宮城、店長・管理職の求人・転職情報

幅広い年齢層の方が活躍中◎未経験OK！月8～9日休み◎残業少なめ

仕事内容: * 「バーガーキング仙台駅前店」の正社員スタッフの募集です。 * 接客、キッチン業務、アルバイトの指導・管理をお任せします。 * （変更の範囲）会社の定める業務

営業・管理職としてあなたの経験・スキルを活かしてみませんか？

仕事内容 1991年の設立により保育・児童教育・看介護事業を手がけ、全国に11の支店・営業所を展開。 保育事業においては、病院をはじめ事業所内保育受託、認可・認証・認定の各保育園運営、児童館・学童クラブ・放課後クラブ運営等、 民間事業者のパイオニアとして待機児童解消に取り組んでいます。 当社は長年、院内保育所を全国で受託運営しています。全国の病院・介護施設の個別データに基づいた新規開発・委託への変更・他社からの 切り替えなどの営業活動と安心安全で安定した運営による施設管理で全国展開をしています。院内保育施設委託運営数において全国上位です。 今後東北エリアでの競合運営院内保育先の委託運営を獲得するための営業部門の営業課長として業務を担います。

営業・管理職としてあなたの経験・スキルを活かしてみませんか？

仕事内容 1991年の設立により保育・児童教育・看介護事業を手がけ、全国に11の支店・営業所を展開。 保育事業においては、病院をはじめ事業所内保育受託、認可・認証・認定の各保育園運営、児童館・学童クラブ・放課後クラブ運営等、 民間事業者のパイオニアとして待機児童解消に取り組んでいます。 次々と事業を拡大展開している中、当社の主力となっている病院向け業務委託事業を展開していく予定です。 今後、病院事業についても経営の効率化、職員の働き方改革を図る理由で、各業務のアウトソーシング化が加速すると考えています。 病院内清掃、消毒、医療事務や請求業務等、病院向け業務委託事業について、新規市場開拓及び企画提案での営業部門の営業課長として 担当いただきます。

＜プライム上場/店長候補＞店長平均年収600万円／株式会社ギフトホールディングス

募集要項 職種 店長候補 雇用形態 正社員 / 職業紹介 仕事内容 ＜この求人情報について＞ 株式会社ギフトホールディングスからアイデムコーポレーションがお預かりしている求人情報です。 ＜仕事内容＞ 店長候補として、ホール・キッチンなどの店舗運営業務をご担当いただきます。 「町田商店」や「豚山」をはじめとした直営店舗に配属となり、食材管理や調理、 スタッフの育成、店舗運営などを学んでいただきます。 ～お店を作り上げる喜び～ 飲食店の印象は、お客様が店舗に一歩足を踏み入れた瞬間に決まります。 そして、「良いお店」はその一瞬でお客様を魅了し、満足させることができます。 そうした理想的な店舗を作り上げることは、この仕事のやりがいであり、 大きな喜びにも繋がります。 店舗のデザインやスタッフの育成など、 様々な工夫を凝らして、最高の空間を作り上げてください。 ＜直営店ブランドについて＞ ●町田商店（家系） ●豚山（ガッツリ系） ●がっとん（九州豚骨） ●長岡食堂（中華そば） ●元祖油堂（油そば）など ＜店舗運営業務＞ ・ホール業務 ・接客 ・会計業務 ・開店準備 ・食材仕込み／キッチン業務など ＜店舗管理業務＞ ・集客施策 ・スタッフ管理 ・食材管理 ・営業計画作成など

民間企業や行政から請け負うイベントの制作・営業を行っていただきます。行政の受注が50％を占める当社のコア事業部にて、既存顧客への深耕営業ならびに新規獲得案件を目指した営業を担当いただきます。

企業名 ＴＳＰ東北株式会社 求人名 【イベント営業マネージャー候補】営業から戦略立案まで幅広く対応/年休127日 仕事の内容 民間企業や行政から請け負うイベントの制作・営業を行っていただきます。行政の受注が50％を占める当社のコア事業部にて、既存顧客への深耕営業ならびに新規獲得案件を目指した営業を担当いただきます。 ■イベント制作の営業 ■スポーツイベント、地域のお祭りフェス、展示会、式典など様々なイベントの企画～ディレクションまで携わっていただきます。顧客は自治体、広告代理店、各種メディア企業、プロスポーツクラブなどの民間企業になります。 ・既存顧客への深耕営業（7:3）・新規案件顧客獲得を目指した戦略立案（エリア、分野を絞りメンバーと共に始める）・予算管理 ・業績報告 ・経費/勤怠管理 募集職種 【イベント営業マネージャー候補】営業から戦略立案まで幅広く対応/年休127日

✅学歴に人生を縛られるな。何歳になっても、挑戦出来る✨

仕事内容 【 これまで社会に出て培った精神を、新しい業界で発揮してみませんか。】 レジャーホテルの店舗運営スタッフ・管理職候補として店舗全体の管理をします。 マークスはレジャーホテル業界という、 ラブホテルの運営受託専門の会社です。 お店にはたくさんの人が働いています。 年齢も様々ですが、大切な事は、 正直に、誠実なコミュニケーションを 店舗の皆さんが実施してお仕事に励む事。 その時にあなたが 培ってきた経験が活きてきます。 誰だって人生は自由です。 学歴によって仕事が制限されてはなりません。 その為に中卒以上での求人を チャンスを掴むためにいつだって挑戦出来る。 そんな会社で在りたいと 考えていますし、 ポジションも豊富な事と、 今後の業界動向を考えると 自ら動き出す仕事の姿勢があれば、 積極的な新しいエリア進出などが、 この先の未来、社会に求められてきます。 やるか、やらぬか。 それを決めるのは自分の意志決定です。 ぜひ、積極的な姿勢でご応募を頂ければ幸いです。 そして、より良い未来をご一緒に叶えていきましょう。 【具体的なお仕事内容】 （基本は店舗内業務となります） ・店舗のオペレーション確認 ・店舗の売上状況確認 ・売上目標へ向けた販促企画立案 ・スタッフさんとの面談や面接 など、基本的な事が出来ればすぐに働くことが出来ます。 様々な仲間が年代がスタッフとして働き続けられるラブホテル。 20歳からシニア世代までどんな方にでも、 必ず役割をあると信じて、 店舗運営を行っていく事が マークスの正社員のお仕事です。 「人々の雇用の道を創る」 健全な店舗運営の先には、 仲間の未来があります。 ＊人生、楽しんでいこう。＊ 「楽しんでる？」という仲間との言葉の掛け合いが、 これからの時代に大切になってくると考えています。 マークスへ新しく入社される仲間には、 毎日の人生をたくさん楽しんで頂きたいですね。 実際、当社のマネージャーは出勤前に、 早朝サーフィンに出てから出勤しています。 多い時には週3日～4日は海にいますので、 「ライフ（Life）」と「ワーク（Work）」を ご自身なりにバランスを取って働いています。 こうした働き方も、店舗管理者として、 仲間の力と日常の信頼があるからこそ。 仕事に役立つアイディアを出し、 価値を発揮していく為には、 ゆとりある柔軟な考えが必要ですから、 そうした点でも当社は社員さんの、 自立した姿勢というを尊重しています。 ＊誰もが活躍できる職場環境です＊ みんなが一緒になって働ける環境だからこそ、 おもいやりの精神が重要なポイントです。 現場のメイクスタッフから、幹部まで、 それこそマークスには 10代から70代まで 幅広い層のスタッフさんがいます。 創業以来、マークスは ずっと人を大切にしてきました。 スタッフと会社の「絆」という 見えないものだけれども、 確かなこの想いこそが 会社にとってかけがえのないものなのです。 そして大小関係なく夢や目標があれば、 叶えられるのがマークス。 現在の代表である菊池は10年程前に、 ハローワークからの応募にて中途入社し、 創業者との血縁関係もない中で、 マークスの未来を託されて、 完全株主の2代目社長として就任しました。 ここまで掲げた事例が実際にあるからこそ、 夢や目標を見つけたいという方も、 ぜひ来てみませんか。 その道筋を共に考え、一歩ずつ進めていきましょう。 店舗責任者をサポートする エリアマネージャーへの昇進はもちろん、 さらに上のポストをつかむチャンスも豊富です。 ＊当社の採用メッセージサイトはこちらから＊ https://arwrk.net/recruit/marks-lsh

あなたのペースで”店長”（月給33.4万円～）を目指せます！

仕事内容 未経験大歓迎／時間をかけて店長へ（月給33.4万円～）／学歴不問／転勤なし／賞与年2回／全国約360店舗の安定企業 ★ゆくゆくは「お店をまるごと任される存在」に いきなり店舗運営をすべて任されるのはちょっと不安… そんな方も安心してスタートできるのが、【時間帯責任者】という働き方です。 将来的には月給33万4000円～の“店長”へステップアップ。 売上管理や人材育成など、店舗運営の全体像を時間をかけて学べます。 無理に急ぐ必要はありません。 充実した研修や現場経験を通して、あなたのペースでじっくり成長できます。 ★夜の時間に集中して働きたい方 「朝が苦手」 「昼間は自分の時間を取りたい」 そんな方に合った、【夜間メイン】の時間帯責任者ポジション！ ⭐求人のポイント⭐ ✅大手企業ならではの安定性が抜群！ 株式会社プレナスは、やよい軒を全国約360店舗展開する安定企業。 創業65年目の安定した基盤があるため、長期的なキャリア形成が可能です。 ✅将来的には店長へのステップアップを目指せます！ 経験を積んだ後は、1店舗を任される“店長”として活躍可能。 店長になると、月給33万4000円～（1年目年収470万円程度）となっており、 売上・在庫・人材管理など、店舗運営のすべてを担うやりがいあるポジションです。 ✅充実の育成体制！ 飲食未経験からでも「やよい軒」ならではの接客・キッチンスキルを学べます。 店長昇格時には別途マネジメント研修も用意しているので安心です。 しっかりと整備された教育・研修体制に加え、先輩社員のサポートも充実しています！ ✅転勤なし＆夜間メインの勤務！ 店長昇格後も含め、転居を伴う転勤は一切ありません。 勤務時間は15:00〜23:00のラスト帯が中心。 日中の時間を有効活用したい方にぴったり！ ✅地域密着型のやよい軒 地域のお客様に愛される店舗運営を目指しています。 常連のお客様も多くあたたかい雰囲気の中で働けます。 店舗の仲間とともに、愛され続ける店舗を作り上げましょう！ ⭐仕事内容は？⭐ 最高の普通を味わう幸せを感じられる身近さを守り続ける「やよい軒」。 店舗スタッフ一丸となって店舗を運営していただきます。 ・勤務時間における店舗の状態管理 ・アルバイトメンバーの指導育成 ・ホール業務 お客様のご案内、オーダー受付、料理の配膳、片付け、店内清掃など。 ・キッチン業務 調理、仕込み、盛り付け、洗い物、キッチン内清掃など。 ◎売上管理などの数値管理は含まれず、基本業務に専念できるポジションです。 ◎アルバイトメンバーの模範となるような業務を期待します。 ◎充実した研修・フォロー体制が整っており、未経験の方でも安心してスタートできます。

あなたのペースで”店長”（月給33.4万円～）を目指せます！

仕事内容 未経験大歓迎／時間をかけて店長へ（月給33.4万円～）／学歴不問／転勤なし／賞与年2回／全国約360店舗の安定企業 ★ゆくゆくは「お店をまるごと任される存在」に いきなり店舗運営をすべて任されるのはちょっと不安… そんな方も安心してスタートできるのが、【時間帯責任者】という働き方です。 将来的には月給33万4000円～の“店長”へステップアップ。 売上管理や人材育成など、店舗運営の全体像を時間をかけて学べます。 無理に急ぐ必要はありません。 充実した研修や現場経験を通して、あなたのペースでじっくり成長できます。 ★夜の時間に集中して働きたい方 「朝が苦手」 「昼間は自分の時間を取りたい」 そんな方に合った、【夜間メイン】の時間帯責任者ポジション！ ⭐求人のポイント⭐ ✅大手企業ならではの安定性が抜群！ 株式会社プレナスは、やよい軒を全国約360店舗展開する安定企業。 創業65年目の安定した基盤があるため、長期的なキャリア形成が可能です。 ✅将来的には店長へのステップアップを目指せます！ 経験を積んだ後は、1店舗を任される“店長”として活躍可能。 店長になると、月給33万4000円～（1年目年収470万円程度）となっており、 売上・在庫・人材管理など、店舗運営のすべてを担うやりがいあるポジションです。 ✅充実の育成体制！ 飲食未経験からでも「やよい軒」ならではの接客・キッチンスキルを学べます。 店長昇格時には別途マネジメント研修も用意しているので安心です。 しっかりと整備された教育・研修体制に加え、先輩社員のサポートも充実しています！ ✅転勤なし＆夜間メインの勤務！ 店長昇格後も含め、転居を伴う転勤は一切ありません。 勤務時間は15:00〜23:00のラスト帯が中心。 日中の時間を有効活用したい方にぴったり！ ✅地域密着型のやよい軒 地域のお客様に愛される店舗運営を目指しています。 常連のお客様も多くあたたかい雰囲気の中で働けます。 店舗の仲間とともに、愛され続ける店舗を作り上げましょう！ ⭐仕事内容は？⭐ 最高の普通を味わう幸せを感じられる身近さを守り続ける「やよい軒」。 店舗スタッフ一丸となって店舗を運営していただきます。 ・勤務時間における店舗の状態管理 ・アルバイトメンバーの指導育成 ・ホール業務 お客様のご案内、オーダー受付、料理の配膳、片付け、店内清掃など。 ・キッチン業務 調理、仕込み、盛り付け、洗い物、キッチン内清掃など。 ◎売上管理などの数値管理は含まれず、基本業務に専念できるポジションです。 ◎アルバイトメンバーの模範となるような業務を期待します。 ◎充実した研修・フォロー体制が整っており、未経験の方でも安心してスタートできます。

あなたのペースで”店長”（月給33.4万円～）を目指せます！

仕事内容 未経験大歓迎／時間をかけて店長へ（月給33.4万円～）／学歴不問／転勤なし／賞与年2回／全国約360店舗の安定企業 ★ゆくゆくは「お店をまるごと任される存在」に いきなり店舗運営をすべて任されるのはちょっと不安… そんな方も安心してスタートできるのが、【時間帯責任者】という働き方です。 将来的には月給33万4000円～の“店長”へステップアップ。 売上管理や人材育成など、店舗運営の全体像を時間をかけて学べます。 無理に急ぐ必要はありません。 充実した研修や現場経験を通して、あなたのペースでじっくり成長できます。 ★日中メインの勤務！ 生活リズムを整えたい方にも◎ 「夜は家族と過ごしたい」「健康的な生活リズムを維持したい」 そんな方にぴったりの、昼間中心の時間帯責任者ポジション ⭐求人のポイント⭐ ✅大手企業ならではの安定性が抜群！ 株式会社プレナスは、やよい軒を全国約360店舗展開する安定企業。 創業65年目の安定した基盤があるため、長期的なキャリア形成が可能です。 ✅将来的には店長へのステップアップを目指せます！ 経験を積んだ後は、1店舗を任される“店長”として活躍可能。 店長になると、月給33万4000円～（1年目年収470万円程度）となっており、 売上・在庫・人材管理など、店舗運営のすべてを担うやりがいあるポジションです。 ✅充実の育成体制！ 飲食未経験からでも「やよい軒」ならではの接客・キッチンスキルを学べます。 店長昇格時には別途マネジメント研修も用意しているので安心です。 しっかりと整備された教育・研修体制に加え、先輩社員のサポートも充実しています！ ✅転勤なし＆日中メインの勤務！ 転居を伴う転勤は一切ありません。 基本は10:00～18:00前後の時間帯を中心にしたシフト勤務。 夕方には仕事を終えられるため、家庭や趣味の時間を大切にしたい方におすすめです。 ✅地域密着型のやよい軒 地域のお客様に愛される店舗運営を目指しています。 常連のお客様も多くあたたかい雰囲気の中で働けます。 店舗の仲間とともに、愛され続ける店舗を作り上げましょう！ ⭐仕事内容は？⭐ 最高の普通を味わう幸せを感じられる身近さを守り続ける「やよい軒」。 店舗スタッフ一丸となって店舗を運営していただきます。 ・勤務時間における店舗の状態管理 ・アルバイトメンバーの指導育成 ・ホール業務 お客様のご案内、オーダー受付、料理の配膳、片付け、店内清掃など。 ・キッチン業務 調理、仕込み、盛り付け、洗い物、キッチン内清掃など。 ◎売上管理などの数値管理は含まれず、基本業務に専念できるポジションです。 ◎アルバイトメンバーの模範となるような業務を期待します。 ◎充実した研修・フォロー体制が整っており、未経験の方でも安心してスタートできます。

年2回賞与＋充実の福利厚生！「生まれ育った故郷で仕事を」、「都心を離れ、趣味を大切にできるエリアで働く…」といった方まで十人十色のご希望にお応えします♪

仕事内容: ステーキ宮、にぎりの徳兵衛、カルビ大将など各地域にて飲食店・居酒屋・カラオケをチェーン展開する当社にて、 店舗マネジメントをお任せします。 裁量を持って顧客対応やアルバイトスタッフの育成を行い、お客様や従業員に喜ばれる店作りを実現します。 地域限定正社員制度は、現在お住まいの拠点や、希望する拠点を基準に配属先を決定するため、転居を伴う異動が無い制度です。 【マネジメント業務】 店舗のQSC（品質・サービス・清潔さ）を高めてお客様に満足いただく為に、ヒト/モノ/カネのマネジメントを行います （※各店舗に店長含め社員が約2名、アルバイト約30～50名が在籍しています）

株式会社利久／店舗スタッフ

仕事内容 ※※詳細はお問い合わせください※※ ・詳細をお伝えした上で選考を進めさせていただきます。 ・まずはお気軽にご応募ください。 ・企業担当エージェントが詳細な説明を行います。 ＜仕事内容＞ ■外商販売の営業 全国の百貨店の物産展やスタジアム、エキナカ、デパ地下のお弁当・お惣菜部門、フードフェスなどに出店。百貨店や駅のご担当者と相談し、お取引を行ないます。 ■デリバリーセンターの企画製造 新木場または大阪のデリバリーセンターにて、お弁当の製造、アルバイトスタッフの管理などを担います。 ■ホール 店舗やフードコートでの接客を担当。ゆくゆくは管理職としてアルバイト採用、シフト管理、売上数字管理といったマネジメント業務にもチャレンジできます。 ■店舗調理 各店舗での調理や商品企画などをお任せします。業務に慣れたら、創作料理のメニュー開発や仕入れも担当できますし、管理職への昇格や新業態の立ち上げに関わる道も選べます。 ＜余裕ある人員体制＞ 店舗には4～10名の正社員が在籍。余裕ある人員体制なので月8～9日は休め、希望休も取りやすいので、プライベートを大事にできる環境です。 ＜アイデアが活かせます＞ メニュー開発や、販売で“人目を惹くブース”を考えるなど、どの職種も創意工夫やチャレンジを大歓迎。知恵を絞れる点も楽しさです。

あなたのペースで”店長”（月給33.4万円～）を目指せます！

仕事内容 未経験大歓迎／時間をかけて店長へ（月給33.4万円～）／学歴不問／転勤なし／賞与年2回／全国約360店舗の安定企業 ★ゆくゆくは「お店をまるごと任される存在」に いきなり店舗運営をすべて任されるのはちょっと不安… そんな方も安心してスタートできるのが、【時間帯責任者】という働き方です。 将来的には月給33万4000円～の“店長”へステップアップ。 売上管理や人材育成など、店舗運営の全体像を時間をかけて学べます。 無理に急ぐ必要はありません。 充実した研修や現場経験を通して、あなたのペースでじっくり成長できます。 ★日中メインの勤務！ 生活リズムを整えたい方にも◎ 「夜は家族と過ごしたい」「健康的な生活リズムを維持したい」 そんな方にぴったりの、昼間中心の時間帯責任者ポジション ⭐求人のポイント⭐ ✅大手企業ならではの安定性が抜群！ 株式会社プレナスは、やよい軒を全国約360店舗展開する安定企業。 創業65年目の安定した基盤があるため、長期的なキャリア形成が可能です。 ✅将来的には店長へのステップアップを目指せます！ 経験を積んだ後は、1店舗を任される“店長”として活躍可能。 店長になると、月給33万4000円～（1年目年収470万円程度）となっており、 売上・在庫・人材管理など、店舗運営のすべてを担うやりがいあるポジションです。 ✅充実の育成体制！ 飲食未経験からでも「やよい軒」ならではの接客・キッチンスキルを学べます。 店長昇格時には別途マネジメント研修も用意しているので安心です。 しっかりと整備された教育・研修体制に加え、先輩社員のサポートも充実しています！ ✅転勤なし＆日中メインの勤務！ 転居を伴う転勤は一切ありません。 基本は10:00～18:00前後の時間帯を中心にしたシフト勤務。 夕方には仕事を終えられるため、家庭や趣味の時間を大切にしたい方におすすめです。 ✅地域密着型のやよい軒 地域のお客様に愛される店舗運営を目指しています。 常連のお客様も多くあたたかい雰囲気の中で働けます。 店舗の仲間とともに、愛され続ける店舗を作り上げましょう！ ⭐仕事内容は？⭐ 最高の普通を味わう幸せを感じられる身近さを守り続ける「やよい軒」。 店舗スタッフ一丸となって店舗を運営していただきます。 ・勤務時間における店舗の状態管理 ・アルバイトメンバーの指導育成 ・ホール業務 お客様のご案内、オーダー受付、料理の配膳、片付け、店内清掃など。 ・キッチン業務 調理、仕込み、盛り付け、洗い物、キッチン内清掃など。 ◎売上管理などの数値管理は含まれず、基本業務に専念できるポジションです。 ◎アルバイトメンバーの模範となるような業務を期待します。 ◎充実した研修・フォロー体制が整っており、未経験の方でも安心してスタートできます。

株式会社利久／店舗スタッフ

仕事内容 ※※詳細はお問い合わせください※※ ・詳細をお伝えした上で選考を進めさせていただきます。 ・まずはお気軽にご応募ください。 ・企業担当エージェントが詳細な説明を行います。 ＜仕事内容＞ ■外商販売の営業 全国の百貨店の物産展やスタジアム、エキナカ、デパ地下のお弁当・お惣菜部門、フードフェスなどに出店。百貨店や駅のご担当者と相談し、お取引を行ないます。 ■デリバリーセンターの企画製造 新木場または大阪のデリバリーセンターにて、お弁当の製造、アルバイトスタッフの管理などを担います。 ■ホール 店舗やフードコートでの接客を担当。ゆくゆくは管理職としてアルバイト採用、シフト管理、売上数字管理といったマネジメント業務にもチャレンジできます。 ■店舗調理 各店舗での調理や商品企画などをお任せします。業務に慣れたら、創作料理のメニュー開発や仕入れも担当できますし、管理職への昇格や新業態の立ち上げに関わる道も選べます。 ＜余裕ある人員体制＞ 店舗には4～10名の正社員が在籍。余裕ある人員体制なので月8～9日は休め、希望休も取りやすいので、プライベートを大事にできる環境です。 ＜アイデアが活かせます＞ メニュー開発や、販売で“人目を惹くブース”を考えるなど、どの職種も創意工夫やチャレンジを大歓迎。知恵を絞れる点も楽しさです。

