらうだけで、うちの若手はすごく助かります。長年の経験は、現場に立たなくても十分すぎるくらいの価値があると思っています！

未経験から国家資格✨費用全額負担＆残業少なめ/0109-01

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：配電工事設置/保守、建築電気設備設計、土木電気設備設計 ＼未経験から「手に職」をつける✨／ AIが進化しても現場での施工や判断は人に しかできない、将来もなくならない仕事◎ 未経験から国家資格｢電気工事士｣を取得し、 一生モノの技術を身につけられる環境です。 資格取得費用は会社が全額負担。 経験ゼロからプロへ育てます。 ❖働きながら国家資格を取得可能❖ ―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･― この先ずっと食いっぱぐれない人生を。 将来は独立も視野に入るキャリアが ここで現実になる♪ 「将来も役立つ技術を身につけたい」 「未経験から専門職に挑戦したい」 「資格を取って安定した仕事がしたい」 そんな方にぴったりの環境です。 ─────────────────── ……⭐今の職場と比べてください⭐…… 社員想いの会社だからこその安心待遇 ─────────────────── ✅月給22万円～30万円スタート ✅賞与年2回支給 ✅残業は月平均10時間以内 ✅資格取得費用は全額会社負担 ✅各種手当（資格・勤続・職能など）充実 ✅直行直帰OKで柔軟な働き方 ✅作業服・安全靴など必要備品は全支給 ✅退職金共済＆再雇用制度あり ▶70歳まで長く働ける環境◎ 「仕事も頑張りたいけど、 プライベートも大切にしたい」 そんな方にも働きやすい環境です。 ────────────────── ………⭐お仕事内容について⭐……… ────────────────── 現場は千葉県内及び都内となります。 建物の電気設備工事全般を担当し、 配線や設備の設置などを行います。 …【仕事内容は大きく分けて3つ】… ①配線・配管などの基礎工事 ────────────────── ▨電線やケーブルの配線作業 ▨配管やボックスの設置 ▶建物の“神経”をつくる重要工程 ②設備・照明の設置 ────────────────── ▨照明や電気機器の取り付け ▨動力設備などの設置作業 ▶完成した時の達成感は格別！ ③弱電設備の工事 ────────────────── ▨火災報知器やインターホン設置 ▨スピーカーなどの設備工事 ▶安全や快適さを支える仕事です ⭐作業はチーム制 基本は会社に集合してから チームで現場へ向かいます。 一人で現場を任せることはなく、 分からないことがあれば すぐ先輩に確認できます。 現場によっては直行直帰も可能です♪ ─────────────────── ……⭐ゼロからプロを目指せます⭐…… ─────────────────── 最初は先輩社員がマンツーマンでサポート。 工具の名前や使い方から丁寧に教えるため、 未経験の方も安心して始められます◎ まずは、 ・材料を運ぶ ・工具を準備する ・現場を片付ける ・先輩の作業を見ながら覚える といった簡単な仕事からスタート。 少しずつ現場経験を積みながら、 国家資格取得を目指せます。 資格取得後は担当できる業務が増え、 収入アップにもつながります。 ─────────────────── ……⭐生活に不自由はありません⭐…… ─────────────────── 月給22万～30万円スタート＋賞与年2回。 さらに職能・資格・勤続手当が加算され 着実に収入が上がる仕組みです。 電気工事士として働くうえで 重要な資格の取得も会社がサポートします。 資格取得に必要な費用は 会社が全額負担✨ 働きながら知識と技術を身につけ、 資格取得を目指せます。 資格を取得すると、 担当できる仕事の幅も広がり、 資格手当による収入アップも可能です。 退職金制度や再雇用制度も整っており 長く働くほど安心感は増していきます。 ─────────────────── ………⭐将来も安心のキャリア⭐……… ─────────────────── 電気工事士は建物がある限り必要とされる 仕事です。 資格と経験を積み重ねることで、 市場価値も収入も上がっていきます。 「手に職をつけたい」 「将来に不安のない仕事をしたい」 そんな方にピッタリのお仕事です。 ┏━━━━━━━━━━━━━━┓ ❖東陽電気工事ってこんな会社 ┗━━━━━━━━━━━━━━┛ 千葉で50年以上の実績を誇る 電気工事のプロフェッショナル集団。 千葉県を中心に、 官公庁・商業施設・工場などの 電気設備工事を手がける安定企業です。 長年培った技術力と信頼を強みに、 安定した受注を継続しています。 ┏━━━━━━━━━┓ ❖応募をご検討の方へ ┗━━━━━━━━━┛ 未経験からじっくり育てる方針のため 採用枠は限られています。 経験や資格は一切問いません。 「今の仕事をこのまま続けていいのかな」 「将来のために何か技術を身につけたい」 そんな方も大歓迎です。 未経験から一生モノの技術を身につけ、 “資格を持つ技術者”としてのキャリアを ここからスタートしませんか？ 少しでも気になった方は、 ぜひお気軽にご応募ください。

≪電気工事士募集！≫福利厚生充実！残業ほぼ無し！

仕事内容: 新築改修現場の電気設備工事 （雇入れ直後）電気工事士（変更の範囲）電気工事士 * 現場は施設系がメイン／事務所、工場、倉庫、店舗、学校、保育園、老人ホーム、テナントビル等 高圧受変電設備～弱電設備まで幅広く扱っています。 エリアは主に千葉県内(首都圏の現場もあり)※出張なし

官公庁案件メインの安定基盤 × 年3回の賞与で、あなたの『技術』を最高値で評価します⭐️⭐️⭐️

仕事内容: ･･━━･･━━･･━━･･━━･･

経験者・有資格者優遇/日給1万8000円～/働き方は柔軟対応

仕事内容 「経験を活かして もっと稼ぎたい」 「将来は自分の力で 独立したい」 そんな熱い想いを 当社は応援します。 一人親方として活躍する未来を ここから始めましょう。 経験者・有資格者は 「日給1万8000円〜」 好待遇でお迎えいたします！ 【 ご担当いただく業務内容 】 ◆集合住宅での電気工事 ◆戸建て住宅での電気工事 ◆電線や配線の設置 ◆スイッチの取り付け ◆コンセントの取り付け 現場は千葉県内に多数あります！ 1案件あたり2から3名の チームで動きます◎ 【 当社の魅力について 】 ✅日給1万8000円からの高報酬✨ ――――――――――――――――― 現場に入った分は、 確実に手に入ります。 日給は最高で 2万2000円も可能。 頑張った成果が ダイレクトに報酬へ 直結する環境です★ ✅将来の独立を全力で応援✨ ――――――――――――――――― 仕事に慣れて 独立したい方には 独立支援をご用意◎ 社長や先輩が 丁寧に指導します。 一生ものの技術を 自分の武器に変えていきましょう！

高卒以上／未経験応募可能／研修や手当充実

仕事内容 1都16県に広がる鉄道ネットワークと約1,682の駅を基盤に、日々の移動を支えるだけでなく、人々の暮らしの質を高める多様なサービスを展開している、東日本旅客鉄道（JR東日本）。 鉄道を中心としたモビリティと生活ソリューションの二軸それぞれの成長と、二軸を有するからこそ可能となる様々なシナジーの創出を通じて「安心」と「感動」を実現していきます。 今回募集するポジションは、「列車制御システム」「電力システム・発電」「ネットワーク・無線・情報システム」などの技術分野において工事の計画、設計、施工監理などを担い、鉄道の安全・安定輸送を支える仕事です。さらに、ATACSやドライバレス運転の推進、再生可能エネルギーの導入、ローカル5G活用などの先進技術を通じて、鉄道インフラの高度化と持続的な発展に貢献します。 【具体的には】 ■列車制御システム 信号機や踏切設備の点検・修繕から、工事の計画立案・施工監理まで、信号保安設備を守っていく仕事です。また、ATACSの導入やドライバレス運転などの実現に向けた、システム更新・高度化にも取り組んでいます。鉄道の安全・安定輸送を支える列車制御システムの分野において、既存設備の信頼性維持から、新技術の導入まで、幅広い役割を担っていきます。 ■電力システム・発電 発変電設備・送配電設備・電車線設備といった電力設備全般のメンテナンス及び各種工事業務を行う仕事です。具体的には、設備の保守・点検・更新に加え、工事計画の策定・設計・施工監理や技術管理などを一貫して行い、設備の安全性と信頼性の確保に努めます。また、再生可能エネルギーの導入拡大や火力発電所の脱炭素化など、鉄道事業の根幹を支えるエネルギー分野の高度化を目指し、将来を見据えた技術検討や施策の推進に携わります。 ■ネットワーク・無線・情報システム 鉄道沿線に敷設した光ファイバーケーブルやIP機器を用いて構築している「ネットワーク」、列車無線等の「無線」、PreDAS®︎という防災情報システムをはじめとしたさまざまな「情報システム」などの情報通信設備を対象に、点検・保守などのメンテナンス業務や、工事計画の策定、工事設計、施工監理、技術管理を一体的に推進する仕事です。設備の安定稼働や信頼性向上を目的に、関係部署や施工会社と連携しながら、計画から完成までを担います。また、情報通信技術による自然災害のリスク低減に向けた取組みや、ローカル5Gなどの新技術適用にも携わります。輸送サービスの利便性・安全性を支える基盤の高度化に向け、情報通信分野全体のレベル向上を推進しています。 【キャリアパスの例】 ◆入社1～2年目 技術ユニット・発電所 ・各設備のメンテナンスや工事監督業務に従事。 ◆3～4年目 技術ユニット・発電所 ・各設備の計画策定、設計業務に従事。 ◆5年目以降 本社・事業本部など ・予決算管理および設備投資案件の策定などの業務に従事。 ※上記のキャリアパスはあくまで一例となります。お持ちの経験・スキル等により異なります。 ※配属先は技術ユニットなどに限らず、電気システムインテグレーションオフィスなど、他の部門でご活躍いただく場合もあります。具体的な配属先や業務内容は、これまでのご経験やスキルに応じて決定いたします。 鉄道の安全・安定輸送を支える中で、将来を見据えた課題にも挑戦できる環境です。 プロジェクトを企画から実行まで一貫して担当できるため、スキルの向上と達成感を実感できます！ ★モビリティと生活ソリューションの二軸で「当たり前」を超える。 JR東日本は、すべての事業の基盤である「信頼」をより強固なものにし、モビリティと生活ソリューションの二軸経営を推進。「究極の安全」の追求を経営のトッププライオリティとして堅持し、鉄道輸送をはじめとした商品・サービスの品質を高め、すべての人に「安心」を感じていただくことをめざします。 「鉄道インフラ」から「ヒト」抜本的に転換した事業活動の起点を、「ヒト起点のマーケットイン」へを事業活動の起点に据え、「当たり前」を超えていきます。 これからも、JR東日本沿線に住んでいることを誇りに思っていただけるよう、様々な挑戦を続け、鉄道で築き上げた信頼と資産を活かし、既存の枠にとらわれない新たな事業フィールドの創出をめざしていきます！ 地域社会の発展に貢献しながら、自身のキャリアの幅も広げていきましょう。

資格を活かしてスキルUP♪経験者大歓迎

仕事内容 電気工事作業 一般家庭の配線工事から大手民間企業や公官庁などの 電気工事など幅広いお仕事で技術向上、技能向上をめざせます！ ご経験や業務の習熟度にあわせて現場の配置をしますので ご安心ください。 公官庁及び大手民間企業の電気工事作業のお仕事♪ ★資格取得支援制度有！ 第二種電気工事資格をお持ちの方で第一種電気工事資格やさらに上の資格取得を目指している方や 第一種電気工事資格をお持ちの方で電気工事施工管理技士or消防設備士→電気主任技術者 等 さらに上の資格取得を目指している方もお気軽にご相談ください♪ 官公庁や大手企業のお仕事も多数！ アース設置、コンセント設置、設備・保守・点検業務などの 電気工事に関するお仕事経験ある方大歓迎！ 安心・安定の正社員！がっちり稼げます！ やる気次第で収入アップ！資格を活かし、 やりがいを感じられるお仕事です！ 残業も比較的少なく、ご家族との時間を大切にしながら 働ける環境です！ その人の成長に合わせて働き方を共に考えていきます。 【HP】https://www.obaradenki.com/

電気工事見習い　未経験者大募集

仕事内容 働きながら資格取得＆技能向上で給与ＵＰも可能です！ヤル気があり上を目指して意欲的に働ける方大歓迎！ 電気工事作業 一般家庭の配線工事から大手民間企業や公官庁などの 電気工事など幅広いお仕事で安定して働けます！ グループで作業をしますので ご安心ください。 アース設置、コンセント設置、設備・保守・点検業務などの 電気工事全般に関するお仕事です！ 安心・安定の正社員！がっちり稼げます！ やる気次第で収入アップもでき、 とてもやりがいを感じられるお仕事です！ 働きながらあらたな技術を身に付けたり、 今既にお持ちの資格や経験を活かしながら さらにステップアップすることも可能です！ 残業も比較的少なく、ご家族との時間を大切にしながら 働ける環境です！ その人の成長に合わせて働き方を共に考えていきます。 ★資格取得支援制度有！ 第二種電気工事資格、電気工事士資格 異業種からの転職者も活躍中！ 【HP】https://www.obaradenki.com/

未経験から“将来なくならない仕事”へ。資格取得で収入も安定◎

仕事内容 ＼／＼／＼／＼／＼／＼／＼／＼／ 若いうちに【 手に職 】を。 将来の安定を掴める仕事です！ ／＼／＼／＼／＼／＼／＼／＼／＼ AI技術が進化していく今だからこそ、 【 未経験から一生モノの技術 】を 身につけてみませんか？ 最初は知識も資格もなくてOK！ 入社後は先輩と一緒に現場へ入り、 基礎からじっくり学べます◎ ✅未経験から国家資格取得を目指せる ✅月給27.5万円＋各種手当で収入UP ✅資格手当は最大月13万円支給 ✅将来的には年収900万円以上も可能 ✅千葉エリア中心／転勤・全国出張なし ✅現場終了後は3〜7日の長期休暇あり ――――――――――――――― ⭐ 仕事内容 ～入社後の流れ～ ――――――――――――――― 電気設備工事の現場をまとめる 施工管理のお仕事です。 まずは施工管理のサポートとして、 現場の流れを覚えるところからスタート！ 【具体的には】 ・現場の進捗確認 ・施工図／竣工図の作成 （AutoCAD／T’fas使用） ・工程／安全／品質管理 ・書類作成 など いきなり一人で任せることはありません。 先輩と一緒に現場へ入り、 少しずつ成長していける環境です◎ ――――――――――――――― ⭐ 資格費用は会社が全額負担！ ――――――――――――――― 資格取得や経験の積み重ねが、 そのまま収入アップにつながります。 ・電気工事施工管理技士 ・電気工事士 ・消防設備士 など 資格取得ごとに 月5,000円〜最大13万円の手当を支給！ さらに、 経験・資格・役職に応じて 担当案件の規模も大きくなり、 ⭐将来的には年収900万円以上 ⭐現場責任者へのキャリアアップ も目指せます！ 若いうちから技術を身につけ、 安定した収入と将来性を手に入れられます◎ ―――――――――――――――――― ⭐ 一人に負担がかからない現場体制 ―――――――――――――――――― 当社ではチーム制で現場を担当。 ✅ 業務負担を分散できる ✅ すぐ相談できる先輩が近くにいる ✅ 一人で抱え込まなくてOK 未経験から始めた先輩も多数活躍中です！ 職場は30代〜50代中心。 落ち着いた雰囲気で、 人間関係も穏やかな環境です◎ ――――――――――――― ⭐ 安定した会社基盤あり ――――――――――――― 株式会社旺電舎は 創業53年の電気設備専門会社。 大手サブコン案件を長年安定受注し、 今年度も大型案件が多数控えています。 だからこそ、 未経験から人を育てる余裕もあり、 安心して長く働ける環境があります！ 今回は案件増加による 体制強化の増員募集です！ ―――――――――――――――――― ⭐ AI時代だからこそ“技術職”が強い ―――――――――――――――――― AI化が進んでも、 現場で人と連携しながら進める仕事や、 実際の施工を管理する仕事は 簡単にはなくなりません。 だからこそ、 “手に職”をつけたい方には最適✨ 目に見えて現場が完成していくため、 「自分が関わった成果」が 形として残るやりがいもあります◎ ――――――――――――――― ⭐ 福利厚生で生活をサポート！ ――――――――――――――― ✅家族手当（扶養1人につき月1万円） ✅役職／職能手当（月1万〜17万円） ✅通勤用車両貸与 ✅携帯／制服支給 ✅家賃／引越し費用補助（規定あり） ✅保養所利用OK （東京ベイコート、芦屋ほか） ✅自社レストラン＆BARの社員割引あり 長く安心して働ける会社を目指して、 働く環境づくりにも力を入れています◎

【時給換算4,000円以上】資格取得は会社が負担！賞与年2回＋夜勤手当あり！福利厚生充実♪

仕事内容: ＼第二種電気工事士の資格を活かして、JRの鉄道インフラを支える仕事に挑戦しませんか？／ 私たちは、JR東日本などの鉄道が毎日安全に運行できるよう、電車に電気を送る「架線（電車線）」や鉄道設備の保守・交換工事を行っています。 入社後は研修やOJTを通じて一つずつ仕事を覚えていくため、鉄道工事の経験は必要ありません。 第二種電気工事士の資格や電気工事の経験がある方なら、これまで培った電気設備の知識や安全意識を活かしながら、鉄道工事ならではの専門技術を身につけることができます。 【具体的な仕事内容】 ■ 架線・鉄道設備の交換・メンテナンス 電車へ電気を送る架線や、それを支える電柱・ビームなどの設備を点検・交換します。電気設備の知識や配線・設備工事の経験を活かせる仕事です。 ■ 鉄道電気設備の保守・点検 架線設備や関連する鉄道設備の点検・保守を行います。異常がないかを確認し、安全な鉄道運行を支える重要な役割を担います。 ■ 軌陸車を使用した高所作業 道路と線路の両方を走行できる特殊車両「軌陸車」を使用し、地上約5mで架線設備の交換やメンテナンスを行います。鉄道工事ならではの特殊車両や設備に携われる仕事です。 ■ 3人1組でのチーム作業 現場は3人1組が基本です。一人で作業を任せることはなく、先輩社員と協力しながら安全第一で工事を進めます。 【入社後について】 鉄道工事の経験は一切問いません。 まずは、 ・鉄道工事の安全ルール ・工具や設備の名称 ・架線設備の仕組み ・軌陸車の操作方法 ・現場での作業手順 などを基礎から学びます。 その後は先輩社員と一緒に現場へ入り、架線設備の交換や点検などを少しずつ経験しながら仕事の幅を広げていきます。 将来的には、架線工事や軌陸車の操作など、鉄道工事の専門技術を身につけた技術者として活躍できます。 ＜1日の流れ（例）＞ 12:30　業務開始 13:00　総合点呼 13:30　準備・作業打ち合わせ 16:00　夜間作業まで休息 22:30　事務所集合 00:00　現地到着後、最終打ち合わせ 04:00　作業終了

大規模イベント施設での展示会会場の電気設備の設営・撤去を専門にお任せいたします。現在2名の作業員のリーダーとなって業務をリードしていただけることを期待しています。

企業名 株式会社空ディメンジョンズ 求人名 【イベント展示会の電気設備担当】IPOを見据えて事業拡大中◎完全週休2日制 仕事の内容 大規模イベント施設での展示会会場の電気設備の設営・撤去を専門にお任せいたします。現在2名の作業員のリーダーとなって業務をリードしていただけることを期待しています。 【業務詳細】 ■展示会会場（東京ビッグサイト・幕張メッセ・パシフィコ横浜など）での展示会ブースの仮設電源・仮説照明等の設営及び撤去を担当いただきます。※建物に改変を加える業務は含めません。 ★法律に基づいて安全管理をしながら、適切に作業を進めていただくことが求められます。 募集職種 【イベント展示会の電気設備担当】IPOを見据えて事業拡大中◎完全週休2日制

電気の資格・必要ナシ！少しの経験があれば働ける！安心のフォロー体制あり！

仕事内容: ≫≫≫アピールポイント≪≪≪ * 快適な環境で働けるように会社の近くに寮・社宅完備！ * 手に職をつけたい方必見！優しい先輩がマンツーマンでフォロー！ * 経験のある方は、これまで以上に活躍の場を広げることができます！ * 個人のペースを尊重し、働きやすく長続きしやすい環境です！ * 目標と実行力を持って、信頼しあえるチームづくりをしています！ * プライベート（趣味）を応援します趣味手当あり ＜企業紹介＞ 最も重要なライフラインの１つ「電気」 有限会社MECは、1997年に設立以来千葉県を中心に、 これまで多くの、そして様々なお客様へ、電気設備に置ける 技術を提供してまいりました。 「お客様 第一主義」をモットーに、 今後も真摯に電気工事業に取り組んでまいります。 くわしくはホームページをご覧ください http://www.mec-denki.jp/ -------------------------------------------- 【仕事内容】 建築現場内における電気工事全般をお任せします。 ＜お仕事の詳細＞ 大型現場（病院・学校・ホテル・ショッピング） 大手電気企業の下数名で現場内作業。 単独作業は無く分業制なので気負う事なく仕事できます。 現場への直行直帰も可能です。 ＜安心して働ける環境＞ 最初は使用する道具の名前から、優しい先輩が マンツーマンで丁寧に教えます！ あとは作業現場での動き方、安全確認など、 基本も一緒に覚えて下さい。 作業指示も最初は分からなくて当たり前！ みんなが通ってきた道です。 チームワークで一緒に頑張って行きましょう！ 【職場環境】 チームで連携して仕事をしているのでコミュニケーションが 自然と取りやすく、和気あいあいと楽しい雰囲気の職場です！ これから仲間になる皆さんが､ ストレスなく働ける環境をご用意しお待ちしております。 -------------------------------------------- ＜最短1分で応募完了＞ 『電話応募』もしくは、 画面下の『応募画面へ進む』ボタンを押してカンタン応募。 応募〜採用まで、最短7日程度でご案内しております。 -------------------------------------------- 【雇用形態】 正社員 ※試用期間あり（2ヶ月／同条件）

《未経験OK／賞与年3回》定時退社が叶う！手に職つく電気工事士｜資格取得支援あり｜月給26万円～｜残業ほぼなし

仕事内容 ＼「17時、お疲れ様でした！」が当たり前の毎日へ／ ✅ 残業は月5～6時間！ 工事工程に余裕があるプラント系の現場が中心。 他業種との工程干渉が少ないため、ほぼ毎日定時で帰れます。 家族との夕食にも間に合います。 ✅ 未経験でも月給26万円〜！ さらに賞与は年3回。安定した収入を約束します。 ✅ 有給取得率100％！ 「休みづらい」雰囲気は一切なし。プライベートも大切にできます。 ✅ 履歴書なしで面接OK！ まずは会ってお話ししませんか？人柄重視の採用です。 【仕事内容】 工場やプラント施設を中心に、各種建物における 電気工事全般を行います。 ▽もっと詳しく 〇工場・プラント等の電灯・コンセントや 電話・LAN・カメラなど通信機器の取付配線工事 〇機器・機械の電源工事 〇消防設備の電源・信号配線工事 〇分電盤・制御盤の組み立て 〇屋外配線工事に伴う土木・接地工事 〇屋外配電盤用の基礎工事 【ゼロから成長しよう！】 基本的にマンツーマンで指導するため、 初めての方も安心して働けます。 わからないことはなんでも相談OK！ ＊直行直帰OK ＊まれに出張あり

高卒以上／未経験応募可能／研修や手当充実

仕事内容 1都16県に広がる鉄道ネットワークと約1,682の駅を基盤に、日々の移動を支えるだけでなく、人々の暮らしの質を高める多様なサービスを展開している、東日本旅客鉄道（JR東日本）。 鉄道を中心としたモビリティと生活ソリューションの二軸それぞれの成長と、二軸を有するからこそ可能となる様々なシナジーの創出を通じて「安心」と「感動」を実現していきます。 今回募集するポジションは、「列車制御システム」「電力システム・発電」「ネットワーク・無線・情報システム」などの技術分野において工事の計画、設計、施工監理などを担い、鉄道の安全・安定輸送を支える仕事です。さらに、ATACSやドライバレス運転の推進、再生可能エネルギーの導入、ローカル5G活用などの先進技術を通じて、鉄道インフラの高度化と持続的な発展に貢献します。 【具体的には】 ■列車制御システム 信号機や踏切設備の点検・修繕から、工事の計画立案・施工監理まで、信号保安設備を守っていく仕事です。また、ATACSの導入やドライバレス運転などの実現に向けた、システム更新・高度化にも取り組んでいます。鉄道の安全・安定輸送を支える列車制御システムの分野において、既存設備の信頼性維持から、新技術の導入まで、幅広い役割を担っていきます。 ■電力システム・発電 発変電設備・送配電設備・電車線設備といった電力設備全般のメンテナンス及び各種工事業務を行う仕事です。具体的には、設備の保守・点検・更新に加え、工事計画の策定・設計・施工監理や技術管理などを一貫して行い、設備の安全性と信頼性の確保に努めます。また、再生可能エネルギーの導入拡大や火力発電所の脱炭素化など、鉄道事業の根幹を支えるエネルギー分野の高度化を目指し、将来を見据えた技術検討や施策の推進に携わります。 ■ネットワーク・無線・情報システム 鉄道沿線に敷設した光ファイバーケーブルやIP機器を用いて構築している「ネットワーク」、列車無線等の「無線」、PreDAS®︎という防災情報システムをはじめとしたさまざまな「情報システム」などの情報通信設備を対象に、点検・保守などのメンテナンス業務や、工事計画の策定、工事設計、施工監理、技術管理を一体的に推進する仕事です。設備の安定稼働や信頼性向上を目的に、関係部署や施工会社と連携しながら、計画から完成までを担います。また、情報通信技術による自然災害のリスク低減に向けた取組みや、ローカル5Gなどの新技術適用にも携わります。輸送サービスの利便性・安全性を支える基盤の高度化に向け、情報通信分野全体のレベル向上を推進しています。 【キャリアパスの例】 ◆入社1～2年目 技術ユニット・発電所 ・各設備のメンテナンスや工事監督業務に従事。 ◆3～4年目 技術ユニット・発電所 ・各設備の計画策定、設計業務に従事。 ◆5年目以降 本社・事業本部など ・予決算管理および設備投資案件の策定などの業務に従事。 ※上記のキャリアパスはあくまで一例となります。お持ちの経験・スキル等により異なります。 ※配属先は技術ユニットなどに限らず、電気システムインテグレーションオフィスなど、他の部門でご活躍いただく場合もあります。具体的な配属先や業務内容は、これまでのご経験やスキルに応じて決定いたします。 鉄道の安全・安定輸送を支える中で、将来を見据えた課題にも挑戦できる環境です。 プロジェクトを企画から実行まで一貫して担当できるため、スキルの向上と達成感を実感できます！ ★モビリティと生活ソリューションの二軸で「当たり前」を超える。 JR東日本は、すべての事業の基盤である「信頼」をより強固なものにし、モビリティと生活ソリューションの二軸経営を推進。「究極の安全」の追求を経営のトッププライオリティとして堅持し、鉄道輸送をはじめとした商品・サービスの品質を高め、すべての人に「安心」を感じていただくことをめざします。 「鉄道インフラ」から「ヒト」抜本的に転換した事業活動の起点を、「ヒト起点のマーケットイン」へを事業活動の起点に据え、「当たり前」を超えていきます。 これからも、JR東日本沿線に住んでいることを誇りに思っていただけるよう、様々な挑戦を続け、鉄道で築き上げた信頼と資産を活かし、既存の枠にとらわれない新たな事業フィールドの創出をめざしていきます！ 地域社会の発展に貢献しながら、自身のキャリアの幅も広げていきましょう。

