大分、正社員の求人・転職情報

7月リニューアルオープン！オープニングスタッフ募集！オールハンドによるマッサージセラピスト　髪型髪色自由　未経験者大歓迎

仕事内容: asian relaxation Villa 別府石垣店は 【上質な南国テイストで、日常を忘れられる空間】を演出しております。 オシャレなアジアンテイストのリラクゼーションサロンです。 アロマセラピストとしてのお仕事 カウンセリング 接客・施術 アピールポイント: 【未経験からプロのセラピストに】 未経験大歓迎、スタッフの9割が未経験スタートしております。 セラピストの求人と言えば、完全歩合制や実務経験歓迎が多いですが、当店では未経験者の方も歓迎しております！ 教育担当の本社セラピストが細かく指導を行い、デビューするときは安心して施術できる体制です。 【頑張りはしっかり評価致します】 頑張ったら頑張った分、直接お給料に反映するシステムになっています。 社員には頑張った分だけ報われる、基本給とは別に歩合給制度があります。（決算時には別途決算賞与もあり ） 【仕事もプライベートも自分らしさで勝負！髪型自由・おしゃれな制服】 髪型の規則はナシ！茶髪・金髪でもOK！ お話しだけでも聞いてみたい等お気軽にお問い合わせください

残業月15h・年休121日・賞与5.4ヶ月分✨働きやすさ◎

仕事内容 ✨20代の若手が活躍中！未経験から技術職へ ✨プラチナくるみん認定企業で 仕事と家庭の両立がしやすい♪ ✨年間休日121日以上 ✨完全週休2日制（土日祝） ✨賞与年2回（2025年度実績5.6か月、 2026年度実績5.4か月） ✨借上社宅制度あり（要件あり） ✅仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 電線・ケーブルの製造に関わる 技術職として、製品設計・開発、生産技術、 材料試験などの業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ■製品の設計・開発 顧客のニーズに応じた新製品の設計、開発 ■生産技術 ムダなく効率的にものづくりを 行うための設計業務 ■製造技術・設備保全 製品製造設備の導入、保守 ■材料の試験、検査 製品に使用する材料の分析 ＜業務について＞ 電気電子系、機械系、化学系いずれかの 専攻知識を活かして、 製品の品質向上や生産効率の改善に 取り組んでいただきます。 顧客のニーズを形にする設計・開発業務や、 製造現場を支える生産技術業務など、 ものづくりの根幹を担う重要な役割です。 ✅長期的なキャリア形成を支援 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 第二新卒の方も歓迎しています。 長期的なキャリア形成を予定しており、 じっくりと技術を身につけられる環境です。 メーカー企業での製品設計、 生産技術、研究開発いずれかの業務経験が 1年以上ある方はこれまでの経験を活かして 活躍できます。 ✅働きやすい環境が整っています ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 年間休日121日以上、完全週休2日制で、 GW、お盆、年末年始の長期休暇もあり、 プライベートも充実させられます。 全社平均の時間外労働は 15.3時間（2025年度）と少なめで、 ワークライフバランスを 重視する方にもおすすめです。 社員食堂や借上社宅制度（要件あり）も 完備し、働きやすい環境が整っています。 ✅充実の福利厚生と待遇 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 賞与は年2回（2025年実績5.6か月）、 昇給は年1回あります。 超過労働給（時間外勤務手当）、 休日労働給、次世代育成支援手当、 通勤手当、単身赴任手当などの 各種手当も充実。 育児休業、介護休業、育児短時間勤務、 退職金制度、クラブ活動など、 長く安心して働ける制度が整っています。 ✅当社について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 西日本電線株式会社は1950年創業、 電線・ケーブル、その他電力用周辺機器、 住宅用配線ケーブルの製造・設計・販売を 行うインフラメーカーです。 従業員305名の体制で、長年培ってきた 技術力を活かし、社会インフラを支える 製品を提供しています。 大分から全国へ、地域に根差した ものづくりを続けています。

未経験OK✅年休120日以上！✅賞与年2回・皆勤手当など有✅

仕事内容 ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ ▼働きやすい理由＆魅力▼ ✅未経験・異業種からの転職者100%！ ✅日曜・祝日休み✨年間休日120日以上！ ✅冷暖房完備の快適な自社工場での作業あり！ ✅賞与年2回・皆勤手当など充実の手当！ ✅スタート給与は前職給与を考慮します！ ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ 【業務内容】 自動車ガラスの交換やフィルム貼り作業をメインにお任せします。 自社工場もしくは、県内のディーラーや中古車販売店などお客様先での作業です。 基本的に2人1組で行うため、未経験でも安心です。 ▼ 具体的なお仕事 ▼ ・車のガラス交換作業 ・カーフィルムの貼り付け作業 ・作業前の車の移動や準備 ・作業後の片付け、清掃 ・お客様（ディーラー・中古車店）との簡単な作業内容の確認や報告 ✨経験ゼロでもこれで安心✨ 1．作業は基本的に2人1組！常に先輩と一緒なので、質問しやすい環境です。 2．入社後に「JAGU2級資格」の取得を目指せます！ 資格取得の手厚い指導と補助金支援があります。 3．まずは先輩のお手伝いからスタート！仕事の流れを一つずつ、じっくり覚えられます。 ＜＜他にはない、ここで働く魅力✨＞＞ 1.「車好きにはたまらない環境」 →国産車はもちろん、輸入車など様々な車種に携わることができます。冷暖房完備の自社工場に加え、お客様先でディーラーのプロと交流できる機会があります。 2.「安定性・将来性が高い」 →競合他社が少ないためご依頼が途切れず、安定した経営基盤があります。身につく技術は一生もののスキルとなり、将来的なキャリアの基盤を築けます。 3.「人間関係の良さと風通しの良さ」 →現場スタッフ35名中35名（100%）が異業種からの転職者！中途入社の気持ちがわかる先輩ばかりで、フラットに相談しやすい職場環境です。 ＜＜将来的に身につけられるスキルや職位など＞＞ 最初はベテラン社員にマンツーマンで教わり、プロとしての専門スキルを身につけます。 当社で取得を目指せる「JAGU2級資格」など、一生ものの技術を習得できます。 その後は、自分の強みを活かして現場で活躍していただき、ゆくゆくは後輩の指導や育成など、会社の中心メンバーとしてスキルやキャリアを広げることも可能です。 ✨入社3ヶ月目/21歳の社員へインタビュー✨ 前職が仕事中に人と話すことが全くない製造業で､正直寂しくて(笑) ガッツリと営業までいかなくても､多少は他の人との コミュニケーションを楽しめる仕事に就きたかったんです！ 車の持ち主の方とお話する機会はありませんが､ ディーラーさんとか､中古車屋さんとお話することは結構ありますよ！ その道のプロたちから自分の仕事を褒められると､めちゃめちゃ嬉しくて…｡ 自分も褒められるようになれたのは教育体制が整っている証ですよね｡ まだ覚えることはあるし､作業スピードにも納得いかないので 早く先輩たちに追いつけるように頑張ります！ ✨入社5年目のベテラン社員にもインタビュー✨ 元製造業で､家庭ができて転職してきました｡ 他の車に携わる仕事は資格が必要で厳しくて｡ 前職は3交替だったので､日曜･祝日が休みのところにも惹かれました｡ もともと車が好きなのでディーラーさんとか､ その道のプロと車の話をするのが本当に楽しいです｡

未経験OK✨完全週休二日✅残業少なめ！20代〜30代活躍中！

仕事内容 ■◆■━━━━━━━ ＜具体的な仕事内容＞ ━━━━━━━━━■◆■ 今回の募集は・・・ おもに保険工事の業務をお任せします！ Excel・Word、が使用できる方歓迎！ 建築工事や土木工事の経験がある方歓迎！ 〈保険工事とは〉 主に当社では、車両保険（車の事故による物損の復旧）や 火災保険（風災害などによる家屋等の復旧）など、 民間の保険に適応される復旧工事を扱います。 車両事故による家屋や門柱、ブロック塀などの外壁、電柱や照明灯、 ガードレールや標識・看板などの復旧工事です。 ＊現場での施工管理 ＊復旧現場での状況確認および写真撮影 ＊現場所有者様や近隣の方との打ち合わせ ＊役所などの関係機関への書類提出 ＊ExcelやWordを使用した業務 ＊保険会社とのシステム連携入力 ＊電話やメールでの顧客対応 ＊郵送物の発送、データの文字入力 ＊資料の作成 ⭐未経験の方でも慣れるまでしっかりとサポートしますのでご安心ください◎ ⭐難しい作業は多くないので、入社してから順次覚えていただければ問題ないですよ♪ ★*.──────────────.*★ 道路企画株式会社について ★*.──────────────.*★ 当社は、土木工事業の中で主に6つの事業を展開しています。 １．橋梁やトンネル等のコンクリート構造物補修工事 ２．法面保護や地すべり防止の斜面防災対策工事 ３．道路付属物や区画線の交通安全施設工事 ４．道路や河川の改良工事や災害復旧工事 ５．交通事故等で損傷した構造物や建築物を復旧する、もの損害保険工事 ６．地質調査業務 など、幅広いプロジェクトを手掛けています。 ＼ アピールポイント ／ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐地域密着型で建設業のスキルを磨ける ⭐多岐にわたる業務で成長できる環境 ⭐未経験でも安心のサポート体制 ・―【チームで協力し合う職場環境】―・ 達成感ややりがいを感じられる仕事です。 入社後は、先輩社員のサポートを 受けながら、徐々に業務に慣れていただきます。 興味のある方は、ぜひご応募ください！

完全週休二日制◆年間休日120日◎20代・30代活躍中！

仕事内容 ＼空調ダクトの取付を行う技術スタッフ募集／ 建築物には欠かせない、ダクトの取り付けを メインにお任せします！ 製造スタッフが作ったものを現場に持っていき 取り付けを行うお仕事です。 取引先は、案件によって異なりますので 飽きることもありません！ 完全未経験でも一人前になれる環境なので、 興味がある方はぜひご連絡ください！ ■■入社後のイメージ■■ ①まずは先輩の隣で簡単な機械操作等から実践。 各工程を覚えていきます。 取り扱う製品を知るため行います！ ↓ ②2週間程度で基本業務を覚えた後、 3週間目からは実際に現場へ。 最低でも2人一組で向かいます。 先輩からダクトの取り付け方や 道具の使い方等を学んでいきましょう。 ■■当社のの特徴をPick UP！■■ ✅20代～幅広い年齢層活躍中！ メインの年齢層は、30代・40代になりますが、 下は20代から、50代までのスタッフが活躍しています！ ✅異業種・異職種からの転職がほとんど！ 経験者はほとんどいない業界・職種になりますので、 介護、清掃、建設などバックグラウンドは様々。 スタートラインは同じなので安心して始められます。 ✅共通点は【給与と勤務時間】！ 中途採用で当社に入社いただく方が多いのですが、 なぜうちに応募してくれたのか聞いてみると 『給与と勤務時間のバランスがいいこと』と よく言われます。 現場によって終わる時間も変わることがありますが、 夜勤などもありませんので仕事と趣味の両立が叶う 職場なのが魅力です。 ■■社員インタビュー（技術スタッフ）■■ 以前は電気工事の仕事をしていました。 現場は大きな場所から小さな場所までありますが、 難しい場所にうまく管を収められると達成感が大きいです。 自分でダクトの配置などを考えるので、 想像力の豊かな人が活躍できる仕事だと思います。 また、40～50代のメンバーも活躍しており、 長く働き続けられる職場だと思います。 ■■ダクトとは・・・？■■ ビル等の建物内の空調や換気の為に必要な薄い鉄板で作られた配管の事です。 工場勤務経験の無い方も基礎知識から教えていきますので安心してください。 ■■当社について■■ 事業基盤であるダクト工事事業をもとに、より付加価値の高い製品提供をめざし展開してきました。 現在では鋼板の知識・ノウハウを活かし“ダクト”に関する総合企業として、多彩なニーズへの対応を徹底的に追求しています。 時代のニーズに合わせ、高品質なダクト製品をより多くの人々に届け、さらなる成長を実現するために、組織強化を進めています。

地域密着×成長企業｜大分で長く働ける営業職｜反響型営業で飛び込み・ノルマなし｜来店対応中心の営業職

仕事内容: 【仕事内容】 【20代が中心の勢いある職場！未経験から「接客好き」を武器に、同世代のトップを走る反響営業】 私たちは、単に「車を売る」会社ではありません。お客様の人生に寄り添い、最高のカーライフをプロデュースするクリエイティブな集団です。 現在、小野自動車の社員の半数は20代。 「今の環境のまま、なんとなく30代を迎えたくない」 「未経験だけど、人と話す仕事で自分の可能性を試してみたい」 そんな熱い想いを持った若いメンバーが、社歴や年齢に関係なく、お互いを高め合いながら主役として活躍しています。 居心地が良いだけの「仲良しサークル」ではありません。全員が前を向き、本気で仕事を楽しんでいるからこそ、圧倒的に働きやすく、圧倒的に成長できる環境がここにあります。 ＜具体的な業務内容＞ ご来店・お問い合わせいただいたお客様へ100%対応する完全反響型の提案営業です。（個人の家への飛び込み営業や、強引なテレアポは一切ありません） * 100%反響の提案・受付： WEBやチラシを見てご来店されたお客様へのヒアリング。 * トータルコーディネート： 新車・中古車・リース・保険の中から、お客様のライフスタイルに「一番響くプラン」を全メーカーから提案します。 * ファンづくり（SNS・店舗運営）： 20代の感性を活かしたInstagramの運用や、店舗のイベント企画など、あなたのアイデアを即経営に反映できます！ ＜未経験でも、なぜ「圧倒的な結果」を出せるのか？＞ 「車への知識」はゼロで構いません。必要なのは「目の前の人を喜ばせたい」という情熱だけです。 * 3ヶ月間の徹底インプット： ビジネスの基本から営業スキルの基礎まで、未経験者がプロになるための研修プログラムを用意。 * 歳の近い先輩がマンツーマン指導： 20代の教育担当が1対1であなたに伴走します。成功体験も、つまづくポイントも一番理解してくれる存在がすぐ横にいます。 * 外部コンサルによる一流の研修： 半年間、プロの専門研修を定期受講。どこに行っても通用する「一生モノの交渉術・人間力」が身につきます。 ■ 尖った強み：「最高の働きやすさ」×「完全実力主義」 * 残業は月平均19時間： 「長く働く美学」は当社にはありません。時間内に最高のパフォーマンスを出し、プライベートも全力で楽しむのが小野自動車のルールです。 * 年功序列は完全排除： 成果はもちろん、プロセスや「挑戦する姿勢」を正当に評価。**【入社3年目でリーダー、5年目で店長】**など、実力次第でポストはいくらでも掴み取れます。 【小野自動車ってどんな会社なの？】 1964年創業。鈑金塗装工場からスタートし、現在は地域No.1カーライフカンパニーへ。直近で売上を約6倍（29.5億円）に伸ばし、社員の半数が20代と圧倒的なスピード感で成長しています。 2030年の「売上50億円達成・新規出店」に向け、ただの車売りではなく「小さな会社を大企業にするプロセス」を経験できる、熱狂的な環境です。 【求める人物像】 * 未経験・第二新卒歓迎！（20代が多数活躍中） * アルバイト等で「接客が好き」「人と話して喜ばれるのが好き」と感じた原体験がある方 * **「同世代の中で頭一つ抜け出したい」「正当に評価されたい」**というハングリー精神がある方 * 自分の意見を持ち、変化や新しい挑戦を「おもしろそう！」と楽しめる方 【給与・雇用形態】 正社員 月給：286,150円～377,892円 ※上記には固定残業18時間分（34,750円～45,892円）を含みます。（18時間を超えた分は別途支給） ※2025年10月～2026年5月の残業平均実績は「月19時間」無駄な残業は徹底して削減しています。 ◆成果をダイレクトに還元するインセンティブ制度（年3回支給） 【2025年実績：年間150万円のインセンティブを獲得した若手も！】 頑張ればがんばった分だけ、ダイレクトに自分の収入として返ってくる手応えがあります。 * 賞与：年2回（計2.5ヶ月分 ※前年度実績） * 昇給：毎年11月（スピード昇給・昇格あり） ＜採用サイト＞ https://onceed.jp/recruit# ＜採用インスタ＞ https://www.instagram.com/onceed_saiyo/ 【私たちの熱量を見極めてください！会社見学・お仕事説明会】 「本当に20代が活躍しているのか？」「職場の雰囲気は自分に合うか？」 ネットの情報だけではわからない当社の「生きた空気」を、ぜひ肌で感じに来てください。 * 開催場所： 大分市内各店舗（高城店／別府店） * 開催日・時間： 平日／土日問わず調整可能（1回60〜90分程度） * 参加方法： 応募フォームまたはお電話で「説明会に参加希望」とお伝えください。 ※履歴書不要／服装自由。まずはカジュアルな「おしゃべり」からスタートしましょう。挑戦したい方は、その場で早期選考へ進むことも可能です。

未経験OK✨✅土日祝休み！年間休日120日！！

仕事内容 ▼働きやすい理由＆魅力▼ ✅土日祝休み✨年間休日120日でプライベート充実！ ✅実務未経験やブランクがある方も大歓迎！ ✅月給19万円〜28.5万円＋各手当+賞与年2回支給✨ ✅転勤はほとんどなし！大分に腰を据えて働けます。 ✅資格手当あり！保有資格をしっかり給与に反映。 【業務内容】 建設機械やレンタカーの配送・納品、および簡単な点検・整備業務をお任せします。 未経験からスタートした先輩が多数活躍しており、丁寧な指導体制が整っているため専門知識がなくても安心です。 ▼ 具体的なお仕事 ▼ ・建設機械やレンタカーの取引先、現場への配送・納品 ・使用済み車両や機械の引取り業務 ・返却された車両や機械の洗車作業 ・オイル交換や消耗品の確認など、簡単な点検・整備 ・点検結果の記録や付随する業務 ✨経験ゼロでもこれで安心✨ 1． 入社後は先輩社員がマンツーマンで指導します。 まずは配送ルートや機械の名前を覚えるところからスタートしましょう。 2． 整備については、資格が必要な難しい作業は専任スタッフが行います。 最初は簡単なチェックや清掃から担当し、徐々に慣れていける環境です。 3. スキルアップのための資格取得・教育に力を入れています。 4． 明るく活気のある職場で、未経験からスタートした仲間がほとんどです。 分からないことがあっても、すぐに質問できる雰囲気なので安心してください。 ＜＜他にはない、ここで働く魅力✨＞＞ 1.「県下最大級の安定した経営基盤」 → 地域社会への貢献をモットーに発展し続けている企業です。 建設機械リースの需要は安定しており、長く安心して働き続けることができます。 2.「ワークライフバランスの徹底」 → 週休二日制（土日祝）を導入しており、残業も月平均10時間と少なめです。 ご家族や趣味の時間も大切にしながら、無理なくキャリアを築けます。 3.「頑張りを還元する充実の待遇」 → 昇給・賞与はもちろん退職金制度など、 正社員として腰を据えて働くための福利厚生が非常に充実しています。 将来的に身につけられるスキルや職位など： まずは現場の配送や簡単な整備を通じて、建設機械に関する知識を深めていただきます。 その後は、資格取得支援などを活用して整備士としてのスキルを磨き、将来的には整備のスペシャリストや、事業所の運営を支えるリーダー候補としての活躍を期待しています。 着実にステップアップすることで、安定した収入と一生モノの技術を手にすることが可能です。

【土日休み×賞与年3回】丁寧な研修・教育が自慢✨未経験大歓迎

仕事内容 ＜この求人の魅力＞ ･✦･━･✦･━･✦･━･✦･━･✦･━･✦･━･✦･ ✨賞与3回！計4.9ヶ月分！ ✨創業35年の安定企業 ✨トレーニングジム完備♪ 福利厚生も充実。 ✨未経験からスタート率99％！ ･✦･━･✦･━･✦･━･✦･━･✦･━･✦･━･✦･ 定期的な清掃、メンテナンスを行うことで 稼働を安定させ故障のリスクを最小限に抑えます。 【具体的にはどんな仕事？】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ポンプやコンプレッサーなどの回転機を開放して 内部清掃、ギャップやバランスの調整・消耗品の交換などの メンテナンスを行います。 ＜入社後は…＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 先輩社員のもとでOJTで研修を実施 一人前の検査員になれるように できるようになるまで 先輩がじっくり向き合います。 ＜仕事の流れ＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆事前準備と状態診断 ・運転データの確認 振動、異音、温度、圧力、電流値などを確認し、 異常の兆候（ベアリングの摩耗やシールの漏れなど）を推測します。 ・安全措置（縁切り）: 装置を停止させ、電源を遮断（ロックアウト・タグアウト）。 バルブを閉止して内部の流体を抜き、残留圧力をゼロにします。 ◆分解作業 ・取り外し カップリング、配管、ボルトなどを外します。 ・分解: ケーシングを開け、回転体（インペラやローター）、 シャフト、ベアリング、メカニカルシールなどを取り出します。 ◆点検・清掃・部品交換 ・清掃 スケール（水垢）や錆、古いグリスを徹底的に落とします。 ・計測/検査 マイクロメーターなどを使って、シャフトの振れやベアリングのガタを数ミクロン単位で計測します。 ◆組み立てと芯出し ・整備した部品を元の通りに組み立てます。 ・精密組立 隙間を設計値通りに調整しながら組み上げます。 ・芯出し モーターの軸とポンプの軸が真っ直ぐ一直線になるよう、 0.01mm単位で調整します。 ◆試運転と報告 ・試運転 実際に動かしてみて、振動や温度に異常がないか、 異音がしないかを確認します。 ・報告書作成 交換した部品や計測データ、作業前後の写真をまとめて、 次回のメンテナンス時期の目安を提案します。 ＜現場について＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 全国各地の普段なら入れないような 場所が仕事場になるので 色んな場所に行く楽しさがあります。 ✨手に職をつけるなら メンテナンス業務なんてどうしょうか？ 現場でのOJT、充実した教育で あなたの成長をサポートします！ ◆自分自身の成長を実感できる仕事 『メンテナンス』はどんどんスキルが 身に付くことも魅力のひとつ。 過去に経験した現場の知識を 活かすことでスキルの幅は広がり、 成長を実感できます。 先輩はしっかりあなた自身を見て 丁寧に教えますし資格試験の直前には 先輩とペアで学べるので 技能取得もスムーズです！ ◆業界の安定性・高い技術力で 増収増益を達成！ 業界の安定性が証明されました。 お客様からの依頼に感謝しながら 今後も全員で技術力を高め、 挑戦し続けます。 ＜募集の背景＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【拡大に伴い、大分本社で 仲間を募集します！】 設備の不具合箇所をチェックを するだけではなく、その後の補修（防食） なども請け負っており、 「大川技研にお願いすれば手間が省ける」と お客様から好評を得ています。 現在のメンバーのみでは手が回らないほど たくさんの依頼をいただいているため、 新たなメンバーを募集します！ 社員の多くが未経験スタート、 社員の90%が中途入社という環境ですが 教育・研修体制は万全☆ 未経験から一生モノの専門的なスキルを 身につけプロの整備工へと成長しています。 23年4月からは給与ベースも大幅UP！ さらに、人事評価制度を見える化し 「この仕事をこれくらいできるように なればこれだけ評価が上がる」と 明確にわかるようにしました。 仕事内容はもちろんですが、 待遇面でも満足して働いてもらえるように 日々改善を図っています！ ✨グループ4社で総勢223名✨ 〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰 ホンダテクニカ株式会社（42名） 株式会社大川技研（136名） 株式会社エンバイロテクニカ（25名） 八幡板金工業株式会社（20名）

『店舗急増中』CMでおなじみの『おたからや』大分県内で複数運営する当社☆全員で意見を出し合い楽しく働ける会社を目指してます☆20代・30代中心に、男女ともに活躍中先輩たちの前職は飲食店、コールセンター、工場での製造…などさまざま◎全員が未経験からスタート◎未経験でも安心の研修制度◎大分県で腰を据えて働きたい◎今の生活を大きく変えたい◎お客様に寄り添った仕事がしたい◎明るく元気で話すのが好きな方◎ノルマなし◎早期キャリアアップ◎高額インセンティブあり◎休み希望ほぼ100%通ります

仕事内容: 『大分県に根付いた地元企業です』 成長できる環境で、“価値を見極める力”を。 ブランド品、時計、貴金属など、世の中には本当に価値あるモノが数多く存在します。 私たちの仕事は、その価値を正しく見極め、お客様へ安心と納得を届けることです。 リユース市場は今後さらに拡大していく成長業界。 だからこそ私たちは、若い世代が挑戦し、成長できる会社づくりを大切にしています。 「人として成長したい」 「地域で信頼される仕事がしたい」 そんな想いを持つ仲間を募集しています。 【買取業務】 ◎お客様への接客 ◎貴金属、ブランド品の査定 ◎買取の案内 ◎買い取った商品の管理 ◎商品メンテナンス ◎店内清掃 ー入社後の流れー まずは先輩社員と一緒に業務を行いながら、 お仕事の流れなどを覚えていただきます。 いきなり一人での接客対応をお任せすることはありませんのでご安心ください。 スタッフのほとんどが未経験スタートなので、 自身の経験を踏まえながら丁寧にお教えいたします！ 将来、店長・マネージャー候補へ成長できる環境があります！

日曜固定の完週休2日／未経験でも月給25万円以上の理学療法士

仕事内容 ―― 経験が浅くてもなくても大丈夫。 「元気にしたい」想いがあれば一流。 ―― ここは、生活の場。 高度な手技よりも、「やってみよう！」 と思わせる明るい応援や、 笑い声が利用者様の力になります。 困った時は、同じ想いを持つ 仲間が必ず助けてくれる。 経験よりも温かい気持ちを大切にする、 未経験歓迎の理学療法士の募集です！ ―― ＊冠婚葬祭事業の安定基盤あり ＊月給25万円～の高水準スタート ＊日曜休み＆夜勤なしで働きやすい ＊人柄重視！想いのある方なら未経験も ＊定着率の高い「称賛」する文化 ＊大分市東春日町のデイサービス施設！ ／／／／／／／／／／／／／／／／／／／ ＜電話でのお問い合わせ＞ 03-5437-5022(採用担当)まで ／／／／／／／／／／／／／／／／／／／ 【仕事内容】 機能訓練指導員として、利用者様の「動きたい」意欲を引き出します。専用マシンを使ったトレーニングの負荷設定や、集団体操のリードが中心。1対1の施術はずっと続くわけではなく、フロア全体を見渡し、声をかけて盛り上げることも大切な役割です。 ～具体的には～ ●個別機能訓練（個別メニュー計画作成） ●運動指導（マシンの設定・使い方の説明） ●計画作成（体力測定・改善目標の立案） ●集団体操（椅子に座ってできる体操等） ●フロア業務（移動の見守り・会話） ●送迎業務（AT車での運転・乗降補助） ＜治療だけが仕事ではありません＞ 「また旅行に行きたい」という夢を叶えるために、心と体を元気にする応援団長です。病院とはまた異なる、利用者様の生活そのものに寄り添うやりがいがあります。 ～入社後のフォロー体制～ 独自のリハビリプログラムがあるため、経験が浅くても安心。導入研修でマシンの使い方やリスク管理を学び、理念研修で「利用者様への向き合い方」を習得します。 【経験よりも「笑顔」と「声」】 リハビリ特化型デイサービスで求められるのは、利用者様を鼓舞するポジティブなパワー。スタッフの笑い声が絶えない環境を作ること自体が、最高のリハビリテーションです。 【「おせっかい」が合言葉】 大切にしているのは、ちょっとした「お節介」と「想いやり」。例えば、疲れている同僚にお茶を出したり、落ち込んでいる利用者様に声をかけたり。スキルや経験以上に、そんな「気づき」や「人の温かさ」を持っている方を歓迎します。 【オープニングで創る空気感】 「設備」ではなく「人」で選ばれる施設を目指しています。「あなたのおかげで今日も楽しかった」と言っていただける、温かい空気感を、同期の仲間と作り上げましょう。 【評価されるのは「人間力」】 派手な成果だけではありません。誰も見ていないような細やかな気遣いや準備を「アンサングヒーロー（縁の下の力持ち）」として表彰。あなたの誠実さは必ず誰かが見ています。 【接遇スキルも身につく】 母体は冠婚葬祭サービス企業。利用者様への言葉遣いや立ち居振る舞いなど、医療現場とはまた違った「一流のおもてなし」を学び、人として成長できる環境です。 ～当社について～ 株式会社ラックは、福岡・大分を中心に冠婚葬祭事業を展開。「地域貢献」を掲げ、リハビリ事業にも参入しました。「人を幸せにしたい」という想いを持つ仲間が集まる会社です。 ～レッツ倶楽部3番館について～ レッツ倶楽部3番館は、日常生活に欠かせないADL（日常生活動作）の維持・改善に特化した＜1日型＞デイサービスです。 全国のリハビリテーション病院でも導入されている6台のリハビリマシンを活用したパワーリハビリをはじめ、身体状況に合わせた多彩なプログラムを提供。利用者様が「まだできる」「またできる」という自信を取り戻し、身体機能だけでなく心の活力まで引き出すことを大切にしています。