株式会社利久／店舗スタッフ

仕事内容 ※※詳細はお問い合わせください※※ ・詳細をお伝えした上で選考を進めさせていただきます。 ・まずはお気軽にご応募ください。 ・企業担当エージェントが詳細な説明を行います。 ＜仕事内容＞ ■外商販売の営業 全国の百貨店の物産展やスタジアム、エキナカ、デパ地下のお弁当・お惣菜部門、フードフェスなどに出店。百貨店や駅のご担当者と相談し、お取引を行ないます。 ■デリバリーセンターの企画製造 新木場または大阪のデリバリーセンターにて、お弁当の製造、アルバイトスタッフの管理などを担います。 ■ホール 店舗やフードコートでの接客を担当。ゆくゆくは管理職としてアルバイト採用、シフト管理、売上数字管理といったマネジメント業務にもチャレンジできます。 ■店舗調理 各店舗での調理や商品企画などをお任せします。業務に慣れたら、創作料理のメニュー開発や仕入れも担当できますし、管理職への昇格や新業態の立ち上げに関わる道も選べます。 ＜余裕ある人員体制＞ 店舗には4～10名の正社員が在籍。余裕ある人員体制なので月8～9日は休め、希望休も取りやすいので、プライベートを大事にできる環境です。 ＜アイデアが活かせます＞ メニュー開発や、販売で“人目を惹くブース”を考えるなど、どの職種も創意工夫やチャレンジを大歓迎。知恵を絞れる点も楽しさです。

無理のないホワイトなシフト制！／月給27万円～40万円／月8日休みor完全週休2日制選べる／14時〜＆夜中勤務なし！／賞与年2回／産前・産後休暇取得実績あり／長期休暇／家族手当や社員旅行など充実した福利厚生

仕事内容: ＼＼ 残業ほぼなし！ ／／ むしろ働きやすい！無理はさせない社風！ ◎「週休3日で正社員」もOK♪ ◎有給取得で月9〜10日休むスタッフも多数！ ◎複数事業で安定！新店舗続々出店中！ ◎このビッグウェーブに乗るなら今★ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼このお仕事のおすすめポイント／ ▶月給27万円～45万円！ ▶スピード昇給昇進！賞与年2回！ ▶産休、育休取得実績あり！ ▶復帰後、時短勤務も相談可！ ▶20代～30代活躍中の職場！ ▶新しい挑戦をしている社員多数！ ▶社長との距離が近いから、将来のこととか色々相談できますよ！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼＼応募は簡単！／／ ◎履歴書登録不要 ◎名前・生年月日など簡単な項目の入力のみ！ ◎1分でサクッと応募できます♪ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 初めまして！仙台本店料理長のミナガワです！！ 年齢は33歳でバンズダイニング歴6年目！ 趣味はフットサルと食べ歩きです！！ 前職は旅館の調理場で働いていました。 自分の調理スキルを磨きたくて、和食を中心の飲食業をメインに転職活動をしていたんです。色々なお店を面接させて頂きましたが、その中でもエリアマネージャーのクギミヤさんの面接が最高だったんです！(笑) この人と一緒に働きたい！！そう思って、人柄に惹かれたのが入社の決め手になりました！ メニューの考案は本当に凄く自由に取り組ませてもらえてて、大ヒットしたのは...なんだろう、沢山あってここに書ききれないですが、「カロリー爆弾」と「ニューハーフ」は結構インパクトあったみたいで(笑)、スタッフからもこのメニューをきっかけにお客さんとの会話になるって言ってもらえてましたね！ バンズダイニングはアルバイトも社員も関係なく様々な挑戦をさせてくれます！ 飲食店だからといって連休が取れないことは絶対にないし、社長は最低でも月に1回は東京からこっちまで来てくれて、ランチに行く機会もあって、何でも相談しやすいのも魅力ですね。そういった意味では、距離の近さも長続きできる秘訣かも！と思っています。 今までの飲食店経験を活かしてどんどんスキルUPもキャリアアップも可能な会社です！飲食事業は今後も拡大予定！このビッグウェーブ、乗るなら今ですよ！！！ ＜バンズダイニングとはこんな会社です！〜社長から紹介します〜＞ 社長の塙です。当グループは飲食だけではなく、不動産、製造業、飲食と3本柱で事業を構成しております。不動産事業を行っているため、自社物件で店舗を出すことができ、安定した経営を可能にしています。社名のバンズは『絆』という意味です。お客様との絆だけではなく、従業員や地域、お取引先様との絆を大切にしています。今後飲食事業は拡大予定。来年に2〜3店舗の出店を計画しています。業績拡大に向けて、力を貸してくださる方のご応募お待ちしています。 ＜「伊達のくら」はこんなお店！＞ 創業から30年受け継がれてきた自慢の牛タンを提供しています。最高品質の霜降り部分だけを使用し、濃厚な旨味と味わいが自慢。我が家のような居心地のいい空間で東北の食材をお楽しみいただけます。料理は牛タンと鮮魚がメイン！魚は地元宮城の漁港から直送です。またお子様からご年配の方まで誰でも美味しくお召し上がり頂けるようタン元の柔らかい部分のみを使用した逸品をご提供しています。 ＜頑張る人を評価！キャリアステップについて＞ まずは、ホールの業務を一通り覚えてもらいます。 その後は、店長→統括店長→マネージャー→統括マネージャー→営業部長→役員→支社長／社長というキャリアステップをご用意。頑張ったら頑張った分だけきちんと評価します。また、ECサイト事業へのキャリアチェンジや新規事業への挑戦も可能です。今後、組織も拡大予定なので、チャンスが多くある会社です！ ・・・・・ 仕事内容 ・・・・・ 伊達のくら本店での店長候補としてお客様の接客を中心にお仕事をお任せします！ ・ホール業務（お客様のご案内・オーダー・配膳・お会計など） ・キッチン業務（仕入れ・仕込み・オーダーメイク・盛り付けなど） ・スタッフの管理や育成 ・店舗のマネジメント ・店舗の売上管理　など お店の魅力を一緒にお伝えし、お客様に「また来たい！」と思ってもらえるような、お店作りを一緒にしていきましょう！ みなさんの笑顔と言葉がけで、お客様の居心地の良い空間づくりをしていきましょう！飲食未経験者の方も意欲があれば大歓迎です！ わからないことは先輩社員が丁寧に教えますので、安心してくださいね！

株式会社利久／店舗スタッフ

仕事内容 ※※詳細はお問い合わせください※※ ・詳細をお伝えした上で選考を進めさせていただきます。 ・まずはお気軽にご応募ください。 ・企業担当エージェントが詳細な説明を行います。 ＜仕事内容＞ ■外商販売の営業 全国の百貨店の物産展やスタジアム、エキナカ、デパ地下のお弁当・お惣菜部門、フードフェスなどに出店。百貨店や駅のご担当者と相談し、お取引を行ないます。 ■デリバリーセンターの企画製造 新木場または大阪のデリバリーセンターにて、お弁当の製造、アルバイトスタッフの管理などを担います。 ■ホール 店舗やフードコートでの接客を担当。ゆくゆくは管理職としてアルバイト採用、シフト管理、売上数字管理といったマネジメント業務にもチャレンジできます。 ■店舗調理 各店舗での調理や商品企画などをお任せします。業務に慣れたら、創作料理のメニュー開発や仕入れも担当できますし、管理職への昇格や新業態の立ち上げに関わる道も選べます。 ＜余裕ある人員体制＞ 店舗には4～10名の正社員が在籍。余裕ある人員体制なので月8～9日は休め、希望休も取りやすいので、プライベートを大事にできる環境です。 ＜アイデアが活かせます＞ メニュー開発や、販売で“人目を惹くブース”を考えるなど、どの職種も創意工夫やチャレンジを大歓迎。知恵を絞れる点も楽しさです。

イタリアンカフェレストランの店長募集！お店作りのビジョンものびのび実現可能◎

仕事内容 U・Iターン歓迎！地域に根付いたイタリアンレストランで店長として働く！ 前菜からデザートまで、 本場のテイストを大切にした イタリアン料理を提供する「チェント ペル チェント」。 大型ショッピングセンター内に店を構えており、 地域に根付いたカフェレストランです。 おしゃれな空間はモチベーションも自然とアップ！ 飲食経験を活かして正社員デビューも可能です。 まずは店長からスタート◎ステップアップもしていきやすい環境です！ 【具体的な仕事内容】 ◆ホール ご案内、オーダー、配膳 ◆キッチン 調理、料理の準備、食器洗い 飲食店での経験を活かして働けます。 まずは、ホール・キッチン業務からスタート。 徐々に数値管理やスタッフの育成などの 店舗運営もお任せしていきます。 店長から社員のトレーナー、マネージャーやSVなど多彩なキャリアステップが実現可能！ 店長として経験を積んだのち、 社員トレーナー、マネージャーやSVなど 多彩なキャリアステップを歩むことができる環境です。 他にも、適正と意欲に応じて 商品企画など本社配属の道も目指せます！ 当社の評価制度は極めてシンプル。 例えば店長は3ランクに分かれており、 それぞれテストに合格することで、 ランクが上がっていきます。 もちろん受験資格はありますが、 それも明確に定めており、 「どうすれば昇進できるのか」の道筋がはっきり見えるため、 モチベーション高く仕事に打ち込むことが可能な環境です。 「かつや」を中心にグループで15ブランド、国内外合計で800店舗を展開中！ 当社は「チェント ペル チェント」の他に 国内の低価格とんかつチェーンの先駆けとなった とんかつ専門店「かつや」をはじめ、からあげ専門店「からやま」など 多数のブランドを展開しています。 新業態の出店も加速しており、 店舗が増えれば必要なポストも増加中！ 短期間での昇進も可能です。 充実の福利厚生は大手ならではの強みです。 ・借上げ社宅制度 ・引越費用会社負担（規定有） ・家賃50％負担 ・賞与年2回 ・食事補助 など 働く上で大切な生活を支える福利厚生も 充実していることも魅力の一つ。 貯蓄や自由に使えるお金も増やすことができる環境です。 嬉しい福利厚生は大手ならではの強み。 ぜひ、当社で公私共に充実した毎日を送ってくださいね。

✅接客経験者の限定採用✨活躍出来る仕事が牛たん閣にあります✅

仕事内容 ✅接客経験者の存在が牛たん閣の店舗事業を加速させる。✅ 2025年には若手である、 新卒者6名入社するなど、 店舗拡大と共に人員拡大を進める牛たん閣。 接客経験者の入社が重なる事で、 新人、新店舗共に、 大きな成長を見せていくと信じています。 これまでに培わられた接客経験を、 見事に発揮し続ける店舗の集客力、 誇りとプライドの更なる進化、 キャリアを通じた報酬の充実、 当社であれば全て叶えられると思います。 ぜひ一度、転職をご検討して頂けませんか。 そしていち早く、 当社の仲間に加わって頂ければ幸いです。 【健康的に働く為には労働環境が大切】 牛たん閣の会社・働き方を一部ご紹介します。 ✅月8日休み ✅接客経験者が充分に能力を活かし活躍出来る集客力 ✅多様な働き方や価値観を尊重した環境 ✅だからこそ、様々な年代が活躍する事実 ✅将来のキャリア構築においても定期的な面談実施 ✅安心の労働環境と勤務時間・評価制度があるので身体も心も健やかに過ごせます。 【牛たん閣にて接客業務全般をお任せします】 現在、続々と仙台中心部に 新店舗のオープニングを加速しています。 東北観光の中心地として、 日本全国のみならず、 世界からも注目を集める牛たん閣！ 新店舗で更なる拡大を続けながら、 既存店を盛り上げる事は、 大げさではなく、 東北活性化に繋がると信じています。 牛たん閣は仙台中心部の店舗になる為、 通勤においても、とても便利な好立地です。 行列が絶えず、連日大きな反響がある為 店舗の各業務においては更なる強化が必要です。 事業拡大に伴い、 様々な経験を持つ 仲間が集まってきている為、 人間関係も楽しく豊富！ 新たなお仕事・就職先を 探している方にとっては、 心機一転、良い機会になると思います✅ 【牛たん閣は更なる事業展開を見据えています】 経営においても連日大盛況の人気店です。 多くのお客様からのご来店を頂いており、 仙台/宮城/東北への観光・グルメの際に 訪れるお客様も日本のみならず 世界各国からも後を絶ちません。 現在、社内の人員体制も万全！ 新しい仲間である新入社員さんも、 未経験の若手から、飲食経験者まで 続々とご入社して頂き、 ベテランさんや経営陣と共に 新たな事業拡大に向けて走り続けています！ まさに閣グループの事業拡大期を 支えてくれる方に出会えれば幸いです✨ 【お仕事内容】 牛たん閣の接客スタッフとして お仕事をお任せしていきます。 ■ホール業務 ・お席の予約受付 ・接客対応 ・お料理の配膳 ・お会計 ・店舗内の清掃 ・レジ締め など、 これまで培われた経験を活かして、 お店にとってポジティブな新しい風のような 存在になってくだされば幸いです。 ＊牛タン閣について 「牛たん料理 閣」をはじめ、 パティスリーカフェ「チョコレートな関係」、 洋食「山ノ洋食屋 ざびえる」など、 飲食ブランドを展開をしています。 経営理念は 「食を通して日本で一番お客様に喜んでもらえる会社を目指す」 となりますので、 この気持ちに賛同してくださる方と ご一緒に働ける日を心待ちにしています。 ＊働く人とその先の家族も大切に出来る会社へ。 店舗を運営するにあたって、 大切なのは「人」の存在。 「働く仲間」もそうですが、 その仲間を支える家族も大切な存在です。 そうした思いから会社内には、 多くの福利厚生を用意しています。 ディナーの営業も 22時～23時には閉店しますので、 電車などの交通機関でも帰宅できる環境です。 ＜閣の働きやすさと安心感＞ ・新店増加に伴い採用拡大中です。 ・仙台の地元企業！創業37年の現在も成長中！ ＊月8日休み！プライベート重視の方も大歓迎！ ＊全国・世界からのお客様多数！経営基盤も盤石です。 ＊キャリアプラン制度が明確！目指す未来に合わせて働けます。 ＜いつの日も、働く仲間を考えた人員体制の維持＞ 安定した会社基盤を整えている為、 宮城県内でも指折りの労働条件を揃えています。 特に各店舗の社員人数は、 一般的な飲食店と比較しても、 社員の人員体制が充実している為、 過度な働き方とは無縁の体制です。 教育体制においても、 入社年次単位・店舗単位・管理職向けなど、 学ぶ機会が非常に多いので、 毎月の着実な成長がご自身で実感出来る環境です！ ・面接時は交通費を支給させて頂きます。 （最大1000円迄の支給） ＊お手持ちのスマホからコピー＆ペーストをしてご覧ください＊ ①閣グループの代表インタビュー記事 https://www.gourmetcaree.jp/column/leader/20240815.html ②閣グループの求人メッセージサイト https://kaku-group.com/ ③YOUTUBE 閣のTVCM動画（TVでも放映されました！） https://youtu.be/XpGkh5HmCKg ④閣のInstagram（フォロワー4000人越え！） https://www.instagram.com/gyutankaku/

✿月9〜11日休み✿《社員の定着率は90％越え！》長く働きやすい待遇と環境がココにあります♪

【仕事内容】 *【受付スタッフ/大手通信キャリアショップのお仕事を好待遇で募集中です♪】* *▶販売なのに基本残業ナシ！* 「閉店時間までお客様の対応でズルズル…」 なんてこともほとんどありません！ あなたの時間を有効に使えます♪ *▶ノルマなし！でも賞与・手当は充実♪* マイナスの評価ではなくプラスの評価で。 頑張った分だけ給与にそのまま反映！ 楽しく稼げるとスタッフにも評判です◎ ほかにも・・・ *→福利厚生が充実で長期で安心！* *→週休2日制で休暇もたっぷり！* などなど魅力満載です◎ *＝業務内容＝* auショップ・UQスポットにて 携帯電話・スマートフォンをご案内！ ーもっと詳しくー □スマホやタブレット、周辺機器等のご案内 □各種料金プランやサービスのご案内 □POP、店内装飾のチラシ作成 □お乗り換え案内のイベント など 最初は簡単な案内から。 操作や料金プランを少しずつ覚えていきます

株式会社利久／店舗スタッフ

仕事内容 ※※詳細はお問い合わせください※※ ・詳細をお伝えした上で選考を進めさせていただきます。 ・まずはお気軽にご応募ください。 ・企業担当エージェントが詳細な説明を行います。 ＜仕事内容＞ ■外商販売の営業 全国の百貨店の物産展やスタジアム、エキナカ、デパ地下のお弁当・お惣菜部門、フードフェスなどに出店。百貨店や駅のご担当者と相談し、お取引を行ないます。 ■デリバリーセンターの企画製造 新木場または大阪のデリバリーセンターにて、お弁当の製造、アルバイトスタッフの管理などを担います。 ■ホール 店舗やフードコートでの接客を担当。ゆくゆくは管理職としてアルバイト採用、シフト管理、売上数字管理といったマネジメント業務にもチャレンジできます。 ■店舗調理 各店舗での調理や商品企画などをお任せします。業務に慣れたら、創作料理のメニュー開発や仕入れも担当できますし、管理職への昇格や新業態の立ち上げに関わる道も選べます。 ＜余裕ある人員体制＞ 店舗には4～10名の正社員が在籍。余裕ある人員体制なので月8～9日は休め、希望休も取りやすいので、プライベートを大事にできる環境です。 ＜アイデアが活かせます＞ メニュー開発や、販売で“人目を惹くブース”を考えるなど、どの職種も創意工夫やチャレンジを大歓迎。知恵を絞れる点も楽しさです。

株式会社利久／店舗スタッフ

仕事内容 ※※詳細はお問い合わせください※※ ・詳細をお伝えした上で選考を進めさせていただきます。 ・まずはお気軽にご応募ください。 ・企業担当エージェントが詳細な説明を行います。 ＜仕事内容＞ ■外商販売の営業 全国の百貨店の物産展やスタジアム、エキナカ、デパ地下のお弁当・お惣菜部門、フードフェスなどに出店。百貨店や駅のご担当者と相談し、お取引を行ないます。 ■デリバリーセンターの企画製造 新木場または大阪のデリバリーセンターにて、お弁当の製造、アルバイトスタッフの管理などを担います。 ■ホール 店舗やフードコートでの接客を担当。ゆくゆくは管理職としてアルバイト採用、シフト管理、売上数字管理といったマネジメント業務にもチャレンジできます。 ■店舗調理 各店舗での調理や商品企画などをお任せします。業務に慣れたら、創作料理のメニュー開発や仕入れも担当できますし、管理職への昇格や新業態の立ち上げに関わる道も選べます。 ＜余裕ある人員体制＞ 店舗には4～10名の正社員が在籍。余裕ある人員体制なので月8～9日は休め、希望休も取りやすいので、プライベートを大事にできる環境です。 ＜アイデアが活かせます＞ メニュー開発や、販売で“人目を惹くブース”を考えるなど、どの職種も創意工夫やチャレンジを大歓迎。知恵を絞れる点も楽しさです。

年2回賞与＋充実の福利厚生！「生まれ育った故郷で仕事を」、「都心を離れ、趣味を大切にできるエリアで働く…」といった方まで十人十色のご希望にお応えします♪

仕事内容: ステーキ宮、にぎりの徳兵衛、カルビ大将など各地域にて飲食店・居酒屋・カラオケをチェーン展開する当社にて、 店舗マネジメントをお任せします。 裁量を持って顧客対応やアルバイトスタッフの育成を行い、お客様や従業員に喜ばれる店作りを実現します。 地域限定正社員制度は、現在お住まいの拠点や、希望する拠点を基準に配属先を決定するため、転居を伴う異動が無い制度です。 【マネジメント業務】 店舗のQSC（品質・サービス・清潔さ）を高めてお客様に満足いただく為に、ヒト/モノ/カネのマネジメントを行います （※各店舗に店長含め社員が約2名、アルバイト約30～50名が在籍しています）

あなたのペースで”店長”（月給33.4万円～）を目指せます！

仕事内容 未経験大歓迎／時間をかけて店長へ（月給33.4万円～）／学歴不問／転勤なし／賞与年2回／全国約360店舗の安定企業 ★ゆくゆくは「お店をまるごと任される存在」に いきなり店舗運営をすべて任されるのはちょっと不安… そんな方も安心してスタートできるのが、【時間帯責任者】という働き方です。 将来的には月給33万4000円～の“店長”へステップアップ。 売上管理や人材育成など、店舗運営の全体像を時間をかけて学べます。 無理に急ぐ必要はありません。 充実した研修や現場経験を通して、あなたのペースでじっくり成長できます。 ★夜の時間に集中して働きたい方 「朝が苦手」 「昼間は自分の時間を取りたい」 そんな方に合った、【夜間メイン】の時間帯責任者ポジション！ ⭐求人のポイント⭐ ✅大手企業ならではの安定性が抜群！ 株式会社プレナスは、やよい軒を全国約360店舗展開する安定企業。 創業65年目の安定した基盤があるため、長期的なキャリア形成が可能です。 ✅将来的には店長へのステップアップを目指せます！ 経験を積んだ後は、1店舗を任される“店長”として活躍可能。 店長になると、月給33万4000円～（1年目年収470万円程度）となっており、 売上・在庫・人材管理など、店舗運営のすべてを担うやりがいあるポジションです。 ✅充実の育成体制！ 飲食未経験からでも「やよい軒」ならではの接客・キッチンスキルを学べます。 店長昇格時には別途マネジメント研修も用意しているので安心です。 しっかりと整備された教育・研修体制に加え、先輩社員のサポートも充実しています！ ✅転勤なし＆夜間メインの勤務！ 店長昇格後も含め、転居を伴う転勤は一切ありません。 勤務時間は15:00〜23:00のラスト帯が中心。 日中の時間を有効活用したい方にぴったり！ ✅地域密着型のやよい軒 地域のお客様に愛される店舗運営を目指しています。 常連のお客様も多くあたたかい雰囲気の中で働けます。 店舗の仲間とともに、愛され続ける店舗を作り上げましょう！ ⭐仕事内容は？⭐ 最高の普通を味わう幸せを感じられる身近さを守り続ける「やよい軒」。 店舗スタッフ一丸となって店舗を運営していただきます。 ・勤務時間における店舗の状態管理 ・アルバイトメンバーの指導育成 ・ホール業務 お客様のご案内、オーダー受付、料理の配膳、片付け、店内清掃など。 ・キッチン業務 調理、仕込み、盛り付け、洗い物、キッチン内清掃など。 ◎売上管理などの数値管理は含まれず、基本業務に専念できるポジションです。 ◎アルバイトメンバーの模範となるような業務を期待します。 ◎充実した研修・フォロー体制が整っており、未経験の方でも安心してスタートできます。

年2回賞与＋充実の福利厚生！「生まれ育った故郷で仕事を」、「都心を離れ、趣味を大切にできるエリアで働く…」といった方まで十人十色のご希望にお応えします♪

仕事内容: ステーキ宮、にぎりの徳兵衛、カルビ大将など各地域にて飲食店・居酒屋・カラオケをチェーン展開する当社にて、 店舗マネジメントをお任せします。 裁量を持って顧客対応やアルバイトスタッフの育成を行い、お客様や従業員に喜ばれる店作りを実現します。 地域限定正社員制度は、現在お住まいの拠点や、希望する拠点を基準に配属先を決定するため、転居を伴う異動が無い制度です。 【マネジメント業務】 店舗のQSC（品質・サービス・清潔さ）を高めてお客様に満足いただく為に、ヒト/モノ/カネのマネジメントを行います （※各店舗に店長含め社員が約2名、アルバイト約30～50名が在籍しています）