高卒以上／未経験応募可能／研修や手当充実

仕事内容 1都16県に広がる鉄道ネットワークと約1,682の駅を基盤に、日々の移動を支えるだけでなく、人々の暮らしの質を高める多様なサービスを展開している、東日本旅客鉄道（JR東日本）。 鉄道を中心としたモビリティと生活ソリューションの二軸それぞれの成長と、二軸を有するからこそ可能となる様々なシナジーの創出を通じて「安心」と「感動」を実現していきます。 今回募集するポジションは、「列車制御システム」「電力システム・発電」「ネットワーク・無線・情報システム」などの技術分野において工事の計画、設計、施工監理などを担い、鉄道の安全・安定輸送を支える仕事です。さらに、ATACSやドライバレス運転の推進、再生可能エネルギーの導入、ローカル5G活用などの先進技術を通じて、鉄道インフラの高度化と持続的な発展に貢献します。 【具体的には】 ■列車制御システム 信号機や踏切設備の点検・修繕から、工事の計画立案・施工監理まで、信号保安設備を守っていく仕事です。また、ATACSの導入やドライバレス運転などの実現に向けた、システム更新・高度化にも取り組んでいます。鉄道の安全・安定輸送を支える列車制御システムの分野において、既存設備の信頼性維持から、新技術の導入まで、幅広い役割を担っていきます。 ■電力システム・発電 発変電設備・送配電設備・電車線設備といった電力設備全般のメンテナンス及び各種工事業務を行う仕事です。具体的には、設備の保守・点検・更新に加え、工事計画の策定・設計・施工監理や技術管理などを一貫して行い、設備の安全性と信頼性の確保に努めます。また、再生可能エネルギーの導入拡大や火力発電所の脱炭素化など、鉄道事業の根幹を支えるエネルギー分野の高度化を目指し、将来を見据えた技術検討や施策の推進に携わります。 ■ネットワーク・無線・情報システム 鉄道沿線に敷設した光ファイバーケーブルやIP機器を用いて構築している「ネットワーク」、列車無線等の「無線」、PreDAS®︎という防災情報システムをはじめとしたさまざまな「情報システム」などの情報通信設備を対象に、点検・保守などのメンテナンス業務や、工事計画の策定、工事設計、施工監理、技術管理を一体的に推進する仕事です。設備の安定稼働や信頼性向上を目的に、関係部署や施工会社と連携しながら、計画から完成までを担います。また、情報通信技術による自然災害のリスク低減に向けた取組みや、ローカル5Gなどの新技術適用にも携わります。輸送サービスの利便性・安全性を支える基盤の高度化に向け、情報通信分野全体のレベル向上を推進しています。 【キャリアパスの例】 ◆入社1～2年目 技術ユニット・発電所 ・各設備のメンテナンスや工事監督業務に従事。 ◆3～4年目 技術ユニット・発電所 ・各設備の計画策定、設計業務に従事。 ◆5年目以降 本社・事業本部など ・予決算管理および設備投資案件の策定などの業務に従事。 ※上記のキャリアパスはあくまで一例となります。お持ちの経験・スキル等により異なります。 ※配属先は技術ユニットなどに限らず、電気システムインテグレーションオフィスなど、他の部門でご活躍いただく場合もあります。具体的な配属先や業務内容は、これまでのご経験やスキルに応じて決定いたします。 鉄道の安全・安定輸送を支える中で、将来を見据えた課題にも挑戦できる環境です。 プロジェクトを企画から実行まで一貫して担当できるため、スキルの向上と達成感を実感できます！ ★モビリティと生活ソリューションの二軸で「当たり前」を超える。 JR東日本は、すべての事業の基盤である「信頼」をより強固なものにし、モビリティと生活ソリューションの二軸経営を推進。「究極の安全」の追求を経営のトッププライオリティとして堅持し、鉄道輸送をはじめとした商品・サービスの品質を高め、すべての人に「安心」を感じていただくことをめざします。 「鉄道インフラ」から「ヒト」抜本的に転換した事業活動の起点を、「ヒト起点のマーケットイン」へを事業活動の起点に据え、「当たり前」を超えていきます。 これからも、JR東日本沿線に住んでいることを誇りに思っていただけるよう、様々な挑戦を続け、鉄道で築き上げた信頼と資産を活かし、既存の枠にとらわれない新たな事業フィールドの創出をめざしていきます！ 地域社会の発展に貢献しながら、自身のキャリアの幅も広げていきましょう。

高卒以上／未経験応募可能／研修や手当充実

仕事内容 1都16県に広がる鉄道ネットワークと約1,682の駅を基盤に、日々の移動を支えるだけでなく、人々の暮らしの質を高める多様なサービスを展開している、東日本旅客鉄道（JR東日本）。 鉄道を中心としたモビリティと生活ソリューションの二軸それぞれの成長と、二軸を有するからこそ可能となる様々なシナジーの創出を通じて「安心」と「感動」を実現していきます。 今回募集するポジションは、「列車制御システム」「電力システム・発電」「ネットワーク・無線・情報システム」などの技術分野において工事の計画、設計、施工監理などを担い、鉄道の安全・安定輸送を支える仕事です。さらに、ATACSやドライバレス運転の推進、再生可能エネルギーの導入、ローカル5G活用などの先進技術を通じて、鉄道インフラの高度化と持続的な発展に貢献します。 【具体的には】 ■列車制御システム 信号機や踏切設備の点検・修繕から、工事の計画立案・施工監理まで、信号保安設備を守っていく仕事です。また、ATACSの導入やドライバレス運転などの実現に向けた、システム更新・高度化にも取り組んでいます。鉄道の安全・安定輸送を支える列車制御システムの分野において、既存設備の信頼性維持から、新技術の導入まで、幅広い役割を担っていきます。 ■電力システム・発電 発変電設備・送配電設備・電車線設備といった電力設備全般のメンテナンス及び各種工事業務を行う仕事です。具体的には、設備の保守・点検・更新に加え、工事計画の策定・設計・施工監理や技術管理などを一貫して行い、設備の安全性と信頼性の確保に努めます。また、再生可能エネルギーの導入拡大や火力発電所の脱炭素化など、鉄道事業の根幹を支えるエネルギー分野の高度化を目指し、将来を見据えた技術検討や施策の推進に携わります。 ■ネットワーク・無線・情報システム 鉄道沿線に敷設した光ファイバーケーブルやIP機器を用いて構築している「ネットワーク」、列車無線等の「無線」、PreDAS®︎という防災情報システムをはじめとしたさまざまな「情報システム」などの情報通信設備を対象に、点検・保守などのメンテナンス業務や、工事計画の策定、工事設計、施工監理、技術管理を一体的に推進する仕事です。設備の安定稼働や信頼性向上を目的に、関係部署や施工会社と連携しながら、計画から完成までを担います。また、情報通信技術による自然災害のリスク低減に向けた取組みや、ローカル5Gなどの新技術適用にも携わります。輸送サービスの利便性・安全性を支える基盤の高度化に向け、情報通信分野全体のレベル向上を推進しています。 【キャリアパスの例】 ◆入社1～2年目 技術ユニット・発電所 ・各設備のメンテナンスや工事監督業務に従事。 ◆3～4年目 技術ユニット・発電所 ・各設備の計画策定、設計業務に従事。 ◆5年目以降 本社・事業本部など ・予決算管理および設備投資案件の策定などの業務に従事。 ※上記のキャリアパスはあくまで一例となります。お持ちの経験・スキル等により異なります。 ※配属先は技術ユニットなどに限らず、電気システムインテグレーションオフィスなど、他の部門でご活躍いただく場合もあります。具体的な配属先や業務内容は、これまでのご経験やスキルに応じて決定いたします。 鉄道の安全・安定輸送を支える中で、将来を見据えた課題にも挑戦できる環境です。 プロジェクトを企画から実行まで一貫して担当できるため、スキルの向上と達成感を実感できます！ ★モビリティと生活ソリューションの二軸で「当たり前」を超える。 JR東日本は、すべての事業の基盤である「信頼」をより強固なものにし、モビリティと生活ソリューションの二軸経営を推進。「究極の安全」の追求を経営のトッププライオリティとして堅持し、鉄道輸送をはじめとした商品・サービスの品質を高め、すべての人に「安心」を感じていただくことをめざします。 「鉄道インフラ」から「ヒト」抜本的に転換した事業活動の起点を、「ヒト起点のマーケットイン」へを事業活動の起点に据え、「当たり前」を超えていきます。 これからも、JR東日本沿線に住んでいることを誇りに思っていただけるよう、様々な挑戦を続け、鉄道で築き上げた信頼と資産を活かし、既存の枠にとらわれない新たな事業フィールドの創出をめざしていきます！ 地域社会の発展に貢献しながら、自身のキャリアの幅も広げていきましょう。

行動力を武器に⭐新規開拓IS募集

仕事内容: ✅ 時給1200円～1500円 ✅ フルリモート勤務OK ✅ 未経験相談可 ✅ 率直なフィードバックあり ✧・┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈・✧ 行動量がそのまま成果になるインサイドセールス ✧・┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈・✧ 工場や倉庫、店舗などの電気設備工事について、法 人企業の新規開拓を行っていただくお仕事です。 今すぐの発注を迫る営業ではなく、新設や増設、改修の 予定をヒアリングし、将来の商談につながる情報を積み 上げていく仕事です。今後の予定も丁寧に確認します。 ＜具体的には・・・＞ ・法人企業へのアウトバウンドコール ・新設／増設／改修予定の確認 ・既存施工会社の確認 ・商談アポイントの獲得 ・架電履歴の入力、リスト更新 など 断られてもすぐに気持ちを切り替え、次につなが る情報を残せる行動力のある方にぴったりです。

月収60万円×年休126日！即戦力歓迎！

仕事内容: ✨ 太陽光・キュービクル工事のプロフェッショナルとして活躍していただきます ✨ ・現地調査 ・レイアウト作成 ・単線結線図作成 ・見積作成 ・協力会社選定 ・工事手配 ・QB工事 ・使用前自己確認 ・完工図書作成などの電気施工管理の業務全般 ・店舗、ビル、工事等の電気設備工事および空調設備工事等 ＊基本的に工事は協力会社にお願いしますが、QB工事や使用前自己確認などの部分は、当社の仕事になります ＊慣れてきたら、支店長の右腕として拠点運営に関わる業務（原価管理、協力会社や設計士との連携強化、メンバーマネジメントなど）も一緒に行っていただきます 【1日の流れ（例）】 08:00 出勤・朝礼・現場準備 09:00 現場作業開始（協力会社との連携、QB工事、使用前確認等） 10:00 午前休憩（30分） 12:00 昼休憩（60分） 13:00 午後作業開始（レイアウト確認、図面作成、見積作成等） 15:30 午後休憩（30分） 17:00 完工図書作成・事務作業 18:00 終業

【時給換算4,000円以上】資格取得は会社が負担！賞与年2回＋夜勤手当あり！福利厚生充実♪

仕事内容: ＼第二種電気工事士の資格を活かして、JRの鉄道インフラを支える仕事に挑戦しませんか？／ 私たちは、JR東日本などの鉄道が毎日安全に運行できるよう、電車に電気を送る「架線（電車線）」や鉄道設備の保守・交換工事を行っています。 入社後は研修やOJTを通じて一つずつ仕事を覚えていくため、鉄道工事の経験は必要ありません。 第二種電気工事士の資格や電気工事の経験がある方なら、これまで培った電気設備の知識や安全意識を活かしながら、鉄道工事ならではの専門技術を身につけることができます。 【具体的な仕事内容】 ■ 架線・鉄道設備の交換・メンテナンス 電車へ電気を送る架線や、それを支える電柱・ビームなどの設備を点検・交換します。電気設備の知識や配線・設備工事の経験を活かせる仕事です。 ■ 鉄道電気設備の保守・点検 架線設備や関連する鉄道設備の点検・保守を行います。異常がないかを確認し、安全な鉄道運行を支える重要な役割を担います。 ■ 軌陸車を使用した高所作業 道路と線路の両方を走行できる特殊車両「軌陸車」を使用し、地上約5mで架線設備の交換やメンテナンスを行います。鉄道工事ならではの特殊車両や設備に携われる仕事です。 ■ 3人1組でのチーム作業 現場は3人1組が基本です。一人で作業を任せることはなく、先輩社員と協力しながら安全第一で工事を進めます。 【入社後について】 鉄道工事の経験は一切問いません。 まずは、 ・鉄道工事の安全ルール ・工具や設備の名称 ・架線設備の仕組み ・軌陸車の操作方法 ・現場での作業手順 などを基礎から学びます。 その後は先輩社員と一緒に現場へ入り、架線設備の交換や点検などを少しずつ経験しながら仕事の幅を広げていきます。 将来的には、架線工事や軌陸車の操作など、鉄道工事の専門技術を身につけた技術者として活躍できます。 ＜1日の流れ（例）＞ 12:30　業務開始 13:00　総合点呼 13:30　準備・作業打ち合わせ 16:00　夜間作業まで休息 22:30　事務所集合 00:00　現地到着後、最終打ち合わせ 04:00　作業終了

「この案件、日本で僕らだけ。」AIにはできない！職人集団！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：送電工事設置/保守、配電工事設置/保守、電気施工管理 【✨この求人のポイント】 ✅ モノづくりが好きな方、大歓迎 ― 好きなことを仕事にできる環境 ✅ テーマパーク・発電所・公共交通機関など、ここでしかできない現場 ✅ 月給300,000円〜＋諸手当 昇給・賞与あり ✅ 資格取得支援制度完備 ✅ 創業50年以上、大手企業・官公庁との取引多数で経営安定 ✅ 入社後に安全研修・導入前研修あり。現場デビュー前にしっかり準備できる 【✨具体的な仕事内容】 工場・学校・病院・公共交通機関・テーマパーク関連施設など、多彩な施設の電気工事をお任せします。 現場作業だけでなく、図面の読み取り・材料手配・工程管理といった施工管理の要素も含まれるため、「電気のプロ」として幅広いスキルが身につく仕事です。 1日で完了する配線作業から、1年以上かかる大規模工事まで、現場の規模や種類は様々。 経験を重ねるほど担当できる案件の幅が広がっていきます。 ◇ 受変電設備工事 ・高圧電気を安全な電圧に変換する設備の新設・改修 ・ケーブル配線・端子処理 ・制御盤・配電盤の取り付け ◇ 産業用機械設置工事 ・工場の製造ラインに設置された機械への電気配線 ・動作確認・試運転対応 ◇ 施工管理業務 ・図面の読み取りと現場スタッフへの指示出し ・工程管理・安全管理 ・協力会社との調整・お客様との打ち合わせ ◇ その他 ・現場写真の撮影・報告書の作成 ・材料発注・在庫管理 【✨仕事のやりがい】 「この案件、多分日本で僕らだけしかできない」 ― そう言える仕事が、ここにあります。 世界に数台しか存在しない設備の電気工事など、希少価値の高い案件を担当できるのがこの仕事の醍醐味。 工事が完了し、設備が初めて動き出す瞬間の達成感は、言葉では表しきれないものがあります。 ・完工後、電気が通って設備が動き出す瞬間の達成感はハンパない ・年齢・学歴よりも技術力で正当に評価される環境 ・図面の読み方・現場の段取り・チームの動かし方まで、一生モノのスキルが身につく 【✨チーム体制・働き方】 ・入社後はまず安全研修・導入前研修でしっかり基礎を固める ・現場では先輩社員がマンツーマンで指導。わからないことはその場で解決できる ・厳しい場面もあるが、それは「本物の技術者に育てたい」という想いの裏返し ・「共築（共に築き上げる）」を合言葉に、互いの個性を認め合う風土 【✨社員インタビュー_20代男性】 「最近担当した現場は納期がタイトで、現地のホテルを押さえてもらいそこから通いながら工事を進めました。 電気工事って、図面をきちんと読めているかどうか、現場の寸法を正確に把握できているかどうかで、作業効率が段違いに変わるんです。 ある現場で感覚だけで進めようとしている人がいて、これはまずいと思った。だから自分が寸法をしっかり確認して、周りに指示を出しました。 結果、納期通りにきっちり終わらせることができて、我ながら『いい仕事できたな』って思いました。 ラクな仕事じゃないけど、20代・30代を適当に過ごすよりよっぽど、将来の自分の力になってるって実感しています。 技術が身につくごとに、任せてもらえる現場のレベルが上がっていく。その感覚が、面白いんですよね。」 【✨カジュアル面談や職場見学も歓迎！】 「気になるけど、いきなり応募はちょっと…」という方、大歓迎です。 カジュアル面談・職場見学、どちらも随時受付中。オンライン対応も可能です。 💬 話だけ聞いてみたい 🏢 どんな職場か見てみたい 小さな疑問も、ざっくばらんにお話しできます。まずはお気軽にご連絡ください！ 【✨当社について】 冨田電機工業株式会社は、千葉県千葉市に本社を置く創業50年以上の総合エンジニアリング企業です。 ◇ 約20名の少数精鋭組織で、個の技術力には定評あり ◇ 受変電設備工事・機械器具設備工事を主力事業に展開 ◇ 取引先は官公庁・上場企業（三菱重工業(株)・(株)東光高岳等）が中心で経営基盤が安定 ◇ テーマパークの関連施設、発電所、公共交通機関、工場など多様な現場 ◇ 他社で「できない」と言われた高難易度の仕事に挑戦する職人集団 ◇ 「共築」の精神で、認め合い・感謝を惜しまない組織への進化を目指す 「本当の技術力は人生をひっくり返せる」―― 技術を武器に、一流の職人を目指せる環境です！ ▼もっと深く知りたい方へ 採用サイトでは、社員のクロストーク、技術者インタビュー、教育制度の詳細など、この求人票では書ききれないリアルな情報を公開しています。 社員の本音、現場の裏側、仕事のやりがいと厳しさ――すべて包み隠さずお伝えしています。 ✅ 採用サイトはこちら：https://tomita-denki.com/recruit/

【毎年給料増加！】資格取得は会社が負担！賞与年2回＋夜勤手当あり！福利厚生充実♪年3回の長期休暇！

仕事内容: ＼小型移動式クレーンの資格・経験を活かして、JRの鉄道インフラを支える仕事に挑戦しませんか？／ 私たちは、JR東日本などの鉄道が毎日安全に運行できるよう、電車に電気を送る「架線（電車線）」や鉄道設備の保守・交換工事を行っています。 入社後は研修やOJTを通じて一つずつ仕事を覚えていくため、鉄道工事の経験は必要ありません。 小型移動式クレーンの資格や現場経験がある方なら、重量物の取り扱いや安全確認など、これまで培った経験を活かしながら、鉄道工事の専門技術を身につけることができます。 【具体的な仕事内容】 ■ 架線・鉄道設備の交換・メンテナンス 電車へ電気を送る架線や、それを支える電柱・ビームなどの設備を点検・交換します。重量物を扱う場面も多く、建設・設備工事で培った現場経験を活かせます。 ■ 資材・設備の搬入・設置 工事に必要な資材や設備を現場へ搬入・設置します。重量物を扱う際の安全確認や周囲との連携など、小型移動式クレーン作業で培った経験を活かせます。 ■ 軌陸車を使用した高所作業 道路と線路の両方を走行できる特殊車両「軌陸車」を使用し、架線設備の交換やメンテナンスを行います。鉄道工事ならではの特殊車両や設備に携われる仕事です。 ■ 3人1組でのチーム作業 現場は3人1組が基本です。一人で作業を任せることはなく、先輩社員と協力しながら安全第一で工事を進めます。 【入社後について】 鉄道工事の経験は一切問いません。 まずは、 ・鉄道工事の安全ルール ・工具や設備の名称 ・架線設備の仕組み ・軌陸車の操作方法 ・現場での作業手順 などを基礎から学びます。 その後は先輩社員と一緒に現場へ入り、資材の搬入・設置や架線工事などを少しずつ経験しながら仕事の幅を広げていきます。 将来的には、架線工事や軌陸車の操作など、鉄道工事の専門技術を身につけた技術者として活躍できます。 ＜1日の流れ（例）＞ 12:30　業務開始 13:00　総合点呼 13:30　準備・作業打ち合わせ 16:00　夜間作業まで休息 22:30　事務所集合 00:00　現地到着後、最終打ち合わせ 04:00　作業終了

【時給換算4,000円以上】資格取得は会社が負担！賞与年2回＋夜勤手当あり！福利厚生充実♪

仕事内容: 首都圏の鉄道網を陰で支える「電車線」の保守・改修・新設工事をお任せします。 第一種電気工事士の資格・知識をお持ちのあなたなら、図面の理解や安全管理の勘所など、即戦力として大いに活躍していただける環境です。 具体的な作業内容 電車線のリプレイス・新設：電車が電気を取り込むための電線（トロリ線や吊架線）、およびそれを支える電柱やビームなどの支持物全般の交換・設置。 特殊車両の操縦：レール上を走る専用の高所作業車「軌陸車」に乗り、地上3〜5mの高さでダイナミックかつ繊細な電気工事を行います。 なぜ「実質3時間」なのか？ 私たちの舞台は、終電から始発までの限られた数時間。時間がシビアだからこそ、事前の準備を徹底し、現場では全員で一気に集中して作業を終わらせます。「ダラダラ残業」とは無縁の世界です。

◎未経験から電気工事士の国家資格を目指せる環境！◎月給27.9万円～＋賞与4ヶ月分支給実績！収入面も安心◎作業服・工具も会社支給！余計な出費なく働けます

仕事内容: 【仕事内容】 ・電気工事士 千葉県内の現場にて、基本1日1件、 2～3名のチームで作業を行います。 【具体的な仕事内容】 ・配線・照明・スイッチ等の取付作業 ・電球交換やメンテナンス作業 ・商業施設やオフィス等の電気系統の施工 ・現場で使用する資材の準備 ・工事後の片付けやチェック作業 など ・チーム制で安心スタート 先輩と一緒の現場で、できることから始められるので安心です。 ・資格取得を全力サポート 電気工事士などの国家資格取得に向け、 講習費用・受験費用は会社負担！ 受験日は出勤扱いになるなど、手厚い支援があります。 ・社員同士の仲も・ プライベートでも釣りや野球などを一緒に楽しむ社員も多数！ もちろん強制ではないのでご安心ください・ 【こんな企業です】 ・地域密着で安定成長を続ける電気工事会社 当社は、千葉県内のオフィスビルや商業施設、 倉庫などを対象とした電気工事を手がけています。 社長をはじめ、多くの社員が未経験からのスタート。 チーム制で作業を進めるため、経験がない方でも 先輩の丁寧な指導でしっかりスキルが身につきますよ。 ・資格取得・収入・働きやすさ…どれも妥協なし！ 国家資格の取得にかかる費用は全額会社が負担。 受験時の出勤扱いなどサポート体制も万全です。 高月給に加え、資格手当・家族手当なども充実。 作業服や工具も会社支給で、入社時の出費も不要。 チームで行う現場作業は基本1日1件で、残業もほぼありません！

【年間休日180日】月給40万〜電気工事経験3年以上

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：保守/運用/サポートエンジニア、安全管理/環境保全 -アピールポイント- ✅年間休日180日！ 5週乗船5週全休スタイル ✅停泊中の荷役作業なし！ 全国各地で上陸自由、海外に航行する可能性有 ✅船内Wi-Fi完備＆ 専属料理人の豪華食事付き ✅月給40万円〜＋ 年賞与6ヶ月分で高収入 |◤ お仕事内容 ◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ●23,000t級の洋上作業船での 電気設備保守管理 具体的には… ◆高電圧／低電圧スイッチボード └安全稼働を守るための点検・保守 ◆配電・配線設備全般 └船内設備の定期的な巡回と点検 ◆エネルギー管理システム └ABB社製システムの保守管理 ◆電源接続パネル └風力タービン設置用電源の管理 ＊23,000t級の巨大な洋上作業船 【職場環境】 ◆船内Wi-Fi完備 ◆専属料理人による豪華で美味しい食事つき ⭐経験・スキルを問わずに活躍可能⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 陸上での電気工事経験が3年以上あれば、 船舶での実務経験は一切問いません。 第一種・第二種電気工事士や、 海技士（機関）保持者も大歓迎！ 引っ越し不要で自宅から指定港までの 往復旅費は会社が全額負担します。 ⭐1日のスケジュール例⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▼08:00 朝礼・本日の点検計画確認 ▼08:30 計装・配電設備の巡回と点検 ▼12:00 船内レストランで豪華な昼食 ▼13:00 弱電機器・アラーム機器保守 ▼17:00 日次報告を作成し業務終了！ ⭐キャリアアップについて⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 前職給与や経験をしっかり考慮し、 月給40万円〜60万円でお迎えします。 昇給年1回・賞与年2回（計6ヶ月分）で、 高水準な収入とキャリアを保障します。 ★乗船船舶★ SEP船 ★航行区域★ 日本近海 ★船舶で携わるプロジェクト★ □約23,000tのSEP船による巨大な洋上風力発電建設 □ロボットを使用した海洋調査（戦艦大和の撮影も！） □サルベージ・曳航 □洋上への物資補給 □国家プロジェクトにも携わる機会もあります！ ⭐会社紹介⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 共栄マリンでは、 洋上風力建設船というスケールの大きな 現場で日本の社会基盤を支えています。 5週乗船・5週全休の好環境で、 メリハリを持って長く活躍していただけます。 ★プロジェクトや船内の雰囲気はYoutubeをチェック★ https://www.youtube.com/@K-channel-marine 若手船員による船内紹介や、プロジェクトの様子、 時には船長がお手製の料理を船員に振る舞う企画も？ <ホームページURL> https://recruit.kyoeimarine.co.jp/

【昨年度離職率0%！】福利厚生も充実♪終電から始発まで実働3時間！平均勤続年数10年！20代も活躍中！

仕事内容: 【一人ではできない。だから、この仕事はオモシロイ。】 終電が過ぎ、静まり返った線路。 始発までの限られた時間の中で、約10名の仲間が一つの目標に向かって動きます。 「こっちOK！」 「次、お願いします！」 声を掛け合いながら、一人ひとりが自分の役割を果たし、無事に作業を終える。 翌朝、何事もなかったように始発電車が走り出す瞬間には、「みんなでやり切った」という大きな達成感があります。 【具体的な仕事内容】 架線（電車に電気を送る電線）や鉄道電気設備の交換・メンテナンス 架線・電柱・ビームなどの点検・補修 特殊車両「軌陸車」を使用した高所作業 現場は約10名、実際の作業は3人1組のチーム制。 一人で作業を進めることはなく、必ず先輩や仲間と協力しながら仕事を進めます。 【未経験でも安心】 最初は工具の使い方や安全ルールからスタート。 「見て覚えろ」という教育ではなく、先輩が隣で一つひとつ教えます。 困ったときにはすぐに相談できる環境なので、未経験でも安心して成長できます。 【1日の流れ】 12:30　業務開始・準備・打ち合わせ 16:00〜22:30　休息・自由時間 22:30　事務所集合・チームで現場へ出発 00:00　現場作業開始（実働約3時間） 04:00　作業終了・帰宅 【研修期間・内容】 ■最初の1〜2ヶ月 ・工具の名前・使い方から丁寧に指導 ・安全装備の着用方法・安全ルールの習得 ・先輩の作業を見学しながら、簡単な補助作業からスタート ■3ヶ月目以降 ・3人1組のチームに入り、実際の現場作業へ ・徐々に任される作業範囲を拡大 ・必要な資格取得(会社負担) ■入社1年目 ・基本的な架線作業を一通りマスター ・各種資格を取得し、独り立ちを目指す 【こんな社風です！】 「先輩が細かな成長まで見て声をかけてくれます。失敗しても一人にせず、一緒に解決してくれるので安心して働けています。」（社員談）