未経験大歓迎！業界最大手で知名度バツグン◎インセンティブ制度でしっかり稼げます！！/★20～30代男女活躍中★/トキハインダストリーアテオ学園台センター店

仕事内容: 全国1,800店舗以上展開！買取専門店最大手ブランド『おたからや』の店舗運営・買取営業をお任せします。 「稼ぎたい。でも、プライベートを犠牲にするのはもう嫌だ。」 そんな20代・30代が、未経験から続々と「年収1000万」を叶えています。 弊社はFCエリア本部として急拡大中につき、会社、店舗を一緒に盛り上げてくれるスタッフを募集します！どんどんポストも増えているので、早期のキャリアアップ可能！ 【具体的には】 お客様がお持ち込みになったブランドバッグ、貴金属、時計などの査定と接客をお願いします。 * 査定はスマホで完結！：お品物を撮影して本部に送るだけ。専門知識がなくても、正確な査定額がすぐに分かります。 * 接客がメインのお仕事：一番大切なのは、お客様の話に耳を傾け、丁寧に対応することです。 * 事務作業：接客の合間に、買い取った商品のチェックや数字管理を行います。 【1日の流れ（例）】 * 09:45　出勤・開店準備（店内の掃除など） * 10:00　開店（お客様のご来店をお迎えします） * 12:30　お昼休憩（予約状況を見て交代で取ります） * 17:00　検品作業（落ち着いた時間帯に商品の状態を確認） * 19:00　閉店・退勤（残業は基本的に禁止です！） ※店舗により営業時間は前後する場合があります。 【入社後のフォロー体制】 「未経験からプロを目指せる」充実の研修制度を用意しています。 * 座学研修：ブランド品や宝石、骨董品の基礎知識を、実物に触れながら学びます。 * 店舗実習（1〜3ヶ月）：先輩やマネージャーがマンツーマンで指導。「いきなり一人で接客」なんてことはありません。 * 頑張りを評価：研修の頑張り次第で、研修期間を最短1ヶ月に短縮！独り立ちしてバリバリ稼ぐことも可能です！ * スピード昇格も可能：弊社は急拡大に伴い、店長やマネージャーなどの管理職も狙うことが可能です！ 【20〜30代に選ばれる「3つの理由」】 * 圧倒的なインセンティブ： 利益を上限なく、最大限還元。社歴に関わらず、入社1年目で月収80万〜100万円を稼ぐメンバーも珍しくありません。 * 残業ほぼゼロの徹底： 「仕事が終わったら即帰る」が当社の社風。ほとんどの社員が定時退社しています。友人との予定や家族との時間も大切にできます。 * スマホ1台で完結する査定システム： 商品の写真は専門の鑑定チームに送るだけ。その場で価格が返ってくるので、未経験でも自信を持って提案できます。 ★先輩社員マンツーマン指導による充実のバックアップ体制を用意しており未経験でも安心！！ （実際の現場の雰囲気に慣れていただきながら座学研修の続きやロープレなどを繰り返し行い、接客に入ります） ★研修期間が終了しても不安な時はいつでも相談できる環境が整っています!！

★未経験歓迎★業界最大手で知名度も◎インセンティブでしっかり稼ごう！20～30代男女活躍中★大分駅近

仕事内容: 全国1,800店舗以上展開！買取専門店最大手ブランド『おたからや』の店舗運営・買取営業をお任せします。 弊社はFCエリア本部として急拡大中につき、会社、店舗を一緒に盛り上げてくれるスタッフを募集します！どんどんポストも増えているので、早期のキャリアアップ可能！ 【具体的には】 お客様がお持ち込みになったブランドバッグ、貴金属、時計などの査定と接客をお願いします。 * 査定はスマホで完結！：お品物を撮影して本部に送るだけ。専門知識がなくても、正確な査定額がすぐに分かります。 * 接客がメインのお仕事：一番大切なのは、お客様の話に耳を傾け、丁寧に対応することです。 * 事務作業：接客の合間に、買い取った商品のチェックや数字管理を行います。 【1日の流れ（例）】 * 09:45　出勤・開店準備（店内の掃除など） * 10:00　開店（お客様のご来店をお迎えします） * 12:30　お昼休憩（予約状況を見て交代で取ります） * 17:00　検品作業（落ち着いた時間帯に商品の状態を確認） * 19:00　閉店・退勤（残業は基本的に禁止です！） ※店舗により営業時間は前後する場合があります。 【入社後のフォロー体制】 「未経験からプロを目指せる」充実の研修制度を用意しています。 * 座学研修：ブランド品や宝石、骨董品の基礎知識を、実物に触れながら学びます。 * 店舗実習（1〜3ヶ月）：先輩やマネージャーがマンツーマンで指導。「いきなり一人で接客」なんてことはありません。 * 頑張りを評価：研修の頑張り次第で、研修期間を最短1ヶ月に短縮！独り立ちしてバリバリ稼ぐことも可能です！ * スピード昇格も可能：弊社は急拡大に伴い、店長やマネージャーなどの管理職も狙うことが可能です！ ★先輩社員マンツーマン指導による充実のバックアップ体制を用意しており未経験でも安心！！ （実際の現場の雰囲気に慣れていただきながら座学研修の続きやロープレなどを繰り返し行い、接客に入ります） ★研修期間が終了しても不安な時はいつでも相談できる環境が整っています!！

【年収500万〜／賞与4.3ヶ月】年間休日117日＆残業月15h未満│最先端設備×最大3万の家賃補助で、理想の働き方を。

仕事内容 ＼お仕事のPOINT／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■ 県内3位の売上の薬局 ■ 賞与4.3ヵ月分 ■ 残業月15時間未満 ■ 年間休日117日 ■ 管理職へのキャリアも ■ 最先端設備導入中 ■ 家賃補助最大3万円 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 【仕事内容】 ・患者様への対応 ・処方箋内容の確認 ・調剤 ・監査 ・服薬指導 ・会計 ・レセプト請求事務 ・在庫管理および医薬品発注 など 有給取得率85％以上！ 産休取得中のスタッフもいるなど、 ライフイベントにも柔軟に対応してくれます♪

17:30定時で残業なし／月給20.4万〜

仕事内容 湯布院の観光通りにある「café HIVE」での、シンプルで覚えやすい店内業務をお任せします。 メニューも作業も難しくないので、飲食未経験の方でもすぐに慣れていただけるお仕事です。 ＜主な仕事内容＞ ・オーダー受付、レジ対応 ・ドリンクやソフトクリーム、クレープなどの簡単な商品の準備・受け渡し ・ホールでの接客（ご案内・商品説明 など） ・開店・閉店作業 ・店内やテラス席の清掃 など 扱うメニューは、コーヒーやソフトクリーム、クレープなど、種類が多すぎず、すぐに覚えられるものがほとんどです。 作業の手順も決まっており、最初は先輩スタッフが隣について一緒に行うので、未経験方やブランクがある方でも安心してスタートできます。 観光通りに面した広いオープンテラス席が印象的なカフェで、明るくにぎやかな雰囲気です。 元気いっぱいの笑顔で接客していただければOK。観光にいらっしゃるお客様に「楽しい思い出」と「満足感」を届けられる、やりがいのあるお仕事です♪ ＜こんな方におすすめ＞ ・「まずは簡単な仕事から始めたい」という未経験の方 ・人と話すこと、接客が好きな方 ・観光地ならではの雰囲気の中で楽しく働きたい方 ＜採用のポイント＞ ・土日祝に勤務できる方 ・明るく元気な対応ができる方 ・経験やスキルは一切不問です！ ＜働き方＞ ★週５フルタイムで働きたい方が基本ですが 短時間や、4日勤務以下など希望がございましたら お気軽にご相談ください ※採用予定人数に達し次第募集を 終了させていただく場合がございますので お早めのご応募をお待ちしております

【年収500万〜／賞与4.3ヶ月】年間休日117日＆残業月15h未満│最先端設備×最大3万の家賃補助で、理想の働き方を。

仕事内容 ＼お仕事のPOINT／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■ 県内3位の売上の薬局 ■ 賞与4.3ヵ月分 ■ 残業月15時間未満 ■ 年間休日117日 ■ 管理職へのキャリアも ■ 最先端設備導入中 ■ 家賃補助最大3万円 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 【仕事内容】 ・患者様への対応 ・処方箋内容の確認 ・調剤 ・監査 ・服薬指導 ・会計 ・レセプト請求事務 ・在庫管理および医薬品発注 など 有給取得率85％以上！ 産休取得中のスタッフもいるなど、 ライフイベントにも柔軟に対応してくれます♪

7月オープン予定の店舗募集！買取や査定 未経験の方も大歓迎◎

仕事内容 【アピールポイント】 ＊＜未経験者歓迎＞コミュニケーション力があればOK！ ＊＜昇給・賞与＞＋歩合給で高収入を実現可能！ ＊＜交通費全額支給＞ガソリン代支給／車通勤OK！ ＊＜残業なし＞週休2日制でプライベートも安心！ ＊＜キャリアアップ＞能力があれば幹部や社長へ！ //////////////////////////////////////// 【仕事内容】 買取わかばイオン防府店にて、貴金属やブランド品などの 買取りおよび査定、商品の仕分け、 お客様対応業務（接客）をお任せします。 ―― 具体的なお仕事内容 ・お客様対応（査定、金額提示、買取） ・商品の仕分け ・梱包 ・発送業務 ・オークションを用いての商品販売 ・集客のための戦略および企画立案 など ―― 入社後について 入社後は接客や査定のマニュアルも用いながら 一つひとつの業務について丁寧にお教えします。 ブランド品や宝石が本物なのか、 市場価値が正しいのか、など技術的なことを 身に付けながら、お客様とのやり取りに必要な コミュニケーション力を磨いていきましょう！ 2週間程度で基本的な知識を習得できるので、 そこからは様々な経験を積みながら スキルアップをしていきましょう＊ //////////////////////////////////////// ＜ 責任感を持って ＞ この仕事をする上で最も大切なのは、 お客様とコミュニケーションを密にとること。 一人ひとりとじっくり向き合い、お客様の 思い出が詰まった大切な品物の査定金額を 決めるので、そのために知識はもちろん、 お客様が考えていることを敏感に汲み取る など経験も必要です。 幅広い商品を取り扱うので、日々の仕事を 通して自分の得意な商材を見つけ、 お客様に信頼していただける仕事をしましょう！ //////////////////////////////////////// ＜ 早いキャリアアップを実現可能！ ＞ 業績好調の為、今後も出店を計画しており、 店舗の運営を任せられる人材としてあなたを採用したいと 思っています。同業からの転職はもちろん、 営業や販売など接客経験がある方であれば、 すぐにでも店長や新店舗開発など キャリアアップが可能です！ //////////////////////////////////////// ＜いい環境で、長く腰を据えて。＞ 「週休2日制」「残業なし」「年末年始休暇」 「有給休暇」などプライベートも大切にできる 環境はもちろんのこと、「昇給」「賞与」 「交通費全額」、さらに売上に対して支給される 「歩合給」など充実して収入も得られる当社。 落ち着いた環境で長く腰を据えて働きたい方には ぴったりの環境をご用意してお待ちしています！ //////////////////////////////////////// 貴金属やブランド品などの買取り査定を行う リユースショップ「わかば」のFC店を 運営している『合同会社ハイドレンジア』 弊社運営店舗 5店舗 防府店 大内店 小郡店 豊後高田店 大分県内１店舗オープン予定！ まだまだ小さい会社ですが、だからこそ 早いキャリアアップが望めるのが今回の募集の魅力。 接客スキルや査定など経験豊富な方であれば より早く、未経験の方でも 将来の幹部候補としてお迎えいたします。 ――――――――――――――――――――

17時定時×残業ほぼなし！土日祝休み◎会社負担で国家資格◎

仕事内容 ～ただの作業員ではなく、 金属を操りエネルギーを守る専門家へ～ 私たちが手がける業務の主役は 工場やプラント内の配管を美しく、 かつ強固に守る「板金」です。 配管に巻き付けた断熱材の上から 専用の金属シートを自在に加工して パチッと固定する。この外装施工 こそが、職人の腕の見せ所！ インフラを支える「熱絶縁」の プロフェッショナルを目指して いただきます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅業務内容のステップ ・計測・金属加工（板金） 配管の形状やサイズに合わせ、 外装となる金属カバーを 正確にカット・成形します。 ・フィッティング（断熱） 熱を逃がさないよう、内側に 断熱材を隙間なく巻き付けます。 ・ラッキング（外装仕上げ） 加工した金属カバーを固定します。 ここが一番のこだわりポイントです。 ・点検・メンテナンス 既存設備の劣化をチェックし、 必要があれば補修を行います。 ※まずは材料の準備や片付けなど、 簡単なことからスタートしましょう！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅板金のおもしろさ ◆オーダーメイドの施工 配管の形状は千差万別。現場に合わせて 金属をミリ単位で計測・裁断し、 隙間なくフィットさせます。 ◆究極のモノ作り 板金は好きな形に施工して、 世界に一つだけのオリジナル商品を 作るような感覚で取り組めます。 ◆美しさの追求 複雑な曲がり角も、あなたの技次第で ピカピカの芸術品のように仕上がります。 見た目の美しさを追求できる、 クリエイティブな側面が強い仕事です 。 ✅仕事のポイント ◆国家資格を手に入れる 一生モノの武器として 「一級技能士（熱絶縁施工）」の取得を 全面的にバックアップ。 試験費用は会社が全額負担し、 実技もしっかり指導します。 ◆タイパ最強の環境で、自己研鑽を 17時定時は絶対。仕事が早く終われば 15時に上がることもありますが、 日給は全額保障。 浮いた時間で資格勉強をするもよし、 家族と過ごすもよし。 一流の仕事は、一流の休息から 生まれます。 ◆力仕事ではなく「技術」の仕事 力任せの作業ではなく、いかに正確に、 いかに美しく仕上げるかという 「技」が求められる世界です。 ✅未経験の方でも安心！ 「工場設備のメンテナンスや板金、 熱絶縁と聞いても、難しそうで 自分にできるか不安…」 という方もご安心ください。 今回の募集は中途採用を主軸とした、 完全な未経験者向けの採用枠です。 現在ハローワーク等で 軽作業や工場内軽作業、製造業などの求人を お探しの方にも、 将来的に一生モノの技術を身につけられる 職種として、自信を持っておすすめします。 実際の作業は、一見すると 「難しそうな専門職」に思えるかも しれませんが、 基本となるのはパズルのように正確に パーツを組み合わせていく、 非常に面白みのあるモノ作りです。 入社後はまず、材料や使用する道具を 運んだり、作業スペースの清掃・片付けを したりといった、簡単な軽作業・補助作業から。 先輩の作業を間近で見ながら、 一つずつゆっくり覚えていただきます。 技術を磨いて自分の価値を高めたいと 考えている方に、 最適な環境をご用意してお待ちしております。

未経験からでも25万/月～土日休/残業ほぼ無

仕事内容 他業種からの転職も大歓迎！ 「見て覚えろ」なんて言いません☆しっかりとサポートいたします◎ 未経験から、手に職をつけて、家族との時間も大切にできるお仕事です！ 【仕事内容】 下記のような公共工事をメインで請け負っております。 ◆道路の改修 ◆砂防ダム、治山ダム擁壁等の施工 ◆コンクリート構造物(河川の護岸など)の施工 ◆掘削工事 など ＊朝は資材置き場、倉庫に集合して、各現場へ移動します。 ＊1台の車両に3～4名で乗り合わせて、同じ現場に向かいます。 ＊現場は佐伯市内がほとんどです。 ★未経験からしっかり育てます！ ☆慣れるまでは、専門用語や現場での動き方をしっかりと教えていきます！ ★どこ行っても通用する人材へと成長できます。 ＊免許取得支援充実！会社負担でたくさんの資格取得が実現できますよ◎ ・車両系建設機械運転者 ・移動式クレーン運転士 ・足場の組立て等作業主任者 ・型枠支の組立て等作業主任 など

未経験者歓迎/年間休日120日/土日祝休/賞与4か月分支給♪

仕事内容 【未経験から「一生モノ」の技術者へ】 ゼロからスタートできる、 空調・設備の管理・施工スタッフ募集。 ■□■ ここがポイント！ ■□■ ✅ 未経験・無資格から正社員デビュー ✅ 土日祝休み＆年間休日120日 ✅ 賞与年2回（昨年度実績4.0ヶ月分！） ✅ 資格取得費用は会社が全額支援 ✅ 学校行事や通院での「中抜け」OK - 【具体的なお仕事内容】 皆さんが普段利用する オフィスビル、工場、病院、商業施設。 そこで快適に過ごすために欠かせない 「エアコン」「換気設備」「給排水」などの 工事管理やメンテナンスをお任せします。 ＜入社後の流れ＞ ▼まずは「道具の名前」から いきなり難しいことは任せません。 先輩のアシスタントとして、 現場の雰囲気や道具の名前を 覚えることからスタートしましょう。 ▼資格取得へチャレンジ 仕事に慣れてきたら、「技能講習」や 「管工事施工管理技士」などの 国家資格取得を目指します。 講習費用は会社がバックアップ！ 働きながら、一生食いっぱぐれない スキルが身につきます。 ▼現場のリーダーへ 将来的には、工事のスケジュール管理や、 安全管理、図面の作成など、 現場を動かす司令塔として活躍してください。 - 【「家族的な組織」を目指して】 私たち池上冷熱は、 社員の人生のイベントを大切にする 「家族」のような集団でありたいと 思っています。 「子供の学校行事がある」 「家族の通院に付き添いたい」 そんな時は、遠慮なく相談してください。 時間有給を使って、業務時間内の 「中抜け」や「時短勤務」も可能です。 仕事だけでなく、 プライベートも充実させてこそ、 良い仕事ができると考えています。 - 【未経験の方へメッセージ】 「理系じゃないと無理かな…」 「専門知識がないから不安…」 そんな心配はいりません！ 現在活躍している先輩たちも、 多くが未経験からのスタートです。 年齢も、経験も問いません。 必要なのは「やってみたい」という気持ちと 「誠実さ」だけ。 安定した経営基盤のもと、 私たちと一緒に成長していきませんか？ あなたのご応募を、 社員一同、心よりお待ちしています！

第二新卒歓迎！年間休日121日以上、働きやすい環境で技術職へ

仕事内容 ✨第二新卒歓迎！未経験から技術職へ ✨プラチナくるみん認定企業で 仕事と家庭の両立がしやすい♪ ✨年間休日121日以上 ✨完全週休2日制（土日祝） ✨賞与年2回（2025年実績5.6か月、 2026年度実績5.4か月） ✨借上社宅制度あり（要件あり） ✅仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 電線・ケーブルの製造に関わる 技術職として、製品設計・開発、生産技術、 材料試験などの業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ■製品の設計・開発 顧客のニーズに応じた新製品の設計、開発 ■生産技術 ムダなく効率的にものづくりを 行うための設計業務 ■製造技術・設備保全 製品製造設備の導入、保守 ■材料の試験、検査 製品に使用する材料の分析 ＜業務について＞ 電気電子系、機械系、化学系いずれかの 専攻知識を活かして、 製品の品質向上や生産効率の改善に 取り組んでいただきます。 顧客のニーズを形にする設計・開発業務や、 製造現場を支える生産技術業務など、 ものづくりの根幹を担う重要な役割です。 ✅長期的なキャリア形成を支援 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 第二新卒の方も歓迎しています。 長期的なキャリア形成を予定しており、 じっくりと技術を身につけられる環境です。 メーカー企業での製品設計、 生産技術、研究開発いずれかの業務経験が 1年以上ある方はこれまでの経験を活かして 活躍できます。 ✅働きやすい環境が整っています ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 年間休日121日以上、完全週休2日制で、 GW、お盆、年末年始の長期休暇もあり、 プライベートも充実させられます。 全社平均の時間外労働は 15.3時間（2025年度）と少なめで、 ワークライフバランスを 重視する方にもおすすめです。 社員食堂や借上社宅制度（要件あり）も 完備し、働きやすい環境が整っています。 ✅充実の福利厚生と待遇 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 賞与は年2回（2025年実績5.6か月）、 昇給は年1回あります。 超過労働給（時間外勤務手当）、 休日労働給、次世代育成支援手当、 通勤手当、単身赴任手当などの 各種手当も充実。 育児休業、介護休業、育児短時間勤務、 退職金制度、クラブ活動など、 長く安心して働ける制度が整っています。 ✅当社について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 西日本電線株式会社は1950年創業、 電線・ケーブル、その他電力用周辺機器、 住宅用配線ケーブルの製造・設計・販売を 行うインフラメーカーです。 従業員305名の体制で、長年培ってきた 技術力を活かし、社会インフラを支える 製品を提供しています。 大分から全国へ、地域に根差した ものづくりを続けています。） ✨借上社宅制度あり（要件あり） ✅仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 電線・ケーブルの製造に関わる 技術職として、製品設計・開発、生産技術、 材料試験などの業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ■製品の設計・開発 顧客のニーズに応じた新製品の設計、開発 ■生産技術 ムダなく効率的にものづくりを 行うための設計業務 ■製造技術・設備保全 製品製造設備の導入、保守 ■材料の試験、検査 製品に使用する材料の分析 ＜業務について＞ 電気電子系、機械系、化学系いずれかの 専攻知識を活かして、 製品の品質向上や生産効率の改善に 取り組んでいただきます。 顧客のニーズを形にする設計・開発業務や、 製造現場を支える生産技術業務など、 ものづくりの根幹を担う重要な役割です。 ✅長期的なキャリア形成を支援 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 第二新卒の方も歓迎しています。 長期的なキャリア形成を予定しており、 じっくりと技術を身につけられる環境です。 メーカー企業での製品設計、 生産技術、研究開発いずれかの業務経験が 1年以上ある方はこれまでの経験を活かして 活躍できます。 ✅働きやすい環境が整っています ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 年間休日121日以上、完全週休2日制で、 GW、お盆、年末年始の長期休暇もあり、 プライベートも充実させられます。 全社平均の時間外労働は 15.3時間（2025年度）と少なめで、 ワークライフバランスを 重視する方にもおすすめです。 社員食堂や借上社宅制度（要件あり）も 完備し、働きやすい環境が整っています。 ✅充実の福利厚生と待遇 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 賞与は年2回（2025年実績5.6か月）、 昇給は年1回あります。 超過労働給（時間外勤務手当）、 休日労働給、次世代育成支援手当、 通勤手当、単身赴任手当などの 各種手当も充実。 育児休業、介護休業、育児短時間勤務、 退職金制度、クラブ活動など、 長く安心して働ける制度が整っています。 ✅当社について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 西日本電線株式会社は1950年創業、 電線・ケーブル、その他電力用周辺機器、 住宅用配線ケーブルの製造・設計・販売を 行うインフラメーカーです。 従業員305名の体制で、長年培ってきた 技術力を活かし、社会インフラを支える 製品を提供しています。 大分から全国へ、地域に根差した ものづくりを続けています。

【年収500万〜／賞与4.3ヶ月】年間休日117日＆残業月15h未満│最先端設備×最大3万の家賃補助で、理想の働き方を。

仕事内容 ＼お仕事のPOINT／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■ 県内3位の売上の薬局 ■ 賞与4.3ヵ月分 ■ 残業月15時間未満 ■ 年間休日117日 ■ 管理職へのキャリアも ■ 最先端設備導入中 ■ 家賃補助最大3万円 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 【仕事内容】 ・患者様への対応 ・処方箋内容の確認 ・調剤 ・監査 ・服薬指導 ・会計 ・レセプト請求事務 ・在庫管理および医薬品発注 など 有給取得率85％以上！ 産休取得中のスタッフもいるなど、 ライフイベントにも柔軟に対応してくれます♪

✅未経験OK！✨働きながら資格取得をしっかりサポート！✨

仕事内容 ＼＼✨初心者大歓迎！福利厚生面も充実✨／／ 安心してバスをご利用していただけるよう、路線バスの点検・整備業務をお任せします。 一般車両の車検・整備業務も行っており、大型トラックから軽自動車まで様々な車種を扱います。 そのため、幅広い『知識・技術・応用力』の習得が可能です！ ＜具体的には＞ ●バスの定期点検・整備 ∟2柱リフトを使用し、高さ150cmまで持ち上げて下部から作業が可能！ ●インターバル整備(予防整備) ∟各部品ごとに交換機間を定めており、時期がきたら全て交換を実施！ バスの部品は大きいため、作業に不安があるかもしれませんが、丁寧にお教えするので安心してくださいね！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅資格取得費用補助制度あり!!✨ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 自動車整備士経験のない方でも安心の育成プログラムをご用意しております！ 一人前の整備士になるまでしっかりサポート◎ お給料をもらいながら、資格取得を目指せる環境がしっかり整っています！ 働きながら大型2種免許を取得できる制度もあり、 整備の仕事に必要な資格は会社が負担します！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅西鉄グループの一員として✨ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ にしてつグループならではの充実した、多種多様な福利厚生をご用意しております。 地元で長く働きキャリアアップを目指したい方、 他県ご出身の方で日田市で働きたい方など、 皆様のキャリアプランや人生設計に応じて充実したサポートをさせていただきます！

【年収500万〜／賞与4.3ヶ月】年間休日117日＆残業月15h未満│最先端設備×最大3万の家賃補助で、理想の働き方を。

仕事内容 ＼お仕事のPOINT／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■ 県内3位の売上の薬局 ■ 賞与4.3ヵ月分 ■ 残業月15時間未満 ■ 年間休日117日 ■ 管理職へのキャリアも ■ 最先端設備導入中 ■ 家賃補助最大3万円 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 【仕事内容】 ・患者様への対応 ・処方箋内容の確認 ・調剤 ・監査 ・服薬指導 ・会計 ・レセプト請求事務 ・在庫管理および医薬品発注 など 有給取得率85％以上！ 産休取得中のスタッフもいるなど、 ライフイベントにも柔軟に対応してくれます♪

技術と資格を、地域の最前線で活かしませんか？

仕事内容 ⭐━━━━━━━━━━━━━…‥・ ＞＞ 鍼灸師として地域医療に貢献 ＜＜ ✨✨ 鍼灸師スタッフ募集 ✨✨ ・・・‥…━━━━━━━━━━━⭐ 大分県大分市にある「NAORU整体」で、 鍼灸師として お客様の健康をサポートするお仕事です。 私たちは、地域のお客様に寄り添い、 身体のお悩みを根本から改善へ導く 整体院を目指しています。 施術だけではなく、 お客様一人ひとりに合わせた カウンセリングや運動指導を通して、 健康づくりをサポートしています。 地域密着型の整体院として、 多くのお客様から 高い評価をいただいています。 【具体的なお仕事内容】 ✅ 美容鍼 ✅ スポーツ障害治療 ✅ 骨盤矯正 ✅ トリガーポイント施術 ✅ お客様への施術業務 ✅ 院長・分院長候補業務 お客様一人ひとりのお悩みに合わせて、 施術や身体づくりの サポートを行います。 完全予約制のため、 落ち着いた環境で お客様としっかり向き合えます。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ▶おすすめポイント ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐ 鍼灸師の資格を活かせる これまでの経験や知識を活かしながら、 さらに専門性を高められる環境です。 ⭐ ブランクのある方も歓迎 研修制度が整っているため、 久しぶりの現場復帰でも安心です。 ⭐ スキルアップできる環境 技術研修や勉強会を通して、 幅広い知識・技術を学べます。 ⭐ 完全予約制 飛び込み対応がないため、 お客様一人ひとりに 丁寧に向き合えます。 ⭐ キャリアアップも可能 院長・分院長候補として、 マネジメントや店舗運営にも 携われる環境です。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ▶研修制度について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後は、先輩スタッフによる 丁寧な研修を実施します。 ・施術技術 ・カウンセリング方法 ・接客マナー ・運動指導のポイント など、基礎からしっかり学べる環境です。 経験者の方はもちろん、 ブランクのある方も安心して スタートしていただけます。 あなたの資格と経験を活かして、 地域のお客様の健康を 一緒にサポートしていきませんか？