営業・管理職としてあなたの経験・スキルを活かしてみませんか？

仕事内容 1991年の設立により保育・児童教育・看介護事業を手がけ、全国に11の支店・営業所を展開。 保育事業においては、病院をはじめ事業所内保育受託、認可・認証・認定の各保育園運営、児童館・学童クラブ・放課後クラブ運営等、 民間事業者のパイオニアとして待機児童解消に取り組んでいます。 当社は長年、院内保育所を全国で受託運営しています。全国の病院・介護施設の個別データに基づいた新規開発・委託への変更・他社からの 切り替えなどの営業活動と安心安全で安定した運営による施設管理で全国展開をしています。院内保育施設委託運営数において全国上位です。 今後東北エリアでの自主運営院内保育先の委託運営を獲得するための営業部門の営業課長として業務を担います。

✅接客経験者の限定採用✨活躍出来る仕事が牛たん閣にあります✅

仕事内容 ✅接客経験者の存在が牛たん閣の店舗事業を加速させる。✅ 2025年には若手である、 新卒者6名入社するなど、 店舗拡大と共に人員拡大を進める牛たん閣。 接客経験者の入社が重なる事で、 新人、新店舗共に、 大きな成長を見せていくと信じています。 これまでに培わられた接客経験を、 見事に発揮し続ける店舗の集客力、 誇りとプライドの更なる進化、 キャリアを通じた報酬の充実、 当社であれば全て叶えられると思います。 ぜひ一度、転職をご検討して頂けませんか。 そしていち早く、 当社の仲間に加わって頂ければ幸いです。 【健康的に働く為には労働環境が大切】 牛たん閣の会社・働き方を一部ご紹介します。 ✅月8日休み ✅接客経験者が充分に能力を活かし活躍出来る集客力 ✅多様な働き方や価値観を尊重した環境 ✅だからこそ、様々な年代が活躍する事実 ✅将来のキャリア構築においても定期的な面談実施 ✅安心の労働環境と勤務時間・評価制度があるので身体も心も健やかに過ごせます。 【牛たん閣にて接客業務全般をお任せします】 現在、続々と仙台中心部に 新店舗のオープニングを加速しています。 東北観光の中心地として、 日本全国のみならず、 世界からも注目を集める牛たん閣！ 新店舗で更なる拡大を続けながら、 既存店を盛り上げる事は、 大げさではなく、 東北活性化に繋がると信じています。 牛たん閣は仙台中心部の店舗になる為、 通勤においても、とても便利な好立地です。 行列が絶えず、連日大きな反響がある為 店舗の各業務においては更なる強化が必要です。 事業拡大に伴い、 様々な経験を持つ 仲間が集まってきている為、 人間関係も楽しく豊富！ 新たなお仕事・就職先を 探している方にとっては、 心機一転、良い機会になると思います✅ 【牛たん閣は更なる事業展開を見据えています】 経営においても連日大盛況の人気店です。 多くのお客様からのご来店を頂いており、 仙台/宮城/東北への観光・グルメの際に 訪れるお客様も日本のみならず 世界各国からも後を絶ちません。 現在、社内の人員体制も万全！ 新しい仲間である新入社員さんも、 未経験の若手から、飲食経験者まで 続々とご入社して頂き、 ベテランさんや経営陣と共に 新たな事業拡大に向けて走り続けています！ まさに閣グループの事業拡大期を 支えてくれる方に出会えれば幸いです✨ 【お仕事内容】 牛たん閣の接客スタッフとして お仕事をお任せしていきます。 ■ホール業務 ・お席の予約受付 ・接客対応 ・お料理の配膳 ・お会計 ・店舗内の清掃 ・レジ締め など、 これまで培われた経験を活かして、 お店にとってポジティブな新しい風のような 存在になってくだされば幸いです。 ＊牛タン閣について 「牛たん料理 閣」をはじめ、 パティスリーカフェ「チョコレートな関係」、 洋食「山ノ洋食屋 ざびえる」など、 飲食ブランドを展開をしています。 経営理念は 「食を通して日本で一番お客様に喜んでもらえる会社を目指す」 となりますので、 この気持ちに賛同してくださる方と ご一緒に働ける日を心待ちにしています。 ＊働く人とその先の家族も大切に出来る会社へ。 店舗を運営するにあたって、 大切なのは「人」の存在。 「働く仲間」もそうですが、 その仲間を支える家族も大切な存在です。 そうした思いから会社内には、 多くの福利厚生を用意しています。 ディナーの営業も 22時～23時には閉店しますので、 電車などの交通機関でも帰宅できる環境です。 ＜閣の働きやすさと安心感＞ ・新店増加に伴い採用拡大中です。 ・仙台の地元企業！創業37年の現在も成長中！ ＊月8日休み！プライベート重視の方も大歓迎！ ＊全国・世界からのお客様多数！経営基盤も盤石です。 ＊キャリアプラン制度が明確！目指す未来に合わせて働けます。 ＜いつの日も、働く仲間を考えた人員体制の維持＞ 安定した会社基盤を整えている為、 宮城県内でも指折りの労働条件を揃えています。 特に各店舗の社員人数は、 一般的な飲食店と比較しても、 社員の人員体制が充実している為、 過度な働き方とは無縁の体制です。 教育体制においても、 入社年次単位・店舗単位・管理職向けなど、 学ぶ機会が非常に多いので、 毎月の着実な成長がご自身で実感出来る環境です！ ・面接時は交通費を支給させて頂きます。 （最大1000円迄の支給） ＊お手持ちのスマホからコピー＆ペーストをしてご覧ください＊ ①閣グループの代表インタビュー記事 https://www.gourmetcaree.jp/column/leader/20240815.html ②閣グループの求人メッセージサイト https://kaku-group.com/ ③YOUTUBE 閣のTVCM動画（TVでも放映されました！） https://youtu.be/XpGkh5HmCKg ④閣のInstagram（フォロワー4000人越え！） https://www.instagram.com/gyutankaku/

株式会社利久／店舗スタッフ

仕事内容 ※※詳細はお問い合わせください※※ ・詳細をお伝えした上で選考を進めさせていただきます。 ・まずはお気軽にご応募ください。 ・企業担当エージェントが詳細な説明を行います。 ＜仕事内容＞ ■外商販売の営業 全国の百貨店の物産展やスタジアム、エキナカ、デパ地下のお弁当・お惣菜部門、フードフェスなどに出店。百貨店や駅のご担当者と相談し、お取引を行ないます。 ■デリバリーセンターの企画製造 新木場または大阪のデリバリーセンターにて、お弁当の製造、アルバイトスタッフの管理などを担います。 ■ホール 店舗やフードコートでの接客を担当。ゆくゆくは管理職としてアルバイト採用、シフト管理、売上数字管理といったマネジメント業務にもチャレンジできます。 ■店舗調理 各店舗での調理や商品企画などをお任せします。業務に慣れたら、創作料理のメニュー開発や仕入れも担当できますし、管理職への昇格や新業態の立ち上げに関わる道も選べます。 ＜余裕ある人員体制＞ 店舗には4～10名の正社員が在籍。余裕ある人員体制なので月8～9日は休め、希望休も取りやすいので、プライベートを大事にできる環境です。 ＜アイデアが活かせます＞ メニュー開発や、販売で“人目を惹くブース”を考えるなど、どの職種も創意工夫やチャレンジを大歓迎。知恵を絞れる点も楽しさです。

株式会社利久／店舗スタッフ

仕事内容 ※※詳細はお問い合わせください※※ ・詳細をお伝えした上で選考を進めさせていただきます。 ・まずはお気軽にご応募ください。 ・企業担当エージェントが詳細な説明を行います。 ＜仕事内容＞ ■外商販売の営業 全国の百貨店の物産展やスタジアム、エキナカ、デパ地下のお弁当・お惣菜部門、フードフェスなどに出店。百貨店や駅のご担当者と相談し、お取引を行ないます。 ■デリバリーセンターの企画製造 新木場または大阪のデリバリーセンターにて、お弁当の製造、アルバイトスタッフの管理などを担います。 ■ホール 店舗やフードコートでの接客を担当。ゆくゆくは管理職としてアルバイト採用、シフト管理、売上数字管理といったマネジメント業務にもチャレンジできます。 ■店舗調理 各店舗での調理や商品企画などをお任せします。業務に慣れたら、創作料理のメニュー開発や仕入れも担当できますし、管理職への昇格や新業態の立ち上げに関わる道も選べます。 ＜余裕ある人員体制＞ 店舗には4～10名の正社員が在籍。余裕ある人員体制なので月8～9日は休め、希望休も取りやすいので、プライベートを大事にできる環境です。 ＜アイデアが活かせます＞ メニュー開発や、販売で“人目を惹くブース”を考えるなど、どの職種も創意工夫やチャレンジを大歓迎。知恵を絞れる点も楽しさです。

株式会社利久／店舗スタッフ

仕事内容 ※※詳細はお問い合わせください※※ ・詳細をお伝えした上で選考を進めさせていただきます。 ・まずはお気軽にご応募ください。 ・企業担当エージェントが詳細な説明を行います。 ＜仕事内容＞ ■外商販売の営業 全国の百貨店の物産展やスタジアム、エキナカ、デパ地下のお弁当・お惣菜部門、フードフェスなどに出店。百貨店や駅のご担当者と相談し、お取引を行ないます。 ■デリバリーセンターの企画製造 新木場または大阪のデリバリーセンターにて、お弁当の製造、アルバイトスタッフの管理などを担います。 ■ホール 店舗やフードコートでの接客を担当。ゆくゆくは管理職としてアルバイト採用、シフト管理、売上数字管理といったマネジメント業務にもチャレンジできます。 ■店舗調理 各店舗での調理や商品企画などをお任せします。業務に慣れたら、創作料理のメニュー開発や仕入れも担当できますし、管理職への昇格や新業態の立ち上げに関わる道も選べます。 ＜余裕ある人員体制＞ 店舗には4～10名の正社員が在籍。余裕ある人員体制なので月8～9日は休め、希望休も取りやすいので、プライベートを大事にできる環境です。 ＜アイデアが活かせます＞ メニュー開発や、販売で“人目を惹くブース”を考えるなど、どの職種も創意工夫やチャレンジを大歓迎。知恵を絞れる点も楽しさです。

仙台駅近✨飲食店経験者募集！店売りが良いと月給にプチ賞与

仕事内容 ････････＼＼求人のPOINT✨／／････････ ✅飲食店での経験が活きる！ バイト経験や短期経験もOK ✅店長候補としてキャリアUP可能！ 店舗運営のノウハウも学べます ✅20代～30代のスタッフが活躍中！ ✅【安定収入】月給25万円～！ ＋目標達成インセンティブあり ✅仙台駅チカで通勤ラクラク♪ 嬉しいまかない付き！ ････････････････････････････････････････ 仕事内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ご経験やスキルに応じて、 できる業務からお任せします♪ ▼ホール業務全般 ・お客様のご案内 ・オーダーテイク ・料理、ドリンクの提供 など ▼将来的には ・スタッフの育成 ・売上管理のサポート ・メニュー開発の補助 など 意欲や適性に応じて、 店舗運営にも携わっていただけます! 既存の責任者が丁寧にフォローしながら 業務は教えていくので 「いきなり1人でやってみて！」とは 言いませんので安心してくださいね♪ 徐々にステップアップ！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 1年程度でほとんどの業務 に慣れていけるかと 思います◎ 実務を通して 着実にステップアップし、 ゆくゆくは店長として活躍する ことを目指すこともできます！ 随時フォローできる環境なので、 安心して成長できますよ。 スタッフ同士はもちろん お客さまとも仲の良い最高の雰囲気！ たくさんの人が集まる心地良いお店です♪ 最高の仲間ができる おしゃれなお店で一緒に楽しく働きましょう! ＼はじめまして！／ ＼「EURO－29 SPIRAL」です★／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社は仙台市内で複数の飲食店を経営しています! しっかりとした経営基盤があるからこそ、 スタッフ一人ひとりが安心して、 心から楽しみながら最高のサービスを 提供できる環境が整っています。 路地を通る人々の目にも止まる このお店は、お肉が自慢のバル。 複数店舗で培ったノウハウが詰まった 料理の味はもちろんのこと、 陽気な接客でお客様の日々の疲れを癒す、 非日常の楽しい空間です♪ 安定した環境で、あなたも一緒に 働きませんか？ ぜひ一緒に働けるのを楽しみにしています！

✅青葉通一番町駅2分✅月給33万円以上✅ヒゲ・タトゥ・髪自由

仕事内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✨「青葉通一番町駅」スグにオープン✨ ✨手作り創作料理居酒屋の店長候補✨ ✨週休2日制＜高月給33万円以上＞✨ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【お仕事内容】 スタッフ育成・管理などマネジメント、 売上管理、業者との商談など 店舗運営・管理業務。 学生、主婦、フリーター、留学生と 幅広い層スタッフと運営するため 在籍しているチーム作りが需要です。 マネジメント力が試せます！ ゆくゆくはエリアマネージャーを 目指していただける環境です。 【会社について】 東京で創作居酒屋を運営しています。 駅チカの好立地に店舗を展開中のため、 お客様のも足を運びやすく、 集客も安定しているので安心◎ リーズナブルな価格帯なので、 宴会に頼らず日常に溶け込み 普段使いのお客様も見込める店舗です。 まだまだ成長の中のため 活躍できるポジションも多く、 飲食業界で活躍されてきた方も、 経験の浅い方や未経験の方も 活躍の場をご用意しています。

＼接客未経験でもOK／知識や経験を活かせる★店舗運営に携わる技能職募集！

仕事内容 ＊コーナンPROで、新たなキャリアを築きませんか＊ コーナンPROは建築､塗料､作業用品など､ 日々現場で活躍されているプロのお客様向けに､ 通常のコーナン業態よりも 工具や資材に特化した ｢建築職人さん御用達のお店｣です｡ 早朝より営業しており､ 毎日朝から出勤前のお客様で賑わっています｡ 各種工具や機器の故障･修理にも対応しており､ 幅広い知識とスキルを身に付けることができます｡ 「経験を活かして働きたい」 「店舗運営に興味がある」 「チームで何かを創り上げるのが好き」 そんなあなたにピッタリ！ ＊経験を活かす！コーナンの技能職＊ 建築資材、内装工事、DIYなど、これまで培ってきた知識を、存分に活かしてみませんか？ お客様は地域の工務店の方や職人さんなどが多く、 あなたの知識に基づいた的確なアドバイスや商品提案が、お客様のために繋がります◎ 店舗運営のノウハウを学びながら、更なる専門知識を深めることができる環境です。 ＊「仕事内容」について＊ 店舗運営全般をお任せします！ ・工具・電材・建材・水道・金物について売場でのご案内 ・商品の整理、発注 ・お客様からの質問対応など 店舗運営に関わる様々な業務にチャレンジできます。 最初は先輩スタッフが丁寧にサポートしますので、接客業未経験の方もご安心ください。 あなたの工具や建材に関する知識・経験を活かせるお仕事です◎ 既存店では50代のスタッフもイキイキと活躍中！ 年齢に関わらず、”新しいことに挑戦したい”という方を応援します！ ブランクOK！未経験者歓迎！こんな方が働いてます！ ・そろそろ職場復帰したいけど... ・接客業は未経験で不安.... という方も大丈夫！ 事前研修でしっかりと基礎からお教えします。 販売士やDIYアドバイザーなどの資格取得も応援！ あなたの頑張りはしっかりと評価し、成長をサポートします。 ＊超オトクな､従業員割引制度あり＊ 従業員割引制度でお得にお買い物♪ 生活必需品が安く手に入る嬉しい特典！ コーナンのクレジットカードを使って お買い物をすると10％OFFで購入可能！ 月15,000円までが割引対象◎ 最大1年間で180,000円もお得に★ ※社員割引対象者のみ ※他店舗でもご利用OK！！ また皆さんへ年2回プチボーナスも！

■業界最大手である当社の「炭焼ステーキくに」の店長候補として、調理、接客、オペレーション、スタッフ管理、売上目標の戦略立案・販促計画などの業務をお任せしながら、店長昇格を目指していただきます。

企業名 株式会社ペッパーフードサービス 求人名 名取市【店長・SV候補】『炭焼ステーキくに』の店舗運営/年間休日120日 仕事の内容 ■業界最大手である当社の「炭焼ステーキくに」の店長候補として、調理、接客、オペレーション、スタッフ管理、売上目標の戦略立案・販促計画などの業務をお任せしながら、店長昇格を目指していただきます。 【キャリアステップ】店長昇格後は店舗SV、エリアマネージャー、商品管理部、人事部等、幅広いキャリアステップが可能です！成長フェーズの環境下で多くのことを学べる絶好のチャンスです。 【働きやすさ抜群】飲食業界では貴重な年間休日120日、福利厚生や社会保険完備、交通費支給、食事補助など、働きやすい環境を整えておりますので、プライベートと仕事を両立させながら、長く働きたい方はオススメです。 募集職種 名取市【店長・SV候補】『炭焼ステーキくに』の店舗運営/年間休日120日

✿週休2日制＆経験者優遇！《定着率90％超》キャリアを活かして長く働ける職場☆

【仕事内容】 *＜スマホ販売店の接客スタッフを募集！＞* *━━━━━━━━━━━━━━━━━* *◎研修充実で初心者さんも安心♪* *◎週休2日制の他休暇制度も多め！* *◎賞与・手当ガッツリ！高収入GET* *◎残業・ノルマなしでストレスフリー* *━━━━━━━━━━━━━━━━━* *＼20代30代の店長が活躍中！／* どなたでも挑戦しやすい職場環境です★ スマホを普段から扱う方なら即戦力！ *ー内容はこちらー* auショップとUQスポットにて、 スマホの販売・接客などをお任せします。 *ー詳しい内容ー* ・スマホ、タブレット、関連用品の販売 ・各種料金プラン及びサービスの詳細説明 ・ポスターやPOPの掲示 ・乗り換え促進のイベント開催 最初はお客様への挨拶から！ 徐々に業務の幅を広げられればOKです。

年2回賞与＋充実の福利厚生！「生まれ育った故郷で仕事を」、「都心を離れ、趣味を大切にできるエリアで働く…」といった方まで十人十色のご希望にお応えします♪

仕事内容: ステーキ宮、にぎりの徳兵衛、カルビ大将など各地域にて飲食店・居酒屋・カラオケをチェーン展開する当社にて、 店舗マネジメントをお任せします。 裁量を持って顧客対応やアルバイトスタッフの育成を行い、お客様や従業員に喜ばれる店作りを実現します。 地域限定正社員制度は、現在お住まいの拠点や、希望する拠点を基準に配属先を決定するため、転居を伴う異動が無い制度です。 【マネジメント業務】 店舗のQSC（品質・サービス・清潔さ）を高めてお客様に満足いただく為に、ヒト/モノ/カネのマネジメントを行います （※各店舗に店長含め社員が約2名、アルバイト約30～50名が在籍しています）

年2回賞与＋充実の福利厚生！「生まれ育った故郷で仕事を」、「都心を離れ、趣味を大切にできるエリアで働く…」といった方まで十人十色のご希望にお応えします♪

仕事内容: ステーキ宮、にぎりの徳兵衛、カルビ大将など各地域にて飲食店・居酒屋・カラオケをチェーン展開する当社にて、 店舗マネジメントをお任せします。 裁量を持って顧客対応やアルバイトスタッフの育成を行い、お客様や従業員に喜ばれる店作りを実現します。 地域限定正社員制度は、現在お住まいの拠点や、希望する拠点を基準に配属先を決定するため、転居を伴う異動が無い制度です。 【マネジメント業務】 店舗のQSC（品質・サービス・清潔さ）を高めてお客様に満足いただく為に、ヒト/モノ/カネのマネジメントを行います （※各店舗に店長含め社員が約2名、アルバイト約30～50名が在籍しています）

仕事内容 【仕事内容】 主にロードサイドに店舗を展開する、らーめん専門店「幸楽苑」での店長候補。ホール・キッチン業務をはじめ、スタッフの育成・マネジメント、売上管理などの店舗運営に携わります。 ＜具体的には＞ ＊ホール／接客・配膳・会計 ＊キッチン／調理機器の操作・盛り付け ＊スタッフの育成・管理・マネジメント ＊売上・予算管理 他 【充実の研修で店長へ】 らーめんの専門知識・オペレーション・ビジネスマナーなどを学べる研修制度があり、店長試験をクリアすることで店長になることが可能です。 【効率の良いオペレーションを実現】 郡山と小田原の工場で麺・餃子・チャーハンを製造。 各店舗では機械による仕上げ調理がメインとなるため、オペレーションはシンプルです。 早く提供できるだけでなく、全店舗で味の統一化を図ることに成功しています。 【多様なキャリアパスあり】 店長からエリアマネジャーを目指したり、本社で商品開発に携わったりと、やってみたいポジションや職種にチャレンジできる環境があります。 もちろん、店舗スタッフとして現場で長く活躍し続けることも可能です。 新卒や店舗スタッフから役員まで昇進した実績もあり、意欲ある方が成長できる環境です。 【当社について】 1954年(昭和29年)に創業した当社。 主力ブランド「幸楽苑」は、東日本に約350店舗を展開しており、また海外展開としてタイにも店舗を運営しています。 お客様においしさと安さで選ばれるらーめん店を目指しています。 ポイント ＊即戦力採用、飲食業界経験者歓迎＊社歴やキャリアに応じた研修制度あり＊年間10日間のリフレッシュ休暇あり＊エリアマネジャーへのキャリアアップも可能

株式会社利久／店舗スタッフ

仕事内容 ※※詳細はお問い合わせください※※ ・詳細をお伝えした上で選考を進めさせていただきます。 ・まずはお気軽にご応募ください。 ・企業担当エージェントが詳細な説明を行います。 ＜仕事内容＞ ■外商販売の営業 全国の百貨店の物産展やスタジアム、エキナカ、デパ地下のお弁当・お惣菜部門、フードフェスなどに出店。百貨店や駅のご担当者と相談し、お取引を行ないます。 ■デリバリーセンターの企画製造 新木場または大阪のデリバリーセンターにて、お弁当の製造、アルバイトスタッフの管理などを担います。 ■ホール 店舗やフードコートでの接客を担当。ゆくゆくは管理職としてアルバイト採用、シフト管理、売上数字管理といったマネジメント業務にもチャレンジできます。 ■店舗調理 各店舗での調理や商品企画などをお任せします。業務に慣れたら、創作料理のメニュー開発や仕入れも担当できますし、管理職への昇格や新業態の立ち上げに関わる道も選べます。 ＜余裕ある人員体制＞ 店舗には4～10名の正社員が在籍。余裕ある人員体制なので月8～9日は休め、希望休も取りやすいので、プライベートを大事にできる環境です。 ＜アイデアが活かせます＞ メニュー開発や、販売で“人目を惹くブース”を考えるなど、どの職種も創意工夫やチャレンジを大歓迎。知恵を絞れる点も楽しさです。