車通勤可能な家の近くで簡単な事務作業！扶養範囲内OK

仕事内容 【ここがポイント！】 ★扶養内勤務OK♪ （月80時間程度） ★少人数で働きやすい環境◎ ★アットホームな電気工事会社 ★無料駐車場完備！車通勤OK ★事務経験を活かしたい方歓迎！ ＜仕事内容＞ 太陽光発電の電気工事など 行う電気工事会社の 一般事務業務を お任せします。 【具体的には】 ■スケジュール調整の電話連絡 ■入力業務 ■電話・メール・来客対応 ■その他庶務業務 【雇用形態について】 本求人は、株式会社ケンジンが 雇用主となる「派遣求人」です。 採用決定後は弊社と雇用契約を結び、 派遣先企業での勤務となります。 今まで派遣で働いたことがない方も 弊社ではたくさん雇用させてもらって 直接雇用ではなくうちで良かったと 多くの方に言ってもらっています。 【ケンジンの具体的なメリット】 ・勤務日数や時間をある程度自由に設定できる仕事が多い ・勤務地が自宅から近くで選べる ・何かあったときに派遣会社のケンジンが間に入ってくれる ・派遣先が子育て中の方に理解ある会社が多い また事前にケンジンが子育て中の事情を説明している ・直接雇用のパートより高時給の可能性あり ・扶養範囲内の方も年収130万円まで働けます！ ・3年以上同じところで働けます！

施工も設計も！幅広い経験で仲間と一緒にスキルアップ

仕事内容: 【岡田工事電気では3つの職種を募集中！】 ①電気施工技術者 ②施工管理者 ③設計・積算 「どういう仕事がしてみたいか？」得意なことや適正を見ながら、職種に就ていただきます。　 詳細はこちら！→ https://recruit.okada-dk.com/job-type/ 【電気工事で手に職をつけませんか！資格・経験不問です】 ✅30代〜40代が多く、楽しく働ける！ ✅賞与は年2回支給！ ✅職能手当・家族手当・役職手当などが充実！ ✅資格取得を全力サポート！第一種電気工事士など国家資格の講習費用を全額支給 ✅工具支給あり！空調服や冷たい飲み物などの熱中症対策も〇 ほかにも... ・無資格・未経験から一生使える技術を身につけられます ・水曜はノー残業デーを実施、仕事とプライベートを両立可能 ・残業時間は月平均26.6時間（前期実績）

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仕事内容: ✅【1級・2級電気工事施工管理技士をお持ちの方へ】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✨ 1級保有者｜月給50万〜55万円 ✨ 想定年収750万〜800万円 ✨ 2級保有者｜月給45万〜50万円 ✨ 賞与年2回・10年連続支給実績あり ✨ 実働7時間45分 ✨ 実残業｜月15〜30時間程度 ✨ 毎週水曜日はノー残業デー ✨ 車・バイク通勤OK／無料駐車場完備 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「経験を次世代へ残したい。」 でも、 収入を大きく落としてまで 転職したいわけではない。 そんな方にこそ、 知っていただきたい求人です。 これまで積み重ねてきた経験を、 役割だけでなく給与でも正当に評価します。 ✅電気工事施工管理の「若手育成担当」、募集。 ￣￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ あなたにお願いしたいのは、 現場を一人で背負う管理職でも、 会社の上に立つ幹部候補でもありません。 20代・30代の若手社員と一緒に現場へ入り、 図面の読み方。 工程の組み方。 職人さんとの関係づくり。 トラブルが起きたときの判断。 そんな、 教科書だけでは身につかない 「現場で生きる技術」を伝える仕事です。 若手から、 「困ったら、この人に聞こう」 と思われる。 そして、現場をまとめる40代の部長を、 豊富な経験で縁の下から支える。 そんな“現場の支柱”として、 これまでの経験を活かしてください。 ✅ いきなり面接でなくても構いません ┏━━━━━━━━━━┓ まずは、仕事内容や条件を 聞いてみませんか？ ┗━━━━━━━━━━┛ 「自分の経験が本当に活かせるのか」 「給与条件を詳しく確認したい」 「今の会社に在籍したまま話を聞きたい」 「若手育成と言っても、実際に何をするのか知りたい」 そんな方には、 会社見学・カジュアル面談も対応しています。 オンライン・対面、どちらでも可能です。 まず話を聞いてから、 正式な選考へ進むか判断していただいて構いません。 ✅募集職種 ＊ーーーーーーーーーーーー＊ 経験を、次の世代へ受け継ぐ。 電気工事施工管理者 ＊ーーーーーーーーーーーー＊ 【具体的な仕事内容】 ∟ 電気設備工事の施工管理 ∟ 工程・品質・安全の管理 ∟ 施工図・見積書の作成 ∟ 資材・協力会社への発注 ∟ お客様・元請・協力会社との打ち合わせ ∟ 各種申請・事前準備 ∟ 若手施工管理への現場指導 ∟ 若手社員との現場同行・OJT ∟ 現場チームのサポート 介護施設、保育園、クリニック、 物流施設、工場、商業施設など、 地域社会を支える建物の 電気設備工事を担当します。 岡田電気工事では、 業務を細かく分業するのではなく、 一つの現場に、 準備から完成まで幅広く関わります。 だからこそ若手には、 「何をするか」だけではなく、 「なぜ、そうするのか」 まで伝えてほしいと思っています。 ✅募集資格 【必須条件】 ・電気設備工事における施工管理経験 ・1級または2級電気工事施工管理技士 ・普通自動車運転免許 【特に歓迎する資格・経験】 ・1級電気工事施工管理技士 ・第一種電気工事士 ・現場代理人の経験 ・主任技術者、監理技術者の経験 ・後輩指導、OJT、若手育成の経験 若手育成の経験は必須ではありません。 「自分が身につけてきた技術を、次の世代へ伝えたい」 その気持ちを重視します。

経験5年以上を"破格”高待遇！月給53万超＆年収970万可能

仕事内容 ◢◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣◥◣ 【 実務経験5年以上 】を 相場以上の待遇で迎えます！ ◥◣＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢◤ ＼ 大手水準以上の高待遇を実現！ ／ 電気施工管理の経験をお持ちの方へ。 ■今の業務量に対して給与が見合わない ■もっと収入を上げたい ■現場経験を正当に評価されたい そんな経験者の方に向けた、 【 高待遇前提 】の採用です！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 月給53万3000円以上スタート ✅ 年収970万円クラスも目指せる ✅ 資格手当は最大月13万円支給 ✅ 千葉エリア中心＆全国出張なし ✅ 直行直帰OK／通勤車両貸与 ✅ 現場終了後は3〜7日の長期休暇取得可 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ▼ 仕事内容 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣ 電気工事現場での 施工管理業務をお任せします。 【具体的には】 ・電気工事現場の施工管理 ・施工図／竣工図の作成 （AutoCAD・T’fas・Rebro使用） ・工程管理／安全管理／品質管理 ・原価・コスト管理 ・協力会社との打ち合わせ ・各種書類作成／進捗確認 など 経験やスキルに応じて、 現場責任者クラスもお任せします。 ▼ “地域密着型企業”だからできる働き方 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 担当現場は千葉県内中心。 ◎全国出張なし ◎転勤なし ◎直行直帰OK ◎通勤車両貸与 「家族との時間を大切にしたい」 「地域に根付いて働きたい」 そんな方にも選ばれています。 案件終了後には、 3〜7日のリフレッシュ休暇取得も可能！ 稼げるだけでなく、 長く続けやすい環境も整えています◎ ▼ 高待遇を実現できる理由 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 株式会社旺電舎は、 創業53年の電気設備専門企業。 設計・施工・管理まで 一貫対応できる体制を強みに、 大手サブコン案件を安定受注しています。 さらに今年度も、 大型案件が複数控えているため、 事業拡大に伴う増員募集！ 安定した受注基盤があるからこそ、 ✅経験者への高還元 ✅高水準の給与体系 ✅福利厚生の充実 を実現しています。 “今だけ条件が良い”ではなく、 これから先も安心して働ける環境です。 ▼ 一人に負担を抱え込ませない体制 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 現場はチーム制で進行します。 ◎業務負担を分散できる ◎相談相手がすぐ近くにいる ◎一人で現場を抱え込まない 社員は30代〜50代中心。 落ち着いた雰囲気で、 定着率も高い環境です！ ▼ 経験・資格は正当に評価 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【資格手当】 ・月5,000円〜最大13万円支給 資格取得支援・講習参加支援もあり。 施工管理経験・保有資格・担当案件規模を、 給与やポジションへしっかり反映します。 「経験に見合う待遇で働きたい」 そんな方をお待ちしています！

未経験から手に職＆国家資格✨残業月10h以内/0109-02

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他施工管理/現場責任者、建築施工管理、電気施工管理 ＼将来も必要とされる専門職へ✨／ 月給22万円～30万円＋賞与年2回。 さらに、資格取得にかかる費用は 会社が全額負担します！ 未経験から国家資格を取得し、 将来的には年収600万円以上も目指せます。 AIが進化しても、建物の電気設備工事を 管理・調整する施工管理の仕事は 人にしかできない専門職です。 官公庁や商業施設などの案件を多数手がける 創業50年以上の安定企業で、 次世代を担う施工管理スタッフを募集✨ 「将来のために手に職をつけたい」 「未経験から専門職に挑戦したい」 「安定した仕事を長く続けたい」 そんな方におすすめです。 ─────────────────── ……⭐今の職場と比べてください⭐…… 社員想いの会社だからこその安心待遇 ─────────────────── ✅月給22万円～30万円スタート ✅賞与年2回支給 ✅資格取得費用は全額会社負担 ✅各種手当(資格・勤続・職能など)充実 ✅残業月10時間以内 ✅直行直帰OKで柔軟な働き方 ✅作業服・安全靴など必要備品は全支給 ✅退職金共済＆再雇用制度あり ▶70歳まで長く働ける◎ 「仕事も頑張りたいけど、 プライベートも大切にしたい」 そんな方にも働きやすい環境です。 ────────────────── ………⭐お仕事内容について⭐……… ────────────────── 建物や工場などの電気設備工事において 現場全体をコントロールする仕事です。 工程・品質・安全・コストを管理し 現場を動かす“司令塔”の役割を担います。 …【仕事内容は大きく分けて5つ】… ①工程管理（スケジュール調整） ────────────────── ▨工事のスケジュールを作成 ▨職人さん・協力会社の手配 ▨進捗状況の確認 ▨工期に間に合うよう全体を調整 ▶段取り力がそのまま評価される仕事 ②品質管理（仕上がりチェック） ────────────────── ▨図面・仕様通りに施工されているか確認 ▨配線・設備の仕上がりチェック ▶細かい確認が品質と信頼につながる ③安全管理（事故防止） ────────────────── ▨危険箇所の確認 ▨安全ルールの徹底 ▨作業環境のチェック ▶現場の安心を守る重要ポジション ④原価・予算管理 ────────────────── ▨材料費・人件費の管理 ▨コストを抑えるための調整 ▶利益に直結するため評価にもつながる ⑤打ち合わせ・調整業務 ────────────────── ▨施主・ゼネコンとの打ち合わせ ▨他業種との連携調整 ▶人をまとめる力がそのまま武器になる ✅未経験でも安心の教育体制 入社後はいきなり一人で 現場を任せることはありません。 先輩社員と一緒に現場へ入り、 実際の仕事を見ながら 少しずつ業務を覚えていきます。 分からないことがあれば、 その場ですぐに質問できる環境です。 ────────────────── …⭐経験を積めば、年収は青天井⭐… ────────────────── 施工管理は、経験と資格に応じて 収入も市場価値も大きく向上します。 電気工事施工管理技士(1級・2級)の 国家資格は働きながら取得可能♪ 資格取得費用は会社が全額負担します✨ ―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･― ▨資格取得で毎月の手当が加算 ▨経験を積めば現場責任者へ昇格 ▨年収600万円台も現実的 ―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･― ┏━━━━━━━━━━━━━┓ ❖東陽電気工事ってこんな会社 ┗━━━━━━━━━━━━━┛ 千葉で50年以上の実績を誇る 電気工事のプロフェッショナル集団。 千葉県を中心に、 官公庁・商業施設・工場などの 電気設備工事を手がける安定企業です。 長年培った技術力と信頼を強みに、 安定した受注を継続しています。 ┏━━━━━━━━━┓ ❖応募をご検討の方へ ┗━━━━━━━━━┛ 今回は将来の会社を担う 人材育成を目的とした募集です。 経験や資格は一切問いません。 大切なのは、 「これから頑張りたい」という気持ち◎ 未経験から国家資格を取得し、 将来のキャリアにつながる 専門スキルを身につけませんか？ 採用枠には限りがありますので、 少しでも興味をお持ちいただけましたら ぜひお早めにご応募ください。

現場経験を活かして『支える側』のポジションへ【内勤】土日休み

仕事内容 ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ この先も無理なく働ける “経験者向け”の内勤ポジション ╰━━━━━━━━ｖ━━━━━━━━╯ 現場経験を活かしながら、 腰を据えて長く働ける環境を整えています。 ■施工管理で毎日バタバタ… ■現場対応や長時間労働を少し減らしたい ■経験を活かして落ち着いた環境で働きたい そんな方にぴったりのポジションです。 これまでの電気工事、 施工管理経験を活かして 積算など、デスクワーク中心で働けます。 ✅現場常駐なし／内勤中心 ✅土日休み＋長期休暇あり ✅残業は月10時間程度と少なめ ✅ 転勤なし／地域に根付いて働ける ✅30代〜50代が活躍する落ち着いた職場 ✅家庭都合のお休みにも柔軟対応 ✅ブランクがある方も歓迎 【仕事内容】 電気設備工事に関する 積算業務を中心にお任せします。 ■具体的には… ・工事見積もりの作成 ・材料費・労務費の算出 ・予算・コスト管理 ・安全書類の作成 ・請求書のチェック など 経験やスキルに合わせて業務をお任せします。 入社後は社員がしっかりサポートするため、 久しぶりの仕事復帰で不安な方も安心◎ ／ ✅ 経験者に選ばれています！ ＼ ■現場から内勤へ移りたい ■施工管理の経験を活かして、 もっと落ち着いて働きたい こうした理由で転職してきた社員も在籍！ 現場対応に追われ続ける働き方ではなく、 経験を活かしながら長く働ける環境です。 ／ ✅ ワークライフバランスを重視できる環境 ＼ ・完全週休2日制（土日休み） ・GW／夏季／年末年始休暇あり ・残業は月10時間程度 ・有給も取りやすい職場 「土日は家族とゆっくり過ごしたい」 「自分の時間も大切にしたい」 そんな方も無理なく続けやすい働き方です。 ／ ✅ ブランクがある方も歓迎 ＼ 過去に積算や施工管理経験があり、 しばらく現場を離れていた方も歓迎。 経験を活かしながら、 少しずつ感覚を取り戻していける環境です。 ／ ✅ 安定企業で腰を据えて働ける ＼ 株式会社旺電舎は、 電気設備工事の設計・施工・管理を手掛ける 創業53年の企業です。 ■少数精鋭だからこその働きやすさ ■従業員21名の落ち着いた組織 ■大手サブコン中心の安定受注 ■業務量を無理なく調整 ■役員との距離も近く風通し良好 転勤もなく、 人間関係のストレスが少ない環境で、 腰を据えて長く働きたい方に最適です◎

【時給換算4,000円以上】資格取得は会社が負担！賞与年2回＋夜勤手当あり！福利厚生充実♪

仕事内容: ＼第二種電気工事士の資格を活かして、JRの鉄道インフラを支える仕事に挑戦しませんか？／ 私たちは、JR東日本などの鉄道が毎日安全に運行できるよう、電車に電気を送る「架線（電車線）」や鉄道設備の保守・交換工事を行っています。 入社後は研修やOJTを通じて一つずつ仕事を覚えていくため、鉄道工事の経験は必要ありません。 第二種電気工事士の資格や電気工事の経験がある方なら、これまで培った電気設備の知識や安全意識を活かしながら、鉄道工事ならではの専門技術を身につけることができます。 【具体的な仕事内容】 ■ 架線・鉄道設備の交換・メンテナンス 電車へ電気を送る架線や、それを支える電柱・ビームなどの設備を点検・交換します。電気設備の知識や配線・設備工事の経験を活かせる仕事です。 ■ 鉄道電気設備の保守・点検 架線設備や関連する鉄道設備の点検・保守を行います。異常がないかを確認し、安全な鉄道運行を支える重要な役割を担います。 ■ 軌陸車を使用した高所作業 道路と線路の両方を走行できる特殊車両「軌陸車」を使用し、地上約5mで架線設備の交換やメンテナンスを行います。鉄道工事ならではの特殊車両や設備に携われる仕事です。 ■ 3人1組でのチーム作業 現場は3人1組が基本です。一人で作業を任せることはなく、先輩社員と協力しながら安全第一で工事を進めます。 【入社後について】 鉄道工事の経験は一切問いません。 まずは、 ・鉄道工事の安全ルール ・工具や設備の名称 ・架線設備の仕組み ・軌陸車の操作方法 ・現場での作業手順 などを基礎から学びます。 その後は先輩社員と一緒に現場へ入り、架線設備の交換や点検などを少しずつ経験しながら仕事の幅を広げていきます。 将来的には、架線工事や軌陸車の操作など、鉄道工事の専門技術を身につけた技術者として活躍できます。 ＜1日の流れ（例）＞ 12:30　業務開始 13:00　総合点呼 13:30　準備・作業打ち合わせ 16:00　夜間作業まで休息 22:30　事務所集合 00:00　現地到着後、最終打ち合わせ 04:00　作業終了

【時給換算4,000円以上】資格取得は会社が負担！賞与年2回＋夜勤手当あり！福利厚生充実♪

仕事内容: これまでの経験を「鉄道」という安定したインフラ業界で活かしませんか？ 弊社は、JR東日本などの鉄道が毎日安全に走るために欠かせない「架線（電車線）」のメンテナンスを行っています。 お任せするのは、電車に電気を供給する架線や、それを支える電柱・ビームなどの設備の交換・点検・メンテナンスです。 【具体的な仕事内容】 ■架線・電車線設備の交換、メンテナンス 古くなった架線や鉄道電気設備を交換・補修します。 地上約5mの高さで行う作業もあるため、高所作業車の資格取得時に身につけた知識や、建設・土木・設備工事などの現場で培った安全意識を活かせます。 ■軌陸車を使用した高所作業 道路と線路の両方を走行できる特殊車両「軌陸車」を使用し、架線の交換やメンテナンスを行います。 高所作業車の資格や実務経験がある方なら、これまで身につけた「周囲の安全確認」「高所での作業」「機械操作」などの経験を活かして働けます。 一般的な建設現場ではなかなか扱うことのできない特殊車両や鉄道設備に携われる仕事です。 ■鉄道設備の点検・補修 架線や電柱、それらを支える設備に異常がないかを確認し、必要に応じて交換や補修を行います。 電車の安全運行を守るため、小さな異常も見逃さない正確さと安全確認が重要な仕事です。 ■チームでの鉄道工事 作業は3人1組を基本としたチーム制です。 鉄道工事では安全が何よりも重要です。 一人で作業を任せることはなく、ベテランスタッフと一緒に現場へ入りながら、鉄道工事特有のルールや技術を身につけていただきます。 【入社後について】 鉄道工事の経験は必要ありません。 最初は、 ・鉄道工事特有の安全ルール ・工具や設備の名称 ・架線設備の仕組み ・軌陸車を使用した作業方法 などを基礎から学びます。 高所作業車などの現場経験がある方なら、これまで培った安全意識や高所作業、チーム作業の経験を活かしながら、鉄道工事の専門技術を身につけることができます。 将来的には、軌陸車を使用した作業や架線工事など、より専門性の高い仕事にも挑戦できます。

全国制覇しながら手に職を！全国の東横INNを支えるプロへ✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：送電工事設置/保守、配電工事設置/保守、職人/現場作業員 未経験・無資格でも歓迎！ ✨旅するように働きながら成長できる✨ 勤務地は全国各地の 東横INNの出店先となる工事現場です！ ■━━━━━━━━━━━━━━━━━□ ⭐研修充実◎ゼロから安心スタート！ ⭐ステップアップ制度で頑張りを給与に還元 ⭐⻑期休暇あり&有給消化率も⾼めです！ ⭐残業⽉平均5時間未満◎ ⭐出張中は寮やホテルを会社が手配◎ ⭐資格取得支援制度あり □━━━━━━━━━━━━━━━━━■ 誰もが知るホテルを 造り上げる一端を担い、 完成後の達成感も大きい仕事です。 ＿＿＿＿＿＿ ⏩業務内容 ￣￣￣￣￣￣ 全国にある東横インの、 新築・改修現場で 設備工事を担っていただきます。 電気工事メインに、多能工として 空調・給排水といった設備も 手掛けていただきます。 ✅新築工事 ◆電気配線の分配 ◆照明・コンセント・スイッチの取り付け ◆空調機器の接続・設置 ◆上下水管の配管 ✅改修工事 ◆エアコンの交換・付け替え ◆その他設備のモデルチェンジに伴う工事 全国の現場を回りながら、 電気・空調・給排水工事の 幅広い技術を習得することができます。 ⭐まずは手元作業からスタート！ ⭐危険な作業は発生しません ⭐営業活動一切なし ＿＿＿＿＿＿＿＿ ⏩出張について ￣￣￣￣￣￣￣￣ 1現場の勤務期間ごとに 全国各地に出張していただきます。 新築工事 ◆約3.5ヶ月 ◆現場にほど近いアパートなどを 会社が手配 ◆家賃・水道光熱費は会社支給 ◆家電・生活必需品も会社が用意します 改修 ◆1週間～2ヶ月 ◆東横INNに宿泊(食事つき) ⭐現場への交通費のほか、 年4回程度の帰省先への往復費用も 会社が全額支給します。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ⏩入社1年目のイメージ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆4月 新人研修(京浜島ものづくり研究センター) 基礎知識や工具の使い方、 安全面をしっかり学びます。 ◆5月 OJTスタート 簡単な手元作業から 少しずつ業務を習得 ◆6月～ 新築現場に参加(約3.5ヶ月) 途中、5～7日の夏休みあり ※帰省費用は全額会社支給 ◆9月前半 現場終了 2週間休暇 ◆10月 京浜島ものづくり研究センターにて アルミパネルの加工作業 ◆11月 各地の改修現場に参加 1現場当たり1週間～2ヶ月 ◆12月～ 新築現場に参加(約3.5ヶ月) 途中、5～7日の正月休みあり ※帰省費用は全額会社支給 ◆3月前半 現場終了 2週間休暇 ◆2年目4月～ 大規模改修現場に参加 ⭐社員インタビュー ︶Ｖ︶︶︶︶︶︶︶︶ 前職は接客業でしたが、 子どもも生まれ、 将来のために手に職をつけたいと 思って入社しました。 30代未経験スタートながら、 安定した給与を得つつ 一生モノの技術を習得できる環境が 魅力的でしたね。 全国各地の現場で仕事があるのですが、 宿泊先は会社が手配してくれるので、 出張の際は格安で旅行に行く感覚で 仕事ができます。 現場が終わった後は 代休をまとめてとることもできるので、 その間は自宅で家族とゆっくり 過ごさせてもらっています。 (30代/未経験/前職：接客業) 【詳細はHPをご参照ください】 https://www.toyoko-inn-denken.com/

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仕事内容 雇用形態：正社員 職種：送電工事設置/保守、配電工事設置/保守、職人/現場作業員 未経験・無資格でも歓迎！ ✨旅するように働きながら成長できる✨ 勤務地は全国各地の 東横INNの出店先となる工事現場です！ ■━━━━━━━━━━━━━━━━━□ ⭐研修充実◎ゼロから安心スタート！ ⭐ステップアップ制度で頑張りを給与に還元 ⭐⻑期休暇あり&有給消化率も⾼めです！ ⭐残業⽉平均5時間未満◎ ⭐出張中は寮やホテルを会社が手配◎ ⭐資格取得支援制度あり □━━━━━━━━━━━━━━━━━■ 誰もが知るホテルを 造り上げる一端を担い、 完成後の達成感も大きい仕事です。 ＿＿＿＿＿＿ ⏩業務内容 ￣￣￣￣￣￣ 全国にある東横インの、 新築・改修現場で 設備工事を担っていただきます。 電気工事メインに、多能工として 空調・給排水といった設備も 手掛けていただきます。 ✅新築工事 ◆電気配線の分配 ◆照明・コンセント・スイッチの取り付け ◆空調機器の接続・設置 ◆上下水管の配管 ✅改修工事 ◆エアコンの交換・付け替え ◆その他設備のモデルチェンジに伴う工事 全国の現場を回りながら、 電気・空調・給排水工事の 幅広い技術を習得することができます。 ⭐まずは手元作業からスタート！ ⭐危険な作業は発生しません ⭐営業活動一切なし ＿＿＿＿＿＿＿＿ ⏩出張について ￣￣￣￣￣￣￣￣ 1現場の勤務期間ごとに 全国各地に出張していただきます。 新築工事 ◆約3.5ヶ月 ◆現場にほど近いアパートなどを 会社が手配 ◆家賃・水道光熱費は会社支給 ◆家電・生活必需品も会社が用意します 改修 ◆1週間～2ヶ月 ◆東横INNに宿泊(食事つき) ⭐現場への交通費のほか、 年4回程度の帰省先への往復費用も 会社が全額支給します。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ⏩入社1年目のイメージ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆4月 新人研修(京浜島ものづくり研究センター) 基礎知識や工具の使い方、 安全面をしっかり学びます。 ◆5月 OJTスタート 簡単な手元作業から 少しずつ業務を習得 ◆6月～ 新築現場に参加(約3.5ヶ月) 途中、5～7日の夏休みあり ※帰省費用は全額会社支給 ◆9月前半 現場終了 2週間休暇 ◆10月 京浜島ものづくり研究センターにて アルミパネルの加工作業 ◆11月 各地の改修現場に参加 1現場当たり1週間～2ヶ月 ◆12月～ 新築現場に参加(約3.5ヶ月) 途中、5～7日の正月休みあり ※帰省費用は全額会社支給 ◆3月前半 現場終了 2週間休暇 ◆2年目4月～ 大規模改修現場に参加 ⭐社員インタビュー ︶Ｖ︶︶︶︶︶︶︶︶ 前職は接客業でしたが、 子どもも生まれ、 将来のために手に職をつけたいと 思って入社しました。 30代未経験スタートながら、 安定した給与を得つつ 一生モノの技術を習得できる環境が 魅力的でしたね。 全国各地の現場で仕事があるのですが、 宿泊先は会社が手配してくれるので、 出張の際は格安で旅行に行く感覚で 仕事ができます。 現場が終わった後は 代休をまとめてとることもできるので、 その間は自宅で家族とゆっくり 過ごさせてもらっています。 (30代/未経験/前職：接客業) 【詳細はHPをご参照ください】 https://www.toyoko-inn-denken.com/