【年収500万〜／賞与4.3ヶ月】年間休日117日＆残業月15h未満│最先端設備×最大3万の家賃補助で、理想の働き方を。

仕事内容 ＼お仕事のPOINT／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■ 県内3位の売上の薬局 ■ 賞与4.3ヵ月分 ■ 残業月15時間未満 ■ 年間休日117日 ■ 管理職へのキャリアも ■ 最先端設備導入中 ■ 家賃補助最大3万円 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 【仕事内容】 ・患者様への対応 ・処方箋内容の確認 ・調剤 ・監査 ・服薬指導 ・会計 ・レセプト請求事務 ・在庫管理および医薬品発注 など 有給取得率85％以上！ 産休取得中のスタッフもいるなど、 ライフイベントにも柔軟に対応してくれます♪

25年勤続スタッフも♪人間関係◎で定着率抜群の調剤薬局|年俸500万以上！！

仕事内容: ＼地域密着で患者様に深く寄り添える体制へ／ 【⭐残業ほぼなし⭐】18時には全員ピタッと退社！ 年間休日126日でプライベート重視派に選ばれています。25年勤続の先輩が優しく教えるのでブランクも安心です。 【仕事内容】 ・保険調剤のお仕事 〈主な作業内容…〉 ・保険調剤（1日約70件程度　薬剤師３～４名体制で対応） ・健康相談（患者様からの薬や健康に関する質問、ご相談に対応） ・一般医薬品の販売（市販の風邪薬など、処方薬と合わせて購入される方も対象） ＜求人に関する問い合わせ＞ 電話での応募も受け付けております！ 下記連絡先まで「求人を見た」と お問い合わせください！ ＝＝＝＝＝【連絡先】＝＝＝＝＝ 有限会社　後藤薬局 担当：後藤　祐樹（代表） TEL：0977-23-0992 HP：https://pharmacy-goto.net/ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

残業月15h・年休121日・賞与5.4ヶ月分✨働きやすさ◎

仕事内容 ✨20代の若手が活躍中！未経験から技術職へ ✨プラチナくるみん認定企業で 仕事と家庭の両立がしやすい♪ ✨年間休日121日以上 ✨完全週休2日制（土日祝） ✨賞与年2回（2025年度実績5.6か月、 2026年度実績5.4か月） ✨借上社宅制度あり（要件あり） ✅仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 電線・ケーブルの製造に関わる 技術職として、製品設計・開発、生産技術、 材料試験などの業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ■製品の設計・開発 顧客のニーズに応じた新製品の設計、開発 ■生産技術 ムダなく効率的にものづくりを 行うための設計業務 ■製造技術・設備保全 製品製造設備の導入、保守 ■材料の試験、検査 製品に使用する材料の分析 ＜業務について＞ 電気電子系、機械系、化学系いずれかの 専攻知識を活かして、 製品の品質向上や生産効率の改善に 取り組んでいただきます。 顧客のニーズを形にする設計・開発業務や、 製造現場を支える生産技術業務など、 ものづくりの根幹を担う重要な役割です。 ✅長期的なキャリア形成を支援 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 第二新卒の方も歓迎しています。 長期的なキャリア形成を予定しており、 じっくりと技術を身につけられる環境です。 メーカー企業での製品設計、 生産技術、研究開発いずれかの業務経験が 1年以上ある方はこれまでの経験を活かして 活躍できます。 ✅働きやすい環境が整っています ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 年間休日121日以上、完全週休2日制で、 GW、お盆、年末年始の長期休暇もあり、 プライベートも充実させられます。 全社平均の時間外労働は 15.3時間（2025年度）と少なめで、 ワークライフバランスを 重視する方にもおすすめです。 社員食堂や借上社宅制度（要件あり）も 完備し、働きやすい環境が整っています。 ✅充実の福利厚生と待遇 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 賞与は年2回（2025年実績5.6か月）、 昇給は年1回あります。 超過労働給（時間外勤務手当）、 休日労働給、次世代育成支援手当、 通勤手当、単身赴任手当などの 各種手当も充実。 育児休業、介護休業、育児短時間勤務、 退職金制度、クラブ活動など、 長く安心して働ける制度が整っています。 ✅当社について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 西日本電線株式会社は1950年創業、 電線・ケーブル、その他電力用周辺機器、 住宅用配線ケーブルの製造・設計・販売を 行うインフラメーカーです。 従業員305名の体制で、長年培ってきた 技術力を活かし、社会インフラを支える 製品を提供しています。 大分から全国へ、地域に根差した ものづくりを続けています。

【年収500万〜／賞与4.3ヶ月】年間休日117日＆残業月15h未満│最先端設備×最大3万の家賃補助で、理想の働き方を。

仕事内容 ＼お仕事のPOINT／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■ 県内3位の売上の薬局 ■ 賞与4.3ヵ月分 ■ 残業月15時間未満 ■ 年間休日117日 ■ 管理職へのキャリアも ■ 最先端設備導入中 ■ 家賃補助最大3万円 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 【仕事内容】 ・患者様への対応 ・処方箋内容の確認 ・調剤 ・監査 ・服薬指導 ・会計 ・レセプト請求事務 ・在庫管理および医薬品発注 など 有給取得率85％以上！ 産休取得中のスタッフもいるなど、 ライフイベントにも柔軟に対応してくれます♪

土日休み＆残業なし。地元のインフラを支える司令塔として活躍！

仕事内容 *…*…*…*…*…*…*…*…*…*…*…*…*…*…* 経験者優遇!! 未経験者も歓迎いたします!! *…*…*…*…*…*…*…*…*…*…*…*…*…*…* 建設・土木業に興味のある方、お待ちしています ✅ 経験者優遇！月収39万円も目指せる ✅ 残業ほぼなし！定時の退社が可能 ✅ 土日休みの完全週休2日制（年114日） ↳プライベートと仕事の両立がしやすい。 ✅ 佐伯市内中心！転勤なしで腰を据える ✅ 資格取得支援いたします！さらなる成長を応援 ↳資格がなくてもスタートしやすい環境 ‥・・◆・・‥◆・・‥◆・・‥ 仕事内容について ‥・・◆・・‥◆・・‥◆・・‥ 【 具体的な業務 】 ￣￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・法面保護、交通安全施設等の施工管理 ・工程管理、品質管理、安全管理 ・協力会社との打ち合わせ、指示出し ・書類作成、写真管理など 【 現場のエリア 】 ￣￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 大分県内、特に佐伯市内が中心です。 遠方への長期出張はなく、毎日 自宅へ帰れる環境を整えています。 地域に根ざしたインフラ整備のため、 目に見える成果がやりがいです。 （※現場への移動は社用車を使用します。） 【 働きやすさの追求 】 ￣￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社では「無駄な残業」を推奨せず、 定時退社を基本としています。 公共事業が中心のため、工期管理も 適切に行われており、ワークライフ バランスを大切にしたい方に最適です。 ◆髪型自由！ ◆髪色自由！ ◆ピアスＯＫ！ ◆ネイルＯＫ！ ◆ひげＯＫ！

【年収500万〜／賞与4.3ヶ月】年間休日117日＆残業月15h未満│最先端設備×最大3万の家賃補助で、理想の働き方を。

仕事内容 ＼お仕事のPOINT／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■ 県内3位の売上の薬局 ■ 賞与4.3ヵ月分 ■ 残業月15時間未満 ■ 年間休日117日 ■ 管理職へのキャリアも ■ 最先端設備導入中 ■ 家賃補助最大3万円 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 【仕事内容】 ・患者様への対応 ・処方箋内容の確認 ・調剤 ・監査 ・服薬指導 ・会計 ・レセプト請求事務 ・在庫管理および医薬品発注 など 有給取得率85％以上！ 産休取得中のスタッフもいるなど、 ライフイベントにも柔軟に対応してくれます♪

免許があれば即スタイリスト！すぐに現場で活躍できる！充実の研修制度！

仕事情報 ● 仕事内容 プラージュでは、免許を取ったばかりの方も経験を積んだ方も、それぞれに合った働き方ができます！▼免許取得後シャンプーや先輩の補助から安心スタート！できることを少しずつ増やしていけます！▼経験を積んだ方カット・カラー・パーマなどを幅広く担当し、日々の実践を通じて技術を磨けます。個人ノルマなし！ キャリアステップ スタイリストとして経験を重ねると、技術力や接客力に応じてトップスタイリストへ★さらに将来はチーフスタイリストやマネージャーとして店舗運営に携わる道を目指すこともできます♬早期に成長できる環境が整っています。10年・20年と長期で働きたくなる理由がたくさんあります。Uターン・Iターンで働けるのも強み。 柔軟なスタッフ育成制度 店舗の主任や教育担当が入社者一人ひとりの個性や技術力に合わせた研修を実施。経験の浅い方には基礎からのスキルを、実力ある中途入社者にはプラージュでの実践的な部分をレクチャーするなど業務に早くなじめるようにしています。プラージュは指名制ではなく予約不要の分業制なのでできることから始めていただけます。 Wライセンス取得支援あり 「美容師免許はあるけど、シェービングの技術も身に付けたいから、理容師免許も取れるといいな」という前向きなスタッフには、Wライセンス取得のための支援金制度があります。もちろん、理容師免許を持つ方が美容師免許を目指すのもOK。日々の業務と両立できるよう、勤務面の配慮があります。ご安心ください。 企業紹介 設立30年以上。安定企業です！PLAGEグループは1960年創業。2024年にリブランディングをし、現在ロゴや看板、店内外のデザインに加えスタッフが長く安心して働けるよう体制等を刷新致しました。時代の変化と流れに沿った価値観、ニーズにお応えできるようアップデート。プラージュは今後も進化を続けます。

免許があれば即スタイリスト！すぐに現場で活躍できる！充実の研修制度！

仕事情報 ● 仕事内容 プラージュでは、免許を取ったばかりの方も経験を積んだ方も、それぞれに合った働き方ができます！▼免許取得後シャンプーや先輩の補助から安心スタート！できることを少しずつ増やしていけます！▼経験を積んだ方カット・カラー・パーマなどを幅広く担当し、日々の実践を通じて技術を磨けます。個人ノルマなし！ キャリアステップ スタイリストとして経験を重ねると、技術力や接客力に応じてトップスタイリストへ★さらに将来はチーフスタイリストやマネージャーとして店舗運営に携わる道を目指すこともできます♬早期に成長できる環境が整っています。10年・20年と長期で働きたくなる理由がたくさんあります。Uターン・Iターンで働けるのも強み。 柔軟なスタッフ育成制度 店舗の主任や教育担当が入社者一人ひとりの個性や技術力に合わせた研修を実施。経験の浅い方には基礎からのスキルを、実力ある中途入社者にはプラージュでの実践的な部分をレクチャーするなど業務に早くなじめるようにしています。プラージュは指名制ではなく予約不要の分業制なのでできることから始めていただけます。 Wライセンス取得支援あり 「美容師免許はあるけど、シェービングの技術も身に付けたいから、理容師免許も取れるといいな」という前向きなスタッフには、Wライセンス取得のための支援金制度があります。もちろん、理容師免許を持つ方が美容師免許を目指すのもOK。日々の業務と両立できるよう、勤務面の配慮があります。ご安心ください。 企業紹介 設立30年以上。安定企業です！PLAGEグループは1960年創業。2024年にリブランディングをし、現在ロゴや看板、店内外のデザインに加えスタッフが長く安心して働けるよう体制等を刷新致しました。時代の変化と流れに沿った価値観、ニーズにお応えできるようアップデート。プラージュは今後も進化を続けます。

免許があれば即スタイリスト！すぐに現場で活躍できる！充実の研修制度！

仕事情報 ● 仕事内容 プラージュでは、免許を取ったばかりの方も経験を積んだ方も、それぞれに合った働き方ができます！▼免許取得後シャンプーや先輩の補助から安心スタート！できることを少しずつ増やしていけます！▼経験を積んだ方カット・カラー・パーマなどを幅広く担当し、日々の実践を通じて技術を磨けます。個人ノルマなし！ キャリアステップ スタイリストとして経験を重ねると、技術力や接客力に応じてトップスタイリストへ★さらに将来はチーフスタイリストやマネージャーとして店舗運営に携わる道を目指すこともできます♬早期に成長できる環境が整っています。10年・20年と長期で働きたくなる理由がたくさんあります。Uターン・Iターンで働けるのも強み。 柔軟なスタッフ育成制度 店舗の主任や教育担当が入社者一人ひとりの個性や技術力に合わせた研修を実施。経験の浅い方には基礎からのスキルを、実力ある中途入社者にはプラージュでの実践的な部分をレクチャーするなど業務に早くなじめるようにしています。プラージュは指名制ではなく予約不要の分業制なのでできることから始めていただけます。 Wライセンス取得支援あり 「美容師免許はあるけど、シェービングの技術も身に付けたいから、理容師免許も取れるといいな」という前向きなスタッフには、Wライセンス取得のための支援金制度があります。もちろん、理容師免許を持つ方が美容師免許を目指すのもOK。日々の業務と両立できるよう、勤務面の配慮があります。ご安心ください。 企業紹介 設立30年以上。安定企業です！PLAGEグループは1960年創業。2024年にリブランディングをし、現在ロゴや看板、店内外のデザインに加えスタッフが長く安心して働けるよう体制等を刷新致しました。時代の変化と流れに沿った価値観、ニーズにお応えできるようアップデート。プラージュは今後も進化を続けます。

実力でしっかり稼げる！月収50万円も可能な高待遇♪チームを導くトップスタイリスト！

仕事情報 ● 仕事内容 お客様の希望に応じた施術や似合うスタイル提案を行い、カット・カラー・パーマを質の高い技術で対応★後輩の指導やチェック、接客全般、店舗運営を支える役割も果たします◎ キャリアステップ トップスタイリストの次は、チーフスタイリストやマネージャーを目指すことができる★技術だけでなく人材育成や店舗運営の経験を積み、将来的には複数店舗の運営にも携われるなど、管理職へのキャリアが拓けるのはプラージュならでは◎10年・20年と長期で安定×自由な働き方が叶います！ ブランクOK！ 出産や育児で美容の仕事から離れていた方も大歓迎！ 研修や動画マニュアルがあるから、安心してゆっくりペースで復帰できます♪ 指名制・予約制ではなく、個人ノルマなし！ 「もう一度やってみたい」そんな気持ちを、私たちがしっかりサポートします◎ 理容師も目指せる 「理容師免許も取りたい」その気持ち、PLAGEが全力サポート！ Wライセンス取得に向けた支援金制度あり♪ 勤務スケジュールも調整OKだから、働きながら無理なく目指せます◎ “やってみたい”を応援する環境、ここにあります！ 進化する理美容ブランド 1960年創業のプラージュは、理美容業界のリーディングカンパニー！ 2024年にはロゴや設備、働く環境まで一新☆ 安心して長く働ける体制を整え、これからも時代に合わせて進化し続けます！

免許があれば即スタイリスト！すぐに現場で活躍できる！充実の研修制度！

仕事情報 ● 仕事内容 プラージュでは、免許を取ったばかりの方も経験を積んだ方も、それぞれに合った働き方ができます！▼免許取得後→シャンプーや先輩の補助から安心スタート！できることを少しずつ増やしていけます！▼経験を積んだ方→カット・カラー・パーマ・シェービングを幅広く担当し、日々の実践を通じて技術を磨けます。 キャリアステップ スタイリストとして経験を重ねると、技術力や接客力に応じてトップスタイリストへ★さらに将来はチーフスタイリストやマネージャーとして店舗運営に携わる道を目指すこともできます♬早期に成長できる環境が整っています。10年・20年と長期で働ける環境が整っています。Uターン・Iターンで働けるのも強み。 柔軟なスタッフ育成制度 店舗の主任や教育担当が入社者一人ひとりの個性や技術力に合わせた研修を実施。経験の浅い方には基礎からのスキルを、実力ある中途入社者にはプラージュでの実践的な部分をレクチャーするなど業務に早くなじめるようにしています。プラージュは指名制ではなく予約不要の分業制なのでできることから始めていただけます。 Wライセンス取得支援あり 「美容師免許はあるけど、シェービングの技術も身に付けたいから、理容師免許も取れるといいな」という前向きなスタッフには、Wライセンス取得のための支援金制度があります。もちろん、理容師免許を持つ方が美容師免許を目指すのもOK。日々の業務と両立できるよう、勤務面の配慮があります。ご安心ください。 企業紹介 設立30年以上。安定企業です！PLAGEグループは1960年創業。2024年にリブランディングをし、現在ロゴや看板、店内外のデザインに加えスタッフが長く安心して働けるよう体制等を刷新致しました。時代の変化と流れに沿った価値観、ニーズにお応えできるようアップデート。プラージュは今後も進化を続けます。

技術と接客の模範！チームを導くトップスタイリスト！ブランクがある方も安心！

仕事情報 ● 仕事内容 お客様の希望に応じた施術や似合うスタイル提案を行い、カット・カラー・パーマ・シェービングを質の高い技術で対応★後輩の指導やチェック、接客全般、店舗運営を支える役割も果たします◎個人ノルマなし！歩合に自信あり！クリッパーズカット技術も習得できます。 キャリアステップ トップスタイリストの次は、チーフスタイリストやマネージャーを目指すことができる★技術だけでなく人材育成や店舗運営の経験を積み、将来的には複数店舗の運営にも携われるなど、管理職へのキャリアが拓けるのはプラージュならでは◎10年・20年と長期で働ける環境が整っています。女性管理職登用もあり！ 復帰入社・ブランクOK！ 異業種への転職や出産・育児などで理美容業界から離れていた方も大歓迎！プラージュは指名制ではなく予約不要の分業制なので、出来ることから始めていただけます。入社後には現場教育でも技術レクチャーがあるので、次第にブランクを埋めていけるはずです。また研修制度や施術動画マニュアルも充実しているので安心です。 Wライセンス取得支援あり 「美容師免許はあるけど、シェービングの技術も身に付けたいから、理容師免許も取れるといいな」という前向きなスタッフには、Wライセンス取得のための支援金制度があります。もちろん、理容師免許を持つ方が美容師免許を目指すのもOK。日々の業務と両立できるよう、勤務面の配慮があります。ご安心ください。 企業紹介 設立30年以上。安定企業です！PLAGEグループは1960年創業。2024年にリブランディングをし、現在ロゴや看板、店内外のデザインに加えスタッフが長く安心して働けるよう体制等を刷新致しました。時代の変化と流れに沿った価値観、ニーズにお応えできるようアップデート。プラージュは今後も進化を続けます。

賞与実績4.2ヶ月分！基本定時退社、ノルマなし、飛び込みなし

仕事内容 ✨安定のライフライン業界×地元で働ける！ 「経験はないけど、安定した仕事がしたい」 「手に職をつけて長く働きたい」 「地元で腰を据えて働ける仕事を探している」 そんな方にぴったりの仕事です！ ✅未経験OK！ゼロから育てます！ ✅資格取得支援あり！手に職がつく！ ✅飛び込み営業・ノルマなし！お客様対応がメイン！ ✅残業ほぼなし（月10時間以内）＆有給消化率◎ ✅転勤なし！地元で長く働ける安定環境！ 「難しそう…」と思った方も大丈夫！ 先輩がしっかり教えるので、未経験でも安心です！ ―――――――――――――――――――― ✨どんな仕事？ 地域のお客様を訪問し、ガス設備の点検・サポートを行います。 未経験からでもすぐに覚えられる仕事が中心です！ 具体的には… ✅ガスの開栓・閉栓作業（引っ越し時など） ✅ガスメーターやボンベの点検・交換 ✅ガス料金の検針・管理 ✅ガス機器（コンロ・給湯器など）の設置・点検 ✅お客様の困りごとをサポート（設備の修理・交換など） 検針や点検、故障でアポイントをいただいた際に お客様のお困りをお聞き、お客様に合わせた 省エネや高性能の商材をご提案します。 無理な売り込みではなく、お客様からの相談に対応する仕事です！ 飛び込み営業やノルマもありません。 「ありがとう」と感謝されることが多く、やりがいのある仕事です！ ―――――――――――――――――――― ✨働きやすい環境！ ✅プライベートも充実！ ◎残業ほぼなし（月10時間以内） ◎有給取得率◎＆特別休暇あり ◎スケジュール管理がしやすく、無理なく働ける！ シフト制ではなく、決まった時間で働けるので、予定が立てやすいのも魅力です！ ✅地元で長く働ける！ ◎転勤なし！好きな街で働ける！ ◎安定のライフライン業界で将来も安心！ ◎景気に左右されにくい安定した業界！ ガスは暮らしに欠かせないインフラなので、長く安定して働けます。 ―――――――――――――――――――― ✨3年でプロに成長！ 「手に職をつけたい」「将来も安心して働きたい」そんな方をしっかり育てます！ ✅1年目 基礎を学ぶ ◎先輩と一緒に作業しながら、仕事の流れを覚える！ ◎「高圧ガス第二種販売主任者」資格を取得！（会社負担） ◎簡単な点検業務からスタート！ まずは先輩について学びながら、少しずつできることを増やしていきます。 ✅2年目 スキルアップ ◎「液化石油ガス設備士」資格を取得！（資格手当あり） ◎設備の点検や簡単な修理ができるように！ 資格を取るごとに手当がつくので、着実に収入アップが目指せます！ ✅3年目 プロとして活躍 ◎お客様の担当を持ち、頼られる存在に！ ◎経験を積みながら、資格と収入もアップ！ ✨ 資格取得ごとに給与アップ！20代で年収400万円以上も可能！ ―――――――――――――――――――― 未経験からのスタートを応援します！ 最初は誰でも未経験！ 「やってみたい！」という気持ちがあれば大丈夫！ 「未経験だけど大丈夫かな？」と思った方も安心してください。 ほとんどの社員が未経験からのスタートです。 少しでも興味があれば、お気軽にご応募ください！

株式会社ツツミの100％子会社✨未経験◎残業少◎土日休み◎

仕事内容 ＼＼✨この求人のアピールポイント✨／／ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅東証上場「ツツミ」100％出資の子会社 ✅未経験から目指せる！将来の幹部候補募集 ✅完全週休2日制（土日休み） ✅残業は月平均5時間と少なめ ✅創業30年以上の安定した経営基盤が自慢 ✼会社について✼ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 日本全国で宝飾専門店 【JEWELRY TSUTSUMI】を展開する、 東証スタンダード上場・ 株式会社ツツミの100％子会社です。 1994年の設立以来、30年以上にわたり 安定した経営基盤を築いてきました。 落ち着いて腰を据え、長期的に働ける環境を 求めている方に最適な職場です。 ✼仕事内容✼ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 今回は将来の幹部候補として 会社の未来を担う人材を募集しています。 入社後は、 工場でジュエリーづくりに関わる 作業をお任せします。 細かな加工作業を通して、 ものづくりの楽しさや奥深さを 実感できる仕事です。 自分の感性を活かしながら、 少しずつ専門的な技術を身につけられます。 また、慣れるまでは 先輩スタッフがそばで丁寧に サポートしますので、初めての方でも 無理なく取り組めます。 宝飾品について学びながら、 着実にスキルを伸ばしていきましょう。 ✼具体的な業務✼ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⏩ハンドピースなどの 道具を用いた宝飾品の加工・組立 ⏩機械を使った溶解・伸線・ アイスカット作業 ⏩商品の研磨（バフ、リューター、バレル） および検査 ⏩鋳造作業やゴム型の作製 ⏩製造事務や管理業務などの付随業務 ✨経験ゼロでもこれで安心✨ 1． 実際に歯科技工の経験を持つスタッフも活躍中。道具の扱いや工程が似ているため、異業種からの転職でも驚くほどスムーズに慣れることができます。 2． 先輩スタッフがすぐそばでサポート。細かな宝飾特有のコツから機械の使い方まで、あなたの習熟度に合わせて丁寧に指導します。 3． まずは簡単な研磨や検査からスタート。少しずつ段階を追って技術を習得できるため、専門性を磨きながら着実にスキルアップが可能です。 ＜＜他にはない、ここで働く魅力✨＞＞ 1.「趣味の『こだわり』がプロの『技術』に変わる」 →「左右対称に削る」「隙間なく組み立てる」といったDIYや模型作りのこだわりが、そのまま製品のクオリティに直結する、モノづくり好きにはたまらない環境です。前職は、「歯科技工士」など、モノづくりに携わっていた方も活躍しています。 2.「上場グループならではの抜群の安定性」 →東証スタンダード上場「ツツミ」の100％子会社。創業30年以上の確かな経営基盤があり、定年まで腰を据えて働ける安心感があります。 3.「プライベートを何より大切にできる環境」 →月平均残業5時間、土日休み、年間休日119日。仕事終わりの時間や休日をしっかり確保できるため、ワークライフバランスを重視したい方に最適です。 将来的に身につけられるスキルや職位など： 入社後はまず製造の基礎を学び、宝飾品づくりのスペシャリストを目指していただきます。数年後には、現場の工程を管理するリーダー職や、工場運営を支える幹部候補としてマネジメント業務にも携わっていただく予定です。上場グループの安定した待遇のもと、培ってきた技術を価値に変えながら、会社の中心メンバーとして長期的に活躍できるキャリアをご用意しています。 ※溶解・伸線・アイスカットは 立ち作業となります 。 ※本人の希望や適性に応じて 業務内容を決定します 。 ✼当社の強み✼ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ジュエリーづくりに携わる仕事として、 手に取るお客様へ “喜び”を届ける一役を担います。 スタッフ同士で力を合わせながら、 ひとつの作品を形にしていく 工程を楽しめます。 自分が関わったジュエリーが 店頭に並ぶ瞬間は、大きな達成感や 誇らしさを感じられるはずです。 一生ものの宝石加工技術を 基礎から習得できるため スキルアップにも最適な職場です。 ✼働く環境✼ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐制服貸出あり ⭐食堂や自販機利用可能 ⭐残業はほぼなし ⭐夜勤なし ⭐週休2日制で安定した生活 ⭐土日祝は基本お休み これから先も長く安心して働けるよう、 将来を見据えた職場づくりに 力を入れています。

実力でしっかり稼げる！月収50万円も可能な高待遇♪チームを導くトップスタイリスト！

仕事情報 ● 仕事内容 お客様の希望に応じた施術や似合うスタイル提案を行い、カット・カラー・パーマを質の高い技術で対応★後輩の指導やチェック、接客全般、店舗運営を支える役割も果たします◎ キャリアステップ トップスタイリストの次は、チーフスタイリストやマネージャーを目指すことができる★技術だけでなく人材育成や店舗運営の経験を積み、将来的には複数店舗の運営にも携われるなど、管理職へのキャリアが拓けるのはプラージュならでは◎10年・20年と長期で安定×自由な働き方が叶います！ ブランクOK！ 出産や育児で美容の仕事から離れていた方も大歓迎！ 研修や動画マニュアルがあるから、安心してゆっくりペースで復帰できます♪ 指名制・予約制ではなく、個人ノルマなし！ 「もう一度やってみたい」そんな気持ちを、私たちがしっかりサポートします◎ 理容師も目指せる 「理容師免許も取りたい」その気持ち、PLAGEが全力サポート！ Wライセンス取得に向けた支援金制度あり♪ 勤務スケジュールも調整OKだから、働きながら無理なく目指せます◎ “やってみたい”を応援する環境、ここにあります！ 進化する理美容ブランド 1960年創業のプラージュは、理美容業界のリーディングカンパニー！ 2024年にはロゴや設備、働く環境まで一新☆ 安心して長く働ける体制を整え、これからも時代に合わせて進化し続けます！