仕事内容 【仕事内容】 主にロードサイドに店舗を展開する、らーめん専門店「幸楽苑」での店長候補。ホール・キッチン業務をはじめ、スタッフの育成・マネジメント、売上管理などの店舗運営に携わります。 ＜具体的には＞ ＊ホール／接客・配膳・会計 ＊キッチン／調理機器の操作・盛り付け ＊スタッフの育成・管理・マネジメント ＊売上・予算管理 他 【充実の研修で店長へ】 らーめんの専門知識・オペレーション・ビジネスマナーなどを学べる研修制度があり、店長試験をクリアすることで店長になることが可能です。 【効率の良いオペレーションを実現】 郡山と小田原の工場で麺・餃子・チャーハンを製造。 各店舗では機械による仕上げ調理がメインとなるため、オペレーションはシンプルです。 早く提供できるだけでなく、全店舗で味の統一化を図ることに成功しています。 【多様なキャリアパスあり】 店長からエリアマネジャーを目指したり、本社で商品開発に携わったりと、やってみたいポジションや職種にチャレンジできる環境があります。 もちろん、店舗スタッフとして現場で長く活躍し続けることも可能です。 新卒や店舗スタッフから役員まで昇進した実績もあり、意欲ある方が成長できる環境です。 【当社について】 1954年(昭和29年)に創業した当社。 主力ブランド「幸楽苑」は、東日本に約350店舗を展開しており、また海外展開としてタイにも店舗を運営しています。 お客様においしさと安さで選ばれるらーめん店を目指しています。 ポイント ＊即戦力採用、飲食業界経験者歓迎＊社歴やキャリアに応じた研修制度あり＊年間10日間のリフレッシュ休暇あり＊エリアマネジャーへのキャリアアップも可能

U・Iターン歓迎！地域に根付くイタリアンカフェレストランで働く！大手ならではの安定基盤も魅力！

仕事内容 U・Iターン歓迎！地域に根付いたイタリアンレストランで正社員として働く！ 前菜からデザートまで、 本場のテイストを大切にした イタリア料理を提供する「チェント ペル チェント」。 大型ショッピングセンター内に店を構えており、 地域に根付いたカフェレストランです。 おしゃれな空間はモチベーションも自然とアップ！ 飲食経験を活かして正社員デビューも可能です。 飲食経験を活かす！カフェ未経験の方でも安心のマニュアル完備です。 【具体的な仕事内容】 ◆ホール ご案内、オーダー、配膳 ◆キッチン 調理、料理の準備、食器洗い ◆店舗運営業務 発注、レジ締め、シフト作成 マニュアルに沿って研修しますので カフェ未経験の方も安心してくださいね。 まずは、ホール・キッチン業務からスタート。 ゆくゆくは店長となって店舗運営をしていただきます。 「かつや」を中心にグループで15ブランド、国内外合計で800店舗を展開中！ 当社は「チェント ペル チェント」の他に 国内の低価格とんかつチェーンの先駆けとなった、 とんかつ専門店「かつや」をはじめ、からあげ専門店「からやま」など 多数のブランドを展開しています。 新業態の出店も加速しており、 店舗が増えれば必要なポストも増加中！ 短期間での昇進も可能です。 店長候補から社員のトレーナー、マネージャーやSVなど多彩なキャリアステップが実現可能！ 店長候補から店長になったその先は 社員トレーナー、マネージャーやSVなど 多彩なキャリアステップを歩むことができる環境です。 他にも、適正と意欲に応じて 商品企画など本社配属の道も目指せます！ 昇進基準は明瞭かつ公平に。 頑張った人にスポットライトが当たる評価制度です。 また、当社の評価制度は極めてシンプル。 例えば店長は3ランクに分かれており、 それぞれテストに合格することで、 ランクが上がっていきます。 受験資格も明確に定めており、 「どうすれば昇進できるのか」の道筋がはっきり見えるため、 モチベーション高く仕事に打ち込むことが可能な環境です。 充実の福利厚生は大手ならではの強みです。 ・借上げ社宅制度 ・引越費用会社負担（規定有） ・家賃50％負担 ・賞与年2回 ・食事補助 など 働く上で大切な生活を支える福利厚生も 充実していることも魅力の一つ。 貯蓄や自由に使えるお金も増やすことができる環境です。 嬉しい福利厚生は大手ならではの強み。 ぜひ、当社で公私共に充実した毎日を送ってくださいね。

株式会社利久／店舗スタッフ

仕事内容 ※※詳細はお問い合わせください※※ ・詳細をお伝えした上で選考を進めさせていただきます。 ・まずはお気軽にご応募ください。 ・企業担当エージェントが詳細な説明を行います。 ＜仕事内容＞ ■外商販売の営業 全国の百貨店の物産展やスタジアム、エキナカ、デパ地下のお弁当・お惣菜部門、フードフェスなどに出店。百貨店や駅のご担当者と相談し、お取引を行ないます。 ■デリバリーセンターの企画製造 新木場または大阪のデリバリーセンターにて、お弁当の製造、アルバイトスタッフの管理などを担います。 ■ホール 店舗やフードコートでの接客を担当。ゆくゆくは管理職としてアルバイト採用、シフト管理、売上数字管理といったマネジメント業務にもチャレンジできます。 ■店舗調理 各店舗での調理や商品企画などをお任せします。業務に慣れたら、創作料理のメニュー開発や仕入れも担当できますし、管理職への昇格や新業態の立ち上げに関わる道も選べます。 ＜余裕ある人員体制＞ 店舗には4～10名の正社員が在籍。余裕ある人員体制なので月8～9日は休め、希望休も取りやすいので、プライベートを大事にできる環境です。 ＜アイデアが活かせます＞ メニュー開発や、販売で“人目を惹くブース”を考えるなど、どの職種も創意工夫やチャレンジを大歓迎。知恵を絞れる点も楽しさです。

✅20代・30代活躍中✅業界未経験OK✅転勤なしで私生活充実

仕事内容 ★転勤なし！ ★経験不問で20代30代の若手が成長可能！ 「飲食店のアルバイト経験しかない…」 「マネジメント経験はあるけど、異業界…」 「そもそも飲食経験がない…」 …そんな方でも大歓迎！未経験者OK！ 経験よりも成長意欲や考え方重視の採用のため、 まずはお気軽にご応募いただいて大丈夫です◎ ⭐求人のポイント⭐ ✅転居なし 転居を伴う転勤はありません。 転職により生活基盤を崩すことはなく、 家族や地域とのつながりを大切にしながら キャリアアップが可能です。 ✅業界内で高水準の給与体系！ 月給33万4000円以上から。 1年目・年収470万円も珍しくありません。 高収入・賞与あり！（賞与年2回） 接客サービス経験者が多く入社しています。 ✅安定の大手企業で正社員に 「未経験から、将来性のある会社で 正社員になりたい」という想いも 叶えられます。 契約社員、派遣社員、アルバイト、 パートなど、前職の雇用形態は 一切問いません。 ✅フレックス制を導入 店舗運営に携わる職種では珍しく、 フレックスタイム制を導入しています。 店舗の状況を見て、自身の判断で、 出勤・退勤時間の決定、 勤務時間数の設定が可能です。 ⭐店長の仕事は？⭐ 最高の普通を味わう幸せを感じられる 身近さを守り続ける「やよい軒」。 スタッフと一丸となって店舗を 運営する環境をつくること。 一人ひとりと、こまめに コミュニケーションを取り、 フォロー・サポートするのが重要です。 研修終了後から、 直営店1店舗のマネジメントを担当します。 クルーと協力しながら店舗運営を行い、 店長としての経験を積んでいきます。 具体的には下記の業務を行います。 ・クルーの人材管理 / 労務管理 ・売上管理 ・原価管理など ✅研修期間は6か月 経験問わず、しっかり研修を 行うのが当社の特徴。 発注・在庫管理、シフト作成などは 店内業務を通じて学べます。 さらに当社は中途入社専用研修プログラムを 準備し学びをサポート。 集合研修やiPadを用いた オンラインで学習で、 店長になる前に挫折しない 教育体制を整えています。 【企業概要】 会社名 / 株式会社プレナス 代表者名 / 代表取締役 CEO 塩井 辰男 売上高 / 1708億3300万円 （2025年2月期連結） 従業員数 / 1263名 店舗数 / 2,809店舗 事業内容 ・ほっともっと・フランチャイズ業 ・やよい軒・フランチャイズ業 ・MKレストラン・フランチャイズ業 ・食材・包装等資材の販売 ・店舗数／2,809店舗 【中途採用サイト】 インタビュー動画等もございますので、 参考の一助とされてください。 URL：https://x.gd/JOYG0

仕事内容 【仕事内容】 主にロードサイドに店舗を展開する、らーめん専門店「幸楽苑」での店長候補。ホール・キッチン業務をはじめ、スタッフの育成・マネジメント、売上管理などの店舗運営に携わります。 ＜具体的には＞ ＊ホール／接客・配膳・会計 ＊キッチン／調理機器の操作・盛り付け ＊スタッフの育成・管理・マネジメント ＊売上・予算管理 他 【充実の研修で店長へ】 らーめんの専門知識・オペレーション・ビジネスマナーなどを学べる研修制度があり、店長試験をクリアすることで店長になることが可能です。 【効率の良いオペレーションを実現】 郡山と小田原の工場で麺・餃子・チャーハンを製造。 各店舗では機械による仕上げ調理がメインとなるため、オペレーションはシンプルです。 早く提供できるだけでなく、全店舗で味の統一化を図ることに成功しています。 【多様なキャリアパスあり】 店長からエリアマネジャーを目指したり、本社で商品開発に携わったりと、やってみたいポジションや職種にチャレンジできる環境があります。 もちろん、店舗スタッフとして現場で長く活躍し続けることも可能です。 新卒や店舗スタッフから役員まで昇進した実績もあり、意欲ある方が成長できる環境です。 【当社について】 1954年(昭和29年)に創業した当社。 主力ブランド「幸楽苑」は、東日本に約350店舗を展開しており、また海外展開としてタイにも店舗を運営しています。 お客様においしさと安さで選ばれるらーめん店を目指しています。 ポイント ＊即戦力採用、飲食業界経験者歓迎＊社歴やキャリアに応じた研修制度あり＊年間10日間のリフレッシュ休暇あり＊エリアマネジャーへのキャリアアップも可能

リニューアルオープンしたばかりの白石温麺専門店つりがね庵で働きませんか？未経験の方歓迎！

仕事内容: ＼2025年3月28日に、リニューアル／ 「白石温麺専門店つりがね庵」の正社員を募集します 店舗運営・管理職候補としてキャリアアップしながらお店づくりをしませんか？ 文科省の「100年フード」にも選出された温麺を提供しているお店です！ ・創業127年！只今進化の真っ最中！活気のある会社で働く！ ・難しいお仕事はありません！未経験の方歓迎！ ・白石市で親しまれている温麺を提供するお仕事！ ・歴史と伝統を受け継いでいくことに貢献する！ ・残業ほぼなし！定時で帰宅OK！ ・退職金制度あり！ ---------------------------------------- 【仕事内容】 「白石温麺専門店 つりがね庵」のマネジメント業務 応募資格 PC操作できる方 （Excel、Word、スプレッドシート使用したことある方） ＜具体的な仕事内容＞ ・ホール・キッチン業務全般 ・事務作業 をお任せします。 仕事に慣れてきたら、 ▼スタッフのシフト管理 ▼売上・在庫管理 ▼メニュー提案 ▼新人研修など、 少しずつ“運営側”の仕事も経験していただきます。 ＜一日の流れ（例）＞ 08:30　出社、事務所作業 09:30　掃除など、つりがね庵の開店準備 11:00　つりがね庵営業開始 14:30　営業終了、休憩時間（状況によって時間が前後します） ※美味しいまかないが出ます。 15:30　閉店作業後、事務所作業 17:30　退勤 ＞＞調理について まずは、漬物をお盆にのせるなどの簡単な作業からスタート！ 慣れてきたら、麺ゆでや仕込みなどもお任せします。 料理に自信がない方も丁寧にサポートしますのでご安心ください。 ＜入社後の流れ＞ 最初はホール業務や簡単な盛り付けからスタート！ あいさつや接客など、基本から丁寧にお教えします。 近くには先輩スタッフもいるので、安心して仕事を覚えていけます。 「また来たい」と思っていただけるお店づくりを、一緒に目指していきましょう！ 【職場の雰囲気】 400年愛され続けている食材を扱うお店！そう聞くとベテランの方ばかりが働いている印象があるかもしれませんが、そんなことはありません。3/28につりがね庵をリニューアルし、まさにこれから！というイメージです。お互いを尊重しあいながら仕事をしています。 現在６名のスタッフが働いています！

◎待遇充実＆ノルマなし！経験を活かして自分らしく働ける、安定の職場です✿

【仕事内容】 *＼接客販売/スマホ販売ショップのお仕事へ挑戦しませんか？／* 社員ファーストの働き方が叶う職場‼ 抜群の環境で長期活躍ができますよ♪ ＼＼＼＼｜｜｜｜｜｜｜｜｜｜／／／／ *【注目】* *■働きやすさに注力した好待遇あり◎* *■休息が取りやすい週休2日制勤務♪* *■賞与＆手当で高収入を目指せる‼* *■基本的に残業なし‼定時退社可能◎* *■ノルマなし‼自分のペースで働ける♪* ／／／／｜｜｜｜｜｜｜｜｜｜＼＼＼＼ *【仕事内容】* 受付スタッフとして、下記の業務を 担当していただきます。 ⇒スマートフォンや携帯電話等に関する *－詳しい業務内容－* ▶スマートフォンや携帯電話の新規契約、 付属品などの販売業務 ▶機種変更に関するご提案業務 ▶各種サービス内容・料金プランなどの 変更に関するご提案業務 ▶各種相談の受付業務 ▶販促企画・イベントの立案や運営業務 ▶機種の操作方法などのご案内 など

✿《社員定着率90％越え》の理由は働きやすさ！待遇も充実していて安心◎

【仕事内容】 *＞auショップ受付接客スタッフをお探しの方必見！！＜* *有名キャリアだから福利厚生も充実◎* *￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣* ＼＼＼＼｜｜｜｜｜｜｜｜｜｜／／／／ *★知識・経験は一切不要！* →大手だから研修充実で安心スタート♪ *★基本残業ナシ・週休2日制！* →プライベートを大切にできる環境です◎ *★賞与・手当・待遇充実で嬉しい！* →ノルマがなくても稼げる仕組みがあります ／／／／｜｜｜｜｜｜｜｜｜｜＼＼＼＼ *＜お仕事内容＞* auショップおよびUQスポットで、 携帯電話やスマートフォンの案内をお任せ。 *ー詳細にはー* ●スマホ、タブレット、アクセサリーの紹介 ●料金プランや各種サービスの説明 ●店舗のPOPや装飾の設置 ●乗り換えキャンペーンイベントの開催 等 まずはお客様を笑顔で迎えられればOK！ それから少しずつ業務を覚えていきます。

✅20代・30代活躍中✅業界未経験OK✅転勤なしで私生活充実

仕事内容 ★転勤なし！ ★経験不問で20代30代の若手が成長可能！ 「飲食店のアルバイト経験しかない…」 「マネジメント経験はあるけど、異業界…」 「そもそも飲食経験がない…」 …そんな方でも大歓迎！未経験者OK！ 経験よりも成長意欲や考え方重視の採用のため、 まずはお気軽にご応募いただいて大丈夫です◎ ⭐求人のポイント⭐ ✅転居なし 転居を伴う転勤はありません。 転職により生活基盤を崩すことはなく、 家族や地域とのつながりを大切にしながら キャリアアップが可能です。 ✅業界内で高水準の給与体系！ 月給33万4000円以上から。 1年目・年収470万円も珍しくありません。 高収入・賞与あり！（賞与年2回） 接客サービス経験者が多く入社しています。 ✅安定の大手企業で正社員に 「未経験から、将来性のある会社で 正社員になりたい」という想いも 叶えられます。 契約社員、派遣社員、アルバイト、 パートなど、前職の雇用形態は 一切問いません。 ✅フレックス制を導入 店舗運営に携わる職種では珍しく、 フレックスタイム制を導入しています。 店舗の状況を見て、自身の判断で、 出勤・退勤時間の決定、 勤務時間数の設定が可能です。 ⭐店長の仕事は？⭐ 最高の普通を味わう幸せを感じられる 身近さを守り続ける「やよい軒」。 スタッフと一丸となって店舗を 運営する環境をつくること。 一人ひとりと、こまめに コミュニケーションを取り、 フォロー・サポートするのが重要です。 研修終了後から、 直営店1店舗のマネジメントを担当します。 クルーと協力しながら店舗運営を行い、 店長としての経験を積んでいきます。 具体的には下記の業務を行います。 ・クルーの人材管理 / 労務管理 ・売上管理 ・原価管理など ✅研修期間は6か月 経験問わず、しっかり研修を 行うのが当社の特徴。 発注・在庫管理、シフト作成などは 店内業務を通じて学べます。 さらに当社は中途入社専用研修プログラムを 準備し学びをサポート。 集合研修やiPadを用いた オンラインで学習で、 店長になる前に挫折しない 教育体制を整えています。 【企業概要】 会社名 / 株式会社プレナス 代表者名 / 代表取締役 CEO 塩井 辰男 売上高 / 1708億3300万円 （2025年2月期連結） 従業員数 / 1263名 店舗数 / 2,809店舗 事業内容 ・ほっともっと・フランチャイズ業 ・やよい軒・フランチャイズ業 ・MKレストラン・フランチャイズ業 ・食材・包装等資材の販売 ・店舗数／2,809店舗 【中途採用サイト】 インタビュー動画等もございますので、 参考の一助とされてください。 URL：https://x.gd/JOYG0

20～30代活躍中です✨学歴・年齢不問✨希望休100％考慮♪

仕事内容 ー ✨未来の店長候補を大募集✨ 20～30代の若手スタッフも活躍中です！ 店内業務とシフトや発注等管理業務をお任せ！ タブレット導入で、オーダーも楽々♪ 調理メニューはカレーのみで安心！ ー ▼ここに注目▼ ￣￣￣￣￣￣￣ ✅車通勤OK♪帰りはイオンでお買い物 ✅希望休は100％考慮します◎ ✅人間関係が良好な職場です ✅カフェのようなナチュラルな店内☆ ✅覚えやすい簡単な作業がほとんど！ -＜ お仕事内容 ＞- ①「ホール」… 席へのご案内、配膳、レジ、 テーブルリセット、ドリンク作りなど ②「キッチン」… 調理、仕込み、洗い物など 発注・レジ締め・シフト作成や採用などの 事務作業等もお願い致します！ まずはホール業務から始め、 徐々に業務を覚えて頂きます！ 上記業務も兼任！ - 【勤務時間】 10:00〜21:00の間で実働9～10時間程度 シフト制なので希望に沿って作成します！ ・月8～10日休み もちろん有給休暇も取得できます♪ ・長期休暇あり 【待遇・福利厚生】 ✅社保完備 ✅年2回賞与、昇給昇格アリ ✅交通費支給（月3万3千円上限） ✅有給休暇あり ✅履歴書は不要 ✅服装自由 ✅髪型・髪色自由 ✅まかない補助有

★高収入★賞与年2回！⭐️社員に優しい環境! 更にインセンティブもありでガッツリ稼げます(^^)/♪

【仕事内容】 *【キャリアショップ店員/接客/販売のご仕事に興味がある方必見】* 幅広い世代の方が活躍中の職場‼ 同世代の方と一緒に働けるチャンスです♪ *《当求人のおすすめポイント‼》* *■働きやすさ抜群‼週休2日制♪* └長期休暇もあるため、しっかり 休息を確保しながら働けます‼ *■長期活躍できる好待遇をご用意‼* └社員の働きやすさを第一に考えた 豊富な待遇で長期安定を叶えます♪ *《こんな方はぜひ当店へ‼》* 『機会を触ったり、いじることが好き』 『接客のお仕事に興味がある』 *【仕事内容】* スマートフォンや携帯電話等に 関する受付業務をお任せします‼ *≪業務内容の詳細≫* ◎スマートフォンや携帯電話の新規契約、 付属品などの販売業務 ◎機種変更に関するご提案業務 ◎各種サービス内容・料金プランなどの 変更に関するご提案業務 ◎各種相談の受付業務 ◎販促企画・イベントの立案や運営業務 ◎機種の操作方法などのご案内 など

✅20：00上がりの飲食社員✅ヒゲ・タトゥ・髪自由

仕事内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✨「青葉通一番町駅」スグにオープン✨ ✨手作り創作料理居酒屋スタッフ✨ ✨週休2日制＆20時までの勤務✨ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【お仕事内容】 スタッフ育成・管理などマネジメント、 売上管理、業者との商談など 店舗運営・管理業務。 学生、主婦、フリーター、留学生と 幅広い層スタッフと運営するため 在籍しているチーム作りが需要です。 マネジメント力が試せます！ ゆくゆくはエリアマネージャーを 目指していただける環境です。 【会社について】 東京で創作居酒屋を運営しています。 駅チカの好立地に店舗を展開中のため、 お客様のも足を運びやすく、 集客も安定しているので安心◎ リーズナブルな価格帯なので、 宴会に頼らず日常に溶け込み 普段使いのお客様も見込める店舗です。 まだまだ成長の中のため 活躍できるポジションも多く、 飲食業界で活躍されてきた方も、 経験の浅い方や未経験の方も 活躍の場をご用意しています。

✅学歴に人生を縛られるな。何歳になっても、挑戦出来る✨

仕事内容 【 これまで社会に出て培った精神を、新しい業界で発揮してみませんか。】 レジャーホテルの店舗運営スタッフ・管理職候補として店舗全体の管理をします。 マークスはレジャーホテル業界という、 ラブホテルの運営受託専門の会社です。 お店にはたくさんの人が働いています。 年齢も様々ですが、大切な事は、 正直に、誠実なコミュニケーションを 店舗の皆さんが実施してお仕事に励む事。 その時にあなたが 培ってきた経験が活きてきます。 誰だって人生は自由です。 学歴によって仕事が制限されてはなりません。 その為に中卒以上での求人を チャンスを掴むためにいつだって挑戦出来る。 そんな会社で在りたいと 考えていますし、 ポジションも豊富な事と、 今後の業界動向を考えると 自ら動き出す仕事の姿勢があれば、 積極的な新しいエリア進出などが、 この先の未来、社会に求められてきます。 やるか、やらぬか。 それを決めるのは自分の意志決定です。 ぜひ、積極的な姿勢でご応募を頂ければ幸いです。 そして、より良い未来をご一緒に叶えていきましょう。 【具体的なお仕事内容】 （基本は店舗内業務となります） ・店舗のオペレーション確認 ・店舗の売上状況確認 ・売上目標へ向けた販促企画立案 ・スタッフさんとの面談や面接 など、基本的な事が出来ればすぐに働くことが出来ます。 様々な仲間が年代がスタッフとして働き続けられるラブホテル。 20歳からシニア世代までどんな方にでも、 必ず役割をあると信じて、 店舗運営を行っていく事が マークスの正社員のお仕事です。 「人々の雇用の道を創る」 健全な店舗運営の先には、 仲間の未来があります。 ＊人生、楽しんでいこう。＊ 「楽しんでる？」という仲間との言葉の掛け合いが、 これからの時代に大切になってくると考えています。 マークスへ新しく入社される仲間には、 毎日の人生をたくさん楽しんで頂きたいですね。 実際、当社のマネージャーは出勤前に、 早朝サーフィンに出てから出勤しています。 多い時には週3日～4日は海にいますので、 「ライフ（Life）」と「ワーク（Work）」を ご自身なりにバランスを取って働いています。 こうした働き方も、店舗管理者として、 仲間の力と日常の信頼があるからこそ。 仕事に役立つアイディアを出し、 価値を発揮していく為には、 ゆとりある柔軟な考えが必要ですから、 そうした点でも当社は社員さんの、 自立した姿勢というを尊重しています。 ＊誰もが活躍できる職場環境です＊ みんなが一緒になって働ける環境だからこそ、 おもいやりの精神が重要なポイントです。 現場のメイクスタッフから、幹部まで、 それこそマークスには 10代から70代まで 幅広い層のスタッフさんがいます。 創業以来、マークスは ずっと人を大切にしてきました。 スタッフと会社の「絆」という 見えないものだけれども、 確かなこの想いこそが 会社にとってかけがえのないものなのです。 そして大小関係なく夢や目標があれば、 叶えられるのがマークス。 現在の代表である菊池は10年程前に、 ハローワークからの応募にて中途入社し、 創業者との血縁関係もない中で、 マークスの未来を託されて、 完全株主の2代目社長として就任しました。 ここまで掲げた事例が実際にあるからこそ、 夢や目標を見つけたいという方も、 ぜひ来てみませんか。 その道筋を共に考え、一歩ずつ進めていきましょう。 店舗責任者をサポートする エリアマネージャーへの昇進はもちろん、 さらに上のポストをつかむチャンスも豊富です。 ＊当社の採用メッセージサイトはこちらから＊ https://arwrk.net/recruit/marks-lsh