二種電気工事士必須/初年度有休消化100%/病気休暇制度あり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：設備保全/メンテナンス、職人/現場作業員、その他不動産施設管理/保全 【入社前に、1円も使わせません。】 プロとして働くなら、道具へのこだわりはあるはず。 でも、一式揃えるとなれば大きな出費ですよね。 クラシアンでは、その負担をあなたに一切かけさせません。 ・制服・安全靴はもちろん「靴下」まで支給！ ・最新の電動工具を含め、必要な工具はすべて貸与！ ・社用車・タブレット・社用携帯も一人一台支給！ 「入社が決まったから道具を買わなきゃ」なんて心配は無用です。 まさに「身一つ」で、新しいキャリアをスタートできる環境を整えています。 【「無駄な時間」を「自分の時間」に。】 当社のスタイルは、効率を重視した直行直帰が基本。 毎朝の渋滞に巻き込まれながら事務所へ行き、 朝礼に出てから現場へ向かう…… そんなタイムロスを徹底的にカットしました。 現場へ直行： 朝の時間はもっとゆっくり、自分のペースで。 現場から直帰： 作業が終われば社用車でそのまま自宅へ。 【電気工事業界初！？独自の休暇制度】 急な体調不良や通院の際、 有給休暇を消化せずにお休みができる制度です！ 「休むのは申し訳ない」という罪悪感は不要！ 会社公認の制度なので、気兼ねなく静養できます。 有給は100%「楽しむため」に！ 病欠で有給が減らないから、バカンスや趣味のためにフル活用してください。 【当社の醍醐味】 クラシアンの現場は、一般のお客様の「暮らし」です。 困っている方の元へ駆けつけ、パッと電気を灯す。 その瞬間の「あぁ、よかった！」という安堵の笑顔が、あなたのやりがいになります。 【ここが他とは違う！】 ・感謝がダイレクトに届く 大規模現場では味わえない「助かったよ、ありがとう」という生の声。個人宅向けならではの面白さです。 ・一人の「プロ」として頼られる 単なる作業員ではなく、住まいの救世主。「次も君にお願いしたいな」なんて嬉しい言葉をいただくことも。 ・殺伐とした空気とは無縁 納期や怒号に追われるストレスはありません。一つひとつの丁寧な仕事が、そのままお客様の喜びと、あなたへの信頼に直結します。 【安定感と将来性を、その手に】 TVCMでおなじみのクラシアン。電気の緊急メンテナンス事業を立ち上げました。 立ち上がりまでしっかりサポートするので、入社してすぐの不安はなし！ 【仕事内容】 水回りの緊急トラブルで、 有名なクラシアンの電気専門部隊でのお仕事です！ 一般家庭から店舗まで、多様な電気工事を担当します。 毎日違う現場や案件なので、さまざまなご経験を積める環境です。 ＜具体的な業務＞ ・コンセント・照明・スイッチ類の交換／増設 ・エアコン・換気扇工事 ・漏電調査・改修 ・分電盤交換、IH設置工事 【当社の電気事業の魅力】 1. 業界大手の安定基盤 × 成長事業 テレビCMでもおなじみの水回りの緊急メンテナンス事業で培った集客力から、 電気の緊急メンテナンス依頼が増加中！ 安定した経営基盤・環境で、長期的なキャリアアップを目指せます。 2.直行直帰で無理のない働き方 お仕事が終わったら、そのまま直帰可能！ また業界特有の深夜・早朝の呼び出しは一切ないので、 家族時間や趣味の時間をしっかり取れます。 3. 月9日休みでプライベートも充実 希望休も取りやすく、連休取得も可能。無理なく続けられる働き方です。 ＜ココが魅力ポイント＞ ・ 資格手当が充実！ 第一種電気工事士なら毎月1万円を固定支給。スキルが直接給与に反映されます。 ・ 実力主義の評価！ 経験を活かし、入社1年目で役職者へ昇格も！ ・ 夜勤・出張ゼロ。経験を積んだ今だからこそ実現できる、安定と高収入の両立。 ・ 直行直帰OK。現場での経験豊富なあなたに裁量を渡し、自律的な働き方を推奨します

電気設備の年次点検｜平均有休取得日数：15日｜年休125日

仕事内容: 【会社概要】 大和ハウスグループの一員であり、設立から50年以上にわたり「無借金経営」を継続する超健全経営の総合エネルギーサービス企業です。業界でも類を見ない圧倒的な安定性と、グループの総合力を背景とした「オンリーワン」の事業展開が強み。大手企業グループならではの業界トップクラスの福利厚生のもと、一生モノのキャリアを安心して積み上げられる環境が整っています。 【仕事内容】 電気設備の年次点検業務を担当いただきます。 ✅ 具体的には ・作業工程計画の作成 ・お客様および協力業者様との打ち合わせ ・業務報告書の作成 など

【毎年給料増加！】賞与年2回＋夜勤手当あり！福利厚生充実♪時給換算4,000円以上

仕事内容: 【普通の電気工事では身につかない、一生モノの技術を。】 私たちが扱うのは、JR東日本をはじめとする鉄道の電気設備。 電車に電気を送る「架線（トロリ線）」や、それを支える電柱・ビームなど、鉄道の安全運行に欠かせない設備を保守・改修・新設する専門職です。 毎回現場が違い、見れる景色が違うのも1つの魅力です。 鉄道電気工事は限られた会社しか携われない、専門性の高い仕事です。 【具体的な仕事内容】 ■ 架線・電車線設備の交換・メンテナンス 電車へ電気を送る架線や関連設備を交換・補修します。 長年使われた設備を新しく交換し、安全に電車が走り続けられる状態を維持します。 ■ 鉄道電気設備の点検・改修 架線・電柱・ビームなどの設備を点検し、異常があれば補修や交換を実施。 小さな異常も見逃さない技術力が身につきます。 ■ 特殊車両「軌陸車」を使用した高所作業 道路と線路の両方を走行できる「軌陸車」を使用し、地上約5mで作業します。 一般的な電気工事では扱えない特殊車両や専用工具を使えるのも、この仕事ならではの魅力です。 【未経験から専門職へ】 現場は約10名で向かい、実際の作業は3人1組で進めます。 最初は工具の名前や使い方、安全ルールから学び、先輩がマンツーマンでサポート。 「見て覚えろ」はなく、できることを一つずつ増やしながら、鉄道電気工事のプロを目指せます。 資格取得に必要な費用はすべて会社負担。 未経験からでも、一生モノの専門技術を身につけられる環境です。 【1日の流れ】 12:30　業務開始・総合点呼 13:30　工具・資材の準備、作業打ち合わせ 16:00〜22:30　休息・自由時間 22:30　事務所集合・現場へ出発 00:00　現場作業開始（実働約3時間） 04:00　作業終了・帰宅 【研修期間・内容】 ■最初の1〜2ヶ月 ・工具の名前・使い方から丁寧に指導 ・安全装備の着用方法・安全ルールの習得 ・先輩の作業を見学しながら、簡単な補助作業からスタート ■3ヶ月目以降 ・3人1組のチームに入り、実際の現場作業へ ・徐々に任される作業範囲を拡大 ・必要な資格取得(会社負担) ■入社1年目 ・基本的な架線作業を一通りマスター ・各種資格を取得し、独り立ちを目指す ※「見て覚えろ」は禁止。先輩が口頭で丁寧に教えます。 ※分からないことは何度でも質問OK。チーム全員でサポートします。 【こんな社風です！】 「先輩が細かな成長まで見て声をかけてくれます。失敗しても一人にせず、一緒に解決してくれるので安心して働けています。」（社員談）

二種電気工事士必須/初年度有休消化100%/病気休暇制度あり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：電気/電子技術営業、設備保全/メンテナンス、職人/現場作業員 【入社前に、1円も使わせません。】 プロとして働くなら、道具へのこだわりはあるはず。 でも、一式揃えるとなれば大きな出費ですよね。 クラシアンでは、その負担をあなたに一切かけさせません。 ・制服・安全靴はもちろん「靴下」まで支給！ ・最新の電動工具を含め、必要な工具はすべて貸与！ ・社用車・タブレット・社用携帯も一人一台支給！ 「入社が決まったから道具を買わなきゃ」なんて心配は無用です。 まさに「身一つ」で、新しいキャリアをスタートできる環境を整えています。 【「無駄な時間」を「自分の時間」に。】 当社のスタイルは、効率を重視した直行直帰が基本。 毎朝の渋滞に巻き込まれながら事務所へ行き、 朝礼に出てから現場へ向かう…… そんなタイムロスを徹底的にカットしました。 現場へ直行： 朝の時間はもっとゆっくり、自分のペースで。 現場から直帰： 作業が終われば社用車でそのまま自宅へ。 【電気工事業界初！？独自の休暇制度】 急な体調不良や通院の際、 有給休暇を消化せずにお休みができる制度です！ 「休むのは申し訳ない」という罪悪感は不要！ 会社公認の制度なので、気兼ねなく静養できます。 有給は100%「楽しむため」に！ 病欠で有給が減らないから、バカンスや趣味のためにフル活用してください。 ✥─────────────────✥ 仕事内容 ✥─────────────────✥ 株式会社クラシアンでの電気工事士の求人募集です。 年間100万件の対応実績を誇る安定した経営基盤のもと、 元請けの顔色を伺う下請け業務から抜け出しませんか。 完全直請けのBtoCモデルだからこそ実現できる残業月10時間から20時間、 年間休日120日という揺るぎない生活時間の確約がここにあります。 あなたの確かな施工技術を適正に評価し、 年収500万円以上の確実な生活基盤と平穏な日常を提供します。 ✥─────【ここがPoint】─────✥ 《この求人の特徴は...》 ✬元請けに依存しない100パーセント直請け業務 ✬年間休日110日から120日でプライベート充実 ✬月間の平均残業時間は10時間から20時間と少なめ ✬転居を伴う会社都合の不条理な転勤は一切なし ✬年収500万円から600万円の安定した給与体系 ✬基本料金3300円からの明朗会計で顧客クレーム減 ✬GPS連動の配車システムで移動の無駄を徹底排除 《この会社の特徴は...》 ✬1991年設立で創業35年目を迎える盤石な経営基盤 ✬年間売上高245億2000万円を誇る圧倒的な事業規模 ✬全国47都道府県に展開する強固な直営ネットワーク ✬年間対応件数100万件を超える絶対的な顧客接点と信頼 ✬従業員数1408名が在籍する成熟した安定組織体制 ✬水回りと電気のワンストップ対応で新規市場を創出 ✬テレビコマーシャル投資による業界トップのブランド力 ✥─────────────────✥ 【仕事内容詳細】 ✬【仕事概要】 ・一般家屋における電気設備トラブルの迅速な解決 ・漏電調査およびコンセント増設や安全な配線工事 ・古い照明器具から最新のLED照明への安全な交換作業 ・現場での見積もり作成から施工および決済までの完遂 ・水回り担当スタッフとの連携による複合トラブル対応 ✬【仕事内容】 全国47都道府県の一般家屋や小規模店舗に訪問し、 漏電調査や配線修理、 LED照明の交換などを行う電気工事の専任担当です。 コールセンターが一括受注し、 GPS配車システムであなたの端末に 最短ルートと顧客情報が送信されます。 複雑な他業種との工程調整はなく、 あなたの技術だけで完結します。 ✬【詳細・何のために】 2050年のカーボンニュートラル実現や 2026年の蛍光灯製造終了に向け、 数千万台規模のLED化特需と 一般家庭の電気インフラ更新が急務となっています。 無資格のDIYによる火災事故が懸念される中、 第2種および第1種電気工事士の国家資格を 持つプロフェッショナルが確実な施工を行うことは、 地域社会の安全な日常を 直接守る極めて社会的意義の高い使命です。 あなたの確かな手技が人々の安心に直結します。 ✬【詳細・どうやって】 自社開発の社内システムとGPSを連動させたリアルタイムの配車アプリを活用し、 現在地から最も近い顧客の元へ最短30分で急行します。 現場では専用のサービスカーに搭載された各種部材を駆使し、 初回の訪問でトラブルを完全解決する高い初回解決率を目指します。 事務作業や移動経路の検索はシステムが最適化するため、 あなたは煩雑な段取りに悩まされることなく、 純粋な電気工事の施工業務のみに100パーセント集中できます。 ✬【詳細・何を使って】 会社から支給される専用のサービスカーを使用し、 デジタルマルチメーターや絶縁抵抗計などの 最新の電気測定器を駆使して漏電箇所を的確に特定します。 VVFケーブル、各種電線管、圧着工具、電動ドライバー、 フルハーネス型墜落制止用器具など、 安全かつ確実な施工に必要なプロ仕様の工具類はすべて会社が用意します。 消耗品の補充もシステム化されており、 常に万全の装備で日々の現場作業に臨むことが可能な環境です。 ✬【詳細・どれくらい】 1日あたり平均3件から5件の 一般家庭や小規模店舗の現場を巡回していただきます。 1件あたりの滞在時間は軽微なコンセント交換で30分程度、 照明器具のLED化や配線の引き直しを伴う工事でも 2時間から3時間程度で完結します。 長期間のゼネコン現場とは異なり、 その日のうちに成果が視覚的に確認できる 短期完結型の業務サイクルであり、 月間で約60件から100件のトラブルを解決していただきます。 ✬【詳細・誰に】 直接の顧客となるのは、 電気トラブルに困っている全国の一般消費者の方々です。 多重下請け構造における 現場監督や他業種の職人といった社外の利害関係者はおらず、 純粋にエンドユーザーと向き合います。 社内では、24時間365日対応のコールセンターのオペレーターや、 同じエリアを管轄する水回り緊急メンテナンスの 技術スタッフ1408名の仲間たちと システムを通じて強固に連携し、 顧客のSOSに迅速に応えます。 ✬【詳細・どんな流れで】 1.コールセンターで一括受注した案件が専用端末に通知される 2.GPS配車システムに従い最短ルートで顧客の自宅へ直行する 3.現場でトラブル状況を調査し明朗会計の事前見積もりを提示 4.顧客の同意を得た後に安全かつ確実な電気工事の施工を行う 5.通電テストと作業完了の報告を行いその場で直接決済を行う ✥─────────────────✥ ✬【ワークライフバランス】 元請けの都合による突発的な週末出勤はないです。 毎日の退勤時間が予測しやすいため、 金曜日の夕方には確実に帰宅し、 土日は家族とショッピングモールへ出かけるなど、 平穏で規則正しい生活リズムを維持しながら長く働き続けることができる環境です。 ✬【企業規模・売上規模の安定性】 1991年の創業以来、 水回りトラブル解決のパイオニアとして 年間対応件数100万件を突破し、 2025年3月度には年商245億2000万円という 圧倒的な売上高を記録しました。 全国47都道府県に強固な直営ネットワークと 1408名以上の従業員を擁し、 景気変動に強いBtoCの緊急メンテナンス事業で 揺るぎないキャッシュフローを生み出し続けている、 成熟期にある極めて安定した経営基盤を誇る優良企業です。 ✬【給与・待遇】 完全直請けによる高い利益率を原資として、 想定年収は500万円から600万円を提示します。 下請け時代のように残業代に依存せずとも、 基本給と各種手当の段階で安定した 生活基盤を構築できる給与体系です。 実績は明確な評価基準に基づき賞与へ適切に還元されます。 社会保険完備はもちろん、転居を伴う転勤もないため、 マイホームを購入するといった人生設計が現実的に描けます。 ✥─────────────────✥ ✬【こんなあなたに】 多重下請け構造の中で、 工期遅れのしわ寄せや現場監督の怒号に耐えながら、 終わりの見えない残業と休出に疲弊していませんか。 責任ある職長を任されながらも、昇給は微々たるもので、 数年後の子供の進学や住宅購入に暗い影を落としている方にこそ、私たちの環境が必要です。 株式会社クラシアンでは、 あなたが現場で培ってきた電気工事士の確かな手技を、 元請けではなく直接エンドユーザーへ提供できる 100パーセント直請けの舞台を用意しています。 複雑な工程調整や他業種との不毛な摩擦はここにはありません。 残業月20時間以内、 完全転勤なしという約束された生活環境で、 年収500万円以上の適正な対価を確実に掴み取り、 金曜日の夜には家族の待つ家へ帰る当たり前の幸せを取り戻してください。

＜充実のサポートと福利厚生充実！＞あなたのキャリアが活かせるお仕事☆大手で安心して働ける環境です♪20代・30代・40代の方が活躍されています☆

仕事内容 ＜充実のサポートと福利厚生充実！＞あなたのキャリアが活かせるお仕事☆大手で安心して働ける環境です♪20代・30代・40代の方が活躍されています☆ ※面接時に他の案件も併せてご紹介させていただきますので、ご応募は一度で問題ございません。 仕事内容 住宅やビル、工場などの建築物における電気設備の図面作成・修正業務をお任せします。 指示内容に基づいて、正確に図面を修正・反映していくことが主な仕事です。 あなたの経験やスキルに合わせて、担当業務を調整するのでご安心ください。 【具体的な業務内容】 ・図面の修正、チェック ・トレース作業 ・関連書類の作成 AutoCAD、Jw_cad、T-fasといったCADソフトや、Rebro、ArchicadなどのBIMソフトを使用します。使ったことのあるソフトがあれば、すぐに馴染めるでしょう。 給与 月給340,000～440,000円 ※スキル、経験等、前職給与を考慮し決定致します ※残業代は1分単位で全額支給します ※交通費全額支給 ※定期昇給制度あります ここがポイント ◆長く安心して働ける体制が整っています 転居を伴う転勤は一切なく、土日休み・残業少なめと、無理なく働ける環境が整っています。 さらに、産休・育休の取得や復職実績も多数あり、ライフイベントを経ても安心して長く働き続けることが可能です。 あなたの電気CADオペレーターの経験を活かして自分らしい働き方を実現しませんか？ ◆東証プライム・名証プレミア上場グループで安定 スーパーゼネコンや大手ゼネコンなど、大手企業との取引を多数行っている当社。 毎月1,000件以上の新規プロジェクトが寄せられており、AutoCAD・T-fas・BIMなど、幅広いCAD業務に対応しています。 あなたのスキルや希望に応じたプロジェクトをご紹介可能です。 ■手厚いフォローアップ！ 安心して働いていただける環境を維持するため、経験・年次に合わせた適正頻度で派遣先への定期訪問を実施 また、営業担当が一気通貫で管理、サポートするほか、フォロー専任の担当者もいるため、多面的なサポートを行っています。 ■定着率は約90％（89.8％2025年3月期第1Q） 定期的なフォローメールと、月1回の面談を通してモチベーション維持向上と不安不満の解消のご支援をしております。 ■上場企業のグループ会社です！ ・建築技術者在籍数3,961名、昨年から931名の大幅増です。 ・女性技術者が45.8％と大幅に伸びています。 ＊数字は2025年3月期第1Qの数値です。 ・資格取得支援制度あり 経験者の資格・スキルが活かせる ・建設・プラント業界の経験が存分に活かせる優良求人多数！ ・あなたの建設・プラント業界での経験・スキルをしっかり評価！ ・豊富な求人数で給与、勤務地、経験などの希望条件にマッチした仕事探しが可能！ 最寄り駅 八千代台駅

仕事内容: ✨キュービクル・太陽光設備を中心とした電気設備工事全般を担当します！ ✅ 現地調査・レイアウト作成 ✅ 単線結線図作成/見積作成 ✅ 協力会社との調整/工事手配 ✅ 太陽光/キュービクル施工管理 ✅ 使用前自己確認（特高・高圧） ✅ 完工図書の作成/管理 ✅ 店舗・ビル・工場の電気工事 【1日の流れ（例）】 08:00 出勤・朝礼・現場準備 09:00 現場作業開始 12:00 昼休憩（60分） 13:00 午後作業開始 17:00〜18:00 作業終了・帰社

【昨年度離職率0%！】福利厚生も充実♪終電から始発まで実働3時間！平均勤続年数10年！20代も活躍中！

仕事内容: 【一人ではできない。だから、この仕事はオモシロイ。】 終電が過ぎ、静まり返った線路。 始発までの限られた時間の中で、約10名の仲間が一つの目標に向かって動きます。 「こっちOK！」 「次、お願いします！」 声を掛け合いながら、一人ひとりが自分の役割を果たし、無事に作業を終える。 翌朝、何事もなかったように始発電車が走り出す瞬間には、「みんなでやり切った」という大きな達成感があります。 【具体的な仕事内容】 架線（電車に電気を送る電線）や鉄道電気設備の交換・メンテナンス 架線・電柱・ビームなどの点検・補修 特殊車両「軌陸車」を使用した高所作業 現場は約10名、実際の作業は3人1組のチーム制。 一人で作業を進めることはなく、必ず先輩や仲間と協力しながら仕事を進めます。 【未経験でも安心】 最初は工具の使い方や安全ルールからスタート。 「見て覚えろ」という教育ではなく、先輩が隣で一つひとつ教えます。 困ったときにはすぐに相談できる環境なので、未経験でも安心して成長できます。 【1日の流れ】 12:30　業務開始・準備・打ち合わせ 16:00〜22:30　休息・自由時間 22:30　事務所集合・チームで現場へ出発 00:00　現場作業開始（実働約3時間） 04:00　作業終了・帰宅 【研修期間・内容】 ■最初の1〜2ヶ月 ・工具の名前・使い方から丁寧に指導 ・安全装備の着用方法・安全ルールの習得 ・先輩の作業を見学しながら、簡単な補助作業からスタート ■3ヶ月目以降 ・3人1組のチームに入り、実際の現場作業へ ・徐々に任される作業範囲を拡大 ・必要な資格取得(会社負担) ■入社1年目 ・基本的な架線作業を一通りマスター ・各種資格を取得し、独り立ちを目指す 【こんな社風です！】 「先輩が細かな成長まで見て声をかけてくれます。失敗しても一人にせず、一緒に解決してくれるので安心して働けています。」（社員談）

仕事内容: ✨ 電気工事士として活躍していただきます ✨ ・現地調査 ・レイアウト作成 ・単線結線図作成 ・QB工事 ・完工図書作成などの電気施工管理の業務全般

「人気の施工管理」ポジション。DX導入で直行直帰を実現し、家族や趣味を諦めない働き方へとシフトしませんか？

仕事内容: ■業務内容： ・メインとなる工事はオフィスビルやスーパー、ホームセンター、家電量販店などのLED照明化工事の施工管理になります。また、キャリア入社された方には大型のオフィスや商業施設の新築案件に携わっていただきます。 ・商業施設の複数店舗を扱うような更新工事では営業所を中心に各現場の施工をマネジメントしていき、1億円を超えるような大型物件については、現場で施工管理として指揮していただきます。 ※ご経験に応じて、当社の工事部門であるアイリス電工での採用を打診させていただく可能性もございます。 ■業務内容 １．工事計画の作成と調整： 施主や社内の営業部門と連携し、工期内に工事が完了できるよう対応いただきます。 ２．施工現場の監督： 現場での作業を監督し、施工が計画通りに進行しているか確認します。 ３．材料発注・協力業者手配： 受注案件ごとに在庫管理・物流部門と連携し、社内で商品の手配を行います。 ４．技術的支援と現場での問題解決： 施工作業中に発生する製品不具合などについて社内の各分と連携して対応します。また、協力業者への施工指示・教育なども行います。 ５．書類作成： 工事開始前の安全書類、工事後の竣工書類など作成を行います。 見積書、施工計画書や工事完了報告書など設計図面以外の図面関係や書類関係一般を対応していただきます。 ■採用背景： ・現在、BtoB事業の拡大に力を入れており、SDGsや省エネなど時代の追い風を受けるLED照明事業はその中でも注力事業の一つです。 ・LED照明の設計・開発～生産、直販、そして工事部の設置工事・アフターフォローまでを一貫して行う、ワンストップサービス体制を強化し事業拡大を進めています。そんな成長企業でこれまでの経験を活かし、ご活躍いただける方を募集しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【毎年給料増加！】資格取得は会社が負担！賞与年2回＋夜勤手当あり！福利厚生充実♪年3回の長期休暇！

仕事内容: ＼小型移動式クレーンの資格・経験を活かして、JRの鉄道インフラを支える仕事に挑戦しませんか？／ 私たちは、JR東日本などの鉄道が毎日安全に運行できるよう、電車に電気を送る「架線（電車線）」や鉄道設備の保守・交換工事を行っています。 入社後は研修やOJTを通じて一つずつ仕事を覚えていくため、鉄道工事の経験は必要ありません。 小型移動式クレーンの資格や現場経験がある方なら、重量物の取り扱いや安全確認など、これまで培った経験を活かしながら、鉄道工事の専門技術を身につけることができます。 【具体的な仕事内容】 ■ 架線・鉄道設備の交換・メンテナンス 電車へ電気を送る架線や、それを支える電柱・ビームなどの設備を点検・交換します。重量物を扱う場面も多く、建設・設備工事で培った現場経験を活かせます。 ■ 資材・設備の搬入・設置 工事に必要な資材や設備を現場へ搬入・設置します。重量物を扱う際の安全確認や周囲との連携など、小型移動式クレーン作業で培った経験を活かせます。 ■ 軌陸車を使用した高所作業 道路と線路の両方を走行できる特殊車両「軌陸車」を使用し、架線設備の交換やメンテナンスを行います。鉄道工事ならではの特殊車両や設備に携われる仕事です。 ■ 3人1組でのチーム作業 現場は3人1組が基本です。一人で作業を任せることはなく、先輩社員と協力しながら安全第一で工事を進めます。 【入社後について】 鉄道工事の経験は一切問いません。 まずは、 ・鉄道工事の安全ルール ・工具や設備の名称 ・架線設備の仕組み ・軌陸車の操作方法 ・現場での作業手順 などを基礎から学びます。 その後は先輩社員と一緒に現場へ入り、資材の搬入・設置や架線工事などを少しずつ経験しながら仕事の幅を広げていきます。 将来的には、架線工事や軌陸車の操作など、鉄道工事の専門技術を身につけた技術者として活躍できます。 ＜1日の流れ（例）＞ 12:30　業務開始 13:00　総合点呼 13:30　準備・作業打ち合わせ 16:00　夜間作業まで休息 22:30　事務所集合 00:00　現地到着後、最終打ち合わせ 04:00　作業終了

◎施工計画書の作成や現場内での打合せ、プロジェクトの進行管理や安全管理、予算管理などを一貫してお任せいたします。 ※入社前時点での電気施工管理技士の資格は不要です。

企業名 株式会社ユアテック 求人名 【千葉/電気工事施工管理】大規模PJT多数/年休127日/適性に応じてアサイン 仕事の内容 ◎施工計画書の作成や現場内での打合せ、プロジェクトの進行管理や安全管理、予算管理などを一貫してお任せいたします。 ※入社前時点での電気施工管理技士の資格は不要です。 【施工実績】女川町役場、仙台パルコ2の他、大手町フィナンシャルシティやダイバーシティ東京プラザ等の大規模案件が多数。 【配属先「電気設備部」について】東北6県、新潟県ならびに関東地方における、オフィスビル、工場、公共施設、病院、学校、ショッピングモールなどさまざまな建物に関する電気設備工事について、企画・提案、設計・積算、施工およびメンテナンス業務を行っております。 募集職種 【千葉/電気工事施工管理】大規模PJT多数/年休127日/適性に応じてアサイン

仕事内容: キュービクル・太陽光設備の 電気設備の取扱い・保守点検・ 施工管理業務を担当します。 【具体的な業務】 ✅ 現地調査・レイアウト作成 ✅ 単線結線図作成・見積作成 ✅ 協力会社との調整・工事手配 ✅ 太陽光・キュービクル施工管理 ✅ 使用前自己確認（特高・高圧） ✅ 完工図書の作成・管理 ✅ 店舗・ビル・工場の電気工事 【1日の流れ（例）】 08:00 出勤・朝礼・現場準備 09:00 現場作業開始 12:00 昼休憩（60分） 13:00 午後作業開始 17:00〜18:00 作業終了・帰社

◎千葉で50年以上の信頼を誇る電気工事のエキスパート企業◎＜資格取得全額支援＞未経験から電気工事士が目指せます◎社員想いの会社。「将来独立を」という夢の実現も応援します

仕事内容: 【仕事内容】 ・電気工事全般に関わって頂きます。 ※未経験の方は先輩社員が現場で作業の段取りや進め方、 安全管理までをマンツーマンで指導。 仕事に必要な道具や工具の呼び名や使い方まで、 丁寧に教えますので安心して下さい。 ＜工事内容＞ 建造物内での電線・ケーブルの配線や配管、ボックスの設置、 機器・設備や照明の設置、動力設備工事、 弱電設備工事（火災報知器やスピーカー、 インターフォンなどの電気設備）等 ＜現場＞ 官公庁（学校､市役所など）や民間の商業施設やビル等が中心です ＜仕事のスタイル＞ 基本的には毎日会社に集合。チームで現場に向かいます。 ＊社用車使用。現場によって直行・直帰OK！ 【こんな企業です】 ・設立以来50年以上の実績を誇る電気工事の専門会社 当社は1967年の設立以来、地元の千葉県を中心に50年以上も 電気工事一筋でやってきた専門会社です。 役所関連施設や学校等の公共事業と、民間の商業施設やビル等の工事を バランスよく手掛けているのも当社の大きな特徴です。 ・明かりが灯る＝建物に魂が吹き込まれた瞬間 どんなに立派なビルでも、電気が通っていなければ ただの無機質なコンクリートの塊です。 そのビルの配線や照明設置の工事を終えて無事に明かり灯ったときは、 まさに建物に魂が吹き込まれた瞬間そのもの。 こんな感動的な瞬間に立ち会えるのも、電気工事士ならではのやりがいです。 ・＜社員を育てるのが上手な会社＞です。 現在、電気工事現場の第一線で活躍している社員の大半は、未経験スタート。 面倒見がいい先輩方を中心に、会社を挙げて大切に育ててきた社員ばかりです。 独立を希望する社員には、経営のノウハウを教えるだけではなく、 独立後も親身になって応援。