スマホ・関連機器の来店対応✨未経験方も大歓迎です✨

仕事内容 ☀️未経験から安定のショップ店員に 接客が初めての方も、笑顔でお迎えできれば100点です！ ☀️大好きな地元でずっと働ける 転勤がないから、お気に入りの街でずっとお仕事できます。 ☀️私たちらしく、自分を大切に 定着率は驚きの90％超え！ママさんスタッフもたくさん活躍中。 住宅補助や家族手当など、暮らしを彩る手当も充実しています。 ☀️その他にも各種手当あり 住宅補助/資格取得奨励金/家族手当 ━━━━━━━━━━━━━━━ お客様の毎日をひょりハッピーにするお手伝い 「ありがとう」の笑顔をもらえる、やりがいたっぷりのお仕事です。 お喋りを楽しむ感覚で♪ 「どの色が好きですか？」なんて会話からスタート。 センスを活かしてお店づくり 店内の飾り付けやチラシ作りも、みんなで楽しく進めます。 ワクワクを共有！ 「こんな便利な機能があるんだ！」という驚きを、お客様に伝えてあげてくださいね。 自分磨きも忘れない、充実の研修をご用意♪ 店長を目指したり、スキルアップしたり…キラキラした自分になれる環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅研修制度について✅ 『やってみたいけど自信がない』 「経験はあるけれど、もっと詳しくなりたい」 そんな前向きな気持ちを大切にします！ 基礎のおさらいから、資格取得、マネジメントのコツまで、 あなたのペースで学べる研修をご用意しています

未経験から一生モノのスキルを。先輩が横で教える安心の教育体制！

仕事内容 ／／ 経験・資格は一切必要なし！ 社会人デビュー・高卒の方も大歓迎！ 現場を支える「段取りスタッフ」から始めませんか？ ＼＼ ＼素人でもOK！基本のキから教えます／ ✅マンツーマン研修ありの安心の教育体制！ ✅賞与年2回＋各種手当で安定性バツグン！ ✅必要な道具はすべて会社支給で安心スタート ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【仕事内容】 建築工事のサポートや、現場がスムーズに進むための 「段取り・マネジメント業務」をお任せいたします。 難しい資格や経験は一切不要。 社会人経験が浅い方でも安心して始められるお仕事です！ 〇具体的には… ・工事写真の撮影、整理 ・現場の寸法計測のサポート ・日報の作成（パソコンでの簡単な入力） ・チェックリスト記入 ・近隣へのご挨拶 ・現場の巡回、お片付け ・－・－・－・－・－・ まずは簡単な写真整理や お片付けなどの作業から スタートしましょう！ ・－・－・－・－・－・ 【1日のスケジュール例】 ある日の代表的な流れです。 毎日同じではないですが、 未経験の方もこれを見れば安心してイメージできますよ！ 08:00 現場集合・着 08:05 朝礼（今日の作業内容をみんなで確認） 08:30 現場の巡回、進捗の写真撮影、職人さんのご案内など 10:00 休憩（30分） 10:30 見回り、寸法計測のサポートなど 12:00 お昼休憩（60分） 13:00 午後の巡回、清掃、写真の整理など 15:00 休憩（30分） 15:30 事務所へ戻り、日報作成や明日の段取り 18:00 退社（お疲れ様でした！）

努力がそのまま評価に反映、スピード昇格可能！若手活躍中！！

仕事内容 ＼新規オープニングスタッフの募集です／ 太陽光発電システム、蓄電池、EV充電設備等の販売営業をお願いします。 ※ 訪問販売はありません ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ■ 具体的には ■ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 新規「ゆめソーラー」店舗で 太陽光発電システムをはじめ、蓄電池や オール電化など環境エネルギー商品の提案をお任せします。 ＜ 主な業務の流れ ＞ ============= ◎ヒアリング・提案 ▼ ◎見積もり提出 ▼ ◎ご契約 ============= 抜群の知名度と価格優位性もあるため、 受注確率は5～8割程度と高め。 契約後は社内の施工技術担当へ引き継ぎ、一つの案件が完了です。 ■ 入社後は ■ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 福岡本社で研修１～２ヵ月行います。 座学で基礎を身に付け、同行しながら実践していきます。 アポイントの取り方、話のもっていき方、接客なども学んでいきます。 店舗があるので訪問販売はありません！ オープニングのときは 本社から先輩社員が応援にいきますので フォロー体制もばっちりです◎ 研修中の宿泊費はもちろん会社が全額負担！ ■ 取り扱い事業 ■ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 《国内外20社以上メーカー製品の取り扱いあり》 お客様のニーズに合わせて幅広く提案することが可能です。 《 九州No,1ブランド「ゆめソーラー」》 お客様からのお問い合わせをきっかけとした 住宅用太陽光発電の販売件数で九州No,1（※）を獲得！ 近年は、一戸建てにお住まいのお客様から、 太陽光発電や蓄電池へのニーズが増加中！ ※九州に本社を置く太陽光販売会社を対象とした市場調査 （株式会社東京商工リサーチ調べ／2025年10月時点） ■ 展望のある将来性 ■ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 2050年までの※カーボンニュートラル実現に 向けてさらに関心が高まっている 太陽光発電の導入のご提案です！ ※温室効果ガスの排出を全体してゼロにする、 脱炭素社会の実現を目指すこと 国をあげて太陽光発電や電気自動車等の 普及推進により再生可能エネルギーの 主力電源化を目指しているため 将来性のある事業展開を行っています。 ■ リフェコで働く魅力 ■ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 当社は「健康経営優良法人2025（中小規模法人部門）」に認定されました。 従業員一人ひとりが心身ともに健康で 活躍できる、働きやすい環境づくりに力を入れています。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ★あなたの頑張りをとことん還元します！★ 当社は年齢や社歴ではなく、"成果"で評価される環境です。 自分の頑張り次第で、入社数年でリーダーやマネージャーへの昇格も可能。 努力が給与や役職に短期間で反映されるため、頑張りが見える形で返ってきます。 次のステップを早く踏み出したい方にぴったりです！

免許があれば即スタイリスト！すぐに現場で活躍できる！充実の研修制度！

仕事情報 ● 仕事内容 プラージュでは、免許を取ったばかりの方も経験を積んだ方も、それぞれに合った働き方ができます！▼免許取得後→シャンプーや先輩の補助から安心スタート！できることを少しずつ増やしていけます！▼経験を積んだ方→カット・カラー・パーマ・シェービングを幅広く担当し、日々の実践を通じて技術を磨けます。 キャリアステップ スタイリストとして経験を重ねると、技術力や接客力に応じてトップスタイリストへ★さらに将来はチーフスタイリストやマネージャーとして店舗運営に携わる道を目指すこともできます♬早期に成長できる環境が整っています。10年・20年と長期で働ける環境が整っています。Uターン・Iターンで働けるのも強み。 柔軟なスタッフ育成制度 店舗の主任や教育担当が入社者一人ひとりの個性や技術力に合わせた研修を実施。経験の浅い方には基礎からのスキルを、実力ある中途入社者にはプラージュでの実践的な部分をレクチャーするなど業務に早くなじめるようにしています。プラージュは指名制ではなく予約不要の分業制なのでできることから始めていただけます。 Wライセンス取得支援あり 「美容師免許はあるけど、シェービングの技術も身に付けたいから、理容師免許も取れるといいな」という前向きなスタッフには、Wライセンス取得のための支援金制度があります。もちろん、理容師免許を持つ方が美容師免許を目指すのもOK。日々の業務と両立できるよう、勤務面の配慮があります。ご安心ください。 企業紹介 設立30年以上。安定企業です！PLAGEグループは1960年創業。2024年にリブランディングをし、現在ロゴや看板、店内外のデザインに加えスタッフが長く安心して働けるよう体制等を刷新致しました。時代の変化と流れに沿った価値観、ニーズにお応えできるようアップデート。プラージュは今後も進化を続けます。

【PC操作ができれば未経験OK】安全を守る「司令塔」の役割！警備知識ゼロでもOK！日勤・夜勤の2交代制／年間休日155日／休憩240分でしっかり休息＋夜勤は自由時間たっぷり！

■仕事内容 ＼警備知識ゼロからのスタート歓迎！／ コンピューターシステムによる警備を行う会社で、警備システムの監視と、現場へ出動するスタッフへの的確な指令を出す「オペレーター」の募集です。 異常をいち早く察知し、的確な対応を指示する重要なポジションです。 PCの基本操作ができればOK！ベテランスタッフが丁寧に指導するので、未経験の方もご安心くださいね！ 【具体的には】 ・コンピューターシステムによる警備 ・受信機の監視、指令 ・電話対応 ※基本的にはデスクワークですが、社用車を使用して現場へ出向く場合もあります。 ＼日勤・夜勤のシフト交替制！夜勤は自由時間たっぷり！／ 「夜勤は勤務時間が長いし大変そう…」そのイメージを覆します！ 夜勤の勤務時間は17:30〜翌8:30（実働11時間/休憩4時間）。拘束時間は長めですが、ほとんど緊急出動がなく、実際に稼働しているのは約7時間程度！ その他の時間は、空調完備の快適な部屋で「仮眠」「資格の勉強」「読書」「YouTube視聴」など…過ごし方はあなたの自由です！ 「お金を稼ぎながら、自分の時間も作れる」そんな働き方をしてみませんか？ 【当社について】 1982年創業から長きにわたり、地元中津の安全を守り続ける、コンピューターシステムでの機械警備、施設警備、防犯機器販売を行う会社です。 10名の少数精鋭体制で、社員同士がお互いに協力し合う環境が根付いています。「分からないことは何でも聞ける」風通しの良い職場です！ ■仕事の特徴 フリーター歓迎 学歴不問 未経験・初心者OK ブランクOK

⭐手当充実⭐資格取得支援あり⭐福利厚生充実⭐

仕事内容 介護職／手当充実！資格取得支援あり！福利厚生充実！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＼介護のプロが揃う職場で、さらに成長！／ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 〇 充実の手当あり♪ 日々の頑張りをしっかり評価します！ 各種手当も充実！ 〇 実務者研修や介護福祉士を目指せます！ 資格取得費用は法人負担！ 入社6ヶ月後から提携機関で受講できます！ 〇 福利厚生アプリ「ふくりっと」導入 飲食店やレジャーの割引、電子ギフトなど プライベートがお得になる特典が使い放題！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【業務内容】 有料老人ホームでの介護業務 ・食事介助 ・入浴介助 ・排泄介助 ・移動介助 ・介護記録 等 最初は、先輩スタッフと一緒に 業務を覚えることからスタート！ 無理なくステップアップできる環境です♪ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【洞門の郷について】 平成8年開業の医療法人まつざきクリニックは、 有床診療所を中心に有料老人ホーム・ 通所リハビリなど多彩なサービスを展開。 地域医療と介護が連携した環境で働けます！ ▼ホームページはこちら https://www.matsuzaki-clinic-hp.jp/ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━

実力でしっかり稼げる！月収50万円も可能な高待遇♪チームを導くトップスタイリスト！

仕事情報 ● 仕事内容 お客様の希望に応じた施術や似合うスタイル提案を行い、カット・カラー・パーマ・シェービングを質の高い技術で対応★後輩の指導やチェック、接客全般、店舗運営を支える役割も果たします◎個人ノルマなし！クリッパーズカット技術も習得できます。 キャリアステップ トップスタイリストの次は、チーフスタイリストやマネージャーを目指すことができる★技術だけでなく人材育成や店舗運営の経験を積み、将来的には複数店舗の運営にも携われるなど、管理職へのキャリアが拓けるのはプラージュならでは◎10年・20年と長期で働ける環境が整っています。女性管理職登用もあり！ 復帰入社・ブランクOK！ 異業種への転職や出産・育児などで理美容業界から離れていた方も大歓迎！プラージュは指名制ではなく予約不要の分業制なので、出来ることから始めていただけます。入社後には現場教育でも技術レクチャーがあるので、次第にブランクを埋めていけるはずです。また研修制度や施術動画マニュアルも充実しているので安心です。 Wライセンス取得支援あり 「美容師免許はあるけど、シェービングの技術も身に付けたいから、理容師免許も取れるといいな」という前向きなスタッフには、Wライセンス取得のための支援金制度があります。もちろん、理容師免許を持つ方が美容師免許を目指すのもOK。日々の業務と両立できるよう、勤務面の配慮があります。ご安心ください。 企業紹介 設立30年以上。安定企業です！PLAGEグループは1960年創業。2024年にリブランディングをし、現在ロゴや看板、店内外のデザインに加えスタッフが長く安心して働けるよう体制等を刷新致しました。時代の変化と流れに沿った価値観、ニーズにお応えできるようアップデート。プラージュは今後も進化を続けます。

年間休日124日＆残業ほぼなし！専門的な視点から子どもたちをサポート

仕事内容 ・－・－・－・－・－・－・－・－・ 「言葉」を通して、 子どもたちの力を引き出そう。 ・－・－・－・－・－・－・－・－・ …求人のPOINT………………………… ✅賞与年2回＋決算賞与あり（すべて業績による） ✅土日祝休み＆長期休暇あり ✅資格を活かして働ける ✅残業なし！原則定時退社 …………………………………………… 【仕事内容】 子どもたち一人ひとりの 発達段階や特性に応じた 療育業務全般をお任せします！ メインの業務は言葉の遅れや発音、 コミュニケーションに関する課題を持つ 子どもたちへの個別療育です。 ▽ほかにも… ・3～4名の小集団活動の企画・運営 ・保護者との面談・相談対応 ・個別支援計画の作成 ・日々の記録（事務作業） ・送迎業務 など ＜企業理念＞ 「アドボケイト」を理念とし、 子どもの権利を守り、傾聴する 丁寧なかかわりを軸としています。 この理念を深く理解し、事業所全体で 体現してくださる方のご応募を 心よりお待ちしております。

在宅あり！＜測量の経験者も歓迎＞年間休日120日、賞与も合計5ヶ月分以上！

仕事内容 \年休120日＆在宅ワーク可/ 【この求人のポイント！】 ・実質的な残業は月平均8時間： 固定残業代30時間分は「実質的な上乗せ手当」です。 ・昨年度賞与実績6.6ヶ月分： 利益は社員へ。最大8ヶ月分の支給実績もあります。 ・元請け・公共事業100％に近い安定性： 福岡・大分に根ざし、県内上位10位以内の財務優良企業。 ・キャリアの正当評価： 中堅層の入社5〜6年で次長クラスへの昇進事例あり。 ・風通しの良さを「仕組み」で実現： 社員旅行の行き先や社内イベントは、現場スタッフが主導で決定。 ＜仕事内容＞ 土木設計を中心とした建設コンサルタント業務をお任せします。 これまでの経験を活かし、プロジェクトの主担当としてご活躍いただくことを期待しています。 具体的には••• ・建設コンサルタント業務 └道路、河川、橋梁などの公共事業における企画・計画・設計。 ・補償コンサルタント業務 └公共事業に伴う建物や工作物の移転補償費用の算定・積算。 【現場の声から生まれた「働きやすさ」】 当社では「経営陣が勝手に決める」ことはありません。 例えば、懇親会や社内イベントの企画 社員旅行の行き先などはスタッフ同士で話し合って決定しています。 さらに1人あたり2,000〜3,000円の懇親会補助も支給。 「会社から押し付けられるイベント」ではなく 「自分たちが楽しむための時間」を大切にしています。 ＜ 東亜コンサルタント株式会社 ＞ 地域密着型の総合建設コンサルタント。 創業から53年を迎えた安定企業です。 熊本地震や九州地方の豪雨被害、 土砂災害の復興なども対応し、 『全建賞』や『局長表彰』などの 表彰実績もアリ！

＼ 経歴・学歴は一切不問！人柄重視の採用です ／ ◆ 35歳以下の方は【書類選考免除】で全員面接いたします！ ◆ 未経験スタートでも【平均年収800万円超】が可能！ ◆ 飛び込み一切なしの【反響営業】です！

仕事内容: 「何を売るか」ではなく「あなたを信頼してもらえるか」が鍵。 全国1,800店舗展開の『おたからや』ブランドを武器に、反響営業（来店型接客）をお任せします。 【具体的な仕事のイメージ】 1日平均3〜5組のお客様が来店されます。お持ちいただくのは、亡くなった祖父母の遺品や、昔使っていたブランドバッグなど、大切な思い出が詰まった品物ばかりです。 * Step1：お話を聞く（ヒアリング） 「これ、いくらになりますか？」という質問に対し、すぐに金額を出すのではなく「大切にされていたんですね」「いつ頃買われたものですか？」といった会話から始めます。 * Step2：撮影・査定依頼 お品物をスマホで撮影し、専用システムで本部に送信。本部には熟練の査定士が待機しており、数分で「現在の市場最高値」が返ってきます。 * Step3：ご提案（交渉） 「今、このブランドは海外で人気が上がっているので、ここまで頑張れます！」と、根拠を持って提示します。お客様が納得し、笑顔で「あなたに売ってよかった」と言っていただける瞬間が一番のやりがいです。 【1日の流れ（例）】 * 09:45　出勤・開店準備（店内の掃除など） * 10:00　開店（お客様のご来店をお迎えします） * 12:30　お昼休憩（予約状況を見て交代で取ります） * 17:00　検品作業（落ち着いた時間帯に商品の状態を確認） * 19:00　閉店・退勤（残業は基本的に禁止です！） ※店舗により営業時間は前後する場合があります。 【なぜ未経験で月収100万が可能なのか？】 * 圧倒的な集客力： 豪華なチラシやTVCMにより、毎日安定して高価買取のチャンスがあります。 * 高単価商材： 1回の取引で数百万円の利益が出ることも。その利益の一定割合をインセンティブとして「上限なし」で還元します。 【入社後のフォロー体制】 「未経験からプロを目指せる」充実の研修制度を用意しています。 * 座学研修：ブランド品や宝石、骨董品の基礎知識を、実物に触れながら学びます。 * 店舗実習（1〜3ヶ月）：先輩やマネージャーがマンツーマンで指導。「いきなり一人で接客」なんてことはありません。 * 頑張りを評価：研修の頑張り次第で、研修期間を最短1ヶ月に短縮！独り立ちしてバリバリ稼ぐことも可能です！ * スピード昇格も可能：弊社は急拡大に伴い、店長やマネージャーなどの管理職も狙うことが可能です！ ★先輩社員マンツーマン指導による充実のバックアップ体制を用意しており未経験でも安心！！ （実際の現場の雰囲気に慣れていただきながら座学研修の続きやロープレなどを繰り返し行い、接客に入ります） ★研修期間が終了しても不安な時はいつでも相談できる環境が整っています!！

【土日休み×賞与年3回】丁寧な研修・教育が自慢✨未経験大歓迎

仕事内容 ･✦･━･✦･━･✦･━･✦･━･✦･━･✦･━･✦･ ✅先輩とマンツーマンの 「師弟制度」あり！ ✅創業30年の安定企業で 安心して働ける！ ✅国家資格取得で一流の技術者へ ステップアップ！ ✅一生モノの資格に挑戦しながら、 技能給もアップ！ ✅完全週休2日&年3回の大型連休！ ✅福利厚生も充実で 長く安心して働けます！ ･✦･━･✦･━･✦･━･✦･━･✦･━･✦･━･✦･ 工場や施設の配管・タンク製作・ 設置工事など、すべてオーダーメイドで 手掛けるプロフェッショナル集団です！ ⏩製作～加工～設置～保全～ メンテナンスまでトータル対応 ⏩非破壊検査や防錆処理など、 高度な技術も保有 ⏩大分県内外からの依頼も多く、 事業拡大中！ そんな当社では更なる組織強化のため、 新しい仲間を増員募集中！ ✨仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ まずは見て・触って・覚えるところから！ 〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰 STEP1：現場見学からスタート！ 配管工の現場を見学し、 仕事のイメージをつかみます。 STEP2：自社加工場で基礎を学ぶ！ 工具の名前・使い方・製造工程など、 基本から丁寧に指導します。 現場デビューの目安：3ヶ月！ 最初は戸惑うこともありますが、 先輩がマンツーマンで丁寧に教える 「師弟制度」があるので安心です♪ 仕事スタイル＆チーム体制 〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰 ✅1チーム3〜4名で行動！ ✅みんなで助け合いながら、 モノづくりを楽しんでいます！ ✅巨大プラントの配管工事がメイン！ ＜一日のながれ＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆ラジオ体操◆ ◆危険予知ミーティング◆ 安全のため作業毎に起こりうる危険を予測、 対策方法を現場で共有します。 ◆作業開始◆ クレーンの配置や配管の取り付け順序 などを確認し安全に作業できているかを 監理します。 ≪休憩≫ ◆引き続き作業◆ ◆帰社後、翌日の準備と打ち合わせ◆ ✨「配管工事」ってどんな仕事？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 建物の構造に合わせて配管を切断・接続し、 中を通る水やガスが漏れないように 施工する重要な仕事！ 案件ごとに形も構造も違う 「完全オリジナル」なモノづくり だからこそ、やりがい＆達成感が段違い！ ✨資格取得で、一流の技術者へ！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 未経験スタートでも、工具の使い方・ 基礎知識からしっかり学べる環境です。 ✅会社負担で資格取得支援あり！ ✅資格を取ると【技能給がアップ！】 取得可能な資格（一例） 〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰 ・溶接技能士（アーク・ガス・TIG） ・玉掛け技能講習 など 資格取得後は、資格手当＋技能給UP！ 努力がきちんと評価される環境だから、 やる気も続きます！ ＼＼社員インタビュー／／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【入社1年目／30歳】 「地元・九州で働けること、前職の 溶接経験を活かせることが決め手でした。 足場組みから設置まで初めてのこと ばかりですが、先輩に教わりながら 技術が身についていくのを実感中。 資格取得にも挑戦したいです！ 雰囲気も良くて、仕事終わりに ご飯行ったりしています♪」 【入社2年目／25歳】 「年齢の近い人も多く、気さくで 仲がいい職場です。 協力会社の人たちとも仲良しで 仕事もスムーズ。 休日に遊びに行ったり、バイク仲間と ツーリングしたり、 プライベートも充実してます！」 ✨会社紹介 ･✦･━･✦･━･✦･━･✦･━･✦･━･✦･━･✦･ ＜＜創業30年の安定企業！＞＞ プラント・インフラ施設・ 遊園地アトラクションなど、 さまざまな場所で検査・防錆・製缶・ 設置工事を手掛けています。 製缶から設置・保全・メンテナンスまで 【ワンストップ対応】できる会社として 全国でも有数の実績を誇り、 県内外からの依頼が絶えません！ あなたの「挑戦」、ここから始めませんか？ 経験ゼロから国家資格まで、 モノづくりのプロとして、 一生モノの技術を身に付けられる 環境が整っています！ まずはお気軽にご応募ください！ グループ全体で【199名】在籍！ 〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰 ホンダテクニカ（42名） 大川技研（112名） エンバイロテクニカ（25名） 八幡板金工業（20名）

未経験から月給25万円〜。資格取得費用は全額会社負担。残業ほぼなしでプライベートも充実。

仕事内容 ＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/ かっこいい重機、 実は未経験から動かせます ＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/ ↓↓求人のPOINTを要チェック↓↓ ✅未経験でも25万以上スタート ✅賞与は最大年3回支給！ ✅住宅手当やU・Iターン支援あり ✅長期休暇はそれぞれ約1週間 ✅資格取得支援制度も充実！ ✅残業はほとんどありません ✅髪色やヒゲ・ピアス自由 【 仕事内容はコチラ 】 舗装工事の現場を中心に、 バックホウやグレーダー、 ローラーなどの運転をお任せします。 ▽もっと詳しく！ ・工期は1日～半年とさまざま ・作業人数は8～10人ほど ・公共工事中心で仕事量安定 【 ゼロから成長しよう！ 】 未経験からのステップ まずは現場で道具の名前を覚えたり、 先輩の補助（手元作業）から開始。 1ヶ月程度で現場の流れを掴み、 その後、会社の全額負担で 重機免許の取得を目指します。 無理なくステップアップ可能です。

＼ 『稼げるのに、お客様に喜ばれる』営業です ／ ◆ 【インセンティブ毎月支給】頑張った成果は、翌月の給与にスピード還元！ ◆ 【固定月給30万円スタート】売上に関わらず、毎月の生活はしっかり安定！ ◆ 【35歳以下は全員面接】ポテンシャル採用のため、書類選考なしで即面接！

仕事内容: 全国1,800店舗以上展開！買取専門店最大手ブランド『おたからや』の店舗運営・買取営業をお任せします。 弊社はFCエリア本部として急拡大中につき、会社、店舗を一緒に盛り上げてくれるスタッフを募集します！どんどんポストも増えているので、早期のキャリアアップ可能！ 買取専門店にて、ご来店されたお客様の接客、お持ち込みいただいたブランド品や高級時計などの査定・買取手続きをお任せします。 【具体的な仕事内容】 * ご来店されたお客様の受付・ご案内 * 商品の査定（ブランドバッグ、高級時計、金・貴金属など） * 買取金額のご提示、契約手続き ★「インセンティブ毎月支給」のリアルな仕組み★ 「毎月インセンティブが出るってことは、ノルマが厳しくて、売れない月は給料がガクッと下がるんじゃ…」と不安になりませんでしたか？ 当社は【完全固定の基本給：月給30万円】が保証されています。売上がゼロの月であっても給与が削られることはありません。その上で、成約した分の成果報酬が【毎月】上乗せされます！ さらに、個人に重いノルマを課すのではなく、店舗全体で目標を目指すスタイル。スタッフ同士で数字を奪い合うようなギスギス感は一切ありません！ 【なぜ、未経験でも毎月稼げるのか？】 今、高級時計（ロレックス等）やブランド品の価値は世界的に上がっており、売りたいお客様が店舗に殺到しています。 本社が全額負担する強力なWeb広告やチラシの効果もあり、毎日安定してお客様がご来店されるため、未経験からスタートしても高確率で成約に繋がります！ 商品の知識や査定のやり方は、入社後に先輩がマンツーマンで教えます。実際の査定時も、スマホや電話を使って本部にすぐ確認・相談できるシステムがあるため、1人で迷うことはありません。 【1日の流れ（例）】 * 09:45　出勤・開店準備（店内の掃除など） * 10:00　開店（お客様のご来店をお迎えします） * 12:30　お昼休憩（予約状況を見て交代で取ります） * 17:00　検品作業（落ち着いた時間帯に商品の状態を確認） * 19:00　閉店・退勤（残業は基本的に禁止です！） ※店舗により営業時間は前後する場合があります。 【入社後のフォロー体制】 「未経験からプロを目指せる」充実の研修制度を用意しています。 * 座学研修：ブランド品や宝石、骨董品の基礎知識を、実物に触れながら学びます。 * 店舗実習（1〜3ヶ月）：先輩やマネージャーがマンツーマンで指導。「いきなり一人で接客」なんてことはありません。 * 頑張りを評価：研修の頑張り次第で、研修期間を最短1ヶ月に短縮！独り立ちしてバリバリ稼ぐことも可能です！ * スピード昇格も可能：弊社は急拡大に伴い、店長やマネージャーなどの管理職も狙うことが可能です！ ■未経験でも「初年度から稼げる」理由 県内でのCM放映により、圧倒的な集客力があります。 自分で訪問先を探す必要がないため、「お客様と話すこと」だけに集中できる環境が、高い成約率と高収入に繋がっています。 ★先輩社員マンツーマン指導による充実のバックアップ体制を用意しており未経験でも安心！！ （実際の現場の雰囲気に慣れていただきながら座学研修の続きやロープレなどを繰り返し行い、接客に入ります） ★研修期間が終了しても不安な時はいつでも相談できる環境が整っています!！

有給取得率90%以上 残業ほぼなし 賞与年2回

仕事内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 有給取得率90％以上／残業ほぼなし ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼＼この求人のポイント！／／ ●有給取得率90％以上 ●誕生日休暇あり ●外部研修費用は医院負担 ●残業ほぼなし 【業務内容】 ▽歯科衛生士業務をお任せします。 ・歯科衛生士業務全般 ・医師の診療補助 ・ブラッシング指導 ・医療器具の洗浄、消毒、滅菌および準備、片付け等 ・院内清掃 【医院の特徴】 ・20代から40代が中心 ・若いスタッフも多く活気のある職場 【教育制度】 外部研修や講習会(毎年研修)があり、個別に合わせて入社後は教えていく体制です。 スタッフが希望する外部研修や講習会には医院の負担で受けることができます。