仕事内容 【仕事内容】 主にロードサイドに店舗を展開する、らーめん専門店「幸楽苑」での店長候補。ホール・キッチン業務をはじめ、スタッフの育成・マネジメント、売上管理などの店舗運営に携わります。 ＜具体的には＞ ＊ホール／接客・配膳・会計 ＊キッチン／調理機器の操作・盛り付け ＊スタッフの育成・管理・マネジメント ＊売上・予算管理 他 【充実の研修で店長へ】 らーめんの専門知識・オペレーション・ビジネスマナーなどを学べる研修制度があり、店長試験をクリアすることで店長になることが可能です。 【効率の良いオペレーションを実現】 郡山と小田原の工場で麺・餃子・チャーハンを製造。 各店舗では機械による仕上げ調理がメインとなるため、オペレーションはシンプルです。 早く提供できるだけでなく、全店舗で味の統一化を図ることに成功しています。 【多様なキャリアパスあり】 店長からエリアマネジャーを目指したり、本社で商品開発に携わったりと、やってみたいポジションや職種にチャレンジできる環境があります。 もちろん、店舗スタッフとして現場で長く活躍し続けることも可能です。 新卒や店舗スタッフから役員まで昇進した実績もあり、意欲ある方が成長できる環境です。 【当社について】 1954年(昭和29年)に創業した当社。 主力ブランド「幸楽苑」は、東日本に約350店舗を展開しており、また海外展開としてタイにも店舗を運営しています。 お客様においしさと安さで選ばれるらーめん店を目指しています。 ポイント ＊即戦力採用、飲食業界経験者歓迎＊社歴やキャリアに応じた研修制度あり＊年間10日間のリフレッシュ休暇あり＊エリアマネジャーへのキャリアアップも可能

建築/不動産領域のDXに特化した営業・接客支援ツール【ランディPRO(https://freedom-x.co.jp/landi)】を、大手ハウスメーカー等に提供している当社にて、関東拠点の営業部長候補として下記業務をお任せします。

企業名 ＦＲＥＥＤＯＭ Ｘ株式会社 求人名 仙台【営業部長候補】SaaS自社開発サービス/大手ハウスメーカーで導入実績多数 仕事の内容 建築/不動産領域のDXに特化した営業・接客支援ツール【ランディPRO(https://freedom-x.co.jp/landi)】を、大手ハウスメーカー等に提供している当社にて、関東拠点の営業部長候補として下記業務をお任せします。 【詳細】■事業拡大のための営業戦略企画/立案（販売からオンボーディング、カスタマーサクセスまで）■関東拠点各部門のチーム管理（メンバー15～20名程）■プロジェクトマネージャー ◎salesforceを利用し、数値管理や分析を行っております。 【期待】関東・東日本でのシェアを確立し、安定した業績を上げられるように戦略の立案とメンバーの育成をしていただくことを期待しています。 募集職種 仙台【営業部長候補】SaaS自社開発サービス/大手ハウスメーカーで導入実績多数

駅チカ！未経験OK！ネットルームの店舗スタッフ

仕事内容 鍵付き個室でネット、VR、マンガ、DVDを楽しむお店です。 完全個室のくつろげるお部屋と、豊富なコンテンツをご用意して、お客様に多彩な目的で日々ご利用いただいています。 まんが喫茶やネットカフェ、カラオケボックスをイメージしてもらえると分かりやすいと思います♪ 具体的には・・・ ◆来店されるお客様の対応 ◆お会計の対応、POSレジの管理、 フロント業務、トラブル対応等 ◆個室ブース、トイレ、シャワー室、 通路、フロア等の清掃 ◆貸し出し物(マンガ、DVD)を元の 棚に戻す作業や入荷商品の陳列作業、など 先輩スタッフには、元パチンコ店スタッフ、 元事務員、元販売員、など様々な現場から 転職されてきたスタッフが多数活躍しています！ 9割のスタッフが未経験でのスタートです。 未経験でも気後れすることなく、チャレンジできる職場環境です。 また、シフトの相談がしやすいので、ワークライフバランスを 大事に働きたい方にもオススメ◎ 「株式会社大倉ビル」は学歴・経験・年齢より人柄重視の採用を心がけています。 まずはあなたの「頑張りたい…！」その気持ちを面談時にお聞かせください！ ～在籍スタッフへのインタビュー～ 【フロントスタッフ 入社1ヶ月Aさん 前職：飲食店】 応募したきっかけは家具家電付きの寮に入寮できるという所でした。 選考から入寮まで3日程で対応して頂き、本当に鞄一つで入寮できたので助かりました！ 入社した後もサービススキルを1から教えて頂き、今では1人でお客様の対応ができるようになりました！ 【フロントスタッフ(店長) 入社 2年Bさん 前職：調理スタッフ(店長)】 店長として新人スタッフを教育していく中でマニュアルに沿って丁寧に教えることを意識しています。 特に「大倉ビル」では休憩の取り方を1時間に1回、5分～10分程休憩を取る事が可能なので 新人の方も無理せず勤務して頂けると思います。 仕事内容の教育以外にも従業員同士のトラブルを防ぐために声をかけたり、匿名で相談できる窓口もあるのでお仕事に集中できる環境が整っていると思います。 また、お店の責任者としてグッズやレジの管理、お客様への気遣い、清掃のクオリティ等が上がり、自分自身もレベルアップが出来たと思います。

【業界未経験歓迎♪】◆賞与年2回有◆社宅・社員食堂完備！

仕事内容 ／ ⭐月給22万円以上＋賞与年2回＋手厚い手当あり ⭐社宅完備！県外問わず県内の方でも利用できる福利厚生 ⭐社員食堂あり！毎日の食事に困らない社内体制 ＼ 【仕事例】 ・店内のご案内 ・カンタンな清掃 ・景品交換 など ◆業界未経験大歓迎！ 入社後は、来店したお客様の接客対応をメインにお任せします。 インカム（無線機）完備でスタッフ同士連携できるので、 困ったことはすぐにフォローし合える環境です！ 先輩がついて業務を1つ1つ丁寧に教えますので、 未経験でもご安心ください！ マナーの基本からパチンコ接客の極意まで少しずつ覚えていけば問題ありません♪ 慣れてきたら、遊技機の調整やスタッフ育成、店舗運営なども徐々にお任せしていきます◎ ◆きめ細やかな育成プログラムあり！ 21SEIKIグループは、接客やマナーの研修にも力を入れております。 入社後には、接客マナーの研修からはじまり、 応対のシミュレーションなど丁寧にトレーニングを行っていきます。 OJTを通じて、先輩社員の丁寧な指導を受けられるので、成長を実感できる環境です✨ 先輩スタッフから一言！ ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 業務的なことはもちろん、社会人としての姿勢を大切にしている職場です！ お客様のしぐさから察して、お客様の「こうしてほしい」を先回りして気付けるように心がけています。 また、お客様との会話から広がるつながりが嬉しいと感じています♪

仕事内容 【仕事内容】 主にロードサイドに店舗を展開する、らーめん専門店「幸楽苑」での店長候補。ホール・キッチン業務をはじめ、スタッフの育成・マネジメント、売上管理などの店舗運営に携わります。 ＜具体的には＞ ＊ホール／接客・配膳・会計 ＊キッチン／調理機器の操作・盛り付け ＊スタッフの育成・管理・マネジメント ＊売上・予算管理 他 【充実の研修で店長へ】 らーめんの専門知識・オペレーション・ビジネスマナーなどを学べる研修制度があり、店長試験をクリアすることで店長になることが可能です。 【効率の良いオペレーションを実現】 郡山と小田原の工場で麺・餃子・チャーハンを製造。 各店舗では機械による仕上げ調理がメインとなるため、オペレーションはシンプルです。 早く提供できるだけでなく、全店舗で味の統一化を図ることに成功しています。 【多様なキャリアパスあり】 店長からエリアマネジャーを目指したり、本社で商品開発に携わったりと、やってみたいポジションや職種にチャレンジできる環境があります。 もちろん、店舗スタッフとして現場で長く活躍し続けることも可能です。 新卒や店舗スタッフから役員まで昇進した実績もあり、意欲ある方が成長できる環境です。 【当社について】 1954年(昭和29年)に創業した当社。 主力ブランド「幸楽苑」は、東日本に約350店舗を展開しており、また海外展開としてタイにも店舗を運営しています。 お客様においしさと安さで選ばれるらーめん店を目指しています。 ポイント ＊即戦力採用、飲食業界経験者歓迎＊社歴やキャリアに応じた研修制度あり＊年間10日間のリフレッシュ休暇あり＊エリアマネジャーへのキャリアアップも可能

駅チカ！未経験OK！ネットルームの店舗スタッフ

仕事内容 ★どんなお店？ 鍵付き完全個室で、お客様がネット、VR、マンガ、DVDなど、様々なエンタメコンテンツを楽しめる空間を提供しています。 まんが喫茶、ネットカフェ、カラオケボックスのイメージです♪ お仕事自体も、シンプルで覚えやすいので安心！ ▼主なお仕事内容 ・ご来店のお客様のご案内やフロント業務 ・レジ/POSでのお会計対応 ・個室ブース、トイレ、シャワー、通路・フロアの清掃 ・貸し出し本やDVDの棚戻し、陳列作業など ▼9割のスタッフが未経験スタート 前職は飲食店、事務、販売員など多種多様。 あなたも「やってみたい！」そんな気持ちだけで大丈夫！ ▼スタッフインタビュー♪ 【入社1ヶ月・Aさん(前職：飲食店)】 「応募理由は家具家電付きの寮！面接から入寮までたった3日程で、カバン1個ですぐ新生活が始まりました。未経験でも優しく教えてもらえるので安心です」 【入社2年・Bさん(店長・前職：調理スタッフ)】 「1時間に1回、短い休憩を取れるのでムリせず働けます。 スタッフの相談窓口もあり、ストレスが少ない環境！頑張るほど任される範囲も広がり、やりがいもUPしました」 ▼こんな方が活躍できます ◎人と接することが好きな方 ◎正社員デビューしたい方 ◎生活を安定させたい方 ◎自分のペースで働きたい方 まずは「興味がある」「話だけでも聞いてみたい」でもOK！ あなたの“挑戦したい”気持ちを大切にします。 お気軽にご応募お待ちしております！

仕事内容 【仕事内容】 主にロードサイドに店舗を展開する、らーめん専門店「幸楽苑」での店長候補。ホール・キッチン業務をはじめ、スタッフの育成・マネジメント、売上管理などの店舗運営に携わります。 ＜具体的には＞ ＊ホール／接客・配膳・会計 ＊キッチン／調理機器の操作・盛り付け ＊スタッフの育成・管理・マネジメント ＊売上・予算管理 他 【充実の研修で店長へ】 らーめんの専門知識・オペレーション・ビジネスマナーなどを学べる研修制度があり、店長試験をクリアすることで店長になることが可能です。 【効率の良いオペレーションを実現】 郡山と小田原の工場で麺・餃子・チャーハンを製造。 各店舗では機械による仕上げ調理がメインとなるため、オペレーションはシンプルです。 早く提供できるだけでなく、全店舗で味の統一化を図ることに成功しています。 【多様なキャリアパスあり】 店長からエリアマネジャーを目指したり、本社で商品開発に携わったりと、やってみたいポジションや職種にチャレンジできる環境があります。 もちろん、店舗スタッフとして現場で長く活躍し続けることも可能です。 新卒や店舗スタッフから役員まで昇進した実績もあり、意欲ある方が成長できる環境です。 【当社について】 1954年(昭和29年)に創業した当社。 主力ブランド「幸楽苑」は、東日本に約350店舗を展開しており、また海外展開としてタイにも店舗を運営しています。 お客様においしさと安さで選ばれるらーめん店を目指しています。 ポイント ＊即戦力採用、飲食業界経験者歓迎＊社歴やキャリアに応じた研修制度あり＊年間10日間のリフレッシュ休暇あり＊エリアマネジャーへのキャリアアップも可能

仕事内容 【仕事内容】 主にロードサイドに店舗を展開する、らーめん専門店「幸楽苑」での店長候補。ホール・キッチン業務をはじめ、スタッフの育成・マネジメント、売上管理などの店舗運営に携わります。 ＜具体的には＞ ＊ホール／接客・配膳・会計 ＊キッチン／調理機器の操作・盛り付け ＊スタッフの育成・管理・マネジメント ＊売上・予算管理 他 【充実の研修で店長へ】 らーめんの専門知識・オペレーション・ビジネスマナーなどを学べる研修制度があり、店長試験をクリアすることで店長になることが可能です。 【効率の良いオペレーションを実現】 郡山と小田原の工場で麺・餃子・チャーハンを製造。 各店舗では機械による仕上げ調理がメインとなるため、オペレーションはシンプルです。 早く提供できるだけでなく、全店舗で味の統一化を図ることに成功しています。 【多様なキャリアパスあり】 店長からエリアマネジャーを目指したり、本社で商品開発に携わったりと、やってみたいポジションや職種にチャレンジできる環境があります。 もちろん、店舗スタッフとして現場で長く活躍し続けることも可能です。 新卒や店舗スタッフから役員まで昇進した実績もあり、意欲ある方が成長できる環境です。 【当社について】 1954年(昭和29年)に創業した当社。 主力ブランド「幸楽苑」は、東日本に約350店舗を展開しており、また海外展開としてタイにも店舗を運営しています。 お客様においしさと安さで選ばれるらーめん店を目指しています。 ポイント ＊即戦力採用、飲食業界経験者歓迎＊社歴やキャリアに応じた研修制度あり＊年間10日間のリフレッシュ休暇あり＊エリアマネジャーへのキャリアアップも可能

仕事内容 【仕事内容】 主にロードサイドに店舗を展開する、らーめん専門店「幸楽苑」での店長候補。ホール・キッチン業務をはじめ、スタッフの育成・マネジメント、売上管理などの店舗運営に携わります。 ＜具体的には＞ ＊ホール／接客・配膳・会計 ＊キッチン／調理機器の操作・盛り付け ＊スタッフの育成・管理・マネジメント ＊売上・予算管理 他 【充実の研修で店長へ】 らーめんの専門知識・オペレーション・ビジネスマナーなどを学べる研修制度があり、店長試験をクリアすることで店長になることが可能です。 【効率の良いオペレーションを実現】 郡山と小田原の工場で麺・餃子・チャーハンを製造。 各店舗では機械による仕上げ調理がメインとなるため、オペレーションはシンプルです。 早く提供できるだけでなく、全店舗で味の統一化を図ることに成功しています。 【多様なキャリアパスあり】 店長からエリアマネジャーを目指したり、本社で商品開発に携わったりと、やってみたいポジションや職種にチャレンジできる環境があります。 もちろん、店舗スタッフとして現場で長く活躍し続けることも可能です。 新卒や店舗スタッフから役員まで昇進した実績もあり、意欲ある方が成長できる環境です。 【当社について】 1954年(昭和29年)に創業した当社。 主力ブランド「幸楽苑」は、東日本に約350店舗を展開しており、また海外展開としてタイにも店舗を運営しています。 お客様においしさと安さで選ばれるらーめん店を目指しています。 ポイント ＊即戦力採用、飲食業界経験者歓迎＊社歴やキャリアに応じた研修制度あり＊年間10日間のリフレッシュ休暇あり＊エリアマネジャーへのキャリアアップも可能

仕事内容 【仕事内容】 主にロードサイドに店舗を展開する、らーめん専門店「幸楽苑」での店長候補。ホール・キッチン業務をはじめ、スタッフの育成・マネジメント、売上管理などの店舗運営に携わります。 ＜具体的には＞ ＊ホール／接客・配膳・会計 ＊キッチン／調理機器の操作・盛り付け ＊スタッフの育成・管理・マネジメント ＊売上・予算管理 他 【充実の研修で店長へ】 らーめんの専門知識・オペレーション・ビジネスマナーなどを学べる研修制度があり、店長試験をクリアすることで店長になることが可能です。 【効率の良いオペレーションを実現】 郡山と小田原の工場で麺・餃子・チャーハンを製造。 各店舗では機械による仕上げ調理がメインとなるため、オペレーションはシンプルです。 早く提供できるだけでなく、全店舗で味の統一化を図ることに成功しています。 【多様なキャリアパスあり】 店長からエリアマネジャーを目指したり、本社で商品開発に携わったりと、やってみたいポジションや職種にチャレンジできる環境があります。 もちろん、店舗スタッフとして現場で長く活躍し続けることも可能です。 新卒や店舗スタッフから役員まで昇進した実績もあり、意欲ある方が成長できる環境です。 【当社について】 1954年(昭和29年)に創業した当社。 主力ブランド「幸楽苑」は、東日本に約350店舗を展開しており、また海外展開としてタイにも店舗を運営しています。 お客様においしさと安さで選ばれるらーめん店を目指しています。 ポイント ＊即戦力採用、飲食業界経験者歓迎＊社歴やキャリアに応じた研修制度あり＊年間10日間のリフレッシュ休暇あり＊エリアマネジャーへのキャリアアップも可能

当社が展開する「手延べうどん むぎの里」にて店長候補として厨房やホール業務等、店内接客業務全般をご担当いただきます。 当社は北海道3店舗、宮城県3店舗、福島県3店舗の9店舗にて展開！

企業名 福島明星株式会社 求人名 【店長候補/岩切】残業25時間/シフト最遅21時まで！融通◎/借上げ社宅補助有 仕事の内容 当社が展開する「手延べうどん むぎの里」にて店長候補として厨房やホール業務等、店内接客業務全般をご担当いただきます。 当社は北海道3店舗、宮城県3店舗、福島県3店舗の9店舗にて展開！ 【入社後】本部スタッフとの研修や店長や先輩社員とのOJTを行い当社の業務について学んでいただくことからスタート！厨房やホール業務をすこしづつ覚えていただきます。 【キャリアパス】ゆくゆくは店長としてアルバイト職のマネジメント（シフト管理、人件費管理、人材育成） や店舗の運営・管理を行っていただくことも期待しております！飲食店や店舗運営、マネジメントにご興味のある方にもおすすめ職場です。 募集職種 【店長候補/岩切】残業25時間/シフト最遅21時まで！融通◎/借上げ社宅補助有

大決断！2023年11月から月給31万円スタート！ 飲食業界で働く人の地位をアップさせるのは、 理念ではなく、お金だと言える3つのワケ。

仕事内容: 大決断！2023年11月から月給31万円スタート！ 飲食業界で働く人の地位をアップさせるのは、 理念ではなく、お金だと言える3つのワケ。 炎上覚悟で言いますが、企業理念だけでは家族を幸せにできません。 どれだけ綺麗事を言っても、人はお金の為に働くのですから、安い月給でいい訳がないですよね？ 一生現場で店長。飲食業界の初任給は月給22万円。 飲食店専門の求人情報サイトによると、飲食店の正社員の平均初任給は22万円前後になることが多いようです。 誰もが知っている、上場企業の飲食店でさえ、初任給が25万円や初任給22万円弱というところもあるくらいです。これでは、平均給与が安くなって当然ですよね。 また、初任給が低くなっているだけではなく、ようやく店長になっても良くて月給28万円という相場です。これに各種手当や休日出勤手当などがついて、額面で月給32万円くらいになるというのが、飲食業界では良い方だと言われています。 それ以上稼ごうと思っても、その会社にキャリアパスがないことがかなり多いです。 「店長として経験を積んだあとは、本部スタッフへの道もあり」 という企業もありますが、そうした本部スタッフへのキャリアへ進めるのはほんの一握りだけということを、想像するのは難しくありません。そもそもポストが空かないからです。 本部が難しいのであれば、飲食店の現場には、店長の上のポストとしてエリアマネージャーや、スーパーバイザーという複数店舗を管理するポジションがあります。 しかし、そもそもスーパーバイザーやエリアマネージャーなどのポストは空かないです。それに、やっと空いたとしても、その会社の給与設定が低ければ、ポストや役職になんの意味もありません。 つまり、ほとんどの飲食店で働く人の事実上最終ポストは、店長となってしまっています。 飲食店で働くと一生現場で店長で終わるのです。もはや「飲食店の社員=店長」という構図でしかありません。 そして、その店長の給与水準が月給28万円程度なのです。 これだと、飲食店で働いている人は、ライフプランを立てれません。だから、飲食で働いている人はだいたい30代後半に差し掛かる頃までに、先行きが不安になって辞めてしまう。月収28万円くらいで頭打ちになってしまえば、家族がいるお父さんは困ってしまいますよね。 だから飲食店で仕事を続ける人のおよそ半数は、いつか独立をしたいというふうに考えるのも納得できます。ちなみに飲食店経営者の平均年収は627万円です。 平均でこれくらい稼げるなら!と一念発起して、自分の努力で頑張って繁盛店を目指して、もっと上の年収1000万円を夢見て起業する人も少なくないです。 ただし、一方で飲食店の半数は開業して1年以内に潰れるというデータもあります。それだけ簡単なことではないということがわかります。 そろそろ店長の壁、ぶち破りませんか? 私たちは、今回店長候補を募集しています。ここで、indeedで仕事を探している皆さんに重大な発表をいたします。 私たちKeytableは、信じられないかもしれませんが、2023年11月以降入社される方の初任給を、月給28万円にいたしました！これは、飲食経験がない方でも対象です！しかも、半年研修が経てば月給29万円にアップするのです！ 驚かれますか？これまでお話しさせていただいた、飲食業界の当たり前をぶち壊すような給与設定です。 私たちは、自社ブランドである『博多うずまき』から様々な業態での展開を進め、北海道から東北北陸、関東、関西、九州と全国で20店舗展開しておりますが、この給与設定は全国で適用していきます。 なぜ、当社がここまで大胆な初任給を設定できるかというと「飲食店で働く人の地位を向上させること」をずっとテーマに経営しているからです。 絶対に初任給から高い方がいいに決まってるんです。いつやるか？今やった方がいいなら、今やろうよ！そういう感じで決まりました。 当然、会社の利益は大幅に圧迫されることになります。でも、それでいいんです。当社で働いている社員が、家族に安心してもらえる給料を持って帰る。そして、社員自身も家族も笑顔で喜んでくれる。これが一番私たちが嬉しいことです。 よく企業理念で飲食業界に誇りを持つなどありますが、それ自体が素晴らしくても、給料が安ければ意味がありません。綺麗事では家族は幸せにできません。 でも、まだ私たちの目標は達成していません。社員みんなが年収600万円以上を手にしてもらうこと。それが、私たちの一つの目標です。そうです、飲食店経営者の平均年収近くを、社員として手にしてもらいたいのです。 その為には、今繁盛している当社のブランドをもっと出店することで更に利益が出て社員の給料を良くすることができます。だから、私たちは社員募集をしています。全員の給料を年収600万円以上にするために！ ぜひ、当社にご応募してください！綺麗事ではない、安心な生活が待っています！