仕事内容: ✨太陽光・キュービクル工事のプロフェッショナルとして活躍していただきます！ ✅ 現地調査・レイアウト作成 ✅ 単線結線図作成/見積作成 ✅ 協力会社との調整/工事手配 ✅ 太陽光/キュービクル施工管理 ✅ 使用前自己確認（特高・高圧） ✅ 完工図書の作成/管理 ✅ 店舗・ビル・工場の電気工事 【1日の流れ（例）】 08:00 出勤・朝礼・現場準備 09:00 現場作業開始 12:00 昼休憩（60分） 13:00 午後作業開始 17:00〜18:00 作業終了・帰社

【寮完備・転勤無】離職率0%で年休110日で年3回の長期休暇！20代も活躍中！

仕事内容: 【首都圏4,000万人の""当たり前""を守る責任を、あなたに。】 終電が過ぎ、静まり返った線路。 始発までのわずか数時間で、電車に電気を送る架線を交換する。 朝になれば何事もなかったように電車が走り出す。 その""当たり前""を守っているのが、私たちの仕事です。 一つの作業ミスが、多くの人の生活に影響する。 だからこそ、一人ひとりが責任を持ち、仲間から信頼されるプロフェッショナルとして現場に立っています。 【具体的な仕事内容】 ■ 架線・鉄道電気設備の交換・メンテナンス 古くなった架線や設備を交換・補修し、安全な鉄道運行を支えます。 ■ 鉄道電気設備の点検・改修 設備を点検し、異常があれば補修・交換を実施します。 ■ 特殊車両「軌陸車」を使用した高所作業 道路と線路の両方を走る特殊車両を使い、3人1組で作業を進めます。 【1日の流れ】 12:30　業務開始・準備・打ち合わせ 16:00〜22:30　休息・自由時間 22:30　事務所集合・現場へ出発 00:00　現場作業開始（実働約3時間） 04:00　作業終了・帰宅 【研修期間・内容】 ■最初の1〜2ヶ月 ・工具の名前・使い方から丁寧に指導 ・安全装備の着用方法・安全ルールの習得 ・先輩の作業を見学しながら、簡単な補助作業からスタート ■3ヶ月目以降 ・3人1組のチームに入り、実際の現場作業へ ・徐々に任される作業範囲を拡大 ・必要な資格取得(会社負担) ■入社1年目 ・基本的な架線作業を一通りマスター ・各種資格を取得し、独り立ちを目指す ※「見て覚えろ」は禁止。先輩が口頭で丁寧に教えます。 ※分からないことは何度でも質問OK。チーム全員でサポートします。 ※資格取得支援: 必要な資格はすべて会社負担で取得できます。 【こんな社風です！】 「先輩が細かな成長まで見て声をかけてくれます。失敗しても一人にせず、一緒に解決してくれるので安心して働けています。」（社員談）

経験者求む。残業代1分単位支給・年収大幅アップの実績多数！

仕事内容 経験者求む。残業代1分単位支給・年収大幅アップの実績多数！ ※当社へのご応募は一度だけでOK！ 面接時に他の案件も併せてご紹介します！ ＼＼年収200万円アップ実績多数／／ 電気施工管理の経験、 もっと評価されていいと思いませんか？ 東証プライム上場企業グループだから、 待遇も安定感も段違い。 あなたの経験を正当に評価します。 ■20～30代の方へ 経験者の方はもちろん、 建設業界からのキャリアチェンジも歓迎。 研修体制が充実しているので、 スキルアップしながら確実に ステップアップできます。 ■40～60代の方へ 豊富な経験をお持ちの方は、 マネジメントや若手育成のポジションで 活躍いただけます。 長年培ったスキルに見合った評価と 業務内容をご用意しています。 世代を問わず、それぞれのキャリアに 応じたステージで活躍できる環境です。 ･･････････････････････････････････＊･･･ 【アピールポイント】 ・年収1000万円以上を実現するチャンスあり ・前職から年収200万円アップの実績多数 ・定着率約90％の安心サポート体制 ・東証プライム上場企業グループで安定勤務 ・年休126日でプライベートも充実 ･･････････････････････････････････＊･･･ 【仕事内容】 電気通信工事における施工管理業務をお任せします。 大規模から中小規模まで、プロジェクトにより対応範囲は異なります。 【主な業務内容】 ・原価・工程・安全・品質などの現場管理全般 ・見積書や積算資料の作成 ・協力業者との打ち合わせ・調整 ・施工関連書類の作成・提出対応 ※ご経験やスキルに応じて、最適なポジション・業務内容をご用意します。 【施工管理技士などの国家資格取得をサポート】 当社では、資格取得に向けた学習支援制度を整えており、キャリアアップをしっかりとバックアップします！ ･･････････････････････････････････＊･･･ 【この求人のポイント】 ■□ 年収1000万円以上実現のチャンス！ □■ 前職から年収200万円アップを達成した 社員も多数在籍しています。 上場企業のグループ会社で、 あなたの施工管理経験を存分に活かせます。 ■□ キャリアと収入、同時にアップ！ □■ 常時2,000件以上のプロジェクトを抱える 当社では、スキルを磨く機会が豊富です。 初年度から年収がアップした社員も多く、 確実なステップアップが可能な環境です。

全国制覇しながら手に職を！全国の東横INNを支えるプロへ✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：送電工事設置/保守、配電工事設置/保守、職人/現場作業員 未経験・無資格でも歓迎！ ✨旅するように働きながら成長できる✨ 勤務地は全国各地の 東横INNの出店先となる工事現場です！ ■━━━━━━━━━━━━━━━━━□ ⭐研修充実◎ゼロから安心スタート！ ⭐ステップアップ制度で頑張りを給与に還元 ⭐⻑期休暇あり&有給消化率も⾼めです！ ⭐残業⽉平均5時間未満◎ ⭐出張中は寮やホテルを会社が手配◎ ⭐資格取得支援制度あり □━━━━━━━━━━━━━━━━━■ 誰もが知るホテルを 造り上げる一端を担い、 完成後の達成感も大きい仕事です。 ＿＿＿＿＿＿ ⏩業務内容 ￣￣￣￣￣￣ 全国にある東横インの、 新築・改修現場で 設備工事を担っていただきます。 電気工事メインに、多能工として 空調・給排水といった設備も 手掛けていただきます。 ✅新築工事 ◆電気配線の分配 ◆照明・コンセント・スイッチの取り付け ◆空調機器の接続・設置 ◆上下水管の配管 ✅改修工事 ◆エアコンの交換・付け替え ◆その他設備のモデルチェンジに伴う工事 全国の現場を回りながら、 電気・空調・給排水工事の 幅広い技術を習得することができます。 ⭐まずは手元作業からスタート！ ⭐危険な作業は発生しません ⭐営業活動一切なし ＿＿＿＿＿＿＿＿ ⏩出張について ￣￣￣￣￣￣￣￣ 1現場の勤務期間ごとに 全国各地に出張していただきます。 新築工事 ◆約3.5ヶ月 ◆現場にほど近いアパートなどを 会社が手配 ◆家賃・水道光熱費は会社支給 ◆家電・生活必需品も会社が用意します 改修 ◆1週間～2ヶ月 ◆東横INNに宿泊(食事つき) ⭐現場への交通費のほか、 年4回程度の帰省先への往復費用も 会社が全額支給します。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ⏩入社1年目のイメージ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆4月 新人研修(京浜島ものづくり研究センター) 基礎知識や工具の使い方、 安全面をしっかり学びます。 ◆5月 OJTスタート 簡単な手元作業から 少しずつ業務を習得 ◆6月～ 新築現場に参加(約3.5ヶ月) 途中、5～7日の夏休みあり ※帰省費用は全額会社支給 ◆9月前半 現場終了 2週間休暇 ◆10月 京浜島ものづくり研究センターにて アルミパネルの加工作業 ◆11月 各地の改修現場に参加 1現場当たり1週間～2ヶ月 ◆12月～ 新築現場に参加(約3.5ヶ月) 途中、5～7日の正月休みあり ※帰省費用は全額会社支給 ◆3月前半 現場終了 2週間休暇 ◆2年目4月～ 大規模改修現場に参加 ⭐社員インタビュー ︶Ｖ︶︶︶︶︶︶︶︶ 前職は接客業でしたが、 子どもも生まれ、 将来のために手に職をつけたいと 思って入社しました。 30代未経験スタートながら、 安定した給与を得つつ 一生モノの技術を習得できる環境が 魅力的でしたね。 全国各地の現場で仕事があるのですが、 宿泊先は会社が手配してくれるので、 出張の際は格安で旅行に行く感覚で 仕事ができます。 現場が終わった後は 代休をまとめてとることもできるので、 その間は自宅で家族とゆっくり 過ごさせてもらっています。 (30代/未経験/前職：接客業) 【詳細はHPをご参照ください】 https://www.toyoko-inn-denken.com/

前職給与保証／電気施工管理／資格不問／若手活躍中／千葉県千葉市美浜区

仕事内容 千葉県千葉市美浜区で電気施工管理のお仕事です。 【電気施工技士の資格は不要】 「辞めたいわけじゃない。でも、このままはキツい」 連日の残業、増える業務、上司と職人の板挟み 変わらない給与。 今の悩み、派遣社員なら一括で解消できます！ 入社初月より月給30万円最低保証！ キャリアを守りながら自分時間を確保！ 「派遣＝不安」から「派遣＝働き方が選べる」 これが新しい仕事のカタチです。 ▼仕事内容 電気施工管理担当として、幅広く業務をお任せします。 ＜具体的には＞ ・品質管理 ・予算管理 ・工期管理 ・安全管理 ・進捗管理 ・協力会社の手配 ・工程表作成、管理 ・見積・図面チェック ・元請ゼネコンや施主等との打合せ など 《プロジェクト内容》 電気設備工事、電力設備工事、配電設備工事、情報通信設備工事、プラント設備工事、防災設備工事などのプロジェクトに携わります。 ＼ 資格は不要 ／ ━━━━━━━━━ 電気施工管理技士の資格は不要です。 当社では電気施工管理業務の実務経験を重視しています。 【資格取得支援制度あり】 ※資格取得をご希望の場合、 eラーニングや個別資格勉強会など 資格取得支援制度があります。 受験費用に関しても、 ・提携資格学校割引 ・受験費用補助 ・資格手当 をご用意していますのでご安心ください。 ＼ 会社に合わせるのではなく 仕事を自分に合わせる ／ ━━━━━━━━━━━━━━━ 工程・安全・写真・職人対応・雑務・調整、など 気づいたら全部やってる、、、。と言う事がなくなります。 仕事内容は決められた事以上はお願いしません。 現場で施工管理業務に集中していただけます。 ＼ 専任スタッフが選定 ／ ━━━━━━━━━━━━ 入社後は、専任スタッフがしっかり伴走し お仕事の希望やスキルなど詳細に確認し、 ご希望に合うプロジェクト（案件）をご紹介いたします。 【配属後のサポート体制】 ? 配属後は、営業担当がマンツーマンで付き、 現場にてフォローします。 ? キャリア支援部技術支援課も 定期的な訪問や電話でのサポートを行っています。 ＼ 派遣社員だから叶う！ ／ ━━━━━━━━━━━━━ 【仕事が選べる！】 ───────────────── → 残業が少ない、通勤1時間以内、 夜勤なし、業務範囲を絞った ポジションなど ご自身の希望で仕事が選べます。 【望まない昇格・出張・責任は負いたくないし 実務だけに集中したい】 ───────────────── → 配属前に確認したプロジェクト内容以外の業務は 基本的にお願いしません。 現場の状況により業務が増える場合は、 専任スタッフがあなたに了承を得た上で お願いする場合がございます。 【実務経験2～3年でも正当に評価して欲しい】 ───────────────── → 独自の評価制度で、 あなたの知識と経験を正当に 評価させていただきます。 【以前の経験が必ず活かせる！】 ───────────────── → 施工管理職を離れたという ブランクがある方も歓迎します。 雇用形態：正社員 ※無期雇用派遣として、派遣先での勤務となります。

◎地元千葉県で高い知名度を誇るトヨタ勝又グループ◎賞与昨年実績7.36ヶ月!!想定年収400万円～◎残業少なめで、プライベートも充実♪

仕事内容: 【仕事内容】 現在は協力会社に委託しているEV充電設備工事を、 将来的に自社内で完結できる体制へと移行するための増員募集です。 PHEVや電気自動車の普及を見据えた、 今後のインフラ整備を支える重要なポジションです。 ・お仕事内容 家庭用EV充電設備の設置工事を中心に、 ディーラーからの問い合わせ対応や 現場サポートも行っていただきます。 工事自体は1日で完了するケースが多く配線工事などの 一般的な電気工事に近い内容です。 勤務先はグループ本社内「ソリューション開発室」。 現場作業だけでなく各販売店からの問い合わせに対応する場面もあるため、 実務経験に加え、基本的なコミュニケーション力も必要です。 ・ソリューション開発室とは？ 新しくスタートした「ソリューション開発室」は 千葉県内における地域のニーズや課題を丹念にくみ取り、 それをもとに当社を中心としたトヨタ勝又グループで 新規事業として創出していくために発足。 100年先まで続くような地域貢献のあり方を考え、 いろいろと試行錯誤しながら、夢のあるビジネスを 一つひとつカタチにしていく部署です。 【ソリューション開発室の特徴】 現在は具体的な事業計画や仕事の進め方なども 色々と試行錯誤しながら、固めている段階です。 そんな新しい事業部のスターティングメンバーでしか 味わえない、未知の仕事を産み出していく面白さが、 「ソリューション開発室」にはあります。 ・研修制度 入社後は協力会社へ約3か月の出向研修を実施。 EV充電設備の知識や工事の実務経験を身につけてから本配属となるため、 EVに関する知識がなくても安心してスタートできます。 【こんな企業です】 ・勝又自動車について 勝又自動車はお客様からご注文頂いた車両を点検し、 オプション等も装着して店頭までお届けする ＜総合物流センター「コルネット」＞ お客様の愛車を定期的に整備する際に欠かせない ＜部品等の配送を担う「運送事業」＞ 様々な業種のお客様からの多種多様なニーズに 応じた新車を1台1台とつくりあげていくための ＜特殊部品や装置の取り付けを担う「特装事業」＞ 地域やトヨタ勝又グループ内の課題、困りごとを 洗い出し、解決するための調査・検証を実施する ＜「ソリューション開発」＞等に特化した事業を展開。 多くのお客様から高い信頼を獲得すると同時に、 トヨタ勝又グループの発展にも大きく貢献しています。 ・トヨタ勝又グループの「電気工事士」 「トヨタ＝整備士」というイメージをお持ちの方も 多いかもしれませんが、今回は「電気工事士」の資格を活かせる、 トヨタグループのEV充電インフラ事業を担うポジションの募集です。 配属は勝又グループ本社内「ソリューション開発室」。 EV関連設備の設置や開発を通じて、社会に貢献できる やりがいのある仕事です。お休みしっかり＆残業も少なめで、 働きやすさも大きな魅力。 腰を据えて長く活躍したい方にぴったりの環境です。 【トヨタ勝又グループ構成会社】 ・千葉トヨペット(株)　・トヨタカローラ千葉(株) ・ネッツトヨタ東都(株)　・トヨタカローラ新埼玉(株) ・ネッツトヨタ埼玉(株)　・(株)トヨタレンタリース千葉 ・勝又自動車(株)　・勝又自動車埼玉(株) ・勝又自動車千葉(株)

施工管理及び工事現場における現場代理人業務全般をお任せいたします。 案件としては、民間7割、公共3割となります。CADによる電気工事施工図の作成や工事管理・原価管理・職人の手配等を担当します。

企業名 モデン工業株式会社 求人名 【千葉市茂原市/年休127日】◆1級2級電気工事施工管理技士/鹿島建設グループ 仕事の内容 施工管理及び工事現場における現場代理人業務全般をお任せいたします。 案件としては、民間7割、公共3割となります。CADによる電気工事施工図の作成や工事管理・原価管理・職人の手配等を担当します。 【やりがい】■【年休127日/残業20時間以内/健康経営優良法人認定企業】業界内でも年休が非常に多く、残業も少なめのため、非常に働きやすい環境です！プライベートと仕事の良いバランスが保てます！ ■施工管理職への負担を軽減する取り組みを行っております！施工管理ソフトの導入や見積もりや事務処理についてはアシスタントがついているため、1人の施工管理職にかかる負担も軽減されています！ 募集職種 【千葉市茂原市/年休127日】◆1級2級電気工事施工管理技士/鹿島建設グループ

【時給換算4,000円以上】資格取得は会社が負担！賞与年2回＋夜勤手当あり！福利厚生充実♪

仕事内容: ＼玉掛けの資格・経験を活かして、JRの鉄道インフラを支える仕事に挑戦しませんか？／ 私たちは、JR東日本などの鉄道が毎日安全に運行できるよう、電車に電気を送る「架線（電車線）」や鉄道設備の保守・交換工事を行っています。 入社後は研修やOJTを通じて一つずつ仕事を覚えていくため、鉄道工事の経験は必要ありません。 玉掛け作業で培った安全確認や重量物の取り扱い、チームでの作業経験を活かしながら、鉄道工事の専門技術を身につけることができます。 【具体的な仕事内容】 ■ 架線・鉄道設備の交換・メンテナンス 電車へ電気を送る架線や、それを支える電柱・ビームなどの設備を点検・交換します。重量物を扱う作業もあり、建設・土木・設備工事で培った現場経験を活かせます。 ■ 資材・設備の搬入・設置 工事に必要な資材や設備を安全に搬入・設置します。玉掛け作業で身につけた荷の取り扱いや合図、安全確認などの経験を活かしながら活躍できます。 ■ 軌陸車を使用した高所作業 道路と線路の両方を走行できる特殊車両「軌陸車」を使用し、架線設備の交換やメンテナンスを行います。鉄道工事ならではの特殊車両や設備に携われる仕事です。 ■ 3人1組でのチーム作業 現場は3人1組が基本です。一人で作業を任せることはなく、先輩社員と協力しながら安全第一で工事を進めます。 【入社後について】 鉄道工事の経験は一切問いません。 まずは、 ・鉄道工事の安全ルール ・工具や設備の名称 ・架線設備の仕組み ・軌陸車の操作方法 ・現場での作業手順 などを基礎から学びます。 その後は先輩社員と一緒に現場へ入り、資材の搬入・設置や架線工事などを少しずつ経験しながら仕事の幅を広げていきます。 将来的には、架線工事や軌陸車の操作など、鉄道工事の専門技術を身につけた技術者として活躍できます。 ＜1日の流れ（例）＞ 12:30　業務開始 13:00　総合点呼 13:30　準備・作業打ち合わせ 16:00　夜間作業まで休息 22:30　事務所集合 00:00　現地到着後、最終打ち合わせ 04:00　作業終了

千葉工場にて、既存システムの運用・改善をお任せいたします。システムの安定稼働を確保しながら、業務効率化や生産性向上に向けた改善提案も行います。工場全体のDX推進に携わることができます。

企業名 株式会社正電成和 求人名 千葉【社内SE】スマート工場化を推進/平均残業月15H/古河電工グループ 仕事の内容 千葉工場にて、既存システムの運用・改善をお任せいたします。システムの安定稼働を確保しながら、業務効率化や生産性向上に向けた改善提案も行います。工場全体のDX推進に携わることができます。 【具体的な業務】入社後は既存システムの運用・保守をお任せします。将来的には開発や要件定義もお任せします。 ■製造ラインの測定プログラムの保守維持（既存システムの更新修正） ■製造ラインの測定データ及び稼働データのDB化及び活用システムの開発及び保守 ■製造ドキュメント類のDB化 ■社内ネットワークの管理 募集職種 千葉【社内SE】スマート工場化を推進/平均残業月15H/古河電工グループ

創業105年超の老舗/年休125日(土日祝)/福利厚生充実

仕事内容: 【会社概要】 創業105年超、空港や病院など公共施設を数多く手掛ける独立系総合設備企業です。賞与実績7.0ヶ月分（昨年度）、年収800万円超も目指せるなど、電気／管工事の有資格者を最高水準の待遇で迎えます。完全週休2日・年休125日に加え、充実の教育制度も完備。歴史に裏打ちされた安定基盤で、生涯役立つ技術を磨ける環境です。 【仕事内容】 電気設備の施工管理業務全般を担当いただきます。 ✅ 具体的には ・工事の打ち合わせ ・工程管理 ・現場管理 ・原価管理 ・材料管理 ・安全管理 ・施工図作成（CADの操作ができれば尚よし） ・施工例：ビル／商業施設／工場／プラント など ※管理職に昇格後は、部下の育成や拠点管理業務にも従事いただきます。

必要なのは体力ではなく、あなたの「経験」と「知識」です。有資格者を即戦力として厚遇します。

仕事内容 必要なのは体力ではなく、あなたの「経験」と「知識」です。有資格者を即戦力として厚遇します。 ※面接時に他の案件も併せてご紹介させていただきますので、ご応募は一度で問題ございません。 仕事内容 電気通信工事における施工管理業務をお任せします。 大規模から中小規模まで、プロジェクトにより対応範囲は異なります。 【主な業務内容】 ・原価・工程・安全・品質などの現場管理全般 ・見積書や積算資料の作成 ・協力業者との打ち合わせ・調整 ・施工関連書類の作成・提出対応 ※ご経験やスキルに応じて、最適なポジション・業務内容をご用意します。 【施工管理技士などの国家資格取得をサポート】 当社では、資格取得に向けた学習支援制度を整えており、キャリアアップをしっかりとバックアップします！ 給与 月給310,000～410,000円 ※スキル、経験等、前職給与を考慮し決定致します ※残業代は1分単位で全額支給します ※交通費全額支給 ※定期昇給制度あります ここがポイント ◆年収1,000万円以上を実現するチャンス！ 前職から年収200万円アップを達成した社員も多数在籍。 東証プライム・名証プレミア上場企業のグループ会社で、あなたの電気施工管理経験を活かしませんか？ ◆キャリアアップと収入アップを同時に実現 常時2,000件以上のプロジェクトを抱える当社では、あなたのスキルを磨く機会が豊富。 初年度から年収が100万円以上アップした社員も多く、確実にステップアップできる環境が整っています。 ◆あなたのライフスタイルに合った働き方を全力でサポート！ キャリア相談・研修・インセンティブ設計など、専任のサポート体制で働き方をトータル支援。 通勤時間や休日、転勤の有無など、ライフスタイルに合わせた最適な案件をご提案します。 電気施工管理のご経験を活かしながら、プライベートも大切にしたい方は、ぜひ一度ご相談ください。 あなたの理想の働き方を、当社で実現しましょう。 ■手厚いフォローアップ！ 安心して働いていただける環境を維持するため、経験・年次に合わせた適正頻度で派遣先への定期訪問を実施 また、営業担当が一気通貫で管理、サポートするほか、フォロー専任の担当者もいるため、多面的なサポートを行っています。 ■定着率は約90％（89.8％2025年3月期第1Q） 定期的なフォローメールと、月1回の面談を通してモチベーション維持向上と不安不満の解消のご支援をしております。 ■上場企業のグループ会社です！ ・建築技術者在籍数3,961名、昨年から931名の大幅増です。 ・女性技術者が45.8％と大幅に伸びています。 ＊数字は2025年3月期第1Qの数値です。 ・資格取得支援制度あり 経験者の資格・スキルが活かせる ・建設・プラント業界の経験が存分に活かせる優良求人多数！ ・あなたの建設・プラント業界での経験・スキルをしっかり評価！ ・豊富な求人数で給与、勤務地、経験などの希望条件にマッチした仕事探しが可能！ 最寄り駅 千葉

【毎年給料増加！】資格取得は会社が負担！賞与年2回＋夜勤手当あり！福利厚生充実♪年3回の長期休暇！

仕事内容: ＼小型移動式クレーンの資格・経験を活かして、JRの鉄道インフラを支える仕事に挑戦しませんか？／ 私たちは、JR東日本などの鉄道が毎日安全に運行できるよう、電車に電気を送る「架線（電車線）」や鉄道設備の保守・交換工事を行っています。 入社後は研修やOJTを通じて一つずつ仕事を覚えていくため、鉄道工事の経験は必要ありません。 小型移動式クレーンの資格や現場経験がある方なら、重量物の取り扱いや安全確認など、これまで培った経験を活かしながら、鉄道工事の専門技術を身につけることができます。 【具体的な仕事内容】 ■ 架線・鉄道設備の交換・メンテナンス 電車へ電気を送る架線や、それを支える電柱・ビームなどの設備を点検・交換します。重量物を扱う場面も多く、建設・設備工事で培った現場経験を活かせます。 ■ 資材・設備の搬入・設置 工事に必要な資材や設備を現場へ搬入・設置します。重量物を扱う際の安全確認や周囲との連携など、小型移動式クレーン作業で培った経験を活かせます。 ■ 軌陸車を使用した高所作業 道路と線路の両方を走行できる特殊車両「軌陸車」を使用し、架線設備の交換やメンテナンスを行います。鉄道工事ならではの特殊車両や設備に携われる仕事です。 ■ 3人1組でのチーム作業 現場は3人1組が基本です。一人で作業を任せることはなく、先輩社員と協力しながら安全第一で工事を進めます。 【入社後について】 鉄道工事の経験は一切問いません。 まずは、 ・鉄道工事の安全ルール ・工具や設備の名称 ・架線設備の仕組み ・軌陸車の操作方法 ・現場での作業手順 などを基礎から学びます。 その後は先輩社員と一緒に現場へ入り、資材の搬入・設置や架線工事などを少しずつ経験しながら仕事の幅を広げていきます。 将来的には、架線工事や軌陸車の操作など、鉄道工事の専門技術を身につけた技術者として活躍できます。 ＜1日の流れ（例）＞ 12:30　業務開始 13:00　総合点呼 13:30　準備・作業打ち合わせ 16:00　夜間作業まで休息 22:30　事務所集合 00:00　現地到着後、最終打ち合わせ 04:00　作業終了