実力でしっかり稼げる！月収50万円も可能な高待遇♪チームを導くトップスタイリスト！

仕事情報 ● 仕事内容 お客様の希望に応じた施術や似合うスタイル提案を行い、カット・カラー・パーマを質の高い技術で対応★後輩の指導やチェック、接客全般、店舗運営を支える役割も果たします◎ キャリアステップ トップスタイリストの次は、チーフスタイリストやマネージャーを目指すことができる★技術だけでなく人材育成や店舗運営の経験を積み、将来的には複数店舗の運営にも携われるなど、管理職へのキャリアが拓けるのはプラージュならでは◎10年・20年と長期で安定×自由な働き方が叶います！ ブランクOK！ 出産や育児で美容の仕事から離れていた方も大歓迎！ 研修や動画マニュアルがあるから、安心してゆっくりペースで復帰できます♪ 指名制・予約制ではなく、個人ノルマなし！ 「もう一度やってみたい」そんな気持ちを、私たちがしっかりサポートします◎ 理容師も目指せる 「理容師免許も取りたい」その気持ち、PLAGEが全力サポート！ Wライセンス取得に向けた支援金制度あり♪ 勤務スケジュールも調整OKだから、働きながら無理なく目指せます◎ “やってみたい”を応援する環境、ここにあります！ 進化する理美容ブランド 1960年創業のプラージュは、理美容業界のリーディングカンパニー！ 2024年にはロゴや設備、働く環境まで一新☆ 安心して長く働ける体制を整え、これからも時代に合わせて進化し続けます！

免許があれば即スタイリスト！すぐに現場で活躍できる！充実の研修制度！

仕事情報 ● 仕事内容 プラージュでは、免許を取ったばかりの方も経験を積んだ方も、それぞれに合った働き方ができます！▼免許取得後シャンプーや先輩の補助から安心スタート！できることを少しずつ増やしていけます！▼経験を積んだ方カット・カラー・パーマなどを幅広く担当し、日々の実践を通じて技術を磨けます。個人ノルマなし！ キャリアステップ スタイリストとして経験を重ねると、技術力や接客力に応じてトップスタイリストへ★さらに将来はチーフスタイリストやマネージャーとして店舗運営に携わる道を目指すこともできます♬早期に成長できる環境が整っています。10年・20年と長期で働きたくなる理由がたくさんあります。Uターン・Iターンで働けるのも強み。 柔軟なスタッフ育成制度 店舗の主任や教育担当が入社者一人ひとりの個性や技術力に合わせた研修を実施。経験の浅い方には基礎からのスキルを、実力ある中途入社者にはプラージュでの実践的な部分をレクチャーするなど業務に早くなじめるようにしています。プラージュは指名制ではなく予約不要の分業制なのでできることから始めていただけます。 Wライセンス取得支援あり 「美容師免許はあるけど、シェービングの技術も身に付けたいから、理容師免許も取れるといいな」という前向きなスタッフには、Wライセンス取得のための支援金制度があります。もちろん、理容師免許を持つ方が美容師免許を目指すのもOK。日々の業務と両立できるよう、勤務面の配慮があります。ご安心ください。 企業紹介 設立30年以上。安定企業です！PLAGEグループは1960年創業。2024年にリブランディングをし、現在ロゴや看板、店内外のデザインに加えスタッフが長く安心して働けるよう体制等を刷新致しました。時代の変化と流れに沿った価値観、ニーズにお応えできるようアップデート。プラージュは今後も進化を続けます。

7月オープン予定の店舗募集！買取や査定 未経験の方も大歓迎◎

仕事内容 【アピールポイント】 ＊＜店長候補募集＞キャリアアップを目指したい方にも◎ ＊＜正当な評価＞能力があれば幹部や社長へ！ ＊＜昇給・賞与＞＋歩合給で高収入を実現可能！ ＊＜交通費全額支給＞ガソリン代支給／車通勤OK！ ＊＜残業なし＞週休2日制でプライベートも安心！ //////////////////////////////////////// 【仕事内容】 買取わかばイオン防府店にて、貴金属やブランド品などの 買取りおよび査定、商品の仕分け、 お客様対応業務（接客）をお任せします。 店長候補として、ステップアップを目指せる環境です◎ ―― 具体的なお仕事内容 ・お客様対応（査定、金額提示、買取） ・商品の仕分け ・梱包 ・発送業務 ・オークションを用いての商品販売 ・集客のための戦略および企画立案 など ―― 入社後について 入社後は接客や査定のマニュアルも用いながら 一つひとつの業務について丁寧にお教えします。 ブランド品や宝石が本物なのか、 市場価値が正しいのか、など技術的なことを 身に付けながら、お客様とのやり取りに必要な コミュニケーション力を磨いていきましょう！ 2週間程度で基本的な知識を習得できるので、 そこからは様々な経験を積みながら スキルアップをしていきましょう＊ もちろんすでに経験がある方に関しては、 即戦力として、ご活躍いただけます！ //////////////////////////////////////// ＜ 早いキャリアアップを実現可能！ ＞ 業績好調の為、今後も出店を計画しており、 店舗の運営を任せられる人材としてあなたを採用したいと 思っています。同業からの転職はもちろん、 営業や販売など接客経験がある方であれば、 すぐにでも店長や新店舗開発など キャリアアップが可能です！ //////////////////////////////////////// ＜ 責任感を持って ＞ この仕事をする上で最も大切なのは、 お客様とコミュニケーションを密にとること。 一人ひとりとじっくり向き合い、お客様の 思い出が詰まった大切な品物の査定金額を 決めるので、そのために知識はもちろん、 お客様が考えていることを敏感に汲み取る など経験も必要です。 幅広い商品を取り扱うので、日々の仕事を 通して自分の得意な商材を見つけ、 お客様に信頼していただける仕事をしましょう！ //////////////////////////////////////// ＜いい環境で、長く腰を据えて。＞ 「週休2日制」「残業なし」「年末年始休暇4日」「夏季休暇3日」 「有給休暇」などプライベートも大切にできる◎ 環境はもちろんのこと、「昇給」「賞与」 「交通費全額」、さらに売上に対して支給される 「歩合給」など充実して収入も得られる当社。 落ち着いた環境で長く腰を据えて働きたい方には ぴったりの環境をご用意してお待ちしています！ //////////////////////////////////////// 貴金属やブランド品などの買取り査定を行う リユースショップ「わかば」のFC店を 運営している『合同会社ハイドレンジア』。 弊社運営店舗 5店舗 防府店 大内店 小郡店 豊後高田店 大分県内１店舗オープン予定！ まだまだ小さい会社ですが、だからこそ 早いキャリアアップが望めるのが今回の募集の魅力。 接客スキルや査定など経験豊富な方であれば より早く、未経験の方でも 将来の幹部候補としてお迎えいたします。 ――――――――――――――――――――

技術と資格を、地域の最前線で活かしませんか？

仕事内容 ⭐━━━━━━━━━━━━━…‥・ ＞＞ 理学療法士として地域医療に貢献 ＜＜ ✨✨ 理学療法士スタッフ募集 ✨✨ ・・・‥…━━━━━━━━━━━⭐ 大分県大分市にある「NAORU整体」で、 理学療法士として お客様の健康をサポートするお仕事です。 私たちは、地域のお客様に寄り添い、 身体のお悩みを根本から改善へ導く 整体院を目指しています。 施術だけではなく、 お客様一人ひとりに合わせた カウンセリングや運動指導を通して、 健康づくりをサポートしています。 地域密着型の整体院として、 多くのお客様から 高い評価をいただいています。 【具体的なお仕事内容】 ✅ お客様への施術業務 ✅ カウンセリング ✅ 身体の状態チェック ✅ 運動指導・セルフケア提案 ✅ 受付・予約対応 お客様一人ひとりのお悩みに合わせて、 施術や身体づくりの サポートを行います。 完全予約制のため、 落ち着いた環境で お客様としっかり向き合えます。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ▶おすすめポイント ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐ 理学療法士の資格を活かせる これまでの経験や知識を活かしながら、 さらに専門性を高められる環境です。 ⭐ ブランクのある方も歓迎 研修制度が整っているため、 久しぶりの現場復帰でも安心です。 ⭐ スキルアップできる環境 技術研修や勉強会を通して、 幅広い知識・技術を学べます。 ⭐ 完全予約制 飛び込み対応がないため、 お客様一人ひとりに 丁寧に向き合えます。 ⭐ 働きやすい職場環境 スタッフ同士の コミュニケーションも良く、 相談しやすい環境です♪ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ▶研修制度について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後は、先輩スタッフによる 丁寧な研修を実施します。 ・施術技術 ・カウンセリング方法 ・接客マナー ・運動指導のポイント など、基礎からしっかり学べる環境です。 経験者の方はもちろん、 ブランクのある方も安心して スタートしていただけます。 あなたの資格と経験を活かして、 地域のお客様の健康を 一緒にサポートしていきませんか？

免許があれば即スタイリスト！すぐに現場で活躍できる！充実の研修制度！

仕事情報 ● 仕事内容 プラージュでは、免許を取ったばかりの方も経験を積んだ方も、それぞれに合った働き方ができます！▼免許取得後シャンプーや先輩の補助から安心スタート！できることを少しずつ増やしていけます！▼経験を積んだ方カット・カラー・パーマなどを幅広く担当し、日々の実践を通じて技術を磨けます。個人ノルマなし！ キャリアステップ スタイリストとして経験を重ねると、技術力や接客力に応じてトップスタイリストへ★さらに将来はチーフスタイリストやマネージャーとして店舗運営に携わる道を目指すこともできます♬早期に成長できる環境が整っています。10年・20年と長期で働きたくなる理由がたくさんあります。Uターン・Iターンで働けるのも強み。 柔軟なスタッフ育成制度 店舗の主任や教育担当が入社者一人ひとりの個性や技術力に合わせた研修を実施。経験の浅い方には基礎からのスキルを、実力ある中途入社者にはプラージュでの実践的な部分をレクチャーするなど業務に早くなじめるようにしています。プラージュは指名制ではなく予約不要の分業制なのでできることから始めていただけます。 Wライセンス取得支援あり 「美容師免許はあるけど、シェービングの技術も身に付けたいから、理容師免許も取れるといいな」という前向きなスタッフには、Wライセンス取得のための支援金制度があります。もちろん、理容師免許を持つ方が美容師免許を目指すのもOK。日々の業務と両立できるよう、勤務面の配慮があります。ご安心ください。 企業紹介 設立30年以上。安定企業です！PLAGEグループは1960年創業。2024年にリブランディングをし、現在ロゴや看板、店内外のデザインに加えスタッフが長く安心して働けるよう体制等を刷新致しました。時代の変化と流れに沿った価値観、ニーズにお応えできるようアップデート。プラージュは今後も進化を続けます。

地域密着×成長企業｜大分で長く働ける営業職｜反響型営業で飛び込み・ノルマなし｜来店対応中心の営業職

仕事内容: 【仕事内容】 【100%反響営業】 私たちは「車を売る」ことではなく、お客様の「最高のカーライフ」を提案することを大切にしています。 なぜ、小野自動車は安定して成長し続けることが出来るのか？ それは、お客様に寄り添った結果、多くの方に選ばれ続けているからです。 そして変化・挑戦を恐れずに常に新しいことに取り組んでいくことが出来るからです。 ＜具体的な業務内容＞ 未経験でも安心の完全反響型営業（飛び込みなし）です。 ・ご来店・お問い合わせいただいたお客様へのヒアリングとご提案 ・中古車、新車、リース、保険などの販売（全車種・全メーカー対応） ・納車までのサポート、アフターフォロー ・SNSやWEBを活用した店舗運営・販促企画 ■ なぜ未経験から成長＆活躍できるのか？ 「いきなり売る」のではなく、入社後3ヶ月間の研修期間を設けています。 さらに外部の専門コンサルタントによる専門の営業研修を半年間受けることが出来ます。 ・商品知識、営業基礎、ビジネスマナーの習得 ・教育担当の先輩が1対1でフォロー（商談同席・ロープレ） ■ 成長を見える化する「キャリアアップ制度」 ・明確な等級基準で、成果と「姿勢」を正当に評価 ・最短半年、1年ごとに昇給・昇格チャンスあり（年功序列は一切なし） ・実績：未経験入社3年目でチームリーダー抜擢、5年目で店長抜擢など多数 【小野自動車ってどんな会社なの？】 1964年創業。鈑金塗装工場からスタートし、現在は地域No.1カーライフカンパニーへ。直近で売上を約6倍（29.5億円）に伸ばし、社員の半数が20代と圧倒的なスピード感で成長しています。 2030年の「売上50億円達成・新規出店」に向け、ただの車売りではなく「小さな会社を大企業にするプロセス」を経験できる、熱狂的な環境です。 【求める人物像】 ・未経験からでも「成長したい」という方 ・仲間好き・車好き・人と話すことが好き・勉強好きな方 ・経営陣と近い距離で働き、自己実現や将来の幹部ポジションを狙いたい方 ※業界経験者の方も歓迎しますが、「過去のやり方」に固執せず柔軟に変化できる方 【給与・雇用形態】 正社員 月給：286,150円～377,892円 ※固定残業18時間分（34,750円～45,892円）を含む。（18時間を超えた分は別途支給） ※25年10月～26年5月時点での残業平均実績／月19時間 ※経験やスキルを考慮の上、当社規定により優遇致します。 ◆インセンティブ制度あり（年3回支給） 年間150万のインセンティブ実績（2025年実績） 賞与有り：年2回　計2.5ヶ月分（前年度実績） 昇給有り：毎年11月 ＜採用サイト＞https://onceed.jp/recruit# ＜採用インスタ＞https://www.instagram.com/onceed_saiyo/ 【経営陣と直接話せる！会社見学・お仕事説明会】 「本当に成長できる環境か？」「経営陣はどんなビジョンを持っているか？」 まずはご自身の目で、当社を見極めに来てください。 ■ 開催場所：大分市内各店舗（高城店／別府店） ■ 開催日・時間：平日／土日問わず調整可能（1回60〜90分程度） ■ 参加方法：応募フォームまたはお電話で「説明会に参加希望」とお伝えください。 ※履歴書不要／服装自由。希望があれば早期選考への直結も可能です。

＼ 大分で一番『安心』して、普通以上にしっかり稼げる場所へ ／ ◆ 【定着率90%以上】個人ノルマでのギスギスはなし！チームで助け合うフランクな職場！ ◆ 【固定月給30万円スタート】売上に関わらず、毎月の生活はしっかり安定！ ◆ 【35歳以下は全員面接】人柄重視の採用のため、書類選考なしで即面接！

仕事内容: 「何を売るか」ではなく「あなたを信頼してもらえるか」が鍵。 全国1,800店舗展開の『おたからや』ブランドを武器に、反響営業（来店型接客）をお任せします。 弊社は大分県最大級の規模を誇っており、圧倒的な広告宣伝力で多くのお客様にご来店いただいております。 【具体的な仕事のイメージ】 1日平均3〜5組のお客様が来店されます。お持ちいただくのは、亡くなった祖父母の遺品や、昔使っていたブランドバッグなど、大切な思い出が詰まった品物ばかりです。 * Step1：お話を聞く（ヒアリング） 「これ、いくらになりますか？」という質問に対し、すぐに金額を出すのではなく「大切にされていたんですね」「いつ頃買われたものですか？」といった会話から始めます。 * Step2：撮影・査定依頼 お品物をスマホで撮影し、専用システムで本部に送信。本部には熟練の査定士が待機しており、数分で「現在の市場最高値」が返ってきます。 * Step3：ご提案（交渉） 「今、このブランドは海外で人気が上がっているので、ここまで頑張れます！」と、根拠を持って提示します。お客様が納得し、笑顔で「あなたに売ってよかった」と言っていただける瞬間が一番のやりがいです。 【1日の流れ（例）】 * 09:45　出勤・開店準備（店内の掃除など） * 10:00　開店（お客様のご来店をお迎えします） * 12:30　お昼休憩（予約状況を見て交代で取ります） * 17:00　検品作業（落ち着いた時間帯に商品の状態を確認） * 19:00　閉店・退勤（残業は基本的に禁止です！） ※店舗により営業時間は前後する場合があります。 【なぜ、定着率90%以上なの？】 営業会社と聞くと「数字に追われてギスギスしてそう…」「売れないと居づらくなりそう…」というイメージがありませんか？当社の定着率が高い理由は、ズバリ【徹底的なチーム主義】だからです！ 個人に重いノルマを課すのではなく、店舗全体で目標を目指すスタイル。困っているスタッフがいれば、周りの先輩がすぐに助け舟を出します。「未経験からでもみんなで大切に育てる文化」があるからこそ、新しく入ったメンバーも安心して長く続けられています！ 【「大分で年収1000万も可能」って本当？】 「大分市内でそんなに稼げるの？」と思うかもしれませんが、実は今、金や貴金属、高級時計の価値が世界的に上がっており、大分市内でも「自宅に眠っている宝飾品を売りたい」というシニア層のお客様が非常に増えています！本社が全額負担する強力なチラシやWeb広告の効果もあり、毎日安定してお客様がご来店されるため、無理な押し売りをしなくても、丁寧にお話を聞くだけでしっかり成約に繋がります。 もちろん、【完全固定の基本給：月給30万円】は100%保証。生活の安定を守りながら、バブル状態の市場だからこそ、大分にいながら20代・30代で周りの同世代より一歩リードした収入を掴むことが可能です！ 【入社後のフォロー体制】 「未経験からプロを目指せる」充実の研修制度を用意しています。 * 座学研修：ブランド品や宝石、骨董品の基礎知識を、実物に触れながら学びます。 * 店舗実習（1〜3ヶ月）：先輩やマネージャーがマンツーマンで指導。「いきなり一人で接客」なんてことはありません。 * 頑張りを評価：研修の頑張り次第で、研修期間を最短1ヶ月に短縮！独り立ちしてバリバリ稼ぐことも可能です！ * スピード昇格も可能：弊社は急拡大に伴い、店長やマネージャーなどの管理職も狙うことが可能です！ ★先輩社員マンツーマン指導による充実のバックアップ体制を用意しており未経験でも安心！！ （実際の現場の雰囲気に慣れていただきながら座学研修の続きやロープレなどを繰り返し行い、接客に入ります） ★研修期間が終了しても不安な時はいつでも相談できる環境が整っています!！

住宅手当・家族手当あり♪社割あり◎20～40代活躍中✨

仕事内容 ＼こんな方にピッタリ！／ ✨ 一つひとつ丁寧に、 素材を活かしたお菓子づくりがしたい ✨ やりがいを感じながら、 じっくりとスイーツと向き合いたい ✨ 地元に戻って、長く安心して働きたい ――――――――――――――――――＊。 【ここがポイント】 ✅ 自社養鶏場の “産みたて卵”をたっぷり使用！ ✅ こだわりある工程の中で お菓子づくりに丁寧に集中できる！ ✅ 新メニュー開発や 季節スイーツの企画にも挑戦OK！ ✅ 実働7時間30分でプライベートも充実！ ＼仕事内容／ 自社の養鶏場で採れた“産みたて卵”を使い プリン・シュークリーム・ロールケーキ などの製造をお願いします。 まずは素材の扱い方やお店のレシピを学び、 少しずつ仕込み・仕上げ・焼きまで 幅を広げていきます。 慣れてきたら、新メニューの提案や イベントスイーツの試作など、 「つくる楽しさ」を実感できるお仕事です。 ＜具体的には＞ ✅仕込み・焼き作業 ✅デコレーション・仕上げ ✅新メニューや季節商品づくり ✅材料管理・スタッフ育成 など ◇今後は、卵を主役にした “ここでしか食べられないスイーツ”の 開発にも力を入れていく予定。 あなたのアイデアが、次の人気商品に なるかもしれません✨ ◇先輩パティシエが丁寧に技術を 指導します。先輩が培ってきたノウハウで あなたの腕も磨いてください✨ ――――――――――――――――――＊。 ＼『とりtoたまご 本店』について／ 竹田市の自然の中にある、 養鶏場直営のスイーツカフェです。 自社で育てた鶏が産む新鮮な卵を使い、 素材の持つ甘みとコクを最大限に生かした お菓子づくりをしています。 お店ではスイーツだけでなく、 卵かけご飯などのカフェメニューも人気。 地元の方はもちろん、 観光で訪れるお客様にも愛されています。 ――――――――――――――――――＊。 ＼「地元の素材で、地元を笑顔に」／ “足す”のではなく、“活かす”。 卵の美味しさをまっすぐ届けることを 大切にしています。 また、地元の素材を使うことや、 地元の人が働くことを通して、 竹田の魅力を全国に発信することも 私たちの使命。お菓子づくりを通して 「地域を元気にしたい」という方を 歓迎します。 ――――――――――――――――――＊。 ＼働きやすさも大切に／ お菓子づくりを長く続けてほしいから、 スタッフ一人ひとりが無理なく 働ける環境づくりに取り組んでいます。 ✅実働7時間30分 ✅生産計画を立て繁忙期も効率よく働ける ✅U・Iターン歓迎／移住サポートあり 竹田市の移住支援制度を利用できるほか、住宅手当などの制度も整っています。

実力でしっかり稼げる！月収50万円も可能な高待遇♪チームを導くトップスタイリスト！

仕事情報 ● 仕事内容 お客様の希望に応じた施術や似合うスタイル提案を行い、カット・カラー・パーマを質の高い技術で対応★後輩の指導やチェック、接客全般、店舗運営を支える役割も果たします◎ キャリアステップ トップスタイリストの次は、チーフスタイリストやマネージャーを目指すことができる★技術だけでなく人材育成や店舗運営の経験を積み、将来的には複数店舗の運営にも携われるなど、管理職へのキャリアが拓けるのはプラージュならでは◎10年・20年と長期で安定×自由な働き方が叶います！ ブランクOK！ 出産や育児で美容の仕事から離れていた方も大歓迎！ 研修や動画マニュアルがあるから、安心してゆっくりペースで復帰できます♪ 指名制・予約制ではなく、個人ノルマなし！ 「もう一度やってみたい」そんな気持ちを、私たちがしっかりサポートします◎ 理容師も目指せる 「理容師免許も取りたい」その気持ち、PLAGEが全力サポート！ Wライセンス取得に向けた支援金制度あり♪ 勤務スケジュールも調整OKだから、働きながら無理なく目指せます◎ “やってみたい”を応援する環境、ここにあります！ 進化する理美容ブランド 1960年創業のプラージュは、理美容業界のリーディングカンパニー！ 2024年にはロゴや設備、働く環境まで一新☆ 安心して長く働ける体制を整え、これからも時代に合わせて進化し続けます！

未経験スタート90％以上！定着率も90%超！インセンティブで稼げる環境！20~30代活躍中！

仕事内容: 全国1,800店舗以上展開！買取専門店最大手ブランド『おたからや』の店舗運営・買取営業をお任せします。 弊社はFCエリア本部として急拡大中につき、会社、店舗を一緒に盛り上げてくれるスタッフを募集します！どんどんポストも増えているので、早期のキャリアアップ可能！ 【1日の流れ＆具体的なお仕事】 * 開店準備 店内の掃除、その日の予約の確認などを行います。 * 10:00～ 開店・接客スタート ご来店されたお客様をお迎えし、お持ち込みいただいたお品物の確認（受付）をします。 * ➔ 査定・鑑定：商品の状態をチェックします。「偽物を見分けられるか不安…」という方もご安心ください！商品の写真を撮って本部に送れば、専門スタッフが最新の市場データをもとに正確な金額を算出してくれるシステムがあります。自分の勘に頼る必要はありません。 * ➔ ご提案・買取：算出された金額をお客様に提示し、ご納得いただければ買取成立です。 （1日の来店数は平均5～7組ほど。1組あたり30分～1時間かけて丁寧に対応します） * 13:00～ 休憩 * 14:00～ 午後の接客＆お電話対応 午後の接客の合間に、買取商品の発送準備やデータ入力を行います。また、お客様からの問い合わせ電話への対応や、定期的なご案内のお電話をすることもあります。 * 18:30～ 閉店作業・退社 片付けをして終了です！残業禁止なので閉店後すぐ帰宅しましょう！ 【「月給200万」って、どうせ営業の天才だけでしょ？】 「自分には関係のない世界だ」「そんなに稼げるなんて、よっぽど過酷なブラック企業なんじゃ…」そう身構えてしまいましたよね？正直にお話しします。 今、世界的な金やロレックスなどの高級時計バブルにより、1回あたりの買取利益が非常に大きくなっています。当社の丁寧な接客マニュアル通りにお客様とおしゃべりして、難しい査定はスマホで本部に「丸投げ」しただけ。 市場がバブルだからこそ、普通の未経験者が信じられない額のインセンティブを手に入れているのがリアルな現実です！ もちろん、【完全固定の基本給：月給30万円】は100%保証。売上がゼロの月であっても給与が削られることは絶対にありません。 【お金はあるけど、使う暇がない…なんてことにはさせません】 これだけ稼げる会社ですが、【残業は原則なし】。 営業時間がカチッと決まっているため、定時になったらシャッターを閉めてサッと帰るのが当社の当たり前です。休日出勤や、家での持ち帰り仕事などもありません。オンとオフをハッキリ分けて、稼いだお金で趣味やプライベートを全力で楽しんでください！ キャリアパス：ポストが次々に生まれる「エリア本部」の強み 弊社はただの1店舗ではなく、複数の都道府県で拡大を続けるエリア本部です。本社がある神奈川県だけでなく、東京都から九州エリア、中部、東北エリアとどんどん拡大中です。 * 早期昇格： 現在21店舗ですが、オープン待機店15店舗以上！今後も続々と出店予定。店長、エリアマネージャー、さらには本部の管理職など、空きポストが豊富です。 * 定着率90％超： 稼げるだけでなく、「残業禁止（19時完全閉店）」や「4連休取得推奨」など、プライベートを犠牲にしない仕組みを構築しています。 充実の研修：未経験から「一生モノ」のスキルを 入社後は、マンツーマンであなたをサポートします。 * ステップ1（座学）： ブランドの歴史や宝石の鑑定ポイントを基礎からレクチャー。 * ステップ2（店舗実習）： 1〜3ヶ月間、先輩の横で実際の接客を学びます。「いきなり一人で接客」という不安はありません。 * ステップ3（独り立ち）： 自信がついたらデビュー。もちろん、独り立ち後もチャットや電話でいつでも上司や同僚に相談できる体制です。 経験者の方や、自信がある方は早期に研修を終了し、店舗を任せていく場合もございます！

【ゆとりのある保育を】残業ほぼなし×賞与年3回！産休・育休実績ありの安心の環境！

仕事内容 ・－・－・－・－・－・－・－・－・ 「持ち帰り仕事や残業、もう限界…」 そんな方にこそ、選んでほしい職場です。 ・－・－・－・－・－・－・－・－・ …求人のPOINT………………………… ✅残業ほぼなし／月平均0～10時間！ ✅年3回の賞与＋充実の手当あり ✅産休・育休実績あり！子育て世代応援 ✅資格取得支援／費用は全額負担！ ✅1食100円！美味しい給食あり …………………………………………… ＜仕事内容＞ 沖代こども園にて、 子どもたちの成長を支える 保育教諭業務をお任せします。 ＜具体的には…＞ ・乳幼児の保育 ・保護者対応 ・園内整備 ・行事担当 ・地域交流 など

免許があれば即スタイリスト！すぐに現場で活躍できる！充実の研修制度！

仕事情報 ● 仕事内容 プラージュでは、免許を取ったばかりの方も経験を積んだ方も、それぞれに合った働き方ができます！▼免許取得後シャンプーや先輩の補助から安心スタート！できることを少しずつ増やしていけます！▼経験を積んだ方カット・カラー・パーマなどを幅広く担当し、日々の実践を通じて技術を磨けます。個人ノルマなし！ キャリアステップ スタイリストとして経験を重ねると、技術力や接客力に応じてトップスタイリストへ★さらに将来はチーフスタイリストやマネージャーとして店舗運営に携わる道を目指すこともできます♬早期に成長できる環境が整っています。10年・20年と長期で働きたくなる理由がたくさんあります。Uターン・Iターンで働けるのも強み。 柔軟なスタッフ育成制度 店舗の主任や教育担当が入社者一人ひとりの個性や技術力に合わせた研修を実施。経験の浅い方には基礎からのスキルを、実力ある中途入社者にはプラージュでの実践的な部分をレクチャーするなど業務に早くなじめるようにしています。プラージュは指名制ではなく予約不要の分業制なのでできることから始めていただけます。 Wライセンス取得支援あり 「美容師免許はあるけど、シェービングの技術も身に付けたいから、理容師免許も取れるといいな」という前向きなスタッフには、Wライセンス取得のための支援金制度があります。もちろん、理容師免許を持つ方が美容師免許を目指すのもOK。日々の業務と両立できるよう、勤務面の配慮があります。ご安心ください。 企業紹介 設立30年以上。安定企業です！PLAGEグループは1960年創業。2024年にリブランディングをし、現在ロゴや看板、店内外のデザインに加えスタッフが長く安心して働けるよう体制等を刷新致しました。時代の変化と流れに沿った価値観、ニーズにお応えできるようアップデート。プラージュは今後も進化を続けます。