仕事内容 【仕事内容】 主にロードサイドに店舗を展開する、らーめん専門店「幸楽苑」での店長候補。ホール・キッチン業務をはじめ、スタッフの育成・マネジメント、売上管理などの店舗運営に携わります。 ＜具体的には＞ ＊ホール／接客・配膳・会計 ＊キッチン／調理機器の操作・盛り付け ＊スタッフの育成・管理・マネジメント ＊売上・予算管理 他 【充実の研修で店長へ】 らーめんの専門知識・オペレーション・ビジネスマナーなどを学べる研修制度があり、店長試験をクリアすることで店長になることが可能です。 【効率の良いオペレーションを実現】 郡山と小田原の工場で麺・餃子・チャーハンを製造。 各店舗では機械による仕上げ調理がメインとなるため、オペレーションはシンプルです。 早く提供できるだけでなく、全店舗で味の統一化を図ることに成功しています。 【多様なキャリアパスあり】 店長からエリアマネジャーを目指したり、本社で商品開発に携わったりと、やってみたいポジションや職種にチャレンジできる環境があります。 もちろん、店舗スタッフとして現場で長く活躍し続けることも可能です。 新卒や店舗スタッフから役員まで昇進した実績もあり、意欲ある方が成長できる環境です。 【当社について】 1954年(昭和29年)に創業した当社。 主力ブランド「幸楽苑」は、東日本に約350店舗を展開しており、また海外展開としてタイにも店舗を運営しています。 お客様においしさと安さで選ばれるらーめん店を目指しています。 ポイント ＊即戦力採用、飲食業界経験者歓迎＊社歴やキャリアに応じた研修制度あり＊年間10日間のリフレッシュ休暇あり＊エリアマネジャーへのキャリアアップも可能

仕事内容 【仕事内容】 主にロードサイドに店舗を展開する、らーめん専門店「幸楽苑」での店長候補。ホール・キッチン業務をはじめ、スタッフの育成・マネジメント、売上管理などの店舗運営に携わります。 ＜具体的には＞ ＊ホール／接客・配膳・会計 ＊キッチン／調理機器の操作・盛り付け ＊スタッフの育成・管理・マネジメント ＊売上・予算管理 他 【充実の研修で店長へ】 らーめんの専門知識・オペレーション・ビジネスマナーなどを学べる研修制度があり、店長試験をクリアすることで店長になることが可能です。 【効率の良いオペレーションを実現】 郡山と小田原の工場で麺・餃子・チャーハンを製造。 各店舗では機械による仕上げ調理がメインとなるため、オペレーションはシンプルです。 早く提供できるだけでなく、全店舗で味の統一化を図ることに成功しています。 【多様なキャリアパスあり】 店長からエリアマネジャーを目指したり、本社で商品開発に携わったりと、やってみたいポジションや職種にチャレンジできる環境があります。 もちろん、店舗スタッフとして現場で長く活躍し続けることも可能です。 新卒や店舗スタッフから役員まで昇進した実績もあり、意欲ある方が成長できる環境です。 【当社について】 1954年(昭和29年)に創業した当社。 主力ブランド「幸楽苑」は、東日本に約350店舗を展開しており、また海外展開としてタイにも店舗を運営しています。 お客様においしさと安さで選ばれるらーめん店を目指しています。 ポイント ＊即戦力採用、飲食業界経験者歓迎＊社歴やキャリアに応じた研修制度あり＊年間10日間のリフレッシュ休暇あり＊エリアマネジャーへのキャリアアップも可能

✅学歴に人生を縛られるな。何歳になっても、挑戦出来る✨

仕事内容 【 これまで社会に出て培った精神を、新しい業界で発揮してみませんか。】 レジャーホテルの店舗運営スタッフ・管理職候補として店舗全体の管理をします。 マークスはレジャーホテル業界という、 ラブホテルの運営受託専門の会社です。 お店にはたくさんの人が働いています。 年齢も様々ですが、大切な事は、 正直に、誠実なコミュニケーションを 店舗の皆さんが実施してお仕事に励む事。 その時にあなたが 培ってきた経験が活きてきます。 誰だって人生は自由です。 学歴によって仕事が制限されてはなりません。 その為に中卒以上での求人を チャンスを掴むためにいつだって挑戦出来る。 そんな会社で在りたいと 考えていますし、 ポジションも豊富な事と、 今後の業界動向を考えると 自ら動き出す仕事の姿勢があれば、 積極的な新しいエリア進出などが、 この先の未来、社会に求められてきます。 やるか、やらぬか。 それを決めるのは自分の意志決定です。 ぜひ、積極的な姿勢でご応募を頂ければ幸いです。 そして、より良い未来をご一緒に叶えていきましょう。 【具体的なお仕事内容】 （基本は店舗内業務となります） ・店舗のオペレーション確認 ・店舗の売上状況確認 ・売上目標へ向けた販促企画立案 ・スタッフさんとの面談や面接 など、基本的な事が出来ればすぐに働くことが出来ます。 様々な仲間が年代がスタッフとして働き続けられるラブホテル。 20歳からシニア世代までどんな方にでも、 必ず役割をあると信じて、 店舗運営を行っていく事が マークスの正社員のお仕事です。 「人々の雇用の道を創る」 健全な店舗運営の先には、 仲間の未来があります。 ＊人生、楽しんでいこう。＊ 「楽しんでる？」という仲間との言葉の掛け合いが、 これからの時代に大切になってくると考えています。 マークスへ新しく入社される仲間には、 毎日の人生をたくさん楽しんで頂きたいですね。 実際、当社のマネージャーは出勤前に、 早朝サーフィンに出てから出勤しています。 多い時には週3日～4日は海にいますので、 「ライフ（Life）」と「ワーク（Work）」を ご自身なりにバランスを取って働いています。 こうした働き方も、店舗管理者として、 仲間の力と日常の信頼があるからこそ。 仕事に役立つアイディアを出し、 価値を発揮していく為には、 ゆとりある柔軟な考えが必要ですから、 そうした点でも当社は社員さんの、 自立した姿勢というを尊重しています。 ＊誰もが活躍できる職場環境です＊ みんなが一緒になって働ける環境だからこそ、 おもいやりの精神が重要なポイントです。 現場のメイクスタッフから、幹部まで、 それこそマークスには 10代から70代まで 幅広い層のスタッフさんがいます。 創業以来、マークスは ずっと人を大切にしてきました。 スタッフと会社の「絆」という 見えないものだけれども、 確かなこの想いこそが 会社にとってかけがえのないものなのです。 そして大小関係なく夢や目標があれば、 叶えられるのがマークス。 現在の代表である菊池は10年程前に、 ハローワークからの応募にて中途入社し、 創業者との血縁関係もない中で、 マークスの未来を託されて、 完全株主の2代目社長として就任しました。 ここまで掲げた事例が実際にあるからこそ、 夢や目標を見つけたいという方も、 ぜひ来てみませんか。 その道筋を共に考え、一歩ずつ進めていきましょう。 店舗責任者をサポートする エリアマネージャーへの昇進はもちろん、 さらに上のポストをつかむチャンスも豊富です。 ＊当社の採用メッセージサイトはこちらから＊ https://arwrk.net/recruit/marks-lsh

仕事内容 【仕事内容】 主にロードサイドに店舗を展開する、らーめん専門店「幸楽苑」での店長候補。ホール・キッチン業務をはじめ、スタッフの育成・マネジメント、売上管理などの店舗運営に携わります。 ＜具体的には＞ ＊ホール／接客・配膳・会計 ＊キッチン／調理機器の操作・盛り付け ＊スタッフの育成・管理・マネジメント ＊売上・予算管理 他 【充実の研修で店長へ】 らーめんの専門知識・オペレーション・ビジネスマナーなどを学べる研修制度があり、店長試験をクリアすることで店長になることが可能です。 【効率の良いオペレーションを実現】 郡山と小田原の工場で麺・餃子・チャーハンを製造。 各店舗では機械による仕上げ調理がメインとなるため、オペレーションはシンプルです。 早く提供できるだけでなく、全店舗で味の統一化を図ることに成功しています。 【多様なキャリアパスあり】 店長からエリアマネジャーを目指したり、本社で商品開発に携わったりと、やってみたいポジションや職種にチャレンジできる環境があります。 もちろん、店舗スタッフとして現場で長く活躍し続けることも可能です。 新卒や店舗スタッフから役員まで昇進した実績もあり、意欲ある方が成長できる環境です。 【当社について】 1954年(昭和29年)に創業した当社。 主力ブランド「幸楽苑」は、東日本に約350店舗を展開しており、また海外展開としてタイにも店舗を運営しています。 お客様においしさと安さで選ばれるらーめん店を目指しています。 ポイント ＊即戦力採用、飲食業界経験者歓迎＊社歴やキャリアに応じた研修制度あり＊年間10日間のリフレッシュ休暇あり＊エリアマネジャーへのキャリアアップも可能

☆店長候補募集☆　賞与あり/飲食経験必須

仕事内容 ＝＝＝この求人について＝＝＝ 人気のコメダ珈琲での正社員募集！！ 『店長候補スタッフ』の募集ですので飲食関連の経験のある方 (正社員/APなどは不問)を対象とした採用ポジションになります。 ■学歴不問/フリーター歓迎 ■主婦・主夫さん大歓迎♪子育て世代も活躍中！ ■賞与あり(業績により) ■バイク・車通勤可！らくらく出勤 ■社割あり！コメダ自慢の美味しいコーヒーや人気メニューが食べれます♪ ┗出勤時：ドリンク1杯無料&フード半額 【業務内容】 ▼ホール業務 接客(レジ,注文)、配膳、片付け、清掃など。 ▼キッチン業務 コーヒー等のドリンク作り、 大人気のシロノワールや軽食などの スナックメニュー作り ▼店舗運営業務 スタッフの採用/管理/教育 材料、備品の発注など 【コメダ珈琲店ってどんなお店？】 珈琲所 コメダ珈琲店は「居心地の良い」喫茶店。 セルフサービスのコーヒーショップが多くなり、 店員さんが注文を受けて商品を運んでくれるお店は少なくなりました。 コメダ珈琲店はその少数派の「フルサービス」の喫茶店であり、 地域の中に溶け込み「みんなの居心地の良い場所」として全国的に人気があります♪

仕事内容: 仙台拠点および、当該エリアのマネジメント業務を担っていただける事業責任者候補を募集いたします！ 【具体的には】 ＜アウトソーシング事業＞ ・登録しているスタッフの人材のアウトソーシング、教育、派遣、紹介業務 - クライアントへの営業：人材を採用したい企業の開拓を行います - コンサルティング：どのような人材が、どのくらい必要なのかを クライアントと一緒になって確認をしていく業務 ＜マネジメント業務＞ ・一年以内で仕事のほとんどを把握していただき、事業責任者としての業務をお任せいたします。 - PLの予算管理 - 支店でのマネジメント業務 - 支店の採用業務　 ・次のフェーズとしては会社の創立を目指しますので、会社を作っていく過程に参加することができます。 そして、独立後は予算組みからPL管理といった業務まで携わっていただきます。

仕事内容 【仕事内容】 主にロードサイドに店舗を展開する、らーめん専門店「幸楽苑」での店長候補。ホール・キッチン業務をはじめ、スタッフの育成・マネジメント、売上管理などの店舗運営に携わります。 ＜具体的には＞ ＊ホール／接客・配膳・会計 ＊キッチン／調理機器の操作・盛り付け ＊スタッフの育成・管理・マネジメント ＊売上・予算管理 他 【充実の研修で店長へ】 らーめんの専門知識・オペレーション・ビジネスマナーなどを学べる研修制度があり、店長試験をクリアすることで店長になることが可能です。 【効率の良いオペレーションを実現】 郡山と小田原の工場で麺・餃子・チャーハンを製造。 各店舗では機械による仕上げ調理がメインとなるため、オペレーションはシンプルです。 早く提供できるだけでなく、全店舗で味の統一化を図ることに成功しています。 【多様なキャリアパスあり】 店長からエリアマネジャーを目指したり、本社で商品開発に携わったりと、やってみたいポジションや職種にチャレンジできる環境があります。 もちろん、店舗スタッフとして現場で長く活躍し続けることも可能です。 新卒や店舗スタッフから役員まで昇進した実績もあり、意欲ある方が成長できる環境です。 【当社について】 1954年(昭和29年)に創業した当社。 主力ブランド「幸楽苑」は、東日本に約350店舗を展開しており、また海外展開としてタイにも店舗を運営しています。 お客様においしさと安さで選ばれるらーめん店を目指しています。 ポイント ＊即戦力採用、飲食業界経験者歓迎＊社歴やキャリアに応じた研修制度あり＊年間10日間のリフレッシュ休暇あり＊エリアマネジャーへのキャリアアップも可能

株式会社StyLe　居酒屋　ごいち

仕事内容 厨房統括業務を経験や希望に合わせてお任せします →調理・仕入れ・仕込み・新メニュー考案・スタッフ管理業務など ※希望や実力に応じてお仕事をお任せ!じっくりと慣れていっていただきます。

ありそうでなかった「副店長」というワークスタイル どなたでもご応募いただけます。 ただし、店長ではなく、ナンバー２を目指したい方限定です。

仕事内容: ありそうでなかった「副店長」というワークスタイル どなたでもご応募いただけます。 ただし、店長ではなく、ナンバー２を目指したい方限定です。 「この会社、このお店だったら仕事してみたいけど、店長になるのは抵抗があるな、、、」 「どんな求人も、店長ポストを目指せますと書いてあるけど、店長業務ではなく、お店を支えることの方が得意でやりがいがあるんだけど、面接でこう言ってしまうと不合格になるよね、、、」 こんな悩みを持っている方こそ、大歓迎です！ 当社では、入社後に必ずしも店長を目指してもらう必要はありません。入社時にそのことを前提に、希望のポストや働き方を聞いて配属をしています。 あなたのキャリアを真剣に考えて相談に乗り、その結果、副店長という新しい働き方を作りました！ もちろん、将来、逆に店長になってもいいと考えが変わっても大丈夫です！ 2024年冬。サービス業界、特に飲食業界ではどこの会社も店長候補を募集しています。 本当にこの業界では店長候補の求人が星の数ほど溢れかえっている状況で、どの求人を見ても「未経験からでも店長ポスト」という謳い文句で募集をしています。中には「未経験からでも1ヶ月で店長！」という求人も決して少なくありません。 でも、皆さんの中には店長になりたくない人もいるのではないでしょうか？ 全員がリーダーになれるわけがないし、なる必要もないです。どんな組織やチームでもリーダーは1人。全員主役でもいいですが、どんな時代でもリーダーは1人だけです。 それにもかかわらず、飲食業界の求人は「店長候補」の募集ばかりなのです。全員リーダーなんてありえないと気づいてほしくて、こんなことを言ってます。 「採用になって入社したけど、こんなはずじゃなかった」 決して募集する側が嘘を並べているブラック企業だと言いたいわけではありません。仕事探しというのは、しっかりとした目線を持つ必要があるという話です。 暴露してしまいますが、「採用になったけど、こんなはずじゃなかった」という声は、飲食業界では本当によくある話。求人広告の内容と違う、入社前の話と違うということは「あるある」です。 応募して、面接では、店長にはならなくていいと言われていたのに、人員不足だから入社後即店長をやらされた。逆に、こうした企業の中には、店長にすぐなれると思って入社したのに、実はポストが空いてなくて2年くらいはかかると言われた、という話もあります ついに、決断！店長にならない正社員の働き方。 当社の働き方の特徴の一つには 「必ずしも店長を目指す必要がなく、ナンバー２として仕事をすることができる」 というのがあります。最初から、こう宣言します。 つまり、店長の補佐役、ナンバー２としてのポストで頑張っていけるということです。 これまで話したように、多くの飲食店では店長候補として社員募集をして、店長に昇格しないと給料が上がらないという仕組みですが、当社ではこのナンバー２ポジションの方もしっかり評価しますので、給料もきちんとアップします。 これが、私たちの新しい働き方。もちろん、待遇は正社員で、昇給や賞与、福利厚生など最初からしっかり支給します！あなたの理想のポジションを聞かせてください。きっと、お役に立てると思いますよ！ ＜具体的な仕事内容＞ 副店長として、料理、販促、マネジメントなど店舗運営全般を担う仕事です。 補助業務をはじめ、調理や発注など一連のオペレーションを身に付けて頂き、お店のナンバー２として、少しずつ仕事の幅を広げてください。 慣れてくれば、店長と一緒に、シフト管理から店舗全体のマネジメントや売上管理など、店舗運営全体をお任せします。アルバイトの採用育成もお任せします。お客様とのコミュニケーションも 積極的に行ない、その声をダイレクトに取り入れるな ど、常に進化した、愛される店づくりを行っていってください。 その後は、勢いを増す店舗展開に伴い、あなたの活躍の場も必ず広がります！ナンバー2として活躍するうちに、店長になってもいいかなと気持ちが変わっても、もちろん大歓迎！さらに高待遇で昇進させて頂きます！

クラフトビールが話題！積極採用⭐未経験歓迎⭐連休可能【1】

仕事内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ワインとクラフトビールと酒のネオ酒場 未経験者大歓迎◎応募条件なし ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼未経験OK！成長を楽しめる環境です◎／ 団塊ジュニア世代の価値観を体現した “ネオ大衆酒場” こだわりの料理とお酒、 昭和レトロな空間が話題の人気酒場で、 一緒にお店を創りませんか？ ＼業界・職種未経験大歓迎！／ 具体的なお仕事は... ✅お客様のご案内・接客・配膳 ✅料理・ドリンクの提供 ✅仕込み・簡単な調理・盛り付け ✅レジ業務や清掃など基本的な業務 経験よりも「仕事を楽しむ力」や 「前向きさ」を重視！ 先輩スタッフがイチから丁寧に 教えるのでご安心ください◎ ＼包丁が握れれば大丈夫◎／ 調理内容はシンプルで安心！ ポテサラやおでん、串焼き、揚げ物など 定番の居酒屋メニューが中心♪ 慣れるまでは簡単な盛り付けや 仕込みからスタート！ 未経験の方でも少しずつ 覚えていければOK◎ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 定着率に定評あり！ プロダクトオブタイムの手厚い待遇 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 「フードビジネスは、 楽しくなければ意味がない」 がモットーのプロダクトオブタイム。 安心して長く働ける環境を整えました。 ✅ 選べる働き方 1.残業なし（実働8h） 2.固定残業あり（実働10h） ✅ 2週間ごとの希望シフト提出 ✅ 完全週休2日制（月8～10日休） ✅ 昇給・賞与あり ✅ 曜日固定なし・連休取得もOK ✅ 交通費規定支給 ✅ 引っ越し補助・まかないあり ✅ 新卒・第二新卒歓迎 ✅ 福利厚生＆社内イベント多数 ✅ 勉強会＆資格支援も充実！ 希望する方は 店長やマネージャーへの ステップアップも可能！ 「クラフトビールが好き」 「お客様の喜ぶ笑顔を見るのが好き」 「イチからお店を作りたい」 そんな想いが活かせます◎ 入社日は、 即入社〜現職退職後などご相談に応じます。 お気軽にお問い合わせください。

◎待遇充実＆ノルマなし！☆《働きやすい環境》で自分らしく働けます✿

【仕事内容】 *＜大手キャリアショップでの接客を未経験歓迎で募集！＞* *━━━━━━━━━━━━━━━━━* *◎研修充実で初心者さんも安心♪* *◎週休2日制の他休暇制度も多め！* *◎賞与・手当ガッツリ！高収入GET* *◎残業・ノルマなしでストレスフリー* *━━━━━━━━━━━━━━━━━* *＼20代30代の店長が活躍中！／* どなたでも挑戦しやすい職場環境です★ スマホを普段から扱う方なら即戦力！ 専門知識も経験も一切必要ありません。 *ー内容はこちらー* auショップとUQスポットにて、 スマホの販売・接客などをお任せします。 *ー詳しい内容ー* ・スマホ、タブレット、関連用品の販売 ・各種料金プラン及びサービスの詳細説明 ・ポスターやPOPの掲示 ・乗り換え促進のイベント開催 最初はお客様への挨拶から！ 徐々に業務の幅を広げられればOKです。

仕事内容 【仕事内容】 主にロードサイドに店舗を展開する、らーめん専門店「幸楽苑」での店長候補。ホール・キッチン業務をはじめ、スタッフの育成・マネジメント、売上管理などの店舗運営に携わります。 ＜具体的には＞ ＊ホール／接客・配膳・会計 ＊キッチン／調理機器の操作・盛り付け ＊スタッフの育成・管理・マネジメント ＊売上・予算管理 他 【充実の研修で店長へ】 らーめんの専門知識・オペレーション・ビジネスマナーなどを学べる研修制度があり、店長試験をクリアすることで店長になることが可能です。 【効率の良いオペレーションを実現】 郡山と小田原の工場で麺・餃子・チャーハンを製造。 各店舗では機械による仕上げ調理がメインとなるため、オペレーションはシンプルです。 早く提供できるだけでなく、全店舗で味の統一化を図ることに成功しています。 【多様なキャリアパスあり】 店長からエリアマネジャーを目指したり、本社で商品開発に携わったりと、やってみたいポジションや職種にチャレンジできる環境があります。 もちろん、店舗スタッフとして現場で長く活躍し続けることも可能です。 新卒や店舗スタッフから役員まで昇進した実績もあり、意欲ある方が成長できる環境です。 【当社について】 1954年(昭和29年)に創業した当社。 主力ブランド「幸楽苑」は、東日本に約350店舗を展開しており、また海外展開としてタイにも店舗を運営しています。 お客様においしさと安さで選ばれるらーめん店を目指しています。 ポイント ＊即戦力採用、飲食業界経験者歓迎＊社歴やキャリアに応じた研修制度あり＊年間10日間のリフレッシュ休暇あり＊エリアマネジャーへのキャリアアップも可能

【東証プライム上場】大手ラーメン店・店長候補／週休2日制／店長になれば年収600万円以上◎

仕事内容 未経験大歓迎！頑張り次第で成長・キャリアアップでき、店長になれば年収600万円以上◎ 直営店とプロデュース店合わせて400店舗以上の家系ラーメン店を運営しています。 立ち上げより成長の勢いは衰えず、海外進出や東証プライム上場など、、 今回は成長のコアとなるメンバーを募集！ 【業務内容】 ・ホール業務 ・キッチン業務 ・売り上げ、予算など数字管理 ・シフト管理 ・発注業務 ・スタッフのマネジメント業務 【入社後まずは・・・】 初日は本社にて座学や会社についての研修、その後1か月間は研修店舗にてOJTを行います。 研修が終わったあと、本配属となります。 【キャリアパスについて】 年間30店舗以上新店をオープンしているので、「上のポストが詰まっているから、昇進できない…」なんてことはありません！ 今後もどんどんポストは増える予定なので、店長やブロック長、その先は、部長や経営幹部まで目指すこともできます。 22歳で入社されて3年でブロック長になった方もいます（年収800万円以上） 【休日・休暇】 週休2日（シフト制） 有給休暇：10日（入社から6ヵ月後に付与） 育児休業 介護休業 シアワセ休暇制度 （毎年1度、5日間の連休を取得できる制度です。充実した休暇を過ごせるよう取得時には2万円の支給有り） 【待遇・福利厚生】 ・社会保険完備 ・インセンティブ制度(年4回/副店長以上) ・昇給 年1回（5月） ・特別昇任：年１回 ・賞与 年2回（6月・12月）※昨年実績2.2ヵ月（主任まで） ・深夜勤務手当、残業手当 ・交通費（全額支給） ・社宅制度（規定有） ・家族手当（配偶者月1万円、子1人月3,000円※規定あり） ・引越関連費用補助あり ・従業員持株会 ・退職金制度 ・インセンティブ制度 ・海外トレーニー制度 ・制服貸与 ・慶弔見舞金 ・食事補助（まかない有） ・独立支援