必要なのは体力ではなく、あなたの「経験」と「知識」です。有資格者を即戦力として厚遇します。

仕事内容 必要なのは体力ではなく、あなたの「経験」と「知識」です。有資格者を即戦力として厚遇します。 ※面接時に他の案件も併せてご紹介させていただきますので、ご応募は一度で問題ございません。 仕事内容 プロジェクトにて、電気施工管理業務をお任せします。 【具体的には…】 大規模～中小規模の電気通信関連工事※現場により異なります。 ・現場管理全般（原価、工程、安全、品質） ・見積・積算 ・各施工業者との打ち合わせ ・書類作成など ※あなたのご経験やスキルに合わせた業務をお任せします。 【歓迎する資格】資格取得者は給料アップも狙えます！ ・第一種、第二種電気工事士 ・1級、2級電気工事施工管理技士 給与 月給330,000～430,000円 ※スキル、経験等、前職給与を考慮し決定致します ※残業代は1分単位で全額支給します ※交通費全額支給 ※定期昇給制度あります ここがポイント ◆年収1,000万円以上を実現するチャンス！ 前職から年収200万円アップを達成した社員も多数在籍。 東証プライム・名証プレミア上場企業のグループ会社で、あなたの電気施工管理経験を活かしませんか？ ◆キャリアアップと収入アップを同時に実現 常時2,000件以上のプロジェクトを抱える当社では、あなたのスキルを磨く機会が豊富。 初年度から年収が100万円以上アップした社員も多く、確実にステップアップできる環境が整っています。 ◆あなたのライフスタイルに合った働き方を全力でサポート！ キャリア相談・研修・インセンティブ設計など、専任のサポート体制で働き方をトータル支援。 通勤時間や休日、転勤の有無など、ライフスタイルに合わせた最適な案件をご提案します。 電気施工管理のご経験を活かしながら、プライベートも大切にしたい方は、ぜひ一度ご相談ください。 あなたの理想の働き方を、当社で実現しましょう。 ■手厚いフォローアップ！ 安心して働いていただける環境を維持するため、経験・年次に合わせた適正頻度で派遣先への定期訪問を実施 また、営業担当が一気通貫で管理、サポートするほか、フォロー専任の担当者もいるため、多面的なサポートを行っています。 ■定着率は約90％（89.8％2025年3月期第1Q） 定期的なフォローメールと、月1回の面談を通してモチベーション維持向上と不安不満の解消のご支援をしております。 ■上場企業のグループ会社です！ ・建築技術者在籍数3,961名、昨年から931名の大幅増です。 ・女性技術者が45.8％と大幅に伸びています。 ＊数字は2025年3月期第1Qの数値です。 ・資格取得支援制度あり 経験者の資格・スキルが活かせる ・建設・プラント業界の経験が存分に活かせる優良求人多数！ ・あなたの建設・プラント業界での経験・スキルをしっかり評価！ ・豊富な求人数で給与、勤務地、経験などの希望条件にマッチした仕事探しが可能！ 最寄り駅 千葉駅

長期のプロジェクトが中心です。腰を据えてスキルアップしませんか？

電気工事のCADオペレーター/大手サブコンでの勤務/千葉県 電気工事のCADオペレーター 千葉県千葉市中央区 無期雇用派遣 求人の特徴 土日祝休み 年間休日 120 日以上 ゴールデンウィーク休暇あり 交通費支給 冬季休暇あり 夏季休暇あり 年末年始休暇あり 慶弔休暇あり 有給休暇あり U・I ターン歓迎 学歴不問 業界未経験者歓迎 経験浅め歓迎 リモート面接 OK 勤務開始時期調整 ノーネクタイ OK 車通勤 OK 固定給 25 万円以上 残業手当あり 業務内容 サブコン千葉支店管轄の現場でのCADオペレーター業務です。 データセンター新築、倉庫新築、計装などの図面修正が中心です。 建築、電気関係工事の就業経験がある方でございましたら、 ご活躍いただけると思います。 ※現場が公共交通機関では不便な場所が多く、車通勤をしていただくことが多いです。 ※当社が雇用する派遣スタッフとして派遣先で勤務いただきます 職種 電気工事のCADオペレーター 雇用形態 無期雇用派遣 勤務体系 固定時間制 リモートワーク制度 リモートワークなし 勤務先事業内容 人材サービス業

【毎年給料増加！】賞与年2回＋夜勤手当あり！福利厚生充実♪年休110日で年3回の長期休暇！

仕事内容: 【電車の安全運行を支える職人！】 ★未経験から責任者になるまでたった5年！？ ★必要資格の取得費用は100％会社負担！？ ★現場作業は1日たったの3時間！？ ★長期休暇は年3回！賞与も年2回！ ★健康経営優良法人3年連続認定 ～夜間の現場見学も可能！まずは会社見学から！～ OCTエンジニアリングは「技術と思いやりで、電車が走る当たり前を守る」ことを哲学とし、社会に不可欠な鉄道インフラを支えています。 仕事や業界未経験の方がほとんど！イチから始めても安心して働けて、しかも唯一無二のスキルが身につく非常に珍しい仕事・・・かもしれません笑 【仕事紹介】 首都圏の「電車が毎日、時刻どおりに走る当たり前」を、あなたの手で支える仕事です。 私たちは、電車を動かすための電力を供給する「電車線」という鉄道の“生命線”を、保守・改修・新設を通じて守り続けています。 1. 仕事の概要：日本の大動脈を陰で支える職人集団 私たちの仕事の舞台は、街が眠りにつく終電から始発までのわずか数時間（主に3〜4時間）です。この限られた時間内で、安全かつ正確に作業を完了させます。 【主な仕事内容】 * 電車線の保守・改修・新設：電車が電気を取り込むための電線（トロリ線や吊架線）や、それを支える電柱、ビームなどの設備全般の交換・設置を行います。 1.古くなった設備の取り替え（保守） 2.耐久性の高い最新設備への入れ替え（改修） 3.路線延伸など新しいインフラの建設（新設） * 災害対応：台風や地震などにより設備が損傷した際、速やかに復旧作業を行い、鉄道運行を再開させます。 * 特殊車両の運転：レール上を走る専用の高所作業車「軌陸車」に乗り、地上からおよそ3〜5mの高さで作業を行います。 【珍しい勤務スタイル】 出勤は「会社での準備作業（昼頃）」と「現場での作業（深夜）」の1日2回働くスタイルが中心です。深夜に集中して作業するため、日中の時間を有効活用できます。 ＜1日の流れ（例）＞ 12:30 業務開始 13:00 総合点呼 13:30 準備・作業打ち合わせ 16:00 夜間作業まで休息 22:30 事務所集合 00:00 現地到着後、最終打ち合わせ 04:00 作業終了 ＜工事現場＞ ★関東全域 ※所在地より日々異なる場所へ向かいます

全国制覇しながら手に職を！全国の東横INNを支えるプロへ✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：送電工事設置/保守、配電工事設置/保守、職人/現場作業員 未経験・無資格でも歓迎！ ✨旅するように働きながら成長できる✨ 勤務地は全国各地の 東横INNの出店先となる工事現場です！ ■━━━━━━━━━━━━━━━━━□ ⭐研修充実◎ゼロから安心スタート！ ⭐ステップアップ制度で頑張りを給与に還元 ⭐⻑期休暇あり&有給消化率も⾼めです！ ⭐残業⽉平均5時間未満◎ ⭐出張中は寮やホテルを会社が手配◎ ⭐資格取得支援制度あり □━━━━━━━━━━━━━━━━━■ 誰もが知るホテルを 造り上げる一端を担い、 完成後の達成感も大きい仕事です。 ＿＿＿＿＿＿ ⏩業務内容 ￣￣￣￣￣￣ 全国にある東横インの、 新築・改修現場で 設備工事を担っていただきます。 電気工事メインに、多能工として 空調・給排水といった設備も 手掛けていただきます。 ✅新築工事 ◆電気配線の分配 ◆照明・コンセント・スイッチの取り付け ◆空調機器の接続・設置 ◆上下水管の配管 ✅改修工事 ◆エアコンの交換・付け替え ◆その他設備のモデルチェンジに伴う工事 全国の現場を回りながら、 電気・空調・給排水工事の 幅広い技術を習得することができます。 ⭐まずは手元作業からスタート！ ⭐危険な作業は発生しません ⭐営業活動一切なし ＿＿＿＿＿＿＿＿ ⏩出張について ￣￣￣￣￣￣￣￣ 1現場の勤務期間ごとに 全国各地に出張していただきます。 新築工事 ◆約3.5ヶ月 ◆現場にほど近いアパートなどを 会社が手配 ◆家賃・水道光熱費は会社支給 ◆家電・生活必需品も会社が用意します 改修 ◆1週間～2ヶ月 ◆東横INNに宿泊(食事つき) ⭐現場への交通費のほか、 年4回程度の帰省先への往復費用も 会社が全額支給します。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ⏩入社1年目のイメージ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆4月 新人研修(京浜島ものづくり研究センター) 基礎知識や工具の使い方、 安全面をしっかり学びます。 ◆5月 OJTスタート 簡単な手元作業から 少しずつ業務を習得 ◆6月～ 新築現場に参加(約3.5ヶ月) 途中、5～7日の夏休みあり ※帰省費用は全額会社支給 ◆9月前半 現場終了 2週間休暇 ◆10月 京浜島ものづくり研究センターにて アルミパネルの加工作業 ◆11月 各地の改修現場に参加 1現場当たり1週間～2ヶ月 ◆12月～ 新築現場に参加(約3.5ヶ月) 途中、5～7日の正月休みあり ※帰省費用は全額会社支給 ◆3月前半 現場終了 2週間休暇 ◆2年目4月～ 大規模改修現場に参加 ⭐社員インタビュー ︶Ｖ︶︶︶︶︶︶︶︶ 前職は接客業でしたが、 子どもも生まれ、 将来のために手に職をつけたいと 思って入社しました。 30代未経験スタートながら、 安定した給与を得つつ 一生モノの技術を習得できる環境が 魅力的でしたね。 全国各地の現場で仕事があるのですが、 宿泊先は会社が手配してくれるので、 出張の際は格安で旅行に行く感覚で 仕事ができます。 現場が終わった後は 代休をまとめてとることもできるので、 その間は自宅で家族とゆっくり 過ごさせてもらっています。 (30代/未経験/前職：接客業) 【詳細はHPをご参照ください】 https://www.toyoko-inn-denken.com/

前職給与保証／電気施工管理／資格不問／若手活躍中／千葉県千葉市美浜区

仕事内容 千葉県千葉市美浜区で電気施工管理のお仕事です。 【電気施工技士の資格は不要】 「辞めたいわけじゃない。でも、このままはキツい」 連日の残業、増える業務、上司と職人の板挟み 変わらない給与。 今の悩み、派遣社員なら一括で解消できます！ 入社初月より月給30万円最低保証！ キャリアを守りながら自分時間を確保！ 「派遣＝不安」から「派遣＝働き方が選べる」 これが新しい仕事のカタチです。 ▼仕事内容 電気施工管理担当として、幅広く業務をお任せします。 ＜具体的には＞ ・品質管理 ・予算管理 ・工期管理 ・安全管理 ・進捗管理 ・協力会社の手配 ・工程表作成、管理 ・見積・図面チェック ・元請ゼネコンや施主等との打合せ など 《プロジェクト内容》 電気設備工事、電力設備工事、配電設備工事、情報通信設備工事、プラント設備工事、防災設備工事などのプロジェクトに携わります。 ＼ 資格は不要 ／ ━━━━━━━━━ 電気施工管理技士の資格は不要です。 当社では電気施工管理業務の実務経験を重視しています。 【資格取得支援制度あり】 ※資格取得をご希望の場合、 eラーニングや個別資格勉強会など 資格取得支援制度があります。 受験費用に関しても、 ・提携資格学校割引 ・受験費用補助 ・資格手当 をご用意していますのでご安心ください。 ＼ 会社に合わせるのではなく 仕事を自分に合わせる ／ ━━━━━━━━━━━━━━━ 工程・安全・写真・職人対応・雑務・調整、など 気づいたら全部やってる、、、。と言う事がなくなります。 仕事内容は決められた事以上はお願いしません。 現場で施工管理業務に集中していただけます。 ＼ 専任スタッフが選定 ／ ━━━━━━━━━━━━ 入社後は、専任スタッフがしっかり伴走し お仕事の希望やスキルなど詳細に確認し、 ご希望に合うプロジェクト（案件）をご紹介いたします。 【配属後のサポート体制】 ? 配属後は、営業担当がマンツーマンで付き、 現場にてフォローします。 ? キャリア支援部技術支援課も 定期的な訪問や電話でのサポートを行っています。 ＼ 派遣社員だから叶う！ ／ ━━━━━━━━━━━━━ 【仕事が選べる！】 ───────────────── → 残業が少ない、通勤1時間以内、 夜勤なし、業務範囲を絞った ポジションなど ご自身の希望で仕事が選べます。 【望まない昇格・出張・責任は負いたくないし 実務だけに集中したい】 ───────────────── → 配属前に確認したプロジェクト内容以外の業務は 基本的にお願いしません。 現場の状況により業務が増える場合は、 専任スタッフがあなたに了承を得た上で お願いする場合がございます。 【実務経験2～3年でも正当に評価して欲しい】 ───────────────── → 独自の評価制度で、 あなたの知識と経験を正当に 評価させていただきます。 【以前の経験が必ず活かせる！】 ───────────────── → 施工管理職を離れたという ブランクがある方も歓迎します。 雇用形態：正社員 ※無期雇用派遣として、派遣先での勤務となります。

賞与実績5.3ヶ月分/年休127日(土日祝)/直行直帰OK

仕事内容: 【会社概要】 創業100年、富士電機グループの中核を担う総合設備エンジニアリング企業です。プラント、最新ビル、インフラ整備など、設計から施工まで一貫して手掛ける高度な技術力が強み。DXによる業務効率化を全社で推進し、伝統のノウハウと先進技術を融合させ、持続可能な社会インフラの創造に挑み続けています。 【仕事内容】 各種電気設備（プラント、内線工事）に関する積算／設計／施工管理／保守業務全般および各種建築工事管理をお任せします。 ✅ 具体的には ・施工計画 ・機器納入 ・施工管理 ・完成検査 ・引き渡し など ・案件：プラント設備／オフィスビル／マンション／工場／公共施設／市街地開発／リゾート開発 など

【時給換算4,000円以上】資格取得は会社が負担！賞与年2回＋夜勤手当あり！福利厚生充実♪

仕事内容: ＼第二種電気工事士の資格を活かして、JRの鉄道インフラを支える仕事に挑戦しませんか？／ 私たちは、JR東日本などの鉄道が毎日安全に運行できるよう、電車に電気を送る「架線（電車線）」や鉄道設備の保守・交換工事を行っています。 入社後は研修やOJTを通じて一つずつ仕事を覚えていくため、鉄道工事の経験は必要ありません。 第二種電気工事士の資格や電気工事の経験がある方なら、これまで培った電気設備の知識や安全意識を活かしながら、鉄道工事ならではの専門技術を身につけることができます。 【具体的な仕事内容】 ■ 架線・鉄道設備の交換・メンテナンス 電車へ電気を送る架線や、それを支える電柱・ビームなどの設備を点検・交換します。電気設備の知識や配線・設備工事の経験を活かせる仕事です。 ■ 鉄道電気設備の保守・点検 架線設備や関連する鉄道設備の点検・保守を行います。異常がないかを確認し、安全な鉄道運行を支える重要な役割を担います。 ■ 軌陸車を使用した高所作業 道路と線路の両方を走行できる特殊車両「軌陸車」を使用し、地上約5mで架線設備の交換やメンテナンスを行います。鉄道工事ならではの特殊車両や設備に携われる仕事です。 ■ 3人1組でのチーム作業 現場は3人1組が基本です。一人で作業を任せることはなく、先輩社員と協力しながら安全第一で工事を進めます。 【入社後について】 鉄道工事の経験は一切問いません。 まずは、 ・鉄道工事の安全ルール ・工具や設備の名称 ・架線設備の仕組み ・軌陸車の操作方法 ・現場での作業手順 などを基礎から学びます。 その後は先輩社員と一緒に現場へ入り、架線設備の交換や点検などを少しずつ経験しながら仕事の幅を広げていきます。 将来的には、架線工事や軌陸車の操作など、鉄道工事の専門技術を身につけた技術者として活躍できます。 ＜1日の流れ（例）＞ 12:30　業務開始 13:00　総合点呼 13:30　準備・作業打ち合わせ 16:00　夜間作業まで休息 22:30　事務所集合 00:00　現地到着後、最終打ち合わせ 04:00　作業終了

創業105年超の老舗/転勤なし/72歳の勤務最高年齢実績あり

仕事内容: 【会社概要】 創業105年超、プレハブ建築のパイオニアとしてオフィスや工場、学校から災害時の応急仮設住宅まで、社会インフラを支える多彩な空間を創造する総合建設会社です。一般社団法人プレハブ建築協会の主要メンバーであり、大手ゼネコンと連携した国家規模のビッグプロジェクトから、地域に根ざした恒久建築まで、確かな技術力で日本の街づくりに貢献しています。 【仕事内容】 電気工事施工管理業務全般を担当いただきます。 ✅ 具体的には ・工期管理 ・品質管理 ・安全管理 ・コスト管理 など ・工期：3～4ヶ月程度（工期終了後は2週間程度の代休を取得可能） ・プレハブ建築物以外の案件例：事務所／店舗／寮／学校／体育館などのスポーツ施設／病院／イベント用施設など

二種電気工事士必須/初年度有休消化100%/病気休暇制度あり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：設備保全/メンテナンス、建築施工管理、電気施工管理 【入社前に、1円も使わせません。】 プロとして働くなら、道具へのこだわりはあるはず。 でも、一式揃えるとなれば大きな出費ですよね。 クラシアンでは、その負担をあなたに一切かけさせません。 ・制服・安全靴はもちろん「靴下」まで支給！ ・最新の電動工具を含め、必要な工具はすべて貸与！ ・社用車・タブレット・社用携帯も一人一台支給！ 「入社が決まったから道具を買わなきゃ」なんて心配は無用です。 まさに「身一つ」で、新しいキャリアをスタートできる環境を整えています。 【「無駄な時間」を「自分の時間」に。】 当社のスタイルは、効率を重視した直行直帰が基本。 毎朝の渋滞に巻き込まれながら事務所へ行き、 朝礼に出てから現場へ向かう…… そんなタイムロスを徹底的にカットしました。 現場へ直行： 朝の時間はもっとゆっくり、自分のペースで。 現場から直帰： 作業が終われば社用車でそのまま自宅へ。 【電気工事業界初！？独自の休暇制度】 急な体調不良や通院の際、 有給休暇を消化せずにお休みができる制度です！ 「休むのは申し訳ない」という罪悪感は不要！ 会社公認の制度なので、気兼ねなく静養できます。 有給は100%「楽しむため」に！ 病欠で有給が減らないから、バカンスや趣味のためにフル活用してください。 ＜ 仕事の醍醐味＞ 当社のメインフィールドは「個人のお客様のご自宅」です。 電気がつかなくて困っている、エアコンが動かず途方に暮れている。 当社へSOSを出しているお客様の切実な悩みを解決するのが、あなたのミッションです。 ＜ここが他とは違う！＞ ・ありがとう！」が直接聞ける 作業が終わった瞬間、お客様の表情がパッと明るくなる。 その瞬間に立ち会えるのは、個人宅向けサービスならではの特権です。 ・「作業員」ではなく「プロ」として扱われる 現場のいち作業員ではなく、住まいの困りごとを解決するパートナーとして頼りにされます。 時には帰り際にお茶をいただいたり、「次もあなたにお願いしたい」と指名をいただくこともあります。 大規模現場のような殺伐とした環境ではなく、必ず「感謝」という報酬がついてきます。 ＜ あなたの電気工事士の技術力を、「クラシアン」で活かしませんか？＞ TVCMでおなじみの水回り事業で培った集客力を背景に、 電気設備の緊急メンテナンス依頼が急増しています。 大手ならではの安定基盤の下、幅広い現場や様々な種類の案件で、 あなたの電気工事士としてのスキルをさらに磨ける環境です。 ◆ 仕事内容 水回りの緊急トラブルで 有名なクラシアンの電気専門部隊でのお仕事です！ 1日に数件の現場を担当し、個人宅から店舗・オフィスまで幅広く対応します。 ・分電盤・電球交換、改修 ・漏電調査・復旧 ・業務用空調の電源工事 ・EVコンセント設置 など ◆ この仕事の魅力 ◎ 大手の安定 × 電気事業の成長性 2024年に立ち上げた新規事業ではあるものの、 ブランド認知度があるため依頼件数は更に増加中！ ◎ キャリアアップしやすい環境 事業拡大に伴いリーダー候補も積極採用。 実力を正当に評価し、早期昇格も可能です。 ◎ 働きやすさを重視 業界特有の深夜・早朝の呼び出しは一切なし！ また現場への直行、自宅への直帰も可能です。 コンプライアンスの整った大手らしい労働環境となっております。 ◎ 高待遇で技術に応える 年俸500万からのスタート！ 経験・資格をしっかり給与へ反映します。 ＜ココが魅力ポイント＞ ・ 資格手当が充実！ 第一種電気工事士なら毎月1万円を固定支給。スキルが直接給与に反映されます。 ・ 夜勤・出張ゼロ。経験を積んだ今だからこそ実現できる、安定と高収入の両立。 ・直行直帰OK。現場での経験豊富なあなたに裁量を渡し、自律的な働き方を推奨します

光情報通信関連製品の開発・製造を行う当社で、光コネクタ部材の射出成形エンジニアとして従事していただきます。

企業名 株式会社正電成和 求人名 【射出成形・生産スタッフ】古河電工グループ/マイカー通勤可/平均残業時間15H 仕事の内容 光情報通信関連製品の開発・製造を行う当社で、光コネクタ部材の射出成形エンジニアとして従事していただきます。 ■光ファイバ用コネクタ部材の製造方法、作業方法の決定、改善 ■製造条件の策定と安定化に向けたアレンジ ■製造に関わる技術文書の作成 ■荷造規格、検査規格の作成 ■工程、製品特性の分析、および工程へのフィードバック ■不適合品の処置の決定、再発防止に向けた取り組みの推進 ■外部パートナーとの交渉、仕様決め、技術指導、品質改善指導 募集職種 【射出成形・生産スタッフ】古河電工グループ/マイカー通勤可/平均残業時間15H

＜充実のサポートと福利厚生充実！＞あなたのキャリアが活かせるお仕事☆大手で安心して働ける環境です♪20代・30代・40代の方が活躍されています☆

仕事内容 ＜充実のサポートと福利厚生充実！＞あなたのキャリアが活かせるお仕事☆大手で安心して働ける環境です♪20代・30代・40代の方が活躍されています☆ ※面接時に他の案件も併せてご紹介させていただきますので、ご応募は一度で問題ございません。 仕事内容 プロジェクトにて、電気施工管理業務をお任せします。 【具体的には…】 大規模～中小規模の電気通信関連工事※現場により異なります。 ・現場管理全般（原価、工程、安全、品質） ・見積・積算 ・各施工業者との打ち合わせ ・書類作成など ※あなたのご経験やスキルに合わせた業務をお任せします。 【歓迎する資格】資格取得者は給料アップも狙えます！ ・第一種、第二種電気工事士 ・1級、2級電気工事施工管理技士 給与 月給330,000～430,000円 ※スキル、経験等、前職給与を考慮し決定致します ※残業代は1分単位で全額支給します ※交通費全額支給 ※定期昇給制度あります ここがポイント ◆年収1,000万円以上を実現するチャンス！ 前職から年収200万円アップを達成した社員も多数在籍。 東証プライム・名証プレミア上場企業のグループ会社で、あなたの電気施工管理経験を活かしませんか？ ◆キャリアアップと収入アップを同時に実現 常時2,000件以上のプロジェクトを抱える当社では、あなたのスキルを磨く機会が豊富。 初年度から年収が100万円以上アップした社員も多く、確実にステップアップできる環境が整っています。 ◆あなたのライフスタイルに合った働き方を全力でサポート！ キャリア相談・研修・インセンティブ設計など、専任のサポート体制で働き方をトータル支援。 通勤時間や休日、転勤の有無など、ライフスタイルに合わせた最適な案件をご提案します。 電気施工管理のご経験を活かしながら、プライベートも大切にしたい方は、ぜひ一度ご相談ください。 あなたの理想の働き方を、当社で実現しましょう。 ■手厚いフォローアップ！ 安心して働いていただける環境を維持するため、経験・年次に合わせた適正頻度で派遣先への定期訪問を実施 また、営業担当が一気通貫で管理、サポートするほか、フォロー専任の担当者もいるため、多面的なサポートを行っています。 ■定着率は約90％（89.8％2025年3月期第1Q） 定期的なフォローメールと、月1回の面談を通してモチベーション維持向上と不安不満の解消のご支援をしております。 ■上場企業のグループ会社です！ ・建築技術者在籍数3,961名、昨年から931名の大幅増です。 ・女性技術者が45.8％と大幅に伸びています。 ＊数字は2025年3月期第1Qの数値です。 ・資格取得支援制度あり 経験者の資格・スキルが活かせる ・建設・プラント業界の経験が存分に活かせる優良求人多数！ ・あなたの建設・プラント業界での経験・スキルをしっかり評価！ ・豊富な求人数で給与、勤務地、経験などの希望条件にマッチした仕事探しが可能！ 最寄り駅 稲毛

前職給与保証／電気施工管理／資格不問／若手活躍中／千葉県千葉市中央区

仕事内容 千葉県千葉市中央区で電気施工管理のお仕事です。 【電気施工技士の資格は不要】 「辞めたいわけじゃない。でも、このままはキツい」 連日の残業、増える業務、上司と職人の板挟み 変わらない給与。 今の悩み、派遣社員なら一括で解消できます！ 入社初月より月給32万円最低保証！ キャリアを守りながら自分時間を確保！ 「派遣＝不安」から「派遣＝働き方が選べる」 これが新しい仕事のカタチです。 ▼仕事内容 電気施工管理担当として、幅広く業務をお任せします。 ＜具体的には＞ ・品質管理 ・予算管理 ・工期管理 ・安全管理 ・進捗管理 ・協力会社の手配 ・工程表作成、管理 ・見積・図面チェック ・元請ゼネコンや施主等との打合せ など 《プロジェクト内容》 電気設備工事、電力設備工事、配電設備工事、情報通信設備工事、プラント設備工事、防災設備工事などのプロジェクトに携わります。 ＼ 資格は不要 ／ ━━━━━━━━━ 電気施工管理技士の資格は不要です。 当社では電気施工管理業務の実務経験を重視しています。 【資格取得支援制度あり】 ※資格取得をご希望の場合、 eラーニングや個別資格勉強会など 資格取得支援制度があります。 受験費用に関しても、 ・提携資格学校割引 ・受験費用補助 ・資格手当 をご用意していますのでご安心ください。 ＼ 会社に合わせるのではなく 仕事を自分に合わせる ／ ━━━━━━━━━━━━━━━ 工程・安全・写真・職人対応・雑務・調整、など 気づいたら全部やってる、、、。と言う事がなくなります。 仕事内容は決められた事以上はお願いしません。 現場で施工管理業務に集中していただけます。 ＼ 専任スタッフが選定 ／ ━━━━━━━━━━━━ 入社後は、専任スタッフがしっかり伴走し お仕事の希望やスキルなど詳細に確認し、 ご希望に合うプロジェクト（案件）をご紹介いたします。 【配属後のサポート体制】 ? 配属後は、営業担当がマンツーマンで付き、 現場にてフォローします。 ? キャリア支援部技術支援課も 定期的な訪問や電話でのサポートを行っています。 ＼ 派遣社員だから叶う！ ／ ━━━━━━━━━━━━━ 【仕事が選べる！】 ───────────────── → 残業が少ない、通勤1時間以内、 夜勤なし、業務範囲を絞った ポジションなど ご自身の希望で仕事が選べます。 【望まない昇格・出張・責任は負いたくないし 実務だけに集中したい】 ───────────────── → 配属前に確認したプロジェクト内容以外の業務は 基本的にお願いしません。 現場の状況により業務が増える場合は、 専任スタッフがあなたに了承を得た上で お願いする場合がございます。 【実務経験2～3年でも正当に評価して欲しい】 ───────────────── → 独自の評価制度で、 あなたの知識と経験を正当に 評価させていただきます。 【以前の経験が必ず活かせる！】 ───────────────── → 施工管理職を離れたという ブランクがある方も歓迎します。 雇用形態：正社員 ※無期雇用派遣として、派遣先での勤務となります。

【千葉県千葉市】＼T-fas経験活かせます！／電気工事一筋の安定企業＜月給32万円↑＞

募集要項 職種 電気工事会社でCADオペ（T-fas） 雇用形態 派遣社員 仕事内容 【T-fas経験を活かせる＊図面作成】 建築工事現場でのオシゴト！ ＜お仕事の内容＞ ＊電気図面作成、修正（T-fasを使用） ＊その他付随する事務業務など ≪こんな方に向いているかも!!≫ ＊T-fasスキルを更に磨いていきたい