【年収500万〜／賞与4.3ヶ月】年間休日117日＆残業月15h未満│最先端設備×最大3万の家賃補助で、理想の働き方を。

仕事内容 ＼お仕事のPOINT／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■ 県内3位の売上の薬局 ■ 賞与4.3ヵ月分 ■ 残業月15時間未満 ■ 年間休日117日 ■ 管理職へのキャリアも ■ 最先端設備導入中 ■ 家賃補助最大3万円 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 【仕事内容】 ・患者様への対応 ・処方箋内容の確認 ・調剤 ・監査 ・服薬指導 ・会計 ・レセプト請求事務 ・在庫管理および医薬品発注 など 有給取得率85％以上！ 産休取得中のスタッフもいるなど、 ライフイベントにも柔軟に対応してくれます♪

経験者の方は優遇します。未経験の方、男女問わず歓迎致します。

仕事内容 リフォーム設備工務（現場管理含む）を行います。 〇キッチン・トイレ・風呂などの取付作業及び簡単な営繕作業を行います。 〇工事に必要な資材の発注、施工業者の手配などを行います。 〇工事現場の進捗確認や安全管理など、現場管理を行います。

●＼「がんばらない経営」ケーズデンキグループで働きませんか？／

募集要項 職種 PCサポート受付スタッフ 雇用形態 正社員 仕事内容 「パソコンは買ったけど自分で設定ができない」 「データの移行作業をお願いしたい」 そんなお客様からのご相談を丁寧にお聞きして、 快適にパソコンを利用できるようお手伝いするお仕事です。 具体的には… 【設定サービス案内】 パソコンや周辺機器を購入されたお客様に、 各種設定サービスをご案内します。 ☆定型の確認表に沿ってお客様のご要望を伺います☆ お客様のご希望を確認後、 店頭での設定サービスプランを販売・受付します。 ☆無理に商品をお勧めすることはありません☆ 【修理相談】 機器の持ち込み・電話での故障相談に対応し、 修理依頼の受付や手続きをします。 その他には購入相談、操作説明、 メーカー保証の受付などがあります。 ★業界未経験で始める方がほとんど！★ 充実した研修が自慢！ 先輩スタッフのほとんどが未経験からスタート♪ 日常業務は2～3名のスタッフで担当しており、 最初は先輩スタッフがそばについてフォローしますので安心して勤務可能♪ ★ノルマ無し！お客様との会話に集中できます♪★ あくまで目の前のお客様のご要望に合わせ、 正しく、誠実なご案内をすることに集中できます♪

残業少なめ・完全週休2日・未経験から社員✨社会人デビュー歓迎

仕事内容 ⭐社会人デビューを応援する会社です。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⏩バイトの経験しかない。 ⏩ちゃんと休めて、評価される会社がいい ⏩“ありがとう”って言われる仕事がしたい ⏩将来のキャリアも考えたい ╭━━━━━━━━━━╮ 3つの安心ポイント ╰━ｖ━━━━━━━━╯ ①数字より喜ばれること。 ………………………………………………… 売ることより、 お客様に喜ばれる提案が大事。 頑張った分はインセンティブや 資格手当でしっかり評価。 ちゃんと収入につながります。 ②1ヶ月の研修で、ゼロから学べる。 ………………………………………………… 最初の1ヶ月はロープレ中心の研修のみ。 いきなり現場に出ることはありません。 知識をつけてから現場デビューするので 社会人経験がない、そんな方も大丈夫。 ③自分のペースでいい。だから続けられる。 ………………………………………………… 完全週休2日制で、有給消化率98％。 残業もほぼなし。 ちゃんと休める職場だから オン／オフが切り替えられます。 ⭐仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ●新規契約・機種変更のご案内 ●プランや料金の相談対応 ●Wi-Fiや固定電話、クレジットカード提案 ●店内ディスプレイやイベント企画 ●修理受付 など 「これも便利ですよ」と 自分の提案で喜ばれることも。 「ありがとう、助かったよ」 そんな言葉がやりがいになります。 ⏰1日の流れ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・08:45～ 出勤後、ミーティング ※お客様の意見を元に振り返りなど ・08:50～ 開店準備(簡単な清掃・消毒) ・09:00～ オープン！ ・12:00～ 昼食 ※近くのお店へランチに行くことも♪ ・13:00～ 午後の接客スタート ※情報交換やロープレ、予約確認等 ・17:30～ 閉店の準備 ・18:00 閉店＆業務終了 ⭐安定した生活で将来のキャリアも。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 主任▶店長▶エリアマネージャーまで キャリアパスがあります。 また、勤続年数で基本給が上がるから 長く働くほど給与がアップします。 社内資格を取れば毎月＋5.5万円も！ 努力がカタチになるってうれしいですよね。 ⭐株式会社パーソナルネットについて ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ Softbank、KDDIの販売一次代理店として 九州、中国地方にSoftbankショップや auショップを計37店舗運営しています。 九州では最大級の代理店で、 売上高は100億円を超え、 Softbankから毎年最高評価の Sランクオーナーに認定されています。

実力でしっかり稼げる！月収50万円も可能な高待遇♪チームを導くトップスタイリスト！

仕事情報 ● 仕事内容 お客様の希望に応じた施術や似合うスタイル提案を行い、カット・カラー・パーマを質の高い技術で対応★後輩の指導やチェック、接客全般、店舗運営を支える役割も果たします◎ キャリアステップ トップスタイリストの次は、チーフスタイリストやマネージャーを目指すことができる★技術だけでなく人材育成や店舗運営の経験を積み、将来的には複数店舗の運営にも携われるなど、管理職へのキャリアが拓けるのはプラージュならでは◎10年・20年と長期で安定×自由な働き方が叶います！ ブランクOK！ 出産や育児で美容の仕事から離れていた方も大歓迎！ 研修や動画マニュアルがあるから、安心してゆっくりペースで復帰できます♪ 指名制・予約制ではなく、個人ノルマなし！ 「もう一度やってみたい」そんな気持ちを、私たちがしっかりサポートします◎ 理容師も目指せる 「理容師免許も取りたい」その気持ち、PLAGEが全力サポート！ Wライセンス取得に向けた支援金制度あり♪ 勤務スケジュールも調整OKだから、働きながら無理なく目指せます◎ “やってみたい”を応援する環境、ここにあります！ 進化する理美容ブランド 1960年創業のプラージュは、理美容業界のリーディングカンパニー！ 2024年にはロゴや設備、働く環境まで一新☆ 安心して長く働ける体制を整え、これからも時代に合わせて進化し続けます！

未経験OK✨月給25.5万〜★希望休ほぼ通る✅賞与年2回支給

仕事内容 ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ ▼働きやすい理由＆魅力▼ ✅長期休暇あり◎ ✅プライベートや家庭と両立可能◎ ✅未経験者歓迎！安心のサポート体制◎ ✅手当など福利厚生が充実◎ ✅独立希望者も大歓迎◎ ✅入社祝い金5万円 ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ 【業務内容】 宮崎発祥の地鶏炭火焼き専門店にて、 店舗運営に関わる業務全般をお任せします。 まずはホールや簡単な調理補助からスタートし、 段階的にシフト管理や店舗管理などの運営業務を覚えていく環境です。 ▼ 具体的なお仕事 ▼ ・お客様への接客やオーダー伺い、お料理の提供などのホール業務 ・仕込みや盛り付け、簡単な調理補助などのキッチン業務 ・アルバイトスタッフのシフト調整や育成などのマネジメント業務 ・お店の新しい魅力を引き出す新メニューの開発や提案 ・売上管理や在庫管理などの店舗運営および管理業務 ✨経験ゼロでもこれで安心✨ 1．入社後はホール業務や簡単な調理補助など、できることから少しずつお任せしていくので安心です。 2．イチから丁寧に仕事を教える手厚いサポート体制が整っているため、知識や経験は一切不要です。 3．未経験からの採用実績がしっかりとあり、初めての方の不安な気持ちに寄り添ってフォローします。 ＜＜他にはない、ここで働く魅力✨＞＞ 1.「各種大型イベントやフェスへの多数出店」 →ジゴロックやOBS感謝祭、OABぐるフェスなど、地域の大型イベントに多数出店しています。店舗を飛び出して、お祭りならではの活気や楽しみを感じながら刺激的な経験が積めるのは当社ならではの特長です。 2.「明確なキャリアパスと業界上位の給与体系」 →頑張り次第でどんどん昇格できる環境です。一般社員からリーダー候補、店長候補へとステップアップが可能で、店長候補になれば月給30万〜35万円を目指すことができ、高いモチベーションを持って働けます。 3.「将来の独立を全力でバックアップする環境」 →将来自分のお店を持ちたいという独立希望者の方を大歓迎しています。仕込みや調理技術だけでなく、店舗運営のノウハウやマネジメント、メニュー開発まで一気通貫で学べるため、夢に向かって成長できます。 【将来的に身につけられるスキルや職位など】 最初は先輩社員が丁寧に仕事を教えるため、 基礎的な接客や調理スキルを着実に身につけることができます。 業務に慣れてきた後は、 自分の強みを活かしてシフト管理や 店舗運営などのマネジメント業務を経験していき、 将来的には会社の中心メンバーとして店長候補や責任者へステップアップすることが可能です。 店舗運営ノウハウを深く学ぶことで、将来的な独立への道も開けます。

【未経験歓迎】完全週休二日制（土日休み）／残業少なめ／住宅・家族手当あり

仕事内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼20代・30代が中心に活躍中／ 土日休み＆手当充実の製造スタッフ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼＼この求人のポイント！／／ ●独自の自社ブランドと特許技術 ●未経験スタートを大歓迎！ ●うれしい土日休み ●住宅・家族手当など待遇充実 ●転勤なしで地元に根付く 【仕事内容】 自動車や精密機器の部品に使われる 「超硬合金」の製造業務です。 【具体的には】 ・金属粉末を指示通りに混ぜる ・プレス機で製品の形に固める ・焼結炉（加熱設備）の操作管理 ・NC加工機での仕上げや検品 ・設備の清掃やメンテナンス 【当社について】 自社ブランド「みづほロイ」を 展開している素材メーカーです。 独自の特許技術を武器に、 大手企業からも信頼を獲得！ 地域貢献にも力を入れており、 安定した経営基盤が強みです。 【入社後の流れ】 まずは検品や箱詰めといった、 簡単な軽作業からスタート！ 先輩の丁寧なサポートのもとで 少しずつ機械操作を覚えます。 いきなり一人にさせることは ありませんのでご安心ください。 20代・30代の若手メンバーと 一緒に成長していける環境です。

土日祝休み／家族手当あり／賞与年2回

仕事内容 ✅賞与年2回・各種手当あり ✅転勤の有無が選べる ✅残業月20H以下 ✅土日祝休みでバランス◎ ✅家族手当あり ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 東証プライム上場のシップヘルスケアホールディングスの中核企業として、全国160以上の病院を支える当社。当社は、東証プライム上場のシップヘルスケアホールディングスの一員として、1987年の設立以来、医療物流管理システム（SPD）のパイオニアであり続けてきました。 事業拡大が続く今、次世代のリーダーを急募します。 ■1～2年後を見据えたスピード昇進が可能 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 現在、契約先の増加に伴い、新たな拠点が次々と誕生しています。今回の募集は、1～2年後の〈事業所所長〉を前提とした増員です。管理職の経験は問いません。 チームをまとめた経験があれば、当社のノウハウを吸収し、早期にマネジメントの座を目指せる環境です。 ■病院経営を支えるポジション ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 病院内に常駐し、スタッフ管理や病院側との折衝、業務改善の提案を担います。 ▼物流管理 医療材料・医薬品の在庫管理、購買代行、コスト削減提案 ▼滅菌・供給 手術器材の洗浄・点検・滅菌、手術室の環境整備 ▼保守点検 医療機器のメンテナンス補助、データ管理 ▼経営支援 蓄積した物流データを分析し、病院経営の効率化をサポート ■この仕事のメリット・やりがい ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 単なる資材管理ではありません。 あなたがまとめるチームの動きが、手術の円滑な進行や、病院の経営健全化に直結します。医療の最前線を支える誇りと、上場グループならではの福利厚生・安定感を同時に手にするチャンスです。

【機械好き必見】トラクターなど大型重機の操縦に興味がある方へ！資格取得支援でスキルアップ！

仕事内容: ＼＼・*★地域農業を支える！農機具オペレーター募集★*・／／ 大分県国東市で、農業の未来を共に創る仲間を募集中！ 【仕事内容】 農機具オペレーターとして、大分県国東市の広大な農地で様々な農作業に携わっていただきます。 ＜主な業務内容＞ ・農機具の運転・操作（トラクター、コンバインなど） ・農作物の栽培管理（種まき、肥料散布、収穫作業など） ・農機具の点検・メンテナンス ・その他、農業に関する付随業務 季節に応じた農作業を通じて、地域の食を支えるやりがいのある仕事です。未経験の方でも丁寧に指導しますのでご安心ください。 **※＼営業電話はご遠慮ください／※** ＜求人に関する問い合わせ＞ 電話での応募も受け付けております！ 下記連絡先まで「求人を見た」とお問い合わせください！ ＝＝＝＝＝【連絡先】＝＝＝＝＝ 株式会社　松原ファーム 0978-67-1649 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

★月給30万スタート！＋高額インセンティブ有！★ 20～30代が月収90万超え！未経験から稼げる環境！

仕事内容: 全国1,800店舗以上展開！買取専門店最大手ブランド『おたからや』の店舗運営・買取営業をお任せします。 弊社はFCエリア本部として急拡大中につき、会社、店舗を一緒に盛り上げてくれるスタッフを募集します！どんどんポストも増えているので、早期のキャリアアップ可能！ 【1日の流れ＆具体的なお仕事】 * 開店準備 店内の掃除、その日の予約の確認などを行います。 * 10:00～ 開店・接客スタート ご来店されたお客様をお迎えし、お持ち込みいただいたお品物の確認（受付）をします。 * ➔ 査定・鑑定：商品の状態をチェックします。「偽物を見分けられるか不安…」という方もご安心ください！商品の写真を撮って本部に送れば、専門スタッフが最新の市場データをもとに正確な金額を算出してくれるシステムがあります。自分の勘に頼る必要はありません。 * ➔ ご提案・買取：算出された金額をお客様に提示し、ご納得いただければ買取成立です。 （1日の来店数は平均5～7組ほど。1組あたり30分～1時間かけて丁寧に対応します） * 13:00～ 休憩 * 14:00～ 午後の接客＆お電話対応 午後の接客の合間に、買取商品の発送準備やデータ入力を行います。また、お客様からの問い合わせ電話への対応や、定期的なご案内のお電話をすることもあります。 * 18:30～ 閉店作業・退社 片付けをして終了です！残業禁止なので閉店後すぐ帰宅しましょう！ なぜ「年収1,000万円」が可能なのか？ 「そんなに稼げるのは怪しい」と思われがちですが、明確な仕組みがあります。 * 高単価商材の還元率： 500万円の時計や数千万単位の金インゴットなど、1件あたりの利益が大きいため、その分をダイレクトにインセンティブ（歩合）として還元しています。 * 圧倒的な集客力： 業界最大手『おたからや』の広告戦略により、未経験者でも初月から多くのお客様を担当できます。 * 成果への正当評価： 実績の分、上限がないインセンティブにて還元！20代・30代で「貯金が増えて人生の選択肢が広がった」というスタッフが続出しています。 キャリアパス：ポストが次々に生まれる「エリア本部」の強み 弊社はただの1店舗ではなく、複数の都道府県で拡大を続けるエリア本部です。本社がある神奈川県だけでなく、東京都から九州エリア、中部、東北エリアとどんどん拡大中です。 * 早期昇格： 現在21店舗ですが、オープン待機店15店舗以上！今後も続々と出店予定。店長、エリアマネージャー、さらには本部の管理職など、空きポストが豊富です。 * 定着率90％超： 稼げるだけでなく、「残業禁止（19時完全閉店）」や「4連休取得推奨」など、プライベートを犠牲にしない仕組みを構築しています。 充実の研修：未経験から「一生モノ」のスキルを 入社後は、マンツーマンであなたをサポートします。 * ステップ1（座学）： ブランドの歴史や宝石の鑑定ポイントを基礎からレクチャー。 * ステップ2（店舗実習）： 1〜3ヶ月間、先輩の横で実際の接客を学びます。「いきなり一人で接客」という不安はありません。 * ステップ3（独り立ち）： 自信がついたらデビュー。もちろん、独り立ち後もチャットや電話でいつでも上司や同僚に相談できる体制です。 経験者の方や、自信がある方は早期に研修を終了し、店舗を任せていく場合もございます！

勤続で基本給アップ✨接客スキルで月収27万円も！完全週休2日

仕事内容 ╭━━━━━━━━━━╮ ここが神ポイント！ ╰━ｖ━━━━━━━━╯ ✨理不尽なことなし！人の良さが自慢◎ ✨「誰と働くか」で選ぶなら、ココ ✨クレーム対応は店長が盾になります ✨完全週休2日制・有給消化率98％ ✅【職場環境】 ………………………………………………… 私たちの自慢は、 スタッフの「面倒見の良さ」です。 感情的にしかったりする人は 一人もいません。 困ったときはすぐに駆け付けてくれるし 万が一、複雑な対応が必要になった際も、 責任者が表に立ってあなたを守ります。 「誰と働くか」で悩んできた方にこそ、 選んでほしい職場です。 ✅【社員インタビュー】 ………………………………………………… 稼げるし、生活に不可欠な商品を扱う 安定感に惹かれて転職しました。 でも、一番の驚きは風通しの良さ。 困っていたら誰かが声をかけてくれるし、 サポート体制が本当に手厚いんです。 正直、今の会社より良い環境って他にある？ とさえ思っています。 人間関係のストレスがないから、 辞める理由が見つからない（笑） 気づけば長く続いています。 （入社3年目・スタッフ） ✅【扱う商材の安心感】 ………………………………………………… 私たちが扱うのは、スマホという 今後もなくならない商品です。 将来を考える20代・30代にとって この安心感は大きな強みになります。 マニュアルや研修制度に かなり力を入れているので、 自信を持って現場に立てるまで じっくりお教えします。 ✅【こんな方にピッタリなお仕事】 ………………………………………………… 「あの人、お急ぎっぽいな」 「この操作で困ってそうだな」 「本当は何を望んでいるのかな？」 そんなふうに人間観察が好きだったり、 相手の小さな変化に気づけたりする人は、 この仕事の天才です。 売れる売れないよりも 「聞き上手」かどうか。 難しい知識は後からついてきます。 まずは目の前のお客様の話を 真摯に聞くことから始めてください。 ✅【具体的な仕事内容】 ………………………………………………… ●新規契約やプラン変更のご案内 ●月々の支払いを安くしたい等の相談対応 ●ディスプレイやイベントの企画・設営 ●修理受付・操作説明 お客様の要望を汲み取り、 「こうすると、希望が叶えられますよ」 と添える提案が喜ばれます。 商材が豊富だからこそ、あなたの気づきが お客様の課題を解決する打ち手になります。 ※日本国内の生活習慣やプラン体系に合せた きめ細やかな接客・ご案内をお任せします。 ✅【1日の流れ】 ………………………………………………… ・08:45～ 出勤後、ミーティング ※お客様の意見を元に振り返りなど ・08:50～ 開店準備(簡単な清掃・消毒) ・09:00～ オープン！ ・12:00～ 昼食 ※近くのお店へランチに行くことも♪ ・13:00～ 午後の接客スタート ※情報交換やロープレ、予約確認等 ・17:30～ 閉店の準備 ・18:00 閉店＆業務終了 ✅【頑張りは給与に還元】 ………………………………………………… キャリア独自の資格試験対策で支援。 合格すれば月額5000円〜5万5000円の 手当が基本給にプラスされます。 「接客スキルを磨いて収入を上げたい」 という意欲が正当に評価される職場です。 ✅株式会社パーソナルネットについて ………………………………………………… 九州・中国地方に計37店舗を運営する、 地域最大級の代理店です。 売上高100億円を超え、 Softbankからは毎年最高評価の 「Sランクオーナー」に認定。 安定した経営基盤があるからこそ、 スタッフへの還元と教育に 全力投球できています。

技術と資格を、地域の最前線で活かしませんか？

仕事内容 ⭐━━━━━━━━━━━━━…‥・ ＞＞ あん摩マッサージ指圧師として 地域医療に貢献 ＜＜ ✨✨あん摩マッサージ指圧師募集✨✨ ・・・‥…━━━━━━━━━━━⭐ 大分県大分市にある「NAORU整体」で、 あん摩マッサージ指圧師として お客様の健康をサポートするお仕事です。 私たちは、地域のお客様に寄り添い、 身体のお悩みを根本から改善へ導く 整体院を目指しています。 施術だけではなく、 お客様一人ひとりに合わせた カウンセリングや運動指導を通して、 健康づくりをサポートしています。 地域密着型の整体院として、 多くのお客様から 高い評価をいただいています。 【具体的なお仕事内容】 ✅ お客様への施術業務 ✅ カウンセリング ✅ 身体の状態チェック ✅ セルフケアサポート ✅ 店舗運営業務全般 お客様一人ひとりのお悩みに合わせて、 施術や身体づくりの サポートを行います。 完全予約制のため、 落ち着いた環境で お客様としっかり向き合えます。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ▶おすすめポイント ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐ あん摩マッサージ指圧師の 資格を活かせる これまでの経験や知識を活かしながら、 さらに専門性を高められる環境です。 ⭐ ブランクのある方も歓迎 研修制度が整っているため、 久しぶりの現場復帰でも安心です。 ⭐ スキルアップできる環境 技術研修や勉強会を通して、 幅広い知識・技術を学べます。 ⭐ 完全予約制 飛び込み対応がないため、 お客様一人ひとりに 丁寧に向き合えます。 ⭐ 働きやすい職場環境 スタッフ同士の コミュニケーションも良く、 相談しやすい環境です♪ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ▶研修制度について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後は、先輩スタッフによる 丁寧な研修を実施します。 ・施術技術 ・カウンセリング方法 ・接客マナー ・運動指導のポイント など、基礎からしっかり学べる環境です。 経験者の方はもちろん、 ブランクのある方も安心して スタートしていただけます。 あなたの資格と経験を活かして、 地域のお客様の健康を 一緒にサポートしていきませんか？

お客様のお困りごとに寄り添う仕事！未経験から月収27万円～✨

仕事内容 ⭐未経験スタートのスタッフが活躍中！ ⭐20代・30代の「聞き上手」が主役 ⭐完全週休2日制＆有給消化率98％ ⭐ノルマなし！寄り添う接客を重視 ⭐困った時は店長が必ず盾になります ✅「聞き上手」は、立派な専門スキルです ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 扱うのはスマホですが、 詳しい知識は後からで大丈夫です。 それよりも、お客様の 「これ、どうすればいいの？」 というお話に、「うん、うん」と 最後まで耳を傾けられる”聞く力”を 持ってる方が、当社では活躍できます！ ✅社員インタビュー ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 携帯販売は未経験スタート。 稼げるし、なくならない商品を扱ってる という理由から転職しました。 操作に困っている方に丁寧に教えると、 まるで家族のように可愛がってくださる お客様が多く、人に寄り添った仕事が したいという願いが叶っています。 職場のみんなも 驚くほど面倒見がよくて（笑） 少しでも困っている顔をすると ”代わろうか？”と誰かが声をかけてくれる 方々ばかりで不安も吹っ飛びました。 心にゆとりを持って働けるって 幸せなことだと思っています。 ✅仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ご来店されたお客様の悩みを聞き、 一番安心できる方法を一緒に考えます。 「売る」ことよりも、寄り添い 「解決すること」が大切なお仕事です。 ⏩具体的な仕事内容 ■お悩み相談（安くしたい等） ■操作説明・修理の受付 ■新規契約やプラン変更のお手続き ■季節に合わせたお店の飾り付け ⏩スマホの案内業務について 私たちが扱うのは 生活に欠かせないスマホ。 「難しそう」と思うかもしれませんが、 実は一番大切なのは知識ではなく 「お困りごとに耳を傾けること」です。 丁寧に向き合うことを大切にしています。 ✅1日の流れ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 08:45〜09:00 出勤・ミーティング 09:00〜12:00 オープン・接客 12:00〜13:00 お昼休憩 13:00〜17:30 午後の接客・情報共有 17:30〜18:00 閉店準備・退勤 ✅20代30代活躍中！穏やかで温かい職場 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 私たちの自慢は スタッフの「あたたかさ」です。 25歳〜35歳世代が中心となって活躍中、 感情的に叱る人は一人もいません。 万が一、複雑な対応が必要になった際も 責任者が表に立ってあなたを守ります。 「誰と働くか」で悩んできた方にこそ、 選んでほしい穏やかな環境です。 ✅感謝の言葉がやりがいになる接客 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「あなたに相談して助かった」 そんな言葉をいただけるのが この仕事の醍醐味です。 生活に密着したサービスだからこそ きめ細やかな心配りが、 そのままお客様の笑顔につながります。 接客スキルを磨いて収入を上げたい という意欲が正当に評価され、 やりがいと安定を両立できます。 ✅未経験でも安心◎充実した研修制度 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 専門的な知識は手厚い研修とマニュアルで ペースに合わせてお教えします。 難しい知識は後からついてくるので、 まずは目の前のお客様の話を 真摯に聞くことから始めてください。 キャリア独自の資格試験対策支援もあり 合格すれば月額5000円〜5万5000円の 手当が基本給にプラスされます。 ✅地域最大級の安定企業で描く将来性 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 株式会社パーソナルネットは、 九州・中国地方に計37店舗を運営する 地域最大級の代理店です。 売上高100億円を超え、 Softbankからは毎年最高評価の 「Sランクオーナー」に認定されています。 安定した経営基盤があるからこそ スタッフへの還元と教育に全力投球でき、 長く安心して働ける環境です。