仕事内容 【仕事内容】 主にロードサイドに店舗を展開する、らーめん専門店「幸楽苑」での店長候補。ホール・キッチン業務をはじめ、スタッフの育成・マネジメント、売上管理などの店舗運営に携わります。 ＜具体的には＞ ＊ホール／接客・配膳・会計 ＊キッチン／調理機器の操作・盛り付け ＊スタッフの育成・管理・マネジメント ＊売上・予算管理 他 【充実の研修で店長へ】 らーめんの専門知識・オペレーション・ビジネスマナーなどを学べる研修制度があり、店長試験をクリアすることで店長になることが可能です。 【効率の良いオペレーションを実現】 郡山と小田原の工場で麺・餃子・チャーハンを製造。 各店舗では機械による仕上げ調理がメインとなるため、オペレーションはシンプルです。 早く提供できるだけでなく、全店舗で味の統一化を図ることに成功しています。 【多様なキャリアパスあり】 店長からエリアマネジャーを目指したり、本社で商品開発に携わったりと、やってみたいポジションや職種にチャレンジできる環境があります。 もちろん、店舗スタッフとして現場で長く活躍し続けることも可能です。 新卒や店舗スタッフから役員まで昇進した実績もあり、意欲ある方が成長できる環境です。 【当社について】 1954年(昭和29年)に創業した当社。 主力ブランド「幸楽苑」は、東日本に約350店舗を展開しており、また海外展開としてタイにも店舗を運営しています。 お客様においしさと安さで選ばれるらーめん店を目指しています。 ポイント ＊即戦力採用、飲食業界経験者歓迎＊社歴やキャリアに応じた研修制度あり＊年間10日間のリフレッシュ休暇あり＊エリアマネジャーへのキャリアアップも可能

仕事内容 【仕事内容】 主にロードサイドに店舗を展開する、らーめん専門店「幸楽苑」での店長候補。ホール・キッチン業務をはじめ、スタッフの育成・マネジメント、売上管理などの店舗運営に携わります。 ＜具体的には＞ ＊ホール／接客・配膳・会計 ＊キッチン／調理機器の操作・盛り付け ＊スタッフの育成・管理・マネジメント ＊売上・予算管理 他 【充実の研修で店長へ】 らーめんの専門知識・オペレーション・ビジネスマナーなどを学べる研修制度があり、店長試験をクリアすることで店長になることが可能です。 【効率の良いオペレーションを実現】 郡山と小田原の工場で麺・餃子・チャーハンを製造。 各店舗では機械による仕上げ調理がメインとなるため、オペレーションはシンプルです。 早く提供できるだけでなく、全店舗で味の統一化を図ることに成功しています。 【多様なキャリアパスあり】 店長からエリアマネジャーを目指したり、本社で商品開発に携わったりと、やってみたいポジションや職種にチャレンジできる環境があります。 もちろん、店舗スタッフとして現場で長く活躍し続けることも可能です。 新卒や店舗スタッフから役員まで昇進した実績もあり、意欲ある方が成長できる環境です。 【当社について】 1954年(昭和29年)に創業した当社。 主力ブランド「幸楽苑」は、東日本に約350店舗を展開しており、また海外展開としてタイにも店舗を運営しています。 お客様においしさと安さで選ばれるらーめん店を目指しています。 ポイント ＊即戦力採用、飲食業界経験者歓迎＊社歴やキャリアに応じた研修制度あり＊年間10日間のリフレッシュ休暇あり＊エリアマネジャーへのキャリアアップも可能

仕事内容 【仕事内容】 主にロードサイドに店舗を展開する、らーめん専門店「幸楽苑」での店長候補。ホール・キッチン業務をはじめ、スタッフの育成・マネジメント、売上管理などの店舗運営に携わります。 ＜具体的には＞ ＊ホール／接客・配膳・会計 ＊キッチン／調理機器の操作・盛り付け ＊スタッフの育成・管理・マネジメント ＊売上・予算管理 他 【充実の研修で店長へ】 らーめんの専門知識・オペレーション・ビジネスマナーなどを学べる研修制度があり、店長試験をクリアすることで店長になることが可能です。 【効率の良いオペレーションを実現】 郡山と小田原の工場で麺・餃子・チャーハンを製造。 各店舗では機械による仕上げ調理がメインとなるため、オペレーションはシンプルです。 早く提供できるだけでなく、全店舗で味の統一化を図ることに成功しています。 【多様なキャリアパスあり】 店長からエリアマネジャーを目指したり、本社で商品開発に携わったりと、やってみたいポジションや職種にチャレンジできる環境があります。 もちろん、店舗スタッフとして現場で長く活躍し続けることも可能です。 新卒や店舗スタッフから役員まで昇進した実績もあり、意欲ある方が成長できる環境です。 【当社について】 1954年(昭和29年)に創業した当社。 主力ブランド「幸楽苑」は、東日本に約350店舗を展開しており、また海外展開としてタイにも店舗を運営しています。 お客様においしさと安さで選ばれるらーめん店を目指しています。 ポイント ＊即戦力採用、飲食業界経験者歓迎＊社歴やキャリアに応じた研修制度あり＊年間10日間のリフレッシュ休暇あり＊エリアマネジャーへのキャリアアップも可能

【概要】建築設備工事の営業を担当して頂きます。入社後は、現場管理デスクワークの補助や役職員の補佐業務から始めてもらいます。

企業名 山下設備工業株式会社 求人名 【石巻/転勤無】営業職/★管理職候補/★ノルマ無し/★土日祝休/★残業15h 仕事の内容 【概要】建築設備工事の営業を担当して頂きます。入社後は、現場管理デスクワークの補助や役職員の補佐業務から始めてもらいます。 【詳細】1.取引先への営業および顧客対応 2.関係団体対応 3.見積作成 4.入札業務 5.関係書類等をパソコンで作成 【特徴】当社は石巻、東松島、女川などの地域に根付いた案件を中心とした給排水・空調・衛生設備工事を扱う会社です。地域に密着した働き方が可能です。営業職ではありますがゼネコン、顧客対応でノルマはありません。 募集職種 【石巻/転勤無】営業職/★管理職候補/★ノルマ無し/★土日祝休/★残業15h

✅学歴に人生を縛られるな。何歳になっても、挑戦出来る✨

仕事内容 【 これまで社会に出て培った精神を、新しい業界で発揮してみませんか。】 レジャーホテルの店舗運営スタッフ・管理職候補として店舗全体の管理をします。 マークスはレジャーホテル業界という、 ラブホテルの運営受託専門の会社です。 お店にはたくさんの人が働いています。 年齢も様々ですが、大切な事は、 正直に、誠実なコミュニケーションを 店舗の皆さんが実施してお仕事に励む事。 その時にあなたが 培ってきた経験が活きてきます。 誰だって人生は自由です。 学歴によって仕事が制限されてはなりません。 その為に中卒以上での求人を チャンスを掴むためにいつだって挑戦出来る。 そんな会社で在りたいと 考えていますし、 ポジションも豊富な事と、 今後の業界動向を考えると 自ら動き出す仕事の姿勢があれば、 積極的な新しいエリア進出などが、 この先の未来、社会に求められてきます。 やるか、やらぬか。 それを決めるのは自分の意志決定です。 ぜひ、積極的な姿勢でご応募を頂ければ幸いです。 そして、より良い未来をご一緒に叶えていきましょう。 【具体的なお仕事内容】 （基本は店舗内業務となります） ・店舗のオペレーション確認 ・店舗の売上状況確認 ・売上目標へ向けた販促企画立案 ・スタッフさんとの面談や面接 など、基本的な事が出来ればすぐに働くことが出来ます。 様々な仲間が年代がスタッフとして働き続けられるラブホテル。 20歳からシニア世代までどんな方にでも、 必ず役割をあると信じて、 店舗運営を行っていく事が マークスの正社員のお仕事です。 「人々の雇用の道を創る」 健全な店舗運営の先には、 仲間の未来があります。 ＊人生、楽しんでいこう。＊ 「楽しんでる？」という仲間との言葉の掛け合いが、 これからの時代に大切になってくると考えています。 マークスへ新しく入社される仲間には、 毎日の人生をたくさん楽しんで頂きたいですね。 実際、当社のマネージャーは出勤前に、 早朝サーフィンに出てから出勤しています。 多い時には週3日～4日は海にいますので、 「ライフ（Life）」と「ワーク（Work）」を ご自身なりにバランスを取って働いています。 こうした働き方も、店舗管理者として、 仲間の力と日常の信頼があるからこそ。 仕事に役立つアイディアを出し、 価値を発揮していく為には、 ゆとりある柔軟な考えが必要ですから、 そうした点でも当社は社員さんの、 自立した姿勢というを尊重しています。 ＊誰もが活躍できる職場環境です＊ みんなが一緒になって働ける環境だからこそ、 おもいやりの精神が重要なポイントです。 現場のメイクスタッフから、幹部まで、 それこそマークスには 10代から70代まで 幅広い層のスタッフさんがいます。 創業以来、マークスは ずっと人を大切にしてきました。 スタッフと会社の「絆」という 見えないものだけれども、 確かなこの想いこそが 会社にとってかけがえのないものなのです。 そして大小関係なく夢や目標があれば、 叶えられるのがマークス。 現在の代表である菊池は10年程前に、 ハローワークからの応募にて中途入社し、 創業者との血縁関係もない中で、 マークスの未来を託されて、 完全株主の2代目社長として就任しました。 ここまで掲げた事例が実際にあるからこそ、 夢や目標を見つけたいという方も、 ぜひ来てみませんか。 その道筋を共に考え、一歩ずつ進めていきましょう。 店舗責任者をサポートする エリアマネージャーへの昇進はもちろん、 さらに上のポストをつかむチャンスも豊富です。 ＊当社の採用メッセージサイトはこちらから＊ https://arwrk.net/recruit/marks-lsh

【東証プライム上場】大手ラーメン店・店長候補／週休2日制／店長になれば年収600万円以上◎

仕事内容 未経験大歓迎！頑張り次第で成長・キャリアアップでき、店長になれば年収600万円以上◎ 直営店とプロデュース店合わせて400店舗以上の家系ラーメン店を運営しています。 立ち上げより成長の勢いは衰えず、海外進出や東証プライム上場など、、 今回は成長のコアとなるメンバーを募集！ 【業務内容】 ・ホール業務 ・キッチン業務 ・売り上げ、予算など数字管理 ・シフト管理 ・発注業務 ・スタッフのマネジメント業務 【入社後まずは・・・】 初日は本社にて座学や会社についての研修、その後1か月間は研修店舗にてOJTを行います。 研修が終わったあと、本配属となります。 【キャリアパスについて】 年間30店舗以上新店をオープンしているので、「上のポストが詰まっているから、昇進できない…」なんてことはありません！ 今後もどんどんポストは増える予定なので、店長やブロック長、その先は、部長や経営幹部まで目指すこともできます。 22歳で入社されて3年でブロック長になった方もいます（年収800万円以上） 【休日・休暇】 週休2日（シフト制） 有給休暇：10日（入社から6ヵ月後に付与） 育児休業 介護休業 シアワセ休暇制度 （毎年1度、5日間の連休を取得できる制度です。充実した休暇を過ごせるよう取得時には2万円の支給有り） 【待遇・福利厚生】 ・社会保険完備 ・インセンティブ制度(年4回/副店長以上) ・昇給 年1回（5月） ・特別昇任：年１回 ・賞与 年2回（6月・12月）※昨年実績2.2ヵ月（主任まで） ・深夜勤務手当、残業手当 ・交通費（全額支給） ・社宅制度（規定有） ・家族手当（配偶者月1万円、子1人月3,000円※規定あり） ・引越関連費用補助あり ・従業員持株会 ・退職金制度 ・インセンティブ制度 ・海外トレーニー制度 ・制服貸与 ・慶弔見舞金 ・食事補助（まかない有） ・独立支援

駅チカ/マーケティングや販売戦略経験知識活かせる/ホテルの収益管理アナリスト

仕事内容 ≪仙台市内に13店舗を展開するホテルグリーンチェーン仙台≫ レベニューマネージャー(ホテル部門の収益管理者)として以下のお仕事をお任せ致します。 【主なお仕事内容】 ・各ホテルの客室の提供状況や価格を定期的にチェックし、最適な価格設定や提供戦略を策定する。 ・客室の稼働率や収益性を分析し、最大の収益を生み出すための戦略を開発する。 ・マーケットトレンド、競合他社の戦略、季節やイベントなどの外部要因を調査し、これらを考慮した価格設定や提供戦略を策定する。 ・売上予測モデルを作成し、収益管理の戦略を絶えず更新する。 ・データ分析や予測モデルに基づいて、ホテルマネージャーや販売部門と連携し、最適な価格や提供戦略を実行する。 ・収益管理の戦略や結果についての定期的なレポートを作成し、経営陣に提供する。 また、社内外でコミュニケーションを円滑に取れる方歓迎です。 勤務地も仙台駅から歩いてスグなのでとっても通いやすいエリアです(マイカー通勤不可となります)

✅月給30万円以上✨スイーツ店の運営経験者1名限定採用✨✅

仕事内容 ✅スイーツのInnovation（革新）を起こそう✨マネージャー候補の採用開始✨✅ 株式会社イノベーションスイーツでは 当社が運営する ”チョコレートな関係”の国分町本店にて 店舗マネージャー候補の募集を始めました。 【具体的な業務内容】 ①店舗接客＆調理 ・接客・販売・お客様へのご提案 ・調理、仕込み、清掃 ・製菓の製造補助/ケーキ・パフェなどのスイーツや焼き菓子の製造補助 ②スタッフ管理 ・アルバイト・パートスタッフの人材教育 ・スタッフのシフト作成、出退勤管理 ③在庫管理 ・材料、商品、梱包資材などの在庫管理 ・発注と仕入れの調整 ④売上の記録とレポート作成 ・コスト管理 ・予算管理 ⑤店舗の戦略考案 ・SNSの投稿画像作成とアップ ・商品開発の取り組み など 上記を中心とした業務をお任せ致します！ ✅熟練のパティシエ達と愛されるお店作りを✨✅ チョコレートな関係には 2人のパティシエがいます。 一人はチョコレートな関係の 創業の原点となった、 熟成ガトーショコラを開発した、 Head pastry Chefの宍戸氏。 度重なる試作の繰り返しにより、 約7カ月かけて当社の看板商品、 熟成ガトーショコラが誕生しました。 もう1名は 一番町の製造工房兼パティスリーにて 製造責任者を務めるのが pastry chefの青野氏。 若くしてフランス・パリの 『ピエール・エルメ・パリ』にて修行。 帰国後は東京・大阪のパティスリーで 技術と経験を磨いてきました。 商品開発と工房での製造、 この2点はまさに商品開発の要。 お客様に革新的なスイーツを 提供し続ける為に工房では 様々な試行錯誤が行われています。 ここに接客・店舗運営をお任せ出来る 「マネージャー候補」が加わる事で ”商品開発・工房での製造・店舗運営”が 一つに繋がり、 チョコレートな関係は 新たな進化が出来ると確信しています。 将来的にはECサイトでのネット販売拡大や 新規出店などを積極的に進めていきます。 ✅チョコレートな関係について✅ グルテンフリーにこだわった ガトーショコラをメインに こだわりのスイーツを提供する パティスリーカフェ「チョコレートな関係」 ショコラは寝かせれば寝かせるほど 食感やカカオの深みに変化をもたらし、 まさに魔法のような味わいが広がります。 国分町本店でHead pastry Chefの宍戸氏と共に 接客レベル向上に励んで頂ければ幸いです。 ✅閣グループのスイーツ部門を担う当社✨✅ 2017年に 「ミシュラン ビブグルマン」 の称号を受賞、獲得した 牛たん店ブランド、 ”牛たん閣”を擁する 閣グループの スイーツ部門を担うのが当社。 お店の個の力だけではなく、 経営及び事業基盤も盤石です。 新たなステージで挑戦を考えている方、 これまで培った技術を発揮していきたい方、 ぜひお気軽にご応募して面接に来てみませんか？ ★お手持ちのスマホからコピー＆ペーストをしてご覧ください★ ①KAKUグループ自社求人サイト https://kaku-group.com/ ②チョコレートな関係Instagram（フォロワー8000人越え！） https://www.instagram.com/chocolatnakankei/ ③オフィシャルHP https://chocolatenakankei.jp/

【20〜40代活躍中】飲食業界経験者向け！店長候補募集！地元で安定して働けます！

仕事内容: 東証スタンダード上場の焼肉坂井ホールディングスが展開する『平禄寿司』 上場企業だからこそできる、 業界最高水準の福利厚生を実現！ 新型コロナウイルス以降、 変化していく価値観の中で、 新たな外食の「スタンダード」を 生み出していくための人材募集です！ 【業務内容】 ネタの出し⽅・仕込み、寿司の調理、洗い場業など。 徐々に店舗運営にも挑戦していただきます。 （在庫・売上・労務管理、メニュー開発、販促企画など） ※ホール業務も兼務して頂き、将来的には店舗業務全般をお任せ致します きちんとした研修の中で丁寧にお教え致します。 先輩や本部のサポートもありますのでご安心ください。 お客様はファミリ―層が多く、 何気ない会話も楽しめます！ 日々変化があるので、 飽き飽きすることもありません。 お客様の声も聞きながら、 仕事を覚えていきましょう！

六丁の目駅近くの人気中華料理店！店長候補採用！長期休暇有！

仕事内容 オーダー確認や席へのご案内といったホール接客業務。本格中華料理が楽しめるレストランでのお仕事です。 ★キッチンとの分業バッチリ！ ★ゆくゆくはスタッフ育成や店舗経営も◎ ★水曜定休の週休2日制でお休み充実 ＜お仕事の詳細＞ ＊お客様のご案内 ＊オーダー確認 ＊料理の提供（配膳・下膳） ＊店内の簡単な清掃 ＊レジ会計 ＊シフト作成・管理 ＊スタッフの育成 など まずは基本的なオペレーションをマスターするところからスタート！徐々に、シフト管理のコツなど店舗マネジメントの基礎もお教えしていきます。 ＜ゆくゆくは…＞ 店長候補としての採用ですので、将来的には店舗運営やスタッフ管理をする立場へキャリアアップ可能！店舗運営のコツもしっかりお教えしますので、ゼロからのスタートでも安心です。 もちろん、飲食経験が長い方は、より早いキャリアアップも目指せます。 ＜お店の特徴＞ 四川料理をメインに、新しい風も取り入れた本格中華料理が楽しめるお店。40年以上の歴史があり、ランチ時は主婦さんや近隣で働くサラリーマン、夜にはご家族連れなど、幅広いお客様で賑わっています。地域の方々はもちろん、遠方からのお客様もいらっしゃる人気店です。 ＊席数：100席 ＊正社員数：４名 ＊アルバイト数：15名 ＊スタッフの平均年齢：35名

学生の皆さん大歓迎！ 希望に合わせたシフトが可能！ 未経験でも安心してスタート！

仕事内容 パチンコ店未経験、 アルバイトデビューの方も活躍中！ アルバイトスタッフ募集！ パラディソへご来店された お客様へ接客を行います。 店内に加熱式タバコエリアがあるため、 【20歳以上の方】が対象です。 ＜おすすめポイント＞ ・希望に沿ったシフト可能！ ・学生さんの応募歓迎！ ・高時給 ・1日4h～、週3日～ご希望を相談ください。 ＜ホールスタッフのお仕事＞ 具体的には… ・ホール内お客様対応 ・台のお掃除 ・カウンターでのお客様対応 ・店内の巡回 一度覚えてしまえばあとは簡単！ 難しい対応は先輩スタッフが サポートします。 ホールスタッフ皆で協力し合いながら お仕事をしていただきます。 ＜バイトデビューでも活躍できます！＞ 「パチンコ店は入ったことがないので、 どんな場所で、どんな仕事なのか分からない」 「アルバイトをするのが初めてで不安」 という方でも安心して応募OK！ 新人さんはスタッフ全員で サポートいたします。 学生さんの応募もOK！ 社会人になっても役立つ 接客マナーを学べて接客スキルや コミュ力アップにつながります！ ＜シフトも柔軟に！＞ 予定やプライベートに合わせて シフト相談OK！扶養内勤務もOK！ 可能な限り考慮しながらシフトを 作成していきますので、 一緒に相談しながら決めていきましょう！ 7:30～翌1:00の間で1日4h～、 週3日～OKなので、授業がない時間帯・ 曜日でアルバイトをしたい学生さんも 学業やサークル活動と両立できます！ プライベートも充実させながら、 パラディソで私たちと働きませんか？ ＜高時給でしっかり稼げる＞ 時給1,100円 ※22時以降は時給1,375円～ 試用期間も時給の変動なし！ さらに長期で働くと入社祝い金や精勤手当、 ミニボーナスの支給があり、頑張った分 しっかりお給料に反映されます！ 社員食堂利用の際は半額補助があります。 ＜明るい職場です！＞ 20代スタッフ多数！ 学生さんは同世代と楽しく働ける環境です。 ホールスタッフは動きが多いため、 スポーツ経験のある学生さんや 体を動かすのが好きな方にもおすすめ！ ネイル・染髪のオシャレも可能！(規定有) 家庭やプライベート、授業と両立しながら、 高時給で効率よく稼ぎたい方に！ 未経験でも安心のサポート体制で、 楽しい仲間と働けるチャンスです。 まずはお気軽にご応募ください！

仕事内容 【仕事内容】 主にロードサイドに店舗を展開する、らーめん専門店「幸楽苑」での店長候補。ホール・キッチン業務をはじめ、スタッフの育成・マネジメント、売上管理などの店舗運営に携わります。 ＜具体的には＞ ＊ホール／接客・配膳・会計 ＊キッチン／調理機器の操作・盛り付け ＊スタッフの育成・管理・マネジメント ＊売上・予算管理 他 【充実の研修で店長へ】 らーめんの専門知識・オペレーション・ビジネスマナーなどを学べる研修制度があり、店長試験をクリアすることで店長になることが可能です。 【効率の良いオペレーションを実現】 郡山と小田原の工場で麺・餃子・チャーハンを製造。 各店舗では機械による仕上げ調理がメインとなるため、オペレーションはシンプルです。 早く提供できるだけでなく、全店舗で味の統一化を図ることに成功しています。 【多様なキャリアパスあり】 店長からエリアマネジャーを目指したり、本社で商品開発に携わったりと、やってみたいポジションや職種にチャレンジできる環境があります。 もちろん、店舗スタッフとして現場で長く活躍し続けることも可能です。 新卒や店舗スタッフから役員まで昇進した実績もあり、意欲ある方が成長できる環境です。 【当社について】 1954年(昭和29年)に創業した当社。 主力ブランド「幸楽苑」は、東日本に約350店舗を展開しており、また海外展開としてタイにも店舗を運営しています。 お客様においしさと安さで選ばれるらーめん店を目指しています。 ポイント ＊即戦力採用、飲食業界経験者歓迎＊社歴やキャリアに応じた研修制度あり＊年間10日間のリフレッシュ休暇あり＊エリアマネジャーへのキャリアアップも可能