前職給与保証／電気施工管理／計装／経験者募集／千葉県千葉市中央区

仕事内容 千葉県千葉市中央区で電気施工管理のお仕事です。 【電気施工技士の資格は不要】 「辞めたいわけじゃない。でも、このままはキツい」 連日の残業、増える業務、上司と職人の板挟み 変わらない給与。 今の悩み、派遣社員なら一括で解消できます！ 入社初月より月給35万円最低保証！ キャリアを守りながら自分時間を確保！ 「派遣＝不安」から「派遣＝働き方が選べる」 これが新しい仕事のカタチです。 ▼仕事内容 電気施工管理担当として、幅広く業務をお任せします。 ＜具体的には＞ ・品質管理 ・予算管理 ・工期管理 ・安全管理 ・進捗管理 ・協力会社の手配 ・工程表作成、管理 ・見積・図面チェック ・元請ゼネコンや施主等との打合せ など 《プロジェクト内容》 電気計装工事など ＼ 資格は不要 ／ ━━━━━━━━━ 電気施工管理技士の資格は不要です。 当社では電気施工管理業務の実務経験を重視しています。 【資格取得支援制度あり】 ※資格取得をご希望の場合、 eラーニングや個別資格勉強会など 資格取得支援制度があります。 受験費用に関しても、 ・提携資格学校割引 ・受験費用補助 ・資格手当 をご用意していますのでご安心ください。 ＼ 会社に合わせるのではなく 仕事を自分に合わせる ／ ━━━━━━━━━━━━━━━ 工程・安全・写真・職人対応・雑務・調整、など 気づいたら全部やってる、、、。と言う事がなくなります。 仕事内容は決められた事以上はお願いしません。 現場で施工管理業務に集中していただけます。 ＼ 専任スタッフが選定 ／ ━━━━━━━━━━━━ 入社後は、専任スタッフがしっかり伴走し お仕事の希望やスキルなど詳細に確認し、 ご希望に合うプロジェクト（案件）をご紹介いたします。 【配属後のサポート体制】 ? 配属後は、営業担当がマンツーマンで付き、 現場にてフォローします。 ? キャリア支援部技術支援課も 定期的な訪問や電話でのサポートを行っています。 ＼ 派遣社員だから叶う！ ／ ━━━━━━━━━━━━━ 【仕事が選べる！】 ───────────────── → 残業が少ない、通勤1時間以内、 夜勤なし、業務範囲を絞った ポジションなど ご自身の希望で仕事が選べます。 【望まない昇格・出張・責任は負いたくないし 実務だけに集中したい】 ───────────────── → 配属前に確認したプロジェクト内容以外の業務は 基本的にお願いしません。 現場の状況により業務が増える場合は、 専任スタッフがあなたに了承を得た上で お願いする場合がございます。 【実務経験2～3年でも正当に評価して欲しい】 ───────────────── → 独自の評価制度で、 あなたの知識と経験を正当に 評価させていただきます。 【以前の経験が必ず活かせる！】 ───────────────── → 施工管理職を離れたという ブランクがある方も歓迎します。 雇用形態：正社員 ※無期雇用派遣として、派遣先での勤務となります。

前職給与保証／電気施工管理／計装／経験者募集／千葉県千葉市中央区

仕事内容 千葉県千葉市中央区で電気施工管理のお仕事です。 【電気施工技士の資格は不要】 「辞めたいわけじゃない。でも、このままはキツい」 連日の残業、増える業務、上司と職人の板挟み 変わらない給与。 今の悩み、派遣社員なら一括で解消できます！ 入社初月より月給35万円最低保証！ キャリアを守りながら自分時間を確保！ 「派遣＝不安」から「派遣＝働き方が選べる」 これが新しい仕事のカタチです。 ▼仕事内容 電気施工管理担当として、幅広く業務をお任せします。 ＜具体的には＞ ・品質管理 ・予算管理 ・工期管理 ・安全管理 ・進捗管理 ・協力会社の手配 ・工程表作成、管理 ・見積・図面チェック ・元請ゼネコンや施主等との打合せ など 《プロジェクト内容》 電気計装工事など ＼ 資格は不要 ／ ━━━━━━━━━ 電気施工管理技士の資格は不要です。 当社では電気施工管理業務の実務経験を重視しています。 【資格取得支援制度あり】 ※資格取得をご希望の場合、 eラーニングや個別資格勉強会など 資格取得支援制度があります。 受験費用に関しても、 ・提携資格学校割引 ・受験費用補助 ・資格手当 をご用意していますのでご安心ください。 ＼ 会社に合わせるのではなく 仕事を自分に合わせる ／ ━━━━━━━━━━━━━━━ 工程・安全・写真・職人対応・雑務・調整、など 気づいたら全部やってる、、、。と言う事がなくなります。 仕事内容は決められた事以上はお願いしません。 現場で施工管理業務に集中していただけます。 ＼ 専任スタッフが選定 ／ ━━━━━━━━━━━━ 入社後は、専任スタッフがしっかり伴走し お仕事の希望やスキルなど詳細に確認し、 ご希望に合うプロジェクト（案件）をご紹介いたします。 【配属後のサポート体制】 ? 配属後は、営業担当がマンツーマンで付き、 現場にてフォローします。 ? キャリア支援部技術支援課も 定期的な訪問や電話でのサポートを行っています。 ＼ 派遣社員だから叶う！ ／ ━━━━━━━━━━━━━ 【仕事が選べる！】 ───────────────── → 残業が少ない、通勤1時間以内、 夜勤なし、業務範囲を絞った ポジションなど ご自身の希望で仕事が選べます。 【望まない昇格・出張・責任は負いたくないし 実務だけに集中したい】 ───────────────── → 配属前に確認したプロジェクト内容以外の業務は 基本的にお願いしません。 現場の状況により業務が増える場合は、 専任スタッフがあなたに了承を得た上で お願いする場合がございます。 【実務経験2～3年でも正当に評価して欲しい】 ───────────────── → 独自の評価制度で、 あなたの知識と経験を正当に 評価させていただきます。 【以前の経験が必ず活かせる！】 ───────────────── → 施工管理職を離れたという ブランクがある方も歓迎します。 雇用形態：正社員 ※無期雇用派遣として、派遣先での勤務となります。

前職給与保証／電気施工管理／残業少な目／若手活躍中／千葉県千葉市美浜区

仕事内容 千葉県千葉市美浜区で電気施工管理のお仕事です。 【電気施工技士の資格は不要】 「辞めたいわけじゃない。でも、このままはキツい」 連日の残業、増える業務、上司と職人の板挟み 変わらない給与。 今の悩み、派遣社員なら一括で解消できます！ 入社初月より月給30万円最低保証！ キャリアを守りながら自分時間を確保！ 「派遣＝不安」から「派遣＝働き方が選べる」 これが新しい仕事のカタチです。 ▼仕事内容 電気施工管理担当として、幅広く業務をお任せします。 ＜具体的には＞ ・品質管理 ・予算管理 ・工期管理 ・安全管理 ・進捗管理 ・協力会社の手配 ・工程表作成、管理 ・見積・図面チェック ・元請ゼネコンや施主等との打合せ など 《プロジェクト内容》 電気設備工事、電力設備工事、配電設備工事、情報通信設備工事、プラント設備工事、防災設備工事などのプロジェクトに携わります。 ＼ 資格は不要 ／ ━━━━━━━━━ 電気施工管理技士の資格は不要です。 当社では電気施工管理業務の実務経験を重視しています。 【資格取得支援制度あり】 ※資格取得をご希望の場合、 eラーニングや個別資格勉強会など 資格取得支援制度があります。 受験費用に関しても、 ・提携資格学校割引 ・受験費用補助 ・資格手当 をご用意していますのでご安心ください。 ＼ 会社に合わせるのではなく 仕事を自分に合わせる ／ ━━━━━━━━━━━━━━━ 工程・安全・写真・職人対応・雑務・調整、など 気づいたら全部やってる、、、。と言う事がなくなります。 仕事内容は決められた事以上はお願いしません。 現場で施工管理業務に集中していただけます。 ＼ 専任スタッフが選定 ／ ━━━━━━━━━━━━ 入社後は、専任スタッフがしっかり伴走し お仕事の希望やスキルなど詳細に確認し、 ご希望に合うプロジェクト（案件）をご紹介いたします。 【配属後のサポート体制】 ? 配属後は、営業担当がマンツーマンで付き、 現場にてフォローします。 ? キャリア支援部技術支援課も 定期的な訪問や電話でのサポートを行っています。 ＼ 派遣社員だから叶う！ ／ ━━━━━━━━━━━━━ 【仕事が選べる！】 ───────────────── → 残業が少ない、通勤1時間以内、 夜勤なし、業務範囲を絞った ポジションなど ご自身の希望で仕事が選べます。 【望まない昇格・出張・責任は負いたくないし 実務だけに集中したい】 ───────────────── → 配属前に確認したプロジェクト内容以外の業務は 基本的にお願いしません。 現場の状況により業務が増える場合は、 専任スタッフがあなたに了承を得た上で お願いする場合がございます。 【実務経験2～3年でも正当に評価して欲しい】 ───────────────── → 独自の評価制度で、 あなたの知識と経験を正当に 評価させていただきます。 【以前の経験が必ず活かせる！】 ───────────────── → 施工管理職を離れたという ブランクがある方も歓迎します。 雇用形態：正社員 ※無期雇用派遣として、派遣先での勤務となります。

電気工事の施工管理および現場代理人として、工事現場の総合的なマネジメントをお任せします。 具体的には、以下の業務を担当していただきます。

企業名 モデン工業株式会社 求人名 【千葉市茂原市/施工管理】■電気工事■資格不問■年休125日■鹿島建設グループ 仕事の内容 電気工事の施工管理および現場代理人として、工事現場の総合的なマネジメントをお任せします。 具体的には、以下の業務を担当していただきます。 ■電気工事施工図の作成（CAD使用） ■工事の進捗管理、安全管理、品質管理 ■原価管理、工程調整■職人、協力会社の手配および調整 ご経験やスキルに応じて、担当業務の範囲や比重を柔軟に調整いたします。中規模～大規模施設（工場、学校等）の電気設備工事に携わるため、 やりがいのあるプロジェクトに関われる環境です。 募集職種 【千葉市茂原市/施工管理】■電気工事■資格不問■年休125日■鹿島建設グループ

長期のプロジェクトが中心です。腰を据えてスキルアップしませんか？

電気工事の施工管理補助/大手サブコンでの勤務/千葉県 電気工事の施工管理補助 千葉県千葉市中央区 無期雇用派遣 求人の特徴 土日祝休み 年間休日 120 日以上 ゴールデンウィーク休暇あり 交通費支給 冬季休暇あり 夏季休暇あり 年末年始休暇あり 慶弔休暇あり 有給休暇あり U・I ターン歓迎 学歴不問 未経験者歓迎 業界未経験者歓迎 経験浅め歓迎 リモート面接 OK 勤務開始時期調整 ノーネクタイ OK 車通勤 OK 固定給 35 万円以上 夜勤手当あり 残業手当あり 業務内容 サブコン千葉支店管轄の現場での電気施工管理です。 データセンター新築、倉庫新築、計装などが中心です。 現場施工管理（工程・安全・品質・出来形管理）の補助が中心です。 事務所での書類作成。 建築施工管理、電気関係の施工管理経験がある方でございましたら、 ご活躍いただけると思います。 ※現場が公共交通機関では不便な場所が多く、車通勤をしていただくことが多いです。 ※当社が雇用する派遣スタッフとして派遣先で勤務いただきます 職種 電気工事の施工管理補助 雇用形態 無期雇用派遣 勤務体系 固定時間制 リモートワーク制度 リモートワークなし 勤務先事業内容 人材サービス業

【寮・社宅あり！】20～30代活躍中！未経験からスキルアップしたい方を全面応援いたします！ ◎安定して長く働くことができる！建設業を支えるお仕事です。

仕事内容 未経験から挑戦できる建設業界のお仕事を紹介します。 ブランクのある方、キャリアアップ、年収アップをしたい方はぜひご相談ください。 長期的な育成の為、若手も積極的に募集していますので、働く環境の整備には特に力を入れています。 【応募資格・応募方法】 【必須条件：なし】 未経験OK！学歴・資格不問！ブランクがある方も歓迎 【会社情報・PR】 当社は従業員が安心して働けるように、待遇や福利厚生の充実に力を入れております！また、ワークライフバランスが取れるように、仕事の効率化を行い、残業時間の減少や休日の増加に積極的に取り組んでいます！

【寮完備・転勤無】離職率0%で年休110日で年3回の長期休暇！20代も活躍中！

仕事内容: 【首都圏4,000万人の""当たり前""を守る責任を、あなたに。】 終電が過ぎ、静まり返った線路。 始発までのわずか数時間で、電車に電気を送る架線を交換する。 朝になれば何事もなかったように電車が走り出す。 その""当たり前""を守っているのが、私たちの仕事です。 一つの作業ミスが、多くの人の生活に影響する。 だからこそ、一人ひとりが責任を持ち、仲間から信頼されるプロフェッショナルとして現場に立っています。 【具体的な仕事内容】 ■ 架線・鉄道電気設備の交換・メンテナンス 古くなった架線や設備を交換・補修し、安全な鉄道運行を支えます。 ■ 鉄道電気設備の点検・改修 設備を点検し、異常があれば補修・交換を実施します。 ■ 特殊車両「軌陸車」を使用した高所作業 道路と線路の両方を走る特殊車両を使い、3人1組で作業を進めます。 【1日の流れ】 12:30　業務開始・準備・打ち合わせ 16:00〜22:30　休息・自由時間 22:30　事務所集合・現場へ出発 00:00　現場作業開始（実働約3時間） 04:00　作業終了・帰宅 【研修期間・内容】 ■最初の1〜2ヶ月 ・工具の名前・使い方から丁寧に指導 ・安全装備の着用方法・安全ルールの習得 ・先輩の作業を見学しながら、簡単な補助作業からスタート ■3ヶ月目以降 ・3人1組のチームに入り、実際の現場作業へ ・徐々に任される作業範囲を拡大 ・必要な資格取得(会社負担) ■入社1年目 ・基本的な架線作業を一通りマスター ・各種資格を取得し、独り立ちを目指す ※「見て覚えろ」は禁止。先輩が口頭で丁寧に教えます。 ※分からないことは何度でも質問OK。チーム全員でサポートします。 ※資格取得支援: 必要な資格はすべて会社負担で取得できます。 【こんな社風です！】 「先輩が細かな成長まで見て声をかけてくれます。失敗しても一人にせず、一緒に解決してくれるので安心して働けています。」（社員談）

前職給与保証／電気施工管理／計装／経験者募集／千葉県千葉市中央区

仕事内容 千葉県千葉市中央区で電気施工管理のお仕事です。 【電気施工技士の資格は不要】 「辞めたいわけじゃない。でも、このままはキツい」 連日の残業、増える業務、上司と職人の板挟み 変わらない給与。 今の悩み、派遣社員なら一括で解消できます！ 入社初月より月給35万円最低保証！ キャリアを守りながら自分時間を確保！ 「派遣＝不安」から「派遣＝働き方が選べる」 これが新しい仕事のカタチです。 ▼仕事内容 電気施工管理担当として、幅広く業務をお任せします。 ＜具体的には＞ ・品質管理 ・予算管理 ・工期管理 ・安全管理 ・進捗管理 ・協力会社の手配 ・工程表作成、管理 ・見積・図面チェック ・元請ゼネコンや施主等との打合せ など 《プロジェクト内容》 電気計装工事など ＼ 資格は不要 ／ ━━━━━━━━━ 電気施工管理技士の資格は不要です。 当社では電気施工管理業務の実務経験を重視しています。 【資格取得支援制度あり】 ※資格取得をご希望の場合、 eラーニングや個別資格勉強会など 資格取得支援制度があります。 受験費用に関しても、 ・提携資格学校割引 ・受験費用補助 ・資格手当 をご用意していますのでご安心ください。 ＼ 会社に合わせるのではなく 仕事を自分に合わせる ／ ━━━━━━━━━━━━━━━ 工程・安全・写真・職人対応・雑務・調整、など 気づいたら全部やってる、、、。と言う事がなくなります。 仕事内容は決められた事以上はお願いしません。 現場で施工管理業務に集中していただけます。 ＼ 専任スタッフが選定 ／ ━━━━━━━━━━━━ 入社後は、専任スタッフがしっかり伴走し お仕事の希望やスキルなど詳細に確認し、 ご希望に合うプロジェクト（案件）をご紹介いたします。 【配属後のサポート体制】 ? 配属後は、営業担当がマンツーマンで付き、 現場にてフォローします。 ? キャリア支援部技術支援課も 定期的な訪問や電話でのサポートを行っています。 ＼ 派遣社員だから叶う！ ／ ━━━━━━━━━━━━━ 【仕事が選べる！】 ───────────────── → 残業が少ない、通勤1時間以内、 夜勤なし、業務範囲を絞った ポジションなど ご自身の希望で仕事が選べます。 【望まない昇格・出張・責任は負いたくないし 実務だけに集中したい】 ───────────────── → 配属前に確認したプロジェクト内容以外の業務は 基本的にお願いしません。 現場の状況により業務が増える場合は、 専任スタッフがあなたに了承を得た上で お願いする場合がございます。 【実務経験2～3年でも正当に評価して欲しい】 ───────────────── → 独自の評価制度で、 あなたの知識と経験を正当に 評価させていただきます。 【以前の経験が必ず活かせる！】 ───────────────── → 施工管理職を離れたという ブランクがある方も歓迎します。 雇用形態：正社員 ※無期雇用派遣として、派遣先での勤務となります。

前職給与保証／電気施工管理（現場監督）／資格不問／経験者募集／千葉県千葉市中央区

仕事内容 千葉県千葉市中央区で電気施工管理のお仕事です。 【電気施工技士の資格は不要】 「辞めたいわけじゃない。でも、このままはキツい」 連日の残業、増える業務、上司と職人の板挟み 変わらない給与。 今の悩み、派遣社員なら一括で解消できます！ 入社初月より月給33万円最低保証！ キャリアを守りながら自分時間を確保！ 「派遣＝不安」から「派遣＝働き方が選べる」 これが新しい仕事のカタチです。 ▼仕事内容 電気施工管理担当として、幅広く業務をお任せします。 ＜具体的には＞ ・品質管理 ・予算管理 ・工期管理 ・安全管理 ・進捗管理 ・協力会社の手配 ・工程表作成、管理 ・見積・図面チェック ・元請ゼネコンや施主等との打合せ など 《プロジェクト内容》 電気設備工事、電力設備工事、配電設備工事、情報通信設備工事、プラント設備工事、防災設備工事などのプロジェクトに携わります。 ＼ 資格は不要 ／ ━━━━━━━━━ 電気施工管理技士の資格は不要です。 当社では電気施工管理業務の実務経験を重視しています。 【資格取得支援制度あり】 ※資格取得をご希望の場合、 eラーニングや個別資格勉強会など 資格取得支援制度があります。 受験費用に関しても、 ・提携資格学校割引 ・受験費用補助 ・資格手当 をご用意していますのでご安心ください。 ＼ 会社に合わせるのではなく 仕事を自分に合わせる ／ ━━━━━━━━━━━━━━━ 工程・安全・写真・職人対応・雑務・調整、など 気づいたら全部やってる、、、。と言う事がなくなります。 仕事内容は決められた事以上はお願いしません。 現場で施工管理業務に集中していただけます。 ＼ 専任スタッフが選定 ／ ━━━━━━━━━━━━ 入社後は、専任スタッフがしっかり伴走し お仕事の希望やスキルなど詳細に確認し、 ご希望に合うプロジェクト（案件）をご紹介いたします。 【配属後のサポート体制】 ? 配属後は、営業担当がマンツーマンで付き、 現場にてフォローします。 ? キャリア支援部技術支援課も 定期的な訪問や電話でのサポートを行っています。 ＼ 派遣社員だから叶う！ ／ ━━━━━━━━━━━━━ 【仕事が選べる！】 ───────────────── → 残業が少ない、通勤1時間以内、 夜勤なし、業務範囲を絞った ポジションなど ご自身の希望で仕事が選べます。 【望まない昇格・出張・責任は負いたくないし 実務だけに集中したい】 ───────────────── → 配属前に確認したプロジェクト内容以外の業務は 基本的にお願いしません。 現場の状況により業務が増える場合は、 専任スタッフがあなたに了承を得た上で お願いする場合がございます。 【実務経験2～3年でも正当に評価して欲しい】 ───────────────── → 独自の評価制度で、 あなたの知識と経験を正当に 評価させていただきます。 【以前の経験が必ず活かせる！】 ───────────────── → 施工管理職を離れたという ブランクがある方も歓迎します。 雇用形態：正社員 ※無期雇用派遣として、派遣先での勤務となります。

賞与実績6.0ヶ月分/年休125日(土日祝)/各種手当・福利厚生充実◎

仕事内容: 【会社概要】 1916年の創業以来、約100年にわたり日本の防災業界を牽引し続けてきた東証プライム上場・国内最大手の防災システムメーカーです。火災報知設備や消火設備において圧倒的なシェアを誇り、2006年にはセコムグループの一員となりました。住宅から超高層ビル、さらにはトンネルや文化財まで、あらゆる空間の「安全」を創り出すリーディングカンパニーです。 【仕事内容】 小規模なオフィスビルからデパートや病院、学校、倉庫、劇場などへの防災設備・システムの納入、設置など施工管理業務を担当いただきます。 ✅ 具体的には ・打ち合わせ、現地調査 ・設計、図面作成 ・機器、材料などリソース手配 ・進捗、品質管理 ・動作試験、各種立ち会い ・引渡し、書類作成 など

仕事内容: ✨ 電気工事・太陽光業界の営業として、お客様の課題解決をサポートする仕事です ✨ ・書類作成全般 ・太陽光発電設備の営業・お客様との打合せ ・電気工事の現地調査・見積作成・打合せ ・社内の施工担当者との連携・案件調整

創業90年超の老舗/年休125日(土日祝)/資格手当充実◎

仕事内容: 【会社概要】 創業90年超、民間建築を主軸に国内外で多彩な実績を誇る上場ゼネコンです。大手企業との長きにわたる信頼関係による安定受注に加え、東南アジアを中心とした海外事業では業界トップクラスのシェアを堅持。独立系ならではの自由な社風のもと、多種多様な建築物の創造を通じて社会に貢献しています。 【仕事内容】 設計・施工案件の空調換気設備／給排水衛生設備／電気設備の施工管理業務全般を担当いただきます。 ✅ 具体的には ・工程管理 ・品質管理 ・安全管理 ・原価管理 など ・S造／RC造：5,000～10,000平方メートル規模 ・工場／物流施設／商業施設／マンション など

若いうちから貯金できる！寮3万円・月収35万円可・資格取得で給料アップ・時給換算4000円以上

仕事内容: 【将来のために、着実に貯金しながら働きたい方必見！】 私たちが手掛けるのは、JR東日本をはじめとする鉄道の電気設備工事。 電車に電気を送る「架線（トロリ線）」や電柱、ビームなどの設備を点検・交換し、毎日当たり前に電車が走る環境を守っています。 公共インフラを支える仕事だからこそ、景気に左右されにくく、安定した仕事量があります。 社員寮や資格取得支援、昇給制度なども充実しており、「長く働きながら将来のために貯金したい」という方にぴったりの環境です。 【具体的な仕事内容】 ■ 架線・鉄道電気設備の交換・メンテナンス 古くなった架線や鉄道電気設備を交換・補修し、安全な運行を支えます。 ■ 鉄道電気設備の点検・補修 架線や電柱などの設備に異常がないか確認し、必要に応じて補修や交換を行います。 ■ 特殊車両「軌陸車」を使用した高所作業 道路と線路の両方を走れる特殊車両「軌陸車」を使用し、地上約5mで作業します。 現場は約10名で向かい、実際の作業は3人1組のチーム制。未経験の方でも先輩社員が丁寧にサポートします。 【1日の流れ】 12:30　業務開始・総合点呼 13:30　工具や資材の準備・作業打ち合わせ 16:00〜22:30　休息・自由時間 22:30　事務所集合・現場へ出発 00:00　現場作業開始（実働約3時間） 04:00　作業終了・帰宅 【研修期間・内容】 ■最初の1〜2ヶ月 ・工具の名前・使い方から丁寧に指導 ・安全装備の着用方法・安全ルールの習得 ・先輩の作業を見学しながら、簡単な補助作業からスタート ■3ヶ月目以降 ・3人1組のチームに入り、実際の現場作業へ ・徐々に任される作業範囲を拡大 ・必要な資格取得(会社負担) ■入社1年目 ・基本的な架線作業を一通りマスター ・各種資格を取得し、独り立ちを目指す ※「見て覚えろ」は禁止。先輩が口頭で丁寧に教えます。 ※分からないことは何度でも質問OK。チーム全員でサポートします。 ※資格取得支援: 必要な資格はすべて会社負担で取得できます。 【こんな社風です！】 「先輩が細かな成長まで見て声をかけてくれます。失敗しても一人にせず、一緒に解決してくれるので安心して働けています。」（社員談）

【時給換算4,000円以上】賞与年2回＋夜勤手当あり！福利厚生充実♪年休110日で年3回の長期休暇！

仕事内容: ★健康経営優良法人3年連続認定 ★現場作業は1日たったの3時間！？ ★未経験から責任者になるまでたった5年！？ ★必要な資格の取得にかかる費用は100％会社負担！？ ★長期休暇は年3回！そして賞与も年2回！ ★夜間の現場見学も可能！まずは会社見学からどうぞ！ OCTエンジニアリングは「技術と思いやりで、電車が走る当たり前を守る」ことを哲学とし、社会に不可欠な鉄道インフラを支えています。 仕事や業界未経験の方がほとんど！イチから始めても安心して働けて、しかも唯一無二のスキルが身につく非常に珍しい仕事・・・かもしれません笑 【仕事紹介】 首都圏の「電車が毎日、時刻どおりに走る当たり前」を、あなたの手で支える仕事です。 私たちは、電車を動かすための電力を供給する「電車線」という鉄道の“生命線”を、保守・改修・新設を通じて守り続けています。 1. 仕事の概要：日本の大動脈を陰で支える専門職 私たちの仕事の舞台は、街が眠りにつく終電から始発までのわずか数時間（主に3〜4時間）です。この限られた時間内で、安全かつ正確に作業を完了させます。 【主な仕事内容】 * 電車線の保守・改修・新設：電車が電気を取り込むための電線（トロリ線や吊架線）や、それを支える電柱、ビームなどの設備全般の交換・設置を行います。 ・古くなった設備の取り替え（保守） ・耐久性の高い最新設備への入れ替え（改修） ・路線延伸など新しいインフラの建設（新設） * 災害対応：台風や地震などにより設備が損傷した際、速やかに復旧作業を行い、鉄道運行を再開させます。 * 特殊車両の運転：レール上を走る専用の高所作業車「軌陸車」に乗り、地上からおよそ3〜5mの高さで作業を行います。 【珍しい勤務スタイル】 出勤は「会社での準備作業（昼頃）」と「現場での作業（深夜）」の1日2回働くスタイルが中心です。深夜に集中して作業するため、日中の時間を有効活用できます。 ＜1日の流れ（例）＞ 12:30 業務開始 13:00 総合点呼 13:30 準備・作業打ち合わせ 16:00 夜間作業まで休息 22:30 事務所集合 00:00 現地到着後、最終打ち合わせ 04:00 作業終了 ＜工事現場＞ ★関東全域 ※所在地より日々異なる場所へ向かいます 2. この仕事のやりがい（達成感と誇り） ★社会への貢献と実感 * 「なくてはならない」誇り：私たちの仕事が滞れば、電車が止まり、社会活動が混乱してしまいます。首都圏4,000万人の足を陰ながら支える、目立たないけれど誇りに満ちた使命感があります。 * 安全を見届ける喜び：時間との戦いの中で緻密なチームワークを発揮し、夜が明けて何事もなかったかのように始発電車が無事に走り出す瞬間に大きな達成感と誇りを感じられます。 ★確かな成長 * 手に職をつける：特殊な工具や軌陸車の操作、専門的な知識が身につき、高い専門性を持つ「職人」として成長できます。 * 技術力の向上：「作業が早くなったね」など、自分の成長を先輩から認めてもらえることで、仕事の面白さや達成感を日々実感できます。