【営業経験者歓迎】月1回の日曜休み有／火・水定休／高品質な「ユニット工法」で選ばれる営業

仕事内容 【数字で見る待遇】 年収：1000万円も到達可（賞与年2回＋報奨金など諸手当） 休日：年間120日以上（完全週休2日/詳細は下部） 厚遇：退職金制度＋3大手当（住宅/家族/資格） 【月々の収入も安定します】 1棟売上につき50,000円支給/月 月3棟受注で月給475,000円の実績あり 【2段階のインセンティブ制度】 1.棟上げ手当：1棟につき5万円支給（上記） 2.業績報奨金：お引渡し完了後、棟粗利に連動したインセンティブを賞与時に支給 （例：平均棟粗利900万円×4棟×規定の掛け率） 【年収モデル（2022年度実績）】 ・24歳（一般）: 6,000,000円 ・30歳（店長）: 20,000,000円 ・33歳（店長）: 20,000,000円 地域密着の総合住宅カンパニー『セキスイハイム』 ◎独自の技術を持つ住宅メーカー積水化学工業のグループ企業 ◎工場で作られるユニット工法が注目されています ◎営業や住宅・不動産業界経験者は優遇 ◎エリアに根差して働けます／UIターン歓迎 ◎グループ全体として働き方改革に着手 半期に一度、新商品を販売するなど 常に時代のニーズに合わせ人にも、 環境にも優しい住宅を生み出してきました。 事業拡大へ向けて新規に募集します。 高品質で自信を持って提案できる住宅営業 当社の強みは「ユニット工法」 家づくりの80%以上を工場で生産し、 雨に濡れない高品質な家づくりが可能です。 住宅展示場、ネット集客を軸とした反響営業がメイン！ 【具体的には】 ◆はじめての出会いから、 引き渡しまで営業担当が一貫して携わります。 ～お仕事の流れ～ ▼お問い合わせの対応 ネット、外部イベント、住宅展示場、 チラシ、過去問い合わせのDBからの探客 ▼ショールームや展示場でのヒアリング お客様から理想の住まいをお聞きします。 どんな暮らしをしたいのか、 人生設計をされているのかを深くお聞きします。 ▼各種調査 土地をお持ちの場合は現地の調査、 登記など役所へ訪問した調査 ▼コンセプト設計・提案 お客様からのヒアリング内容や 現地調査の状況をもとに間取り、デザイン、 機能、設備などをトータルで提案。 インテリア＆エクステリアの担当者と連携していきます。 ▼お客様の要望により工場へのアテンド セキスイハイムの住宅は 「ユニット工法」と言われる工場生産です。 高い技術力があるからこそ 実現できるコトが多数あります。 ▼工事進捗の管理 状況を随時、お客様にお伝えします。 ▼引き渡し お客様の感動の瞬間に立ち合えます！ ★覚えることも多くて大変なときもありますが、 研修が充実しているので営業プラスαのスキルを手にできます。 地域密着で長くご活躍いただけます！ ＜配属先について＞ 担当エリア密着で営業活動をしているため、 ご希望を最大限考慮して配属先を決めます。 昇進による転勤が発生する可能性はありますが、 お客様と長くお付き合いができる点も特徴なので、 売って終わりではない営業に携わりたい方にはピッタリの営業です。 ＜未経験者でも安心＞ 入社後は独り立ちするまで 先輩社員が商談をサポートします！ 見て、やってみて…を繰り返し、 コツを掴むまで丁寧に教えます◎

完全週休二日で家族も仕事、どっちも本気✨3連休×年6回あり

仕事内容 ⭐家族の時間も、やりがいも、 どちらも大事にしたいあなたへ。 ／／ こんにちは。 この求人を見つけてくださって ありがとうございます。 もしあなたが、 「家族との時間も大切にしたい」 「でも、仕事にもやりがいがほしい」 そんなふうに思っているなら、 このお仕事は ちょっと気になるかもしれません。 ╲╲ ✨きせてばのホールスタッフ、という選択 ………………………………………………… 大分駅から徒歩5分。 月給25万円スタート。 賞与は年2回。 完全週休二日制で 年6回の3連休もあります。 「これ、本当なんですか？」 と聞かれることもありますが、本当です。 ✨仕事の内容は、シンプルです。 ………………………………………………… ⏩お客さまをご案内して ⏩注文を聞いて ⏩料理を運んで ⏩キッチンもちょっとだけお手伝い コース料理が多いので メニューを覚えるのもラク。 接客が好きな方ならすぐに馴染めます。 ✨こんな方に、ぴったりです。 ………………………………………………… ✅サービス業の経験を活かしたい方 ✅調理にも興味がある方（未経験でもOK） ✅家族との時間を大切にしたい方 ✅自分の意見を活かせる職場で働きたい方 ✨ある社員の話。 ………………………………………………… 前職では、現場の声がなかなか届かなくて… もっと自分の意見を活かせる場所を 探していました。 今の職場は、みんなで協力して お店を回していく感じがあって すごくやりがいがあります。 調理は初めてでしたが、 お客様の『美味しかった』が嬉しくて。 家族との時間もちゃんと取れるので、 安心して働けています！ ✨キャリアの話、少しだけ。 ………………………………………………… 「店長になりたい！」 「経営に興味がある！」 そんな声には、ちゃんと応えます。 未経験から3年で エリアマネージャーになった人もいます。 年齢や経験よりも、コツコツと 取り組む姿勢を大切にしています。 「子どもがまだ小さいから…」 「未経験だけど、やってみたい」 そんな気持ちを、わたしたちは歓迎します。 あなたの「やってみたい」を ここで叶えてみませんか？ まずは、話をしに来てください。 お会いできるのを、楽しみにしています。

インセンティブ充実✨立地〇空間◎提携駐車場あり/土日休みOK

仕事内容 ☆車通勤可能な大分市中央町のサロン『Ｌｏｇｉｃ Ｍａｇｉｃ』にて新たな仲間を募集いたします◎ ✂✂✂✂✂✂✂✂✂✂✂✂✂✂✂✂✂✂✂✂ ＊美容師業務全般 ＊カット、カラー、パーマ、シャンプー等の施術 ＊自身のSNSブランディング（希望制） ＊撮影・編集（希望制） ✂✂✂✂✂✂✂✂✂✂✂✂✂✂✂✂✂✂✂✂ ▼働きやすい理由＆魅力▼ ✅土日休みや連休の相談OK！プライベートを最優先できる！ ✅選べる給与体系！頑張りに応じて「完全歩合制」への切替も可能！ ✅全7席・個室1席完備のこだわりの空間で接客に集中できる！ ✅SNSブランディングや撮影・編集などクリエイティブな活動を支援！ ✅店目標達成手当など、チーム全員で高め合える還元制度あり！ ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ ▼ 具体的なお仕事 ▼ ・お客様へのカウンセリングおよびカット、カラー、パーマ等の施術 ・シャンプー、ブロー等のアシスタント業務の指示・連携 ・SNS（Instagram等）を活用した集客・ブランディング活動 ・希望に応じたスタイル写真の撮影および画像編集 ・店販商品のご案内やサロン内の美化管理 ＜＜他にはない、ここで働く魅力✨＞＞ 1.「自由度の高い働き方の選択」 →「プライベート重視」か「高収入追求」か、自分のライフステージに合わせて働き方を選べます。売上に応じた完全歩合制への移行も選べるため、納得感を持って働けます。 2.「美容師としての“個”を伸ばす環境」 →SNS運用や撮影・編集のサポートなど、今の時代の美容師に欠かせない「発信力」を磨くことができます。店舗の個室も柔軟に活用でき、スキルアップに妥協しない環境です。 3.「業界の常識に縛られない休日設定」 →ライブ、旅行、お子様の行事など、土日休みの希望も相談可能です。スタッフの「やりたいこと」を応援する風通しの良い社風が自慢です。 将来的に身につけられるスキルや職位など： 入社後はこれまでの経験を活かし即戦力として活躍していただきます。将来的には、指名客を増やして高水準の歩合給を獲得することはもちろん、店舗運営の核となるマネジメント業務や、SNS特化型のトップスタイリストとして、後進の育成やブランディングを牽引するポジションを目指すことも可能です。

オープニングスタッフ大募集！未経験歓迎！！

仕事内容: イタリアンレストラン、及びビアガーデンの調理 スキルに合わせて業務分を行います。

勤続で基本給アップ✨接客スキルで月収27万円も！完全週休2日

仕事内容 ╭━━━━━━━━━━╮ ここが神ポイント！ ╰━ｖ━━━━━━━━╯ ✨理不尽なことなし！人の良さが自慢◎ ✨「誰と働くか」で選ぶなら、ココ ✨クレーム対応は店長が盾になります ✨完全週休2日制・有給消化率98％ ✅【職場環境】 ………………………………………………… 私たちの自慢は、 スタッフの「面倒見の良さ」です。 感情的にしかったりする人は 一人もいません。 困ったときはすぐに駆け付けてくれるし 万が一、複雑な対応が必要になった際も、 責任者が表に立ってあなたを守ります。 「誰と働くか」で悩んできた方にこそ、 選んでほしい職場です。 ✅【社員インタビュー】 ………………………………………………… 稼げるし、生活に不可欠な商品を扱う 安定感に惹かれて転職しました。 でも、一番の驚きは風通しの良さ。 困っていたら誰かが声をかけてくれるし、 サポート体制が本当に手厚いんです。 正直、今の会社より良い環境って他にある？ とさえ思っています。 人間関係のストレスがないから、 辞める理由が見つからない（笑） 気づけば長く続いています。 （入社3年目・スタッフ） ✅【扱う商材の安心感】 ………………………………………………… 私たちが扱うのは、スマホという 今後もなくならない商品です。 将来を考える20代・30代にとって この安心感は大きな強みになります。 マニュアルや研修制度に かなり力を入れているので、 自信を持って現場に立てるまで じっくりお教えします。 ✅【こんな方にピッタリなお仕事】 ………………………………………………… 「あの人、お急ぎっぽいな」 「この操作で困ってそうだな」 「本当は何を望んでいるのかな？」 そんなふうに人間観察が好きだったり、 相手の小さな変化に気づけたりする人は、 この仕事の天才です。 売れる売れないよりも 「聞き上手」かどうか。 難しい知識は後からついてきます。 まずは目の前のお客様の話を 真摯に聞くことから始めてください。 ✅【具体的な仕事内容】 ………………………………………………… ●新規契約やプラン変更のご案内 ●月々の支払いを安くしたい等の相談対応 ●ディスプレイやイベントの企画・設営 ●修理受付・操作説明 お客様の要望を汲み取り、 「こうすると、希望が叶えられますよ」 と添える提案が喜ばれます。 商材が豊富だからこそ、あなたの気づきが お客様の課題を解決する打ち手になります。 ※日本国内の生活習慣やプラン体系に合せた きめ細やかな接客・ご案内をお任せします。 ✅【1日の流れ】 ………………………………………………… ・08:45～ 出勤後、ミーティング ※お客様の意見を元に振り返りなど ・08:50～ 開店準備(簡単な清掃・消毒) ・09:00～ オープン！ ・12:00～ 昼食 ※近くのお店へランチに行くことも♪ ・13:00～ 午後の接客スタート ※情報交換やロープレ、予約確認等 ・17:30～ 閉店の準備 ・18:00 閉店＆業務終了 ✅【頑張りは給与に還元】 ………………………………………………… キャリア独自の資格試験対策で支援。 合格すれば月額5000円〜5万5000円の 手当が基本給にプラスされます。 「接客スキルを磨いて収入を上げたい」 という意欲が正当に評価される職場です。 ✅株式会社パーソナルネットについて ………………………………………………… 九州・中国地方に計37店舗を運営する、 地域最大級の代理店です。 売上高100億円を超え、 Softbankからは毎年最高評価の 「Sランクオーナー」に認定。 安定した経営基盤があるからこそ、 スタッフへの還元と教育に 全力投球できています。

お客様のお困りごとに寄り添う仕事！未経験から月収27万円～✨

仕事内容 ⭐未経験スタートのスタッフが活躍中！ ⭐20代・30代の「聞き上手」が主役 ⭐完全週休2日制＆有給消化率98％ ⭐ノルマなし！寄り添う接客を重視 ⭐困った時は店長が必ず盾になります ✅「聞き上手」は、立派な専門スキルです ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 扱うのはスマホですが、 詳しい知識は後からで大丈夫です。 それよりも、お客様の 「これ、どうすればいいの？」 というお話に、「うん、うん」と 最後まで耳を傾けられる”聞く力”を 持ってる方が、当社では活躍できます！ ✅社員インタビュー ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 携帯販売は未経験スタート。 稼げるし、なくならない商品を扱ってる という理由から転職しました。 操作に困っている方に丁寧に教えると、 まるで家族のように可愛がってくださる お客様が多く、人に寄り添った仕事が したいという願いが叶っています。 職場のみんなも 驚くほど面倒見がよくて（笑） 少しでも困っている顔をすると ”代わろうか？”と誰かが声をかけてくれる 方々ばかりで不安も吹っ飛びました。 心にゆとりを持って働けるって 幸せなことだと思っています。 ✅仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ご来店されたお客様の悩みを聞き、 一番安心できる方法を一緒に考えます。 「売る」ことよりも、寄り添い 「解決すること」が大切なお仕事です。 ⏩具体的な仕事内容 ■お悩み相談（安くしたい等） ■操作説明・修理の受付 ■新規契約やプラン変更のお手続き ■季節に合わせたお店の飾り付け ⏩スマホの案内業務について 私たちが扱うのは 生活に欠かせないスマホ。 「難しそう」と思うかもしれませんが、 実は一番大切なのは知識ではなく 「お困りごとに耳を傾けること」です。 丁寧に向き合うことを大切にしています。 ✅1日の流れ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 08:45〜09:00 出勤・ミーティング 09:00〜12:00 オープン・接客 12:00〜13:00 お昼休憩 13:00〜17:30 午後の接客・情報共有 17:30〜18:00 閉店準備・退勤 ✅20代30代活躍中！穏やかで温かい職場 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 私たちの自慢は スタッフの「あたたかさ」です。 25歳〜35歳世代が中心となって活躍中、 感情的に叱る人は一人もいません。 万が一、複雑な対応が必要になった際も 責任者が表に立ってあなたを守ります。 「誰と働くか」で悩んできた方にこそ、 選んでほしい穏やかな環境です。 ✅感謝の言葉がやりがいになる接客 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「あなたに相談して助かった」 そんな言葉をいただけるのが この仕事の醍醐味です。 生活に密着したサービスだからこそ きめ細やかな心配りが、 そのままお客様の笑顔につながります。 接客スキルを磨いて収入を上げたい という意欲が正当に評価され、 やりがいと安定を両立できます。 ✅未経験でも安心◎充実した研修制度 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 専門的な知識は手厚い研修とマニュアルで ペースに合わせてお教えします。 難しい知識は後からついてくるので、 まずは目の前のお客様の話を 真摯に聞くことから始めてください。 キャリア独自の資格試験対策支援もあり 合格すれば月額5000円〜5万5000円の 手当が基本給にプラスされます。 ✅地域最大級の安定企業で描く将来性 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 株式会社パーソナルネットは、 九州・中国地方に計37店舗を運営する 地域最大級の代理店です。 売上高100億円を超え、 Softbankからは毎年最高評価の 「Sランクオーナー」に認定されています。 安定した経営基盤があるからこそ スタッフへの還元と教育に全力投球でき、 長く安心して働ける環境です。

【未経験歓迎】充実の研修＆全額会社負担の資格取得支援あり！16時半終業＆残業少なめでワークライフバランスも充実！

仕事内容 16時半に仕事終了！残業少なめ 未経験から国家資格を全額会社負担で 「生コンの品質管理」正社員募集！ ・－・－・－・－・－・－・－・－・ ＼基礎から学べる安心の研修あり／ 未経験から、生コンの「品質の番人」へ！ ・－・－・－・－・－・－・－・－・ …求人のPOINT………………………… ✅16時半終業＆残業少なめ！ ✅資格取得支援あり（全額会社負担） ✅賞与年2回＆資格手当・役職手当あり ✅車・バイク通勤OK！ ✅急募！リモート面接もOK …………………………………………… ＜仕事内容＞ JIS規格に従い、建物の基礎となる 「生コンクリート」の品質管理をお任せ。 各工程での品質チェックから 現場での最終確認、 工場へのフィードバックまで、 担当していただきます。 ▽主な試験項目 ・スランプ試験：生コンの流動性の確認 ・空気量試験：耐久性や強度の確認 ・塩化物量測定：長期的な安全性の確認 ・強度試験：圧縮強度の確認 ⇒経験・知識ゼロからのスタートでOK！ 3ヶ月ほどで一通りの流れを習得できます！

★月給30万スタート！＋高額インセンティブ有！★ 20～30代が月収90万超え！未経験から稼げる環境！／大分県

仕事内容: 全国1,800店舗以上展開！買取専門店最大手ブランド『おたからや』の店舗運営・買取営業をお任せします。 弊社はFCエリア本部として急拡大中につき、会社、店舗を一緒に盛り上げてくれるスタッフを募集します！どんどんポストも増えているので、早期のキャリアアップ可能！ 【1日の流れ＆具体的なお仕事】 * 開店準備 店内の掃除、その日の予約の確認などを行います。 * 10:00～ 開店・接客スタート ご来店されたお客様をお迎えし、お持ち込みいただいたお品物の確認（受付）をします。 * ➔ 査定・鑑定：商品の状態をチェックします。「偽物を見分けられるか不安…」という方もご安心ください！商品の写真を撮って本部に送れば、専門スタッフが最新の市場データをもとに正確な金額を算出してくれるシステムがあります。自分の勘に頼る必要はありません。 * ➔ ご提案・買取：算出された金額をお客様に提示し、ご納得いただければ買取成立です。 （1日の来店数は平均5～7組ほど。1組あたり30分～1時間かけて丁寧に対応します） * 13:00～ 休憩 * 14:00～ 午後の接客＆お電話対応 午後の接客の合間に、買取商品の発送準備やデータ入力を行います。また、お客様からの問い合わせ電話への対応や、定期的なご案内のお電話をすることもあります。 * 18:30～ 閉店作業・退社 片付けをして終了です！残業禁止なので閉店後すぐ帰宅しましょう！ なぜ「年収1,000万円」が可能なのか？ 「そんなに稼げるのは怪しい」と思われがちですが、明確な仕組みがあります。 * 高単価商材の還元率： 500万円の時計や数千万単位の金インゴットなど、1件あたりの利益が大きいため、その分をダイレクトにインセンティブ（歩合）として還元しています。 * 圧倒的な集客力： 業界最大手『おたからや』の広告戦略により、未経験者でも初月から多くのお客様を担当できます。 * 成果への正当評価： 実績の分、上限がないインセンティブにて還元！20代・30代で「貯金が増えて人生の選択肢が広がった」というスタッフが続出しています。 キャリアパス：ポストが次々に生まれる「エリア本部」の強み 弊社はただの1店舗ではなく、複数の都道府県で拡大を続けるエリア本部です。本社がある神奈川県だけでなく、東京都から九州エリア、中部、東北エリアとどんどん拡大中です。 * 早期昇格： 現在21店舗ですが、オープン待機店15店舗以上！今後も続々と出店予定。店長、エリアマネージャー、さらには本部の管理職など、空きポストが豊富です。 * 定着率90％超： 稼げるだけでなく、「残業禁止（19時完全閉店）」や「4連休取得推奨」など、プライベートを犠牲にしない仕組みを構築しています。 充実の研修：未経験から「一生モノ」のスキルを 入社後は、マンツーマンであなたをサポートします。 * ステップ1（座学）： ブランドの歴史や宝石の鑑定ポイントを基礎からレクチャー。 * ステップ2（店舗実習）： 1〜3ヶ月間、先輩の横で実際の接客を学びます。「いきなり一人で接客」という不安はありません。 * ステップ3（独り立ち）： 自信がついたらデビュー。もちろん、独り立ち後もチャットや電話でいつでも上司や同僚に相談できる体制です。 経験者の方や、自信がある方は早期に研修を終了し、店舗を任せていく場合もございます！

日勤のみ・未経験OK✨資格手当×賞与年3回＝安心収入！

仕事内容 ✅未経験からでも正社員採用 ✅日勤のみ＆完全週休2日制 ✅年3回の賞与＋昇給制度 ✅頑張りが給与に直結 ╭━━━━━━━━━━━━━━╮ 迷ってるなら、動いてみる？ ╰━ｖ━━━━━━━━━━━━╯ ・時給制でボーナスもない。 ・夜勤がある生活に疲れてきた。 ・本当は人と話すのが好き。 ・単純作業ばかりで、誰にも感謝されない。 そんなあなたに ここでの仕事を紹介させてください！ ⭐「売る」より「喜ばれる提案」 ………………………………………………… 携帯ショップの仕事って、 数字に追われるイメージがありますか？ 当社では、お客様の「困った」を聞いて 「こうすると便利ですよ」と提案する。 その結果、「ありがとう」 「助かったよ」と言ってもらえる そんな接客が、あなたの仕事です。 ⭐未経験でも大丈夫。 ………………………………………………… 最初の1ヶ月は、研修だけをします。 みんなスタートは同じ！ ロープレや研修を通して、 接客の基礎から学べます。 現場に出る頃には、自信を持って お客様と話せるようになっています。 ⭐安定した生活もほしい。 ………………………………………………… 残業少なめで生活リズムも整います。 日勤のみの完全週休2日。 有給消化率98％の実績。 年3回の賞与＋昇給制度で、将来の安心も◎ 社内資格で月最大5.5万円の手当があり、 頑張りが給与に直結します。 勤続年数で基本給も上がるから 長く働くほど給与がアップするのも 魅力のひとつです！ 余裕が出てきたらちょっと未来の想像も。 主任▶店長▶エリアマネージャーまでの キャリアパスもありますよ。 ⭐具体的な仕事内容 ………………………………………………… ●新規契約や機種変更のご案内 ●プラン相談や手続き ●Wi-Fiや固定電話、クレジットカード提案 ●ディスプレイやイベント企画 ●修理受付 など ⏰1日の流れ ………………………………………………… ・08:45～ 出勤後、ミーティング ※お客様の意見を元に振り返りなど ・08:50～ 開店準備(簡単な清掃・消毒) ・09:00～ オープン！ ・12:00～ 昼食 ※近くのお店へランチに行くことも♪ ・13:00～ 午後の接客スタート ※情報交換やロープレ、予約確認等 ・17:30～ 閉店の準備 ・18:00 閉店＆業務終了 ⭐株式会社パーソナルネットについて ………………………………………………… Softbank、KDDIの販売一次代理店として 九州、中国地方にSoftbankショップや auショップを計37店舗運営しています。 九州では最大級の代理店で、 売上高は100億円を超え、 Softbankから毎年最高評価の Sランクオーナーに認定されています。

年間休日121日✨完全反響型！売れる仕組みがあるから稼げる

仕事内容 ＼年収1000万も夢じゃない／ 九州で知らない人はいない「あのCM」の商品！ 年間休日121日・地域最高水準の高収入！ 【この仕事のポイント】 ✅ 年間休日121日！家族との時間も充実 ✅ インセンティブ充実！ 成果次第で年収1000万円突破も可能 ✅ 厳しいノルマ・飛び込みなし！ 知名度を活かした反響営業 ✅ エリア勤務確約！生涯地元に根ざせる ✅ 営業・施工・設計の分業制 ✅ 国が推進する「長期優良・ZEH」住宅。 自信を持って提案できる商材 【当社について】 九州エリア（福岡・大分・佐賀・熊本）で「家族だんらんの家」を展開しています。 今回の募集は、10年連続成長を支える「注文住宅の営業」の増員募集です。 ソフトバンクホークスの甲斐選手を起用したCMで知名度はバツグン！ 売上高150億円突破、自己資本1億円の超安定経営。 一度他社へ行った人が「やっぱりここが一番売りやすいし、一番稼げる」と戻ってくるほど 営業のしやすさと報酬のバランスが魅力です。 【仕事内容】 モデルハウスへ来場されたお客様へ、注文住宅のご提案を行います。 お客様の「理想の暮らし」をヒアリングし、資金計画から間取りの提案までをプロデュースすることがミッションです。 □ 知名度が最大の武器！ └ テレビCM等の効果で、商談はすでに興味を持ってくださっているお客様が中心。 成約率が非常に高く、住宅営業経験者なら「商談の入りやすさ」に驚くはずです。 □ 「売る」より「理想を形にする」仕事！ └ 商品そのものの品質・コストパフォーマンスに圧倒的な納得感があるため、無理な押し売りは不要。 他社で「モノが弱くて売れなかった」ストレスから解放されます。 □頑張りがインセンティブ・役職に直結 └ 昇給制度やインセンティブ制度が自慢。 キャリアアップしたい方にはぴったりの環境です。 □ 年齢制限なし！全世代が主役 └ 若手からベテランまで、年齢に関わらず成果ベースで正当評価。 20代の店長抜擢も珍しくなく、社歴に関係なく高収入を掴み取れます。 □ 提案にフルコミットできる環境 └ 施工・設計の分業体制。 チームでお客様をサポートする体制が自慢です。 ✨未経験も歓迎✨ 住宅知識は入社後に一から伝授！ チームで助け合う温かな環境です。 「お客様から「あなたにお願いして良かった」と頼られる それに見合う最高の報酬を手に入れてください。

お客様のお困りごとに寄り添う仕事！未経験から月収27万円～✨

仕事内容 ⭐未経験スタートのスタッフが活躍中！ ⭐20代・30代の「聞き上手」が主役 ⭐完全週休2日制＆有給消化率98％ ⭐ノルマなし！寄り添う接客を重視 ⭐困った時は店長が必ず盾になります ✅「聞き上手」は、立派な専門スキルです ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 扱うのはスマホですが、 詳しい知識は後からで大丈夫です。 それよりも、お客様の 「これ、どうすればいいの？」 というお話に、「うん、うん」と 最後まで耳を傾けられる”聞く力”を 持ってる方が、当社では活躍できます！ ✅社員インタビュー ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 携帯販売は未経験スタート。 稼げるし、なくならない商品を扱ってる という理由から転職しました。 操作に困っている方に丁寧に教えると、 まるで家族のように可愛がってくださる お客様が多く、人に寄り添った仕事が したいという願いが叶っています。 職場のみんなも 驚くほど面倒見がよくて（笑） 少しでも困っている顔をすると ”代わろうか？”と誰かが声をかけてくれる 方々ばかりで不安も吹っ飛びました。 心にゆとりを持って働けるって 幸せなことだと思っています。 ✅仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ご来店されたお客様の悩みを聞き、 一番安心できる方法を一緒に考えます。 「売る」ことよりも、寄り添い 「解決すること」が大切なお仕事です。 ⏩具体的な仕事内容 ■お悩み相談（安くしたい等） ■操作説明・修理の受付 ■新規契約やプラン変更のお手続き ■季節に合わせたお店の飾り付け ⏩スマホの案内業務について 私たちが扱うのは 生活に欠かせないスマホ。 「難しそう」と思うかもしれませんが、 実は一番大切なのは知識ではなく 「お困りごとに耳を傾けること」です。 丁寧に向き合うことを大切にしています。 ✅1日の流れ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 08:45〜09:00 出勤・ミーティング 09:00〜12:00 オープン・接客 12:00〜13:00 お昼休憩 13:00〜17:30 午後の接客・情報共有 17:30〜18:00 閉店準備・退勤 ✅20代30代活躍中！穏やかで温かい職場 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 私たちの自慢は スタッフの「あたたかさ」です。 25歳〜35歳世代が中心となって活躍中、 感情的に叱る人は一人もいません。 万が一、複雑な対応が必要になった際も 責任者が表に立ってあなたを守ります。 「誰と働くか」で悩んできた方にこそ、 選んでほしい穏やかな環境です。 ✅感謝の言葉がやりがいになる接客 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「あなたに相談して助かった」 そんな言葉をいただけるのが この仕事の醍醐味です。 生活に密着したサービスだからこそ きめ細やかな心配りが、 そのままお客様の笑顔につながります。 接客スキルを磨いて収入を上げたい という意欲が正当に評価され、 やりがいと安定を両立できます。 ✅未経験でも安心◎充実した研修制度 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 専門的な知識は手厚い研修とマニュアルで ペースに合わせてお教えします。 難しい知識は後からついてくるので、 まずは目の前のお客様の話を 真摯に聞くことから始めてください。 キャリア独自の資格試験対策支援もあり 合格すれば月額5000円〜5万5000円の 手当が基本給にプラスされます。 ✅地域最大級の安定企業で描く将来性 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 株式会社パーソナルネットは、 九州・中国地方に計37店舗を運営する 地域最大級の代理店です。 売上高100億円を超え、 Softbankからは毎年最高評価の 「Sランクオーナー」に認定されています。 安定した経営基盤があるからこそ スタッフへの還元と教育に全力投球でき、 長く安心して働ける環境です。