官公庁やゼネコン、工務店、設計事務所、事業会社などを中心にシステム 建築、立体駐車場等の建物を提案する法人営業をお任せします。 顧客ニーズに応じて幅広い建築物の提案が可能です。

企業名 株式会社内藤ハウス 求人名 【仙台/営業(マネージャー候補)】システム建築や立体駐車場等の提案/土日祝休 仕事の内容 官公庁やゼネコン、工務店、設計事務所、事業会社などを中心にシステム 建築、立体駐車場等の建物を提案する法人営業をお任せします。 顧客ニーズに応じて幅広い建築物の提案が可能です。 【当社について】当社は、システム建築・プレハブ、自走式立体駐車場などの建設事業を展開しています。自社工場を持ち、ご提案から設計・施工、アフターメンテナンスまでを一貫しておこないます。 【強み】弊社独自の技術により開発した新商品による売上増大。 【顧客評価】工法のシステム化により工期短縮や労務費の削減が実現可能 【取引先】地方自治体、ゼネコン、事業会社、設計事務所等 募集職種 【仙台/営業(マネージャー候補)】システム建築や立体駐車場等の提案/土日祝休

官公庁やゼネコン、工務店、設計事務所、事業会社などを中心にシステム 建築、立体駐車場等の建物を提案する法人営業をお任せいたします。 顧客ニーズに応じて幅広い建築物の提案が可能です。

企業名 株式会社内藤ハウス 求人名 【仙台/営業(マネージャー候補)】システム建築や立体駐車場等の提案/土日祝休 仕事の内容 官公庁やゼネコン、工務店、設計事務所、事業会社などを中心にシステム 建築、立体駐車場等の建物を提案する法人営業をお任せいたします。 顧客ニーズに応じて幅広い建築物の提案が可能です。 【当社について】当社は、システム建築・プレハブ、自走式立体駐車場などの建設事業を展開しています。自社工場を持ち、ご提案から設計・施工、アフターメンテナンスまでを一貫しておこないます。 【強み】弊社独自の技術により開発した新商品による売上増大。 【顧客評価】工法のシステム化により工期短縮や労務費の削減が実現可能 【取引先】地方自治体、ゼネコン、事業会社、設計事務所等 募集職種 【仙台/営業(マネージャー候補)】システム建築や立体駐車場等の提案/土日祝休

280店舗から選べる店長候補*月給26万以上*月8日休み*一年目で年収350万も！

仕事内容 【居酒屋・イタリアン・焼肉・ラーメン・フレンチ・韓国居酒屋など、 20業態280店舗からあなた好みの飲食店舗をお選びいただけます！】 スキルを活かして！ チャレンジしたい飲食で！ 安定して長く働ける環境で！お仕事ができます！！ ＊1店舗あたりの社員数が多いから、月8日しっかり休めます！ ＊月給26万〜スタート！、各種手当付、賞与年2回、店長昇格後は月給28万円以上＋賞与＋インセンティブ！ ＊店舗でメニュー立案・イベント企画もできる！ ＊食事・家族・住宅手当、車・バイク通勤可 具体的なお仕事は… ＊外食店舗でのホールスタッフ、調理スタッフ、店長候補業務 ・サービス提供(接客・調理) ・売上管理、在庫管理、衛生管理 ・販促企画 ・オリジナルメニュー考案 ・アルバイトの採用、育成、マネジメント 接客サービスから店舗運営まで幅広い裁量をお任せ。 店舗ごとに仕事内容も変わってくるので、あなたに合わせた働き方を選べます！ メニューやイベントの考案もスタッフ一丸となって行い、 全員が""自分のお店""として積極的に店作りに携わっています。 チームワークを大事にしているので、一緒に目標に向かって喜びを分かち合えます！ 【休日・休暇】 ・週休2日制（月8日・シフト制） ・有給休暇 ・慶弔休暇 ・出産休暇 ・育児休暇 ・特別休暇 ・年間休日100日以上 【その他手当】 ≪生活面もしっかりサポートします！遠方者にも嬉しい引越し支援があります≫ ・昇給年2回（1月・7月） ・賞与年2回（6月・12月 ※2ヵ月分） ・各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ・交通費全額支給 ・食事手当（3000円／月） ・家族手当（配偶者1万2000円／月、子1人5000円／月） ・住宅手当（一律2万円支給。※東京23区内対象／社内規定により支給） ・食事（まかない）支給 ・転居補助 ※遠方からのご応募、歓迎します！新スタートを支援しますので、ご相談ください。 ・車・バイク通勤可 ※終電が終わった時間に勤務が終了しても帰宅可能。会社が駐車場を探し、その費用を負担します。 【キャリアップについて】 入社後、店舗スタッフを経て、早い人では2年目以降に店長に昇格。これまでの経験やアイディアを活かしながら、任せられた店舗を繁盛店へと導いて頂きます。 店長就任後も昇格、昇給があり、エリアマネージャーや調理指導者など、ご自身の特性や能力に合わせてキャリアアップしていく事ができます！とてもやりがいのある現場ですよ。 【よくある質問に答えます！】 Q、飲食店って休めないのでは？ A、休みは月8日。とはいえ実際は…といった心配は無用です。 1店舗には平均3名の社員がいるため急な呼び出しはほとんどありませんし、事前に調整して連休を取得することも可能。 Q、転勤はありますか？ A、転居を伴わない異動は1年から2年に1回程度ある方がほとんどです。 生活圏が変わる長距離地域への異動が発令されることはほぼありませんが、その場合でも事前に本人の意思を確認しております。 Q、ずっと現場で働くのは大変そう… A、店舗運営のノウハウを身につけたら、まずは店長へ！ その後も、複数店舗を統括するブロック長や事業部長などへキャリアアップしていただけます。 また、本部スタッフへの道が豊富にあるので、 将来も安心です。

280店舗から選べる店長候補*月給26万以上*月8日休み*一年目で年収350万も！

仕事内容 【居酒屋・イタリアン・焼肉・ラーメン・フレンチ・韓国居酒屋など、 20業態280店舗からあなた好みの飲食店舗をお選びいただけます！】 スキルを活かして！ チャレンジしたい飲食で！ 安定して長く働ける環境で！お仕事ができます！！ ＊1店舗あたりの社員数が多いから、月8日しっかり休めます！ ＊月給26万〜スタート！、各種手当付、賞与年2回、店長昇格後は月給28万円以上＋賞与＋インセンティブ！ ＊店舗でメニュー立案・イベント企画もできる！ ＊食事・家族・住宅手当、車・バイク通勤可 具体的なお仕事は… ＊外食店舗でのホールスタッフ、調理スタッフ、店長候補業務 ・サービス提供(接客・調理) ・売上管理、在庫管理、衛生管理 ・販促企画 ・オリジナルメニュー考案 ・アルバイトの採用、育成、マネジメント 接客サービスから店舗運営まで幅広い裁量をお任せ。 店舗ごとに仕事内容も変わってくるので、あなたに合わせた働き方を選べます！ メニューやイベントの考案もスタッフ一丸となって行い、 全員が""自分のお店""として積極的に店作りに携わっています。 チームワークを大事にしているので、一緒に目標に向かって喜びを分かち合えます！ 【休日・休暇】 ・週休2日制（月8日・シフト制） ・有給休暇 ・慶弔休暇 ・出産休暇 ・育児休暇 ・特別休暇 ・年間休日100日以上 【その他手当】 ≪生活面もしっかりサポートします！遠方者にも嬉しい引越し支援があります≫ ・昇給年2回（1月・7月） ・賞与年2回（6月・12月 ※2ヵ月分） ・各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ・交通費全額支給 ・食事手当（3000円／月） ・家族手当（配偶者1万2000円／月、子1人5000円／月） ・住宅手当（一律2万円支給。※東京23区内対象／社内規定により支給） ・食事（まかない）支給 ・転居補助 ※遠方からのご応募、歓迎します！新スタートを支援しますので、ご相談ください。 ・車・バイク通勤可 ※終電が終わった時間に勤務が終了しても帰宅可能。会社が駐車場を探し、その費用を負担します。 【キャリアップについて】 入社後、店舗スタッフを経て、早い人では2年目以降に店長に昇格。これまでの経験やアイディアを活かしながら、任せられた店舗を繁盛店へと導いて頂きます。 店長就任後も昇格、昇給があり、エリアマネージャーや調理指導者など、ご自身の特性や能力に合わせてキャリアアップしていく事ができます！とてもやりがいのある現場ですよ。 【よくある質問に答えます！】 Q、飲食店って休めないのでは？ A、休みは月8日。とはいえ実際は…といった心配は無用です。 1店舗には平均3名の社員がいるため急な呼び出しはほとんどありませんし、事前に調整して連休を取得することも可能。 Q、転勤はありますか？ A、転居を伴わない異動は1年から2年に1回程度ある方がほとんどです。 生活圏が変わる長距離地域への異動が発令されることはほぼありませんが、その場合でも事前に本人の意思を確認しております。 Q、ずっと現場で働くのは大変そう… A、店舗運営のノウハウを身につけたら、まずは店長へ！ その後も、複数店舗を統括するブロック長や事業部長などへキャリアアップしていただけます。 また、本部スタッフへの道が豊富にあるので、 将来も安心です。

学生の皆さん大歓迎！ 希望に合わせたシフトが可能！ 未経験でも安心してスタート！

仕事内容 パチンコ店未経験、 アルバイトデビューの方も活躍中！ アルバイトスタッフ募集！ パラディソへご来店された お客様へ接客を行います。 店内に加熱式タバコエリアがあるため、 【20歳以上の方】が対象です。 ＜おすすめポイント＞ ・希望に沿ったシフト可能！ ・学生さんの応募歓迎！ ・駅チカ ・高時給 ・1日4h～、週3日～ご希望を相談ください。 ＜ホールスタッフのお仕事＞ 具体的には… ・ホール内お客様対応 ・台のお掃除 ・カウンターでのお客様対応 ・店内の巡回 一度覚えてしまえばあとは簡単！ 難しい対応は先輩スタッフが サポートします。 ホールスタッフ皆で協力し合いながら お仕事をしていただきます。 ＜バイトデビューでも活躍できます！＞ 「パチンコ店は入ったことがないので、 どんな場所で、どんな仕事なのか分からない」 「アルバイトをするのが初めてで不安」 という方でも安心して応募OK！ 新人さんはスタッフ全員で サポートいたします。 学生さんの応募もOK！ 社会人になっても役立つ 接客マナーを学べて接客スキルや コミュ力アップにつながります！ ＜シフトも柔軟に！＞ 予定やプライベートに合わせて シフト相談OK！扶養内勤務もOK！ 可能な限り考慮しながらシフトを 作成していきますので、 一緒に相談しながら決めていきましょう！ 7:30～翌1:00の間で1日4h～、 週3日～OKなので、授業がない時間帯・ 曜日でアルバイトをしたい学生さんも 学業やサークル活動と両立できます！ プライベートも充実させながら、 パラディソで私たちと働きませんか？ ＜高時給でしっかり稼げる＞ 時給1,100円 ※22時以降は時給1,375円～ 試用期間も時給の変動なし！ さらに長期で働くと入社祝い金や精勤手当、 ミニボーナスの支給があり、頑張った分 しっかりお給料に反映されます！ 社員食堂利用の際は半額補助があります。 ＜明るい職場です！＞ 20代スタッフ多数！ 学生さんは同世代と楽しく働ける環境です。 ホールスタッフは動きが多いため、 スポーツ経験のある学生さんや 体を動かすのが好きな方にもおすすめ！ ネイル・染髪のオシャレも可能！(規定有) ＜駅チカで通勤ラクラク＞ 仙台市地下鉄 南北線 北四番丁から徒歩5分 勾当台公園駅から徒歩10分 交通費の支給もあります！ 家庭やプライベート、授業と両立しながら、 高時給で効率よく稼ぎたい方に！ 未経験でも安心のサポート体制で、 楽しい仲間と働けるチャンスです。 まずはお気軽にご応募ください！

仕事内容 【仕事内容】 主にロードサイドに店舗を展開する、らーめん専門店「幸楽苑」での店長候補。ホール・キッチン業務をはじめ、スタッフの育成・マネジメント、売上管理などの店舗運営に携わります。 ＜具体的には＞ ＊ホール／接客・配膳・会計 ＊キッチン／調理機器の操作・盛り付け ＊スタッフの育成・管理・マネジメント ＊売上・予算管理 他 【充実の研修で店長へ】 らーめんの専門知識・オペレーション・ビジネスマナーなどを学べる研修制度があり、店長試験をクリアすることで店長になることが可能です。 【効率の良いオペレーションを実現】 郡山と小田原の工場で麺・餃子・チャーハンを製造。 各店舗では機械による仕上げ調理がメインとなるため、オペレーションはシンプルです。 早く提供できるだけでなく、全店舗で味の統一化を図ることに成功しています。 【多様なキャリアパスあり】 店長からエリアマネジャーを目指したり、本社で商品開発に携わったりと、やってみたいポジションや職種にチャレンジできる環境があります。 もちろん、店舗スタッフとして現場で長く活躍し続けることも可能です。 新卒や店舗スタッフから役員まで昇進した実績もあり、意欲ある方が成長できる環境です。 【当社について】 1954年(昭和29年)に創業した当社。 主力ブランド「幸楽苑」は、東日本に約350店舗を展開しており、また海外展開としてタイにも店舗を運営しています。 お客様においしさと安さで選ばれるらーめん店を目指しています。 ポイント ＊即戦力採用、飲食業界経験者歓迎＊社歴やキャリアに応じた研修制度あり＊年間10日間のリフレッシュ休暇あり＊エリアマネジャーへのキャリアアップも可能

らーめん専門店三宝亭の店長候補として、接客・調理を中心に店舗運営業務全般に携わっていただきます。料理の腕とビジネススキルを磨けるため、手に職をつけたい方にはオススメの求人です。ラーメン好き◎

企業名 株式会社三宝 求人名 【仙台】ラーメン専門店(三宝亭) 店長候補 /料理とビジネススキルを磨く 仕事の内容 らーめん専門店三宝亭の店長候補として、接客・調理を中心に店舗運営業務全般に携わっていただきます。料理の腕とビジネススキルを磨けるため、手に職をつけたい方にはオススメの求人です。ラーメン好き◎ 《具体的には》 メインでは仕込みや注文がきた料理を作る調理、キッチンの業務を行っていただきます。その他はホールの指示出しやアルバイトのシフト組みなど店舗運営全般をお任せします！こだわりの炒飯が人気の当社で、炒飯免許を取得したりと楽しく勤務しながらどんどん腕を磨ける環境が整っています！ 募集職種 【仙台】ラーメン専門店(三宝亭) 店長候補 /料理とビジネススキルを磨く

【パチンコホールスタッフ募集】日払いOK◎勤務初日から高時給！未経験者大歓迎♪力仕事なし♪

募集要項 職種 スロット店・パチンコ店/カウンター・ホール業務 雇用形態 派遣社員 仕事内容 主なお仕事内容 ・お客様のご案内や接客 ・カウンターでは景品交換 ・景品ディスプレイ ・店内アナウンスなど ☆パチンコ・スロットの知識は一切不要です☆ 応募される9割のスタッフが未経験でスタート♪ ■女性の方もラクラク働ける ■髪色・ネイル・ピアスOKな店舗も多数あり ■WEB登録なので来社不要！ ■シフト制 ■力仕事なし ご質問等がありましたら、お気軽にお電話下さい

建築/不動産領域のDXに特化した営業・接客支援ツールを大手ハウスメーカーや工務店等に提供している当社の仙台拠点での営業部長として下記業務をお任せします。

企業名 ＦＲＥＥＤＯＭ Ｘ株式会社 求人名 仙台【営業部長】SaaS自社開発サービス/大手ハウスメーカーで導入実績多数 仕事の内容 建築/不動産領域のDXに特化した営業・接客支援ツールを大手ハウスメーカーや工務店等に提供している当社の仙台拠点での営業部長として下記業務をお任せします。 【詳細】■事業拡大のための営業戦略企画/立案（販売からオンボーディング、カスタマーサクセスまで）■北日本拠点各部門のチーム管理（メンバー5～10名程）■プロジェクトマネージャー ◎salesforceを利用し、数値管理や分析を行っております。 【期待】北日本でのシェアを確立し、安定した業績を上げられるように戦略の立案とメンバーの育成をしていただくことを期待しています。 募集職種 仙台【営業部長】SaaS自社開発サービス/大手ハウスメーカーで導入実績多数

280店舗から選べる店長候補*月給26万以上*月8日休み*一年目で年収350万も！

仕事内容 【居酒屋・イタリアン・焼肉・ラーメン・フレンチ・韓国居酒屋など、 20業態280店舗からあなた好みの飲食店舗をお選びいただけます！】 スキルを活かして！ チャレンジしたい飲食で！ 安定して長く働ける環境で！お仕事ができます！！ ＊1店舗あたりの社員数が多いから、月8日しっかり休めます！ ＊月給26万〜スタート！、各種手当付、賞与年2回、店長昇格後は月給28万円以上＋賞与＋インセンティブ！ ＊店舗でメニュー立案・イベント企画もできる！ ＊食事・家族・住宅手当、車・バイク通勤可 具体的なお仕事は… ＊外食店舗でのホールスタッフ、調理スタッフ、店長候補業務 ・サービス提供(接客・調理) ・売上管理、在庫管理、衛生管理 ・販促企画 ・オリジナルメニュー考案 ・アルバイトの採用、育成、マネジメント 接客サービスから店舗運営まで幅広い裁量をお任せ。 店舗ごとに仕事内容も変わってくるので、あなたに合わせた働き方を選べます！ メニューやイベントの考案もスタッフ一丸となって行い、 全員が""自分のお店""として積極的に店作りに携わっています。 チームワークを大事にしているので、一緒に目標に向かって喜びを分かち合えます！ 【休日・休暇】 ・週休2日制（月8日・シフト制） ・有給休暇 ・慶弔休暇 ・出産休暇 ・育児休暇 ・特別休暇 ・年間休日100日以上 【その他手当】 ≪生活面もしっかりサポートします！遠方者にも嬉しい引越し支援があります≫ ・昇給年2回（1月・7月） ・賞与年2回（6月・12月 ※2ヵ月分） ・各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ・交通費全額支給 ・食事手当（3000円／月） ・家族手当（配偶者1万2000円／月、子1人5000円／月） ・住宅手当（一律2万円支給。※東京23区内対象／社内規定により支給） ・食事（まかない）支給 ・転居補助 ※遠方からのご応募、歓迎します！新スタートを支援しますので、ご相談ください。 ・車・バイク通勤可 ※終電が終わった時間に勤務が終了しても帰宅可能。会社が駐車場を探し、その費用を負担します。 【キャリアップについて】 入社後、店舗スタッフを経て、早い人では2年目以降に店長に昇格。これまでの経験やアイディアを活かしながら、任せられた店舗を繁盛店へと導いて頂きます。 店長就任後も昇格、昇給があり、エリアマネージャーや調理指導者など、ご自身の特性や能力に合わせてキャリアアップしていく事ができます！とてもやりがいのある現場ですよ。 【よくある質問に答えます！】 Q、飲食店って休めないのでは？ A、休みは月8日。とはいえ実際は…といった心配は無用です。 1店舗には平均3名の社員がいるため急な呼び出しはほとんどありませんし、事前に調整して連休を取得することも可能。 Q、転勤はありますか？ A、転居を伴わない異動は1年から2年に1回程度ある方がほとんどです。 生活圏が変わる長距離地域への異動が発令されることはほぼありませんが、その場合でも事前に本人の意思を確認しております。 Q、ずっと現場で働くのは大変そう… A、店舗運営のノウハウを身につけたら、まずは店長へ！ その後も、複数店舗を統括するブロック長や事業部長などへキャリアアップしていただけます。 また、本部スタッフへの道が豊富にあるので、 将来も安心です。

仕事内容 【仕事内容】 主にロードサイドに店舗を展開する、らーめん専門店「幸楽苑」での店長候補。ホール・キッチン業務をはじめ、スタッフの育成・マネジメント、売上管理などの店舗運営に携わります。 ＜具体的には＞ ＊ホール／接客・配膳・会計 ＊キッチン／調理機器の操作・盛り付け ＊スタッフの育成・管理・マネジメント ＊売上・予算管理 他 【充実の研修で店長へ】 らーめんの専門知識・オペレーション・ビジネスマナーなどを学べる研修制度があり、店長試験をクリアすることで店長になることが可能です。 【効率の良いオペレーションを実現】 郡山と小田原の工場で麺・餃子・チャーハンを製造。 各店舗では機械による仕上げ調理がメインとなるため、オペレーションはシンプルです。 早く提供できるだけでなく、全店舗で味の統一化を図ることに成功しています。 【多様なキャリアパスあり】 店長からエリアマネジャーを目指したり、本社で商品開発に携わったりと、やってみたいポジションや職種にチャレンジできる環境があります。 もちろん、店舗スタッフとして現場で長く活躍し続けることも可能です。 新卒や店舗スタッフから役員まで昇進した実績もあり、意欲ある方が成長できる環境です。 【当社について】 1954年(昭和29年)に創業した当社。 主力ブランド「幸楽苑」は、東日本に約350店舗を展開しており、また海外展開としてタイにも店舗を運営しています。 お客様においしさと安さで選ばれるらーめん店を目指しています。 ポイント ＊即戦力採用、飲食業界経験者歓迎＊社歴やキャリアに応じた研修制度あり＊年間10日間のリフレッシュ休暇あり＊エリアマネジャーへのキャリアアップも可能

あなたの”想い”がお店を育てる。共に働く仲間たちと支え合い、お客様へ最高の空間をご提供

仕事情報 ● 仕事内容 【仕事内容】ホール／店長候補業務※料理長候補も同時募集中 接客サービスをはじめとした 店舗のオペレーション全般をお願いします。 売上管理／スタッフ教育／販売促進／仕入／在庫管理等 ロイヤルフードサービス 一人ひとりの「成長」をサポートしたいから キャリアアップを重視した働き方であなたを支えます。 ホスピタリティ・レストラン「ロイヤルホスト」 安価に本格的和食定番を楽しめる天丼・天ぷら専門店「てんや」 新鮮なサラダバー＆グリル・レストラン「シズラー」などを運営 私たちが目指しているもの ロイヤルグループは、日本で一番質の高い 「食」と「ホスピタリティ」企業を目指し歩んでいます。 この想いをこれからも変わらず持ち続けながら 持続的に地域社会に貢献することが私たちの存在意義です。 先輩社員 入社のきっかけ ～前職：シーフードレストランチェーンに勤務のAさん～ 「自分の可能性を広げられるようなチャレンジがしたい」と思い お客様と接する仕事を中心に転職を考えるように。 自分がやりたいことに挑戦する機会があること、 自分の思い描くお店をつくることができることに惹かれ入社 先輩社員 現在のお仕事 ～入社8年目を迎える現在～ 「グループマネージャー」という役職で8つの店舗、 16名の社員を取りまとめています。さまざまな「人」を通じて、 たくさんのお店をより良くしていかなければいけないため 難しいですが、その分やりがいも感じています。