【寮・社宅あり！】20～30代活躍中！未経験からスキルアップしたい方を全面応援いたします！ ◎安定して長く働くことができる！建設業を支えるお仕事です。

仕事内容 未経験から挑戦できる建設業界のお仕事を紹介します。 ブランクのある方、キャリアアップ、年収アップをしたい方はぜひご相談ください。 長期的な育成の為、若手も積極的に募集していますので、働く環境の整備には特に力を入れています。 【応募資格・応募方法】 【必須条件：なし】 未経験OK！学歴・資格不問！ブランクがある方も歓迎 【会社情報・PR】 当社は従業員が安心して働けるように、待遇や福利厚生の充実に力を入れております！また、ワークライフバランスが取れるように、仕事の効率化を行い、残業時間の減少や休日の増加に積極的に取り組んでいます！

【毎年給料増加！】資格取得は会社が負担！賞与年2回＋夜勤手当あり！福利厚生充実♪年3回の長期休暇！

仕事内容: これまでの設備・電気工事の経験を「鉄道」という安定したインフラ業界で活かしませんか？ 弊社は、JR東日本などの鉄道が毎日安全に走るために欠かせない「架線（電車線）」のメンテナンスを行っています。 お任せするのは、電車に電気を供給する架線や、それを支える電柱・ビームなどの設備の交換・点検・メンテナンスです。 設備工事や電気工事の経験がある方なら、これまで培ってきた工具の取り扱いや安全管理、現場作業の経験を活かしながら、鉄道電気工事という専門分野に挑戦できます。 【具体的な仕事内容】 ■架線・電車線設備の交換、メンテナンス 古くなった架線や鉄道電気設備を交換・補修します。 電気設備工事や設備メンテナンスなどの経験がある方なら、これまで培った工具の取り扱いや施工、安全確認などの経験を活かして働けます。 ■鉄道電気設備の点検・補修 架線や電柱、それらを支える設備に異常がないかを確認し、必要に応じて交換や補修を行います。 毎日多くの人が利用する鉄道を安全に運行するため、小さな異常も見逃さない正確さと安全確認が重要な仕事です。 ■軌陸車を使用した高所作業 道路と線路の両方を走行できる特殊車両「軌陸車」を使用し、地上約5mの高さで架線工事を行います。 一般的な建築設備や電気設備の現場ではなかなか扱うことのできない特殊車両や鉄道設備に携われます。 ■チームでの鉄道工事 作業は3人1組を基本としたチーム制です。 鉄道工事では安全が何よりも重要です。 一人で作業を任せることはなく、ベテランスタッフと一緒に現場へ入りながら、鉄道工事特有のルールや技術を身につけていただきます。 【入社後について】 鉄道工事の経験は必要ありません。 最初は、 ・鉄道工事特有の安全ルール ・架線設備の名称や仕組み ・鉄道電気設備の施工方法 ・軌陸車を使用した作業方法 などを学びます。 設備・電気業界での経験がある方なら、これまで培った現場経験や安全意識、工具・設備に関する知識を活かしながら、鉄道工事の専門技術を身につけることができます。 将来的には、軌陸車の操作や架線工事など、より専門性の高い仕事にも挑戦できます。

前職給与保証／電気施工管理／経験者募集／千葉県千葉市美浜区

仕事内容 千葉県千葉市美浜区で電気施工管理のお仕事です。 【電気施工技士の資格は不要】 「辞めたいわけじゃない。でも、このままはキツい」 連日の残業、増える業務、上司と職人の板挟み 変わらない給与。 今の悩み、派遣社員なら一括で解消できます！ 入社初月より月給32万円最低保証！ キャリアを守りながら自分時間を確保！ 「派遣＝不安」から「派遣＝働き方が選べる」 これが新しい仕事のカタチです。 ▼仕事内容 電気施工管理担当として、幅広く業務をお任せします。 ＜具体的には＞ ・品質管理 ・予算管理 ・工期管理 ・安全管理 ・進捗管理 ・協力会社の手配 ・工程表作成、管理 ・見積・図面チェック ・元請ゼネコンや施主等との打合せ など 《プロジェクト内容》 電気設備工事、電力設備工事、配電設備工事、情報通信設備工事、プラント設備工事、防災設備工事などのプロジェクトに携わります。 ＼ 資格は不要 ／ ━━━━━━━━━ 電気施工管理技士の資格は不要です。 当社では電気施工管理業務の実務経験を重視しています。 【資格取得支援制度あり】 ※資格取得をご希望の場合、 eラーニングや個別資格勉強会など 資格取得支援制度があります。 受験費用に関しても、 ・提携資格学校割引 ・受験費用補助 ・資格手当 をご用意していますのでご安心ください。 ＼ 会社に合わせるのではなく 仕事を自分に合わせる ／ ━━━━━━━━━━━━━━━ 工程・安全・写真・職人対応・雑務・調整、など 気づいたら全部やってる、、、。と言う事がなくなります。 仕事内容は決められた事以上はお願いしません。 現場で施工管理業務に集中していただけます。 ＼ 専任スタッフが選定 ／ ━━━━━━━━━━━━ 入社後は、専任スタッフがしっかり伴走し お仕事の希望やスキルなど詳細に確認し、 ご希望に合うプロジェクト（案件）をご紹介いたします。 【配属後のサポート体制】 ? 配属後は、営業担当がマンツーマンで付き、 現場にてフォローします。 ? キャリア支援部技術支援課も 定期的な訪問や電話でのサポートを行っています。 ＼ 派遣社員だから叶う！ ／ ━━━━━━━━━━━━━ 【仕事が選べる！】 ───────────────── → 残業が少ない、通勤1時間以内、 夜勤なし、業務範囲を絞った ポジションなど ご自身の希望で仕事が選べます。 【望まない昇格・出張・責任は負いたくないし 実務だけに集中したい】 ───────────────── → 配属前に確認したプロジェクト内容以外の業務は 基本的にお願いしません。 現場の状況により業務が増える場合は、 専任スタッフがあなたに了承を得た上で お願いする場合がございます。 【実務経験2～3年でも正当に評価して欲しい】 ───────────────── → 独自の評価制度で、 あなたの知識と経験を正当に 評価させていただきます。 【以前の経験が必ず活かせる！】 ───────────────── → 施工管理職を離れたという ブランクがある方も歓迎します。 雇用形態：正社員 ※無期雇用派遣として、派遣先での勤務となります。

前職給与保証／電気施工管理／製鉄所／経験者募集／千葉県千葉市中央区

仕事内容 千葉県千葉市中央区で電気施工管理のお仕事です。 【電気施工技士の資格は不要】 「辞めたいわけじゃない。でも、このままはキツい」 連日の残業、増える業務、上司と職人の板挟み 変わらない給与。 今の悩み、派遣社員なら一括で解消できます！ 入社初月より月給30万円最低保証！ キャリアを守りながら自分時間を確保！ 「派遣＝不安」から「派遣＝働き方が選べる」 これが新しい仕事のカタチです。 ▼仕事内容 電気施工管理担当として、幅広く業務をお任せします。 ＜具体的には＞ ・品質管理 ・予算管理 ・工期管理 ・安全管理 ・進捗管理 ・協力会社の手配 ・工程表作成、管理 ・見積・図面チェック ・元請ゼネコンや施主等との打合せ など 《プロジェクト内容》 製鉄所で電気設備工事、電力設備工事、配電設備工事、情報通信設備工事、プラント設備工事、防災設備工事などのプロジェクトに携わります。 ＼ 資格は不要 ／ ━━━━━━━━━ 電気施工管理技士の資格は不要です。 当社では電気施工管理業務の実務経験を重視しています。 【資格取得支援制度あり】 ※資格取得をご希望の場合、 eラーニングや個別資格勉強会など 資格取得支援制度があります。 受験費用に関しても、 ・提携資格学校割引 ・受験費用補助 ・資格手当 をご用意していますのでご安心ください。 ＼ 会社に合わせるのではなく 仕事を自分に合わせる ／ ━━━━━━━━━━━━━━━ 工程・安全・写真・職人対応・雑務・調整、など 気づいたら全部やってる、、、。と言う事がなくなります。 仕事内容は決められた事以上はお願いしません。 現場で施工管理業務に集中していただけます。 ＼ 専任スタッフが選定 ／ ━━━━━━━━━━━━ 入社後は、専任スタッフがしっかり伴走し お仕事の希望やスキルなど詳細に確認し、 ご希望に合うプロジェクト（案件）をご紹介いたします。 【配属後のサポート体制】 ? 配属後は、営業担当がマンツーマンで付き、 現場にてフォローします。 ? キャリア支援部技術支援課も 定期的な訪問や電話でのサポートを行っています。 ＼ 派遣社員だから叶う！ ／ ━━━━━━━━━━━━━ 【仕事が選べる！】 ───────────────── → 残業が少ない、通勤1時間以内、 夜勤なし、業務範囲を絞った ポジションなど ご自身の希望で仕事が選べます。 【望まない昇格・出張・責任は負いたくないし 実務だけに集中したい】 ───────────────── → 配属前に確認したプロジェクト内容以外の業務は 基本的にお願いしません。 現場の状況により業務が増える場合は、 専任スタッフがあなたに了承を得た上で お願いする場合がございます。 【実務経験2～3年でも正当に評価して欲しい】 ───────────────── → 独自の評価制度で、 あなたの知識と経験を正当に 評価させていただきます。 【以前の経験が必ず活かせる！】 ───────────────── → 施工管理職を離れたという ブランクがある方も歓迎します。 雇用形態：正社員 ※無期雇用派遣として、派遣先での勤務となります。

【毎年給料増加！】賞与年2回＋夜勤手当あり！福利厚生充実♪年休110日で年3回の長期休暇！

仕事内容: 首都圏のJR線路内にて、電車の頭上にある電線(架線)を張り替える仕事です。 現場は終電から始発までの時間勝負。ダラダラ残業せず、チームで手際よく進めるスタイルです。 【1日の流れ】 ■午前中(〜12:00):完全フリータイム 朝はゆっくり起床。通勤ラッシュとは無縁の生活です。 ■昼(12:30〜16:00):会社で準備作業 12:30 業務開始 13:00 総合点呼 13:30 準備・作業打ち合わせ 16:00 準備完了、夜間作業まで休息 ■夕方〜夜(16:00〜22:30):完全フリータイム 夕食、趣味、家族との時間… 一般的な会社員が残業している時間帯が、自由時間です。 ■深夜(23:00〜04:00):現場作業(実働約3時間) 22:30 事務所集合 23:00 現場へ出発 00:00 作業開始 04:00 作業終了 【具体的な作業】 ■架線(トロリ線)の張り替え 特殊車両(軌陸車)に乗り、地上約5mの高さで電線を交換します。 ■重量物の運搬 クレーンや軌陸車を操作し、資材を効率よく配置します。 ■チーム体制 現場は10名ほどで向かい、実際の実務は「3人1組」で行います。 必ず先輩がそばにいるため、分からないことはその場で解消できます。

【寮完備・転勤無】離職率0%で年休110日で年3回の長期休暇！20代も活躍中！

仕事内容: 【あなたの仕事が、明日の「当たり前」をつくる。】 街が眠る深夜。 誰もいない線路で、私たちは電車に電気を送る設備を守っています。 私たちが作業を終えなければ、翌朝、始発電車は安全に走ることができません。 毎日、何百万人もの人が通勤し、通学し、大切な人のもとへ向かう。 その「いつも通りの日常」を守ることが、私たちの仕事です。 派手な仕事ではありません。 それでも、社会にとってなくてはならない仕事です。 【具体的な仕事内容】 ■ 架線・鉄道電気設備の保守・交換 電車へ電気を送る架線や設備を点検・交換し、安全な運行を支えます。 ■ 最新設備への改修工事 老朽化した設備を、より安全で耐久性の高い設備へ更新します。 ■ 新しい鉄道インフラの建設 新駅や路線延伸など、新しい鉄道設備をゼロからつくる仕事にも携わります。 現場では約10名のチームで協力し、3人1組で安全第一に作業を進めます。 【未経験でも安心】 ほとんどの社員が未経験からのスタート。 工具の名前や使い方、安全ルールから丁寧に教えます。 必要な資格はすべて会社負担で取得できるので、知識や経験がなくても安心して挑戦できます。 【1日の流れ】 12:30　業務開始・準備・打ち合わせ 16:00〜22:30　休息・自由時間 22:30　事務所集合・現場へ出発 00:00　現場作業開始（実働約3時間） 04:00　作業終了・帰宅 【この仕事だから味わえる誇り】 ☆電車が毎日、安全に走る「当たり前」を守る仕事 ☆首都圏の暮らしを支える公共インフラに携われる ☆社会に必要とされ続ける専門技術が身につく ☆自分の仕事が、多くの人の安心につながる 「誰かの役に立つ仕事がしたい。」 その想いを、毎日の仕事で実感できる環境です。 【こんな社風です！】 「先輩が細かな成長まで見て声をかけてくれます。失敗しても一人にせず、一緒に解決してくれるので安心して働けています。」（社員談）

空調計装事業のリーディングカンパニーである当社で、オフィスビルや病院、ホテル、工場、研究所等の大型施設における空調環境の自動制御システムの新築またはリニューアル工事の施工管理業務をお任せします。

企業名 日本電技株式会社 求人名 千葉【空調計装工事の施工管理】業界パイオニア/平均年収1002万/安定基盤 仕事の内容 空調計装事業のリーディングカンパニーである当社で、オフィスビルや病院、ホテル、工場、研究所等の大型施設における空調環境の自動制御システムの新築またはリニューアル工事の施工管理業務をお任せします。 【詳細】■お客様との打ち合わせ■工事計画の立案、図面作成■使用機器の選定、発注、納期管理■協力会社の手配、施工指示■施工現場の安全管理。工事の進捗、品質管理■予算管理 ＊工事にとりかかる前の準備が非常に重要で、施工図や工程表の作成などの事務業務も多く、現場に出て管理する業務と事務作業の割合としては半々程。建物内の快適な環境づくりに欠かせない、電気・設備・建築の架け橋になる役割を担います。 募集職種 千葉【空調計装工事の施工管理】業界パイオニア/平均年収1002万/安定基盤

若いうちから貯金できる！寮3万円・月収35万円可・資格取得で給料アップ・時給換算4000円以上

仕事内容: 【将来のために、着実に貯金しながら働きたい方必見！】 私たちが手掛けるのは、JR東日本をはじめとする鉄道の電気設備工事。 電車に電気を送る「架線（トロリ線）」や電柱、ビームなどの設備を点検・交換し、毎日当たり前に電車が走る環境を守っています。 公共インフラを支える仕事だからこそ、景気に左右されにくく、安定した仕事量があります。 社員寮や資格取得支援、昇給制度なども充実しており、「長く働きながら将来のために貯金したい」という方にぴったりの環境です。 【具体的な仕事内容】 ■ 架線・鉄道電気設備の交換・メンテナンス 古くなった架線や鉄道電気設備を交換・補修し、安全な運行を支えます。 ■ 鉄道電気設備の点検・補修 架線や電柱などの設備に異常がないか確認し、必要に応じて補修や交換を行います。 ■ 特殊車両「軌陸車」を使用した高所作業 道路と線路の両方を走れる特殊車両「軌陸車」を使用し、地上約5mで作業します。 現場は約10名で向かい、実際の作業は3人1組のチーム制。未経験の方でも先輩社員が丁寧にサポートします。 【1日の流れ】 12:30　業務開始・総合点呼 13:30　工具や資材の準備・作業打ち合わせ 16:00〜22:30　休息・自由時間 22:30　事務所集合・現場へ出発 00:00　現場作業開始（実働約3時間） 04:00　作業終了・帰宅 【研修期間・内容】 ■最初の1〜2ヶ月 ・工具の名前・使い方から丁寧に指導 ・安全装備の着用方法・安全ルールの習得 ・先輩の作業を見学しながら、簡単な補助作業からスタート ■3ヶ月目以降 ・3人1組のチームに入り、実際の現場作業へ ・徐々に任される作業範囲を拡大 ・必要な資格取得(会社負担) ■入社1年目 ・基本的な架線作業を一通りマスター ・各種資格を取得し、独り立ちを目指す ※「見て覚えろ」は禁止。先輩が口頭で丁寧に教えます。 ※分からないことは何度でも質問OK。チーム全員でサポートします。 ※資格取得支援: 必要な資格はすべて会社負担で取得できます。 【こんな社風です！】 「先輩が細かな成長まで見て声をかけてくれます。失敗しても一人にせず、一緒に解決してくれるので安心して働けています。」（社員談）

【時給換算4,000円以上】資格取得は会社が負担！賞与年2回＋夜勤手当あり！福利厚生充実♪

仕事内容: ＼玉掛けの資格・経験を活かして、JRの鉄道インフラを支える仕事に挑戦しませんか？／ 私たちは、JR東日本などの鉄道が毎日安全に運行できるよう、電車に電気を送る「架線（電車線）」や鉄道設備の保守・交換工事を行っています。 入社後は研修やOJTを通じて一つずつ仕事を覚えていくため、鉄道工事の経験は必要ありません。 玉掛け作業で培った安全確認や重量物の取り扱い、チームでの作業経験を活かしながら、鉄道工事の専門技術を身につけることができます。 【具体的な仕事内容】 ■ 架線・鉄道設備の交換・メンテナンス 電車へ電気を送る架線や、それを支える電柱・ビームなどの設備を点検・交換します。重量物を扱う作業もあり、建設・土木・設備工事で培った現場経験を活かせます。 ■ 資材・設備の搬入・設置 工事に必要な資材や設備を安全に搬入・設置します。玉掛け作業で身につけた荷の取り扱いや合図、安全確認などの経験を活かしながら活躍できます。 ■ 軌陸車を使用した高所作業 道路と線路の両方を走行できる特殊車両「軌陸車」を使用し、架線設備の交換やメンテナンスを行います。鉄道工事ならではの特殊車両や設備に携われる仕事です。 ■ 3人1組でのチーム作業 現場は3人1組が基本です。一人で作業を任せることはなく、先輩社員と協力しながら安全第一で工事を進めます。 【入社後について】 鉄道工事の経験は一切問いません。 まずは、 ・鉄道工事の安全ルール ・工具や設備の名称 ・架線設備の仕組み ・軌陸車の操作方法 ・現場での作業手順 などを基礎から学びます。 その後は先輩社員と一緒に現場へ入り、資材の搬入・設置や架線工事などを少しずつ経験しながら仕事の幅を広げていきます。 将来的には、架線工事や軌陸車の操作など、鉄道工事の専門技術を身につけた技術者として活躍できます。 ＜1日の流れ（例）＞ 12:30　業務開始 13:00　総合点呼 13:30　準備・作業打ち合わせ 16:00　夜間作業まで休息 22:30　事務所集合 00:00　現地到着後、最終打ち合わせ 04:00　作業終了

【時給換算4,000円以上】賞与年2回＋夜勤手当あり！福利厚生充実♪年休110日で年3回の長期休暇！

仕事内容: 首都圏のJR線路内にて、電車の頭上にある電線(架線)を張り替える仕事です。 現場は終電から始発までの時間勝負。ダラダラ残業せず、チームで手際よく進めるスタイルです。 【1日の流れ】 ■午前中(〜12:00):完全フリータイム 朝はゆっくり起床。通勤ラッシュとは無縁の生活です。 ■昼(12:30〜16:00):会社で準備作業 12:30 業務開始 13:00 総合点呼 13:30 準備・作業打ち合わせ 16:00 準備完了、夜間作業まで休息 ■夕方〜夜(16:00〜22:30):完全フリータイム 夕食、趣味、家族との時間… 一般的な会社員が残業している時間帯が、自由時間です。 ■深夜(23:00〜04:00):現場作業(実働約3時間) 22:30 事務所集合 23:00 現場へ出発 00:00 作業開始 04:00 作業終了 【具体的な作業】 ■架線(トロリ線)の張り替え 特殊車両(軌陸車)に乗り、地上約5mの高さで電線を交換します。 ■重量物の運搬 クレーンや軌陸車を操作し、資材を効率よく配置します。 ■チーム体制 現場は10名ほどで向かい、実際の実務は「3人1組」で行います。 必ず先輩がそばにいるため、分からないことはその場で解消できます。

年収200万円アップも夢じゃない。経験を安売りしたくないあなたへ。

仕事内容 年収200万円アップも夢じゃない。経験を安売りしたくないあなたへ。 ※面接時に他の案件も併せてご紹介させていただきますので、ご応募は一度で問題ございません。 仕事内容 プロジェクトにて、電気施工管理業務をお任せします。 【具体的には…】 大規模～中小規模の電気通信関連工事※現場により異なります。 ・現場管理全般（原価、工程、安全、品質） ・見積・積算 ・各施工業者との打ち合わせ ・書類作成など ※あなたのご経験やスキルに合わせた業務をお任せします。 【歓迎する資格】資格取得者は給料アップも狙えます！ ・第一種、第二種電気工事士 ・1級、2級電気工事施工管理技士 給与 月給310,000～410,000円 ※スキル、経験等、前職給与を考慮し決定致します ※残業代は1分単位で全額支給します ※交通費全額支給 ※定期昇給制度あります ここがポイント ◆あなたの「働きにくさ」、私たちが解決します！ 「通勤時間が長い」「今の給与に納得がいかない」「希望の物件に携われない」「上司との関係がうまくいかない」 そんなお悩みをお持ちの電気施工管理の方は、ぜひ一度ご相談ください。 当社は、日本全国の大手ゼネコン・サブコンと取引があり、常時2,000件以上のプロジェクトをご用意しています。 転勤は一切なく、プロジェクト終了後も希望エリアで次の案件をご紹介。生活環境を変えることなく働けるため、安心してキャリアを築けます。 また、キャリア相談・研修制度・インセンティブ設計など、専任のサポート体制も万全。 年収が200万円アップした社員も多数在籍しており、収入面でもご満足いただける環境です。 まずは面接で、あなたの希望条件や働き方についてざっくばらんにお聞かせください。 できる限りお応えしますので、お問い合わせだけでもお気軽にどうぞ。 ご連絡・ご応募を心よりお待ちしています。 ■手厚いフォローアップ！ 安心して働いていただける環境を維持するため、経験・年次に合わせた適正頻度で派遣先への定期訪問を実施 また、営業担当が一気通貫で管理、サポートするほか、フォロー専任の担当者もいるため、多面的なサポートを行っています。 ■定着率は約90％（89.8％2025年3月期第1Q） 定期的なフォローメールと、月1回の面談を通してモチベーション維持向上と不安不満の解消のご支援をしております。 ■上場企業のグループ会社です！ ・建築技術者在籍数3,961名、昨年から931名の大幅増です。 ・女性技術者が45.8％と大幅に伸びています。 ＊数字は2025年3月期第1Qの数値です。 ・資格取得支援制度あり 経験者の資格・スキルが活かせる ・建設・プラント業界の経験が存分に活かせる優良求人多数！ ・あなたの建設・プラント業界での経験・スキルをしっかり評価！ ・豊富な求人数で給与、勤務地、経験などの希望条件にマッチした仕事探しが可能！ 最寄り駅 稲毛駅

年収200万円アップも夢じゃない。経験を安売りしたくないあなたへ。

仕事内容 年収200万円アップも夢じゃない。経験を安売りしたくないあなたへ。 ※面接時に他の案件も併せてご紹介させていただきますので、ご応募は一度で問題ございません。 仕事内容 プロジェクトにて、電気施工管理業務をお任せします。 【具体的には…】 大規模～中小規模の電気通信関連工事※現場により異なります。 ・現場管理全般（原価、工程、安全、品質） ・見積・積算 ・各施工業者との打ち合わせ ・書類作成など ※あなたのご経験やスキルに合わせた業務をお任せします。 【歓迎する資格】資格取得者は給料アップも狙えます！ ・第一種、第二種電気工事士 ・1級、2級電気工事施工管理技士 給与 月給280,000～380,000円 ※スキル、経験等、前職給与を考慮し決定致します ※残業代は1分単位で全額支給します ※交通費全額支給 ※定期昇給制度あります ここがポイント ◆あなたの「働きにくさ」、私たちが解決します！ 「通勤時間が長い」「今の給与に納得がいかない」「希望の物件に携われない」「上司との関係がうまくいかない」 そんなお悩みをお持ちの電気施工管理の方は、ぜひ一度ご相談ください。 当社は、日本全国の大手ゼネコン・サブコンと取引があり、常時2,000件以上のプロジェクトをご用意しています。 転勤は一切なく、プロジェクト終了後も希望エリアで次の案件をご紹介。生活環境を変えることなく働けるため、安心してキャリアを築けます。 また、キャリア相談・研修制度・インセンティブ設計など、専任のサポート体制も万全。 年収が200万円アップした社員も多数在籍しており、収入面でもご満足いただける環境です。 まずは面接で、あなたの希望条件や働き方についてざっくばらんにお聞かせください。 できる限りお応えしますので、お問い合わせだけでもお気軽にどうぞ。 ご連絡・ご応募を心よりお待ちしています。 ■手厚いフォローアップ！ 安心して働いていただける環境を維持するため、経験・年次に合わせた適正頻度で派遣先への定期訪問を実施 また、営業担当が一気通貫で管理、サポートするほか、フォロー専任の担当者もいるため、多面的なサポートを行っています。 ■定着率は約90％（89.8％2025年3月期第1Q） 定期的なフォローメールと、月1回の面談を通してモチベーション維持向上と不安不満の解消のご支援をしております。 ■上場企業のグループ会社です！ ・建築技術者在籍数3,961名、昨年から931名の大幅増です。 ・女性技術者が45.8％と大幅に伸びています。 ＊数字は2025年3月期第1Qの数値です。 ・資格取得支援制度あり 経験者の資格・スキルが活かせる ・建設・プラント業界の経験が存分に活かせる優良求人多数！ ・あなたの建設・プラント業界での経験・スキルをしっかり評価！ ・豊富な求人数で給与、勤務地、経験などの希望条件にマッチした仕事探しが可能！ 最寄り駅 千葉駅

【実働3時間・月収35万円～可】夜勤経験を"一生モノの技術"に。資格取得100％会社負担・20代活躍中！

仕事内容: 【今の夜勤を、将来につながる仕事へ。】 「夜勤で生活費は稼げている。でも、このまま何年も続けるのは不安。」 そんな気持ちを抱えながら働いている方へ。 私たちの仕事も夜勤です。 ただ違うのは、働くたびに資格・技術・収入が積み上がっていくこと。 終電後から始発までの限られた時間に、JRの線路内で電車へ電気を送る架線（電車線）や鉄道電気設備の交換・メンテナンスを行います。 現場で実際に作業する時間は約3時間。 チームで協力しながら、安全第一で作業を進めます。 未経験からでも資格取得やOJTを通して技術を身につけ、将来も必要とされる仕事へ成長できます。 【昼間の時間も有効活用】 昼間は会社で準備をした後、夜の現場までまとまった自由時間があります。 趣味を楽しんだり、ジムへ行ったり、買い物や役所の用事を済ませたりと、自分の時間を有効に使えるのも、この仕事ならではの魅力です。 ＜1日の流れ（例）＞ 12:30 業務開始 13:00 総合点呼 13:30 準備・作業打ち合わせ 16:00 夜間作業まで休息 22:30 事務所集合 00:00 現地到着後、最終打ち合わせ 04:00 作業終了