指導経験がある方は即戦力✨努力がしっかり収入に反映！転勤なし

仕事内容 ╭━━━━━━━━━━╮ ここがポイント！ ╰━ｖ━━━━━━━━╯ ⭐早期昇格のチャンスあり ⭐資格手当＋インセンティブ充実 ⭐完全週休2日制・残業少なめ SoftBankショップでの 受付・接客業務を中心に、 新人スタッフへのOJTや 教育指導もお任せします。 現場での販売力と教育力、 両方を活かせるポジションです。 ✅明確な評価制度とキャリアアップ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 月1回以上の面談で キャリアを一緒に考えます。 ✨経験・実績は給与や役職に反映 ✨評価は自分の頑張り次第 ✨キャリアアップ・ポジションは多数用意 勤続年数に応じて基本給がアップするほか、 ソフトバンク認定の社内資格取得で 最大5万5000円の資格手当が加算されます。 資格取得に向けた勉強会やロープレなどの 支援制度も充実しており、努力が しっかり収入に反映される仕組みです。 また、インセンティブや賞与(年3回)もあり 安定した収入と成長実感の両方を得られます。 ✅仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ スマホや通信サービスの提案、契約手続き、 プランの見直しをお願いします。 これまでの経験を活かして、 お客様に寄り添う仕事です。 《具体的なお仕事内容》 ■新規ご契約や機種変更のご案内 ■ご相談への対応やプランの見直し ■お客様情報の変更手続き ■販売ツールの作成やディスプレイ ■その他販売、修理受付など チームで目標を達成する仕組みなので、 数字に追われるストレスはありません。 接客の質を大切にする方にとって やりがいを感じられる環境です。 ✅新人スタッフへのOJT・教育指導 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 新人スタッフの育成にも 関わっていただきます。 ロープレを通じた接客指導や 業務の流れのレクチャーなど、培った 教育力を存分に活かせるポジションです。 「現場に戻りたいけれど、 指導のやりがいも感じたい」 そんな方にぴったりの役割です。 教育体制が整っているため、指導経験が ある方は即戦力として活躍できます。 ✅株式会社パーソナルネットについて ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ Softbank、KDDIの販売一次代理店として 九州、中国地方にSoftbankショップや auショップを計37店舗運営しています。 九州では最大級の代理店で、 売上高は100億円を超え、 Softbankから毎年最高評価の Sランクオーナーに認定されています。

未経験の方でも「月給22万以上」経験者の方は条件優遇！

仕事内容 ☆育てる前提の採用です（未経験OK） ☆車販売経験者・整備工場フロント経験者は、給料をしっかり優遇します ご来店されたお客様へのご案内を中心としたお仕事です。 ■具体的には ・車検・点検のご案内（既存のお客様が中心） ・お客様の乗り換え相談の対応 ・新車・中古車のご提案 ・見積作成・契約手続き ・納車後のアフターフォロー ■この仕事の特徴 👉 すでに関係のあるお客様がメイン 👉 車検のタイミングで自然と提案できる 構えなくても、自然と結果が出る仕事です。 ■未経験の方へ 最初は「販売」ではなく、 車検のご案内や受付からスタートします。 ・お客様と話す ・流れを覚える ・少しずつ提案にチャレンジ 👉このステップで無理なく成長できます。 ■経験者の方へ ・既存顧客ベースで提案しやすい ・整備・買取と連携できるため成約率が高い ・無駄な営業活動が少なく効率よく売れる 👉入社後1ヶ月の成長ストーリー ▼1週目｜まずは慣れる ・先輩の横で接客を見学 ・車検受付の流れを覚える ・簡単なご案内にチャレンジ 👉「話すこと」に慣れる期間 ▼2週目｜少しずつ実践 ・車検受付を一人で対応 ・簡単な説明ができるように ・先輩と一緒に提案に同席 👉「できること」が増えてくる ▼3週目｜提案スタート ・お客様の相談に対して簡単な提案 ・見積作成にチャレンジ ・小さな成約が出始める人も 👉「仕事の感覚」が少しずつわかる ▼4週目｜自信がつく ・一人で対応できる場面が増える ・車検→販売の流れを経験 ・初契約も現実的に 👉気づけば 「未経験だったのに普通にできてる」状態に ■最後に一言（ここ重要） この仕事は、最初から結果をだす必要はありません。 「話せるようになる」→「信頼される」→「自然と結果につながる」 この順番で成長できる環境です。 このような方は給料優遇✨ ◆車検工場・ディーラー経験者 5,000円～30,000円優遇 ◆自動車整備資格保持者 10,000円～30,000円優遇 ◆ガソリンスタンド経験者 5,000円～30,000円優遇 ◆危険物乙4類取得者 10,000円優遇 ✅仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆ 作業補助からスタート 先輩の補助として、オイル交換や点検など 簡単な作業から始めます。 できることを1つずつ増やしていけるのでご安心ください。 ✅研修制度・サポート体制 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ● 入社後1〜2か月は研修期間として基礎を学習 ● 常に周りがフォローしてくれる環境 ● 働きながら車検・整備資格の取得可能 ● 将来は販売リーダー・店長などのキャリアアップも ✅会社概要 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「くるまクリニック」を運営する城陽石油株式会社は、 地域のお客様の安心・安全なカーライフをサポート。 社員が仕事を楽しめる環境づくりを大切にし、 お客様の笑顔にやりがいを感じられる会社です。

【社員食堂の調理師・店舗責任者／正社員】外資大手コントラクト企業の店舗マネジメント職！

仕事内容 仕事内容 調理師のお仕事だけにとどまらず、より“上”を目指してみたい方へ！厨房セクションのトップとしてマネジメント業務にも挑戦！ 企業内や工場内の社員食堂で仕込みや調理のほか、マネジメント業務をお願いします。マネジメントはクライアント対応、売り上げ・予算管理、シフト作成、発注などをお任せ！アルバイトやパートの面接対応、新人スタッフの教育・指導などもお願いします。調理スキルとともにマネジメント能力も磨けます！ 業務内容（変更の範囲）： （雇入れ直後）調理師責任者（変更の範囲）当社業務全般 就業場所 （変更の範囲）： （雇入れ直後）配属先店舗（変更の範囲）本社および全国の受託先 雇用主：コンパスグループ・ジャパン株式会社 より“上”の業務に挑める これまで培ってきた調理師としての専門スキルやマネジメント経験を、さらに磨き、次のステージへ進みたい方を歓迎します！ 調理はもちろんのこと、スタッフ管理・衛生管理・メニュー企画・売上管理など運営全体をリードしていただきます。 充実の研修制度 外資系大手企業ならではの充実した教育・研修体制があり、各部署のプロフェッショナルたちがあなたの成長を全面的にサポート。 意欲次第で、より高度な業務や管理職へのステップアップも可能です。 料理と人のマネジメントに情熱を持ち、“その先”を目指すあなたへ。新しい挑戦を始めてみませんか。 ■「頑張り」はしっかり評価 上司との定期的な1on1の面談を実施。ダイレクトにヒアリングし、適切な内容で細やかにフォロー。頑張りをきちんと評価します。目標に対する課題解決支援や内省支援、目標の見直しなども実施。その人らしく成長できるサポートを怠りません。 ■幅広い受託元と事業内容 創業以来培ってきたのは、レストランビジネスを含む多業態での事業実績。ホテル、社員食堂、病院、高齢者施設など、ご契約いただいているクライアントさまの多様さも自慢です。お客さまの幅広いニーズに日々お応えしている給食受託会社として、これからもバラエティーに富んだ業務でお役に立っていきます。

指導経験がある方は即戦力✨努力がしっかり収入に反映！転勤なし

仕事内容 ╭━━━━━━━━━━╮ ここがポイント！ ╰━ｖ━━━━━━━━╯ ⭐早期昇格のチャンスあり ⭐資格手当＋インセンティブ充実 ⭐完全週休2日制・残業少なめ SoftBankショップでの 受付・接客業務を中心に、 新人スタッフへのOJTや 教育指導もお任せします。 現場での販売力と教育力、 両方を活かせるポジションです。 ✅明確な評価制度とキャリアアップ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 月1回以上の面談で キャリアを一緒に考えます。 ✨経験・実績は給与や役職に反映 ✨評価は自分の頑張り次第 ✨キャリアアップ・ポジションは多数用意 勤続年数に応じて基本給がアップするほか、 ソフトバンク認定の社内資格取得で 最大5万5000円の資格手当が加算されます。 資格取得に向けた勉強会やロープレなどの 支援制度も充実しており、努力が しっかり収入に反映される仕組みです。 また、インセンティブや賞与(年3回)もあり 安定した収入と成長実感の両方を得られます。 ✅仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ スマホや通信サービスの提案、契約手続き、 プランの見直しをお願いします。 これまでの経験を活かして、 お客様に寄り添う仕事です。 《具体的なお仕事内容》 ■新規ご契約や機種変更のご案内 ■ご相談への対応やプランの見直し ■お客様情報の変更手続き ■販売ツールの作成やディスプレイ ■その他販売、修理受付など チームで目標を達成する仕組みなので、 数字に追われるストレスはありません。 接客の質を大切にする方にとって やりがいを感じられる環境です。 ✅新人スタッフへのOJT・教育指導 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 新人スタッフの育成にも 関わっていただきます。 ロープレを通じた接客指導や 業務の流れのレクチャーなど、培った 教育力を存分に活かせるポジションです。 「現場に戻りたいけれど、 指導のやりがいも感じたい」 そんな方にぴったりの役割です。 教育体制が整っているため、指導経験が ある方は即戦力として活躍できます。 ✅株式会社パーソナルネットについて ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ Softbank、KDDIの販売一次代理店として 九州、中国地方にSoftbankショップや auショップを計37店舗運営しています。 九州では最大級の代理店で、 売上高は100億円を超え、 Softbankから毎年最高評価の Sランクオーナーに認定されています。

年2回ボーナス✨長期休暇有り✨メンバーの8割が20・30代

仕事内容 「接客は好き。でも知識はゼロ」でOK！ 完全週休2日×年休115日以上◎ 急成長ベンチャーで鑑定デビュー！ ★―――――――――――――――――★ ＼ここがポイント！選ばれる理由／ ✨お休みもしっかり 完全週休2日制＆長期休暇あり。 オンオフのメリハリはバッチリです。 ✨稼げる仕組み 急成長中につき、インセンティブや 早期昇給のチャンスが豊富です。 ✨20代〜30代活躍中 創業間もない今だからこそ、 社歴に関係なく、 意見が通りやすい職場です！ ✨査定のスキルは不要！ 査定は写真を撮って本部に送るだけ。 鑑定のプロが即レスでサポートします。 ✅：仕事の流れ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「ただ買い取る」のではなく、 お客様の大切な思い出を次に繋ぐお仕事です。 お客様のお迎え ▼ 貴金属やブランド品などの査定 └商品をスマホで撮影し本部へ送信！ └メインはジュエリー、カバン、時計など。 他には金券も扱います。 ▼ お客様に査定結果を説明 └結果に納得いただけたら、 買取必要書類やお金などをお渡しします。 ▼ お客様のお見送り ▼ カウンター・椅子の拭き掃除 ▼ 買取商品の撮影→社内共有SNSにアップ ▼ お客様情報や買取情報などを、Excelへ入力 └最初は先輩スタッフが入力方法を 指導しますのでご安心ください。 ✅ 弊社について ――――――――――――――――――― 貴金属・ブランド品の催事買取と店舗買取で 急成長中のベンチャー企業です！ 創業から間もないベンチャー企業ですが、 買取依頼数の増加に伴い 事業を急速に拡大しています◎ これまでの経験を活かして、 新たな環境で高収入を目指しませんか？ 会社HP：https://www.future-creative.com/ ✅ 研修制度について ――――――――――――――――――― 基礎知識から実践的なロールプレイングまで、 あなたの状況に応じて、 段階的に学べる環境が整っています。 特に心強いのは、先輩査定員による個別指導です。 疑問点をその場で解決できるため、 着実にスキルアップを実感できます。

日勤のみ◆土日休み◆年121日休み◆産育休あり◆女性活躍中

仕事内容 ✨日勤のみ・土日休みの検査ワーク✨ ◆ 完全週休2日制・年間休日121日 ◆ 年3回の大型連休あり ◆ 残業ほぼなし ◆ 産休・育休取得実績多数 ◆ 未経験から月収25万円も可 ◆ 電話応募もOK｜0120-790-865 ◆ 入社時期の相談もOK！ ＊ー＊ー＊ー＊ 私服OKの相談会も随時開催◎ あなたのためにじっくり説明します ＊ー＊ー＊ー＊ これから先のことを考えると、 休みや帰る時間が読める働き方に 変えていきたい。 毎週休みが変わったり、 帰宅時間が遅くなったり。 今は続けられていても、 この先も同じ働き方を 続けることを考えると、 勤務リズムを見直したく なることもあります。 そんな方におすすめのお仕事です♪ ―――――――――――――――― お任せするのは、 機械に使われるネジやナットなどの 部品の検査作業。 具体的には… ✅キズや汚れの有無を目視で確認 ✅色やサイズの測定・チェック ✅検査済みの製品を仕分けて整理 作業はマニュアル化されており、 未経験の方でも覚えやすい手順ばかり◎ 先輩のフォローもあるので、 初日から安心してスタートできます。 ※色を目視確認する作業あり ―――――――――――――――― ＼未経験スタートの女性活躍中／ 前職は販売・介護・フリーターなど様々！ 「シフト制で休みが合わなかった」 「収入が安定せず将来が不安だった」 そんな理由で転職してきたスタッフが、 正社員として安定した生活を 手に入れています◎ ―――――――――――――――― ＼1日の流れもシンプル！／ ▼営業所に出社 ▼当日の現場先ごとに集まり、 2～5名のチームにわかれ車で移動 ▼現場先で作業を開始 ▼作業終了後、車で営業所に移動 ＊業務報告を行って終了！ ―――――――――――――――― <⭐通勤時間も味方に> 勤務地まで片道1時間ほど。 移動はチーム単位で社用車を使用し、 1人運転の負担はありません。 移動手当がしっかり支給されるので、 長距離移動も収入面でプラスに働きます！ <⭐家庭と両立しながら働く> 勤務は8:00〜17:00の固定シフトで、 残業はほとんどなし！ 実際に最近入社された方は、 40代の女性でお子さんもいらっしゃいます。 週末はしっかり休める土日休みなので、 家族との時間もしっかり確保できます◎ ＜⭐気になる退職理由は…＞ 退職の理由TOP３は、 1.地元への帰省など「転居」 2.「結婚」するため 3.「出産」にともなって など、ライフスタイルの変化に よるものばかり。 人間関係や職場環境など、 ネガティブな理由での退職が 少ないことが大きな特徴です。 働きやすさで選ばれて、 長く続けてくれる社員が多数なんです◎

日勤のみ・未経験OK✨資格手当×賞与年3回＝安心収入！

仕事内容 ✅未経験からでも正社員採用 ✅日勤のみ＆完全週休2日制 ✅年3回の賞与＋昇給制度 ✅頑張りが給与に直結 ╭━━━━━━━━━━━━━━╮ 迷ってるなら、動いてみる？ ╰━ｖ━━━━━━━━━━━━╯ ・時給制でボーナスもない。 ・夜勤がある生活に疲れてきた。 ・本当は人と話すのが好き。 ・単純作業ばかりで、誰にも感謝されない。 そんなあなたに ここでの仕事を紹介させてください！ ⭐「売る」より「喜ばれる提案」 ………………………………………………… 携帯ショップの仕事って、 数字に追われるイメージがありますか？ 当社では、お客様の「困った」を聞いて 「こうすると便利ですよ」と提案する。 その結果、「ありがとう」 「助かったよ」と言ってもらえる そんな接客が、あなたの仕事です。 ⭐未経験でも大丈夫。 ………………………………………………… 最初の1ヶ月は、研修だけをします。 みんなスタートは同じ！ ロープレや研修を通して、 接客の基礎から学べます。 現場に出る頃には、自信を持って お客様と話せるようになっています。 ⭐安定した生活もほしい。 ………………………………………………… 残業少なめで生活リズムも整います。 日勤のみの完全週休2日。 有給消化率98％の実績。 年3回の賞与＋昇給制度で、将来の安心も◎ 社内資格で月最大5.5万円の手当があり、 頑張りが給与に直結します。 勤続年数で基本給も上がるから 長く働くほど給与がアップするのも 魅力のひとつです！ 余裕が出てきたらちょっと未来の想像も。 主任▶店長▶エリアマネージャーまでの キャリアパスもありますよ。 ⭐具体的な仕事内容 ………………………………………………… ●新規契約や機種変更のご案内 ●プラン相談や手続き ●Wi-Fiや固定電話、クレジットカード提案 ●ディスプレイやイベント企画 ●修理受付 など ⏰1日の流れ ………………………………………………… ・08:45～ 出勤後、ミーティング ※お客様の意見を元に振り返りなど ・08:50～ 開店準備(簡単な清掃・消毒) ・09:00～ オープン！ ・12:00～ 昼食 ※近くのお店へランチに行くことも♪ ・13:00～ 午後の接客スタート ※情報交換やロープレ、予約確認等 ・17:30～ 閉店の準備 ・18:00 閉店＆業務終了 ⭐株式会社パーソナルネットについて ………………………………………………… Softbank、KDDIの販売一次代理店として 九州、中国地方にSoftbankショップや auショップを計37店舗運営しています。 九州では最大級の代理店で、 売上高は100億円を超え、 Softbankから毎年最高評価の Sランクオーナーに認定されています。

勤続で基本給アップ✨接客スキルで月収27万円も！完全週休2日

仕事内容 ╭━━━━━━━━━━╮ ここが神ポイント！ ╰━ｖ━━━━━━━━╯ ✨理不尽なことなし！人の良さが自慢◎ ✨「誰と働くか」で選ぶなら、ココ ✨クレーム対応は店長が盾になります ✨完全週休2日制・有給消化率98％ ✅【職場環境】 ………………………………………………… 私たちの自慢は、 スタッフの「面倒見の良さ」です。 感情的にしかったりする人は 一人もいません。 困ったときはすぐに駆け付けてくれるし 万が一、複雑な対応が必要になった際も、 責任者が表に立ってあなたを守ります。 「誰と働くか」で悩んできた方にこそ、 選んでほしい職場です。 ✅【社員インタビュー】 ………………………………………………… 稼げるし、生活に不可欠な商品を扱う 安定感に惹かれて転職しました。 でも、一番の驚きは風通しの良さ。 困っていたら誰かが声をかけてくれるし、 サポート体制が本当に手厚いんです。 正直、今の会社より良い環境って他にある？ とさえ思っています。 人間関係のストレスがないから、 辞める理由が見つからない（笑） 気づけば長く続いています。 （入社3年目・スタッフ） ✅【扱う商材の安心感】 ………………………………………………… 私たちが扱うのは、スマホという 今後もなくならない商品です。 将来を考える20代・30代にとって この安心感は大きな強みになります。 マニュアルや研修制度に かなり力を入れているので、 自信を持って現場に立てるまで じっくりお教えします。 ✅【こんな方にピッタリなお仕事】 ………………………………………………… 「あの人、お急ぎっぽいな」 「この操作で困ってそうだな」 「本当は何を望んでいるのかな？」 そんなふうに人間観察が好きだったり、 相手の小さな変化に気づけたりする人は、 この仕事の天才です。 売れる売れないよりも 「聞き上手」かどうか。 難しい知識は後からついてきます。 まずは目の前のお客様の話を 真摯に聞くことから始めてください。 ✅【具体的な仕事内容】 ………………………………………………… ●新規契約やプラン変更のご案内 ●月々の支払いを安くしたい等の相談対応 ●ディスプレイやイベントの企画・設営 ●修理受付・操作説明 お客様の要望を汲み取り、 「こうすると、希望が叶えられますよ」 と添える提案が喜ばれます。 商材が豊富だからこそ、あなたの気づきが お客様の課題を解決する打ち手になります。 ※日本国内の生活習慣やプラン体系に合せた きめ細やかな接客・ご案内をお任せします。 ✅【1日の流れ】 ………………………………………………… ・08:45～ 出勤後、ミーティング ※お客様の意見を元に振り返りなど ・08:50～ 開店準備(簡単な清掃・消毒) ・09:00～ オープン！ ・12:00～ 昼食 ※近くのお店へランチに行くことも♪ ・13:00～ 午後の接客スタート ※情報交換やロープレ、予約確認等 ・17:30～ 閉店の準備 ・18:00 閉店＆業務終了 ✅【頑張りは給与に還元】 ………………………………………………… キャリア独自の資格試験対策で支援。 合格すれば月額5000円〜5万5000円の 手当が基本給にプラスされます。 「接客スキルを磨いて収入を上げたい」 という意欲が正当に評価される職場です。 ✅株式会社パーソナルネットについて ………………………………………………… 九州・中国地方に計37店舗を運営する、 地域最大級の代理店です。 売上高100億円を超え、 Softbankからは毎年最高評価の 「Sランクオーナー」に認定。 安定した経営基盤があるからこそ、 スタッフへの還元と教育に 全力投球できています。

お客様のお困りごとに寄り添う仕事！未経験から月収27万円～✨

仕事内容 ⭐未経験スタートのスタッフが活躍中！ ⭐20代・30代の「聞き上手」が主役 ⭐完全週休2日制＆有給消化率98％ ⭐ノルマなし！寄り添う接客を重視 ⭐困った時は店長が必ず盾になります ✅「聞き上手」は、立派な専門スキルです ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 扱うのはスマホですが、 詳しい知識は後からで大丈夫です。 それよりも、お客様の 「これ、どうすればいいの？」 というお話に、「うん、うん」と 最後まで耳を傾けられる”聞く力”を 持ってる方が、当社では活躍できます！ ✅社員インタビュー ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 携帯販売は未経験スタート。 稼げるし、なくならない商品を扱ってる という理由から転職しました。 操作に困っている方に丁寧に教えると、 まるで家族のように可愛がってくださる お客様が多く、人に寄り添った仕事が したいという願いが叶っています。 職場のみんなも 驚くほど面倒見がよくて（笑） 少しでも困っている顔をすると ”代わろうか？”と誰かが声をかけてくれる 方々ばかりで不安も吹っ飛びました。 心にゆとりを持って働けるって 幸せなことだと思っています。 ✅仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ご来店されたお客様の悩みを聞き、 一番安心できる方法を一緒に考えます。 「売る」ことよりも、寄り添い 「解決すること」が大切なお仕事です。 ⏩具体的な仕事内容 ■お悩み相談（安くしたい等） ■操作説明・修理の受付 ■新規契約やプラン変更のお手続き ■季節に合わせたお店の飾り付け ⏩スマホの案内業務について 私たちが扱うのは 生活に欠かせないスマホ。 「難しそう」と思うかもしれませんが、 実は一番大切なのは知識ではなく 「お困りごとに耳を傾けること」です。 丁寧に向き合うことを大切にしています。 ✅1日の流れ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 08:45〜09:00 出勤・ミーティング 09:00〜12:00 オープン・接客 12:00〜13:00 お昼休憩 13:00〜17:30 午後の接客・情報共有 17:30〜18:00 閉店準備・退勤 ✅20代30代活躍中！穏やかで温かい職場 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 私たちの自慢は スタッフの「あたたかさ」です。 25歳〜35歳世代が中心となって活躍中、 感情的に叱る人は一人もいません。 万が一、複雑な対応が必要になった際も 責任者が表に立ってあなたを守ります。 「誰と働くか」で悩んできた方にこそ、 選んでほしい穏やかな環境です。 ✅感謝の言葉がやりがいになる接客 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「あなたに相談して助かった」 そんな言葉をいただけるのが この仕事の醍醐味です。 生活に密着したサービスだからこそ きめ細やかな心配りが、 そのままお客様の笑顔につながります。 接客スキルを磨いて収入を上げたい という意欲が正当に評価され、 やりがいと安定を両立できます。 ✅未経験でも安心◎充実した研修制度 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 専門的な知識は手厚い研修とマニュアルで ペースに合わせてお教えします。 難しい知識は後からついてくるので、 まずは目の前のお客様の話を 真摯に聞くことから始めてください。 キャリア独自の資格試験対策支援もあり 合格すれば月額5000円〜5万5000円の 手当が基本給にプラスされます。 ✅地域最大級の安定企業で描く将来性 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 株式会社パーソナルネットは、 九州・中国地方に計37店舗を運営する 地域最大級の代理店です。 売上高100億円を超え、 Softbankからは毎年最高評価の 「Sランクオーナー」に認定されています。 安定した経営基盤があるからこそ スタッフへの還元と教育に全力投球でき、 長く安心して働ける環境です。

勤続で基本給アップ✨接客スキルで月収27万円も！完全週休2日

仕事内容 ╭━━━━━━━━━━╮ ここが神ポイント！ ╰━ｖ━━━━━━━━╯ ✨理不尽なことなし！人の良さが自慢◎ ✨「誰と働くか」で選ぶなら、ココ ✨クレーム対応は店長が盾になります ✨完全週休2日制・有給消化率98％ ✅【職場環境】 ………………………………………………… 私たちの自慢は、 スタッフの「面倒見の良さ」です。 感情的にしかったりする人は 一人もいません。 困ったときはすぐに駆け付けてくれるし 万が一、複雑な対応が必要になった際も、 責任者が表に立ってあなたを守ります。 「誰と働くか」で悩んできた方にこそ、 選んでほしい職場です。 ✅【社員インタビュー】 ………………………………………………… 稼げるし、生活に不可欠な商品を扱う 安定感に惹かれて転職しました。 でも、一番の驚きは風通しの良さ。 困っていたら誰かが声をかけてくれるし、 サポート体制が本当に手厚いんです。 正直、今の会社より良い環境って他にある？ とさえ思っています。 人間関係のストレスがないから、 辞める理由が見つからない（笑） 気づけば長く続いています。 （入社3年目・スタッフ） ✅【扱う商材の安心感】 ………………………………………………… 私たちが扱うのは、スマホという 今後もなくならない商品です。 将来を考える20代・30代にとって この安心感は大きな強みになります。 マニュアルや研修制度に かなり力を入れているので、 自信を持って現場に立てるまで じっくりお教えします。 ✅【こんな方にピッタリなお仕事】 ………………………………………………… 「あの人、お急ぎっぽいな」 「この操作で困ってそうだな」 「本当は何を望んでいるのかな？」 そんなふうに人間観察が好きだったり、 相手の小さな変化に気づけたりする人は、 この仕事の天才です。 売れる売れないよりも 「聞き上手」かどうか。 難しい知識は後からついてきます。 まずは目の前のお客様の話を 真摯に聞くことから始めてください。 ✅【具体的な仕事内容】 ………………………………………………… ●新規契約やプラン変更のご案内 ●月々の支払いを安くしたい等の相談対応 ●ディスプレイやイベントの企画・設営 ●修理受付・操作説明 お客様の要望を汲み取り、 「こうすると、希望が叶えられますよ」 と添える提案が喜ばれます。 商材が豊富だからこそ、あなたの気づきが お客様の課題を解決する打ち手になります。 ※日本国内の生活習慣やプラン体系に合せた きめ細やかな接客・ご案内をお任せします。 ✅【1日の流れ】 ………………………………………………… ・08:45～ 出勤後、ミーティング ※お客様の意見を元に振り返りなど ・08:50～ 開店準備(簡単な清掃・消毒) ・09:00～ オープン！ ・12:00～ 昼食 ※近くのお店へランチに行くことも♪ ・13:00～ 午後の接客スタート ※情報交換やロープレ、予約確認等 ・17:30～ 閉店の準備 ・18:00 閉店＆業務終了 ✅【頑張りは給与に還元】 ………………………………………………… キャリア独自の資格試験対策で支援。 合格すれば月額5000円〜5万5000円の 手当が基本給にプラスされます。 「接客スキルを磨いて収入を上げたい」 という意欲が正当に評価される職場です。 ✅株式会社パーソナルネットについて ………………………………………………… 九州・中国地方に計37店舗を運営する、 地域最大級の代理店です。 売上高100億円を超え、 Softbankからは毎年最高評価の 「Sランクオーナー」に認定。 安定した経営基盤があるからこそ、 スタッフへの還元と教育に 全力投球できています。

年休125日★土日祝休み✨残業ゼロで安心✅卒業特別賞与あり

仕事内容 ★━━━━━━━━━━━━━━━━★ ＼ ウォルト大分／スタッフ募集！ 運動×療育で子どもの未来を応援する職場♪ ★━━━━━━━━━━━━━━━━★ 株式会社ナポレオンフィッシュが運営する「ウォルト」は、 “すべては子どもの未来のために”をテーマにした 運動学習特化型の児童発達支援・放課後等デイサービスです。 子どもたち一人ひとりが「できた！」を積み重ね、 将来的には“卒業”を目指して成長していけるよう、 日々の療育を明るく楽しい雰囲気で行っています。 運動中心の為、重度のお子様はおりません 理学療法士、作業療法士、言語聴覚士が作り上げたウォルト独自運動プログラムです。 医療現場での機能訓練に近い支援ができる様になる為 スキルUPを目指される方にとっては最高の職場です。 経験や資格よりも、 子どもの笑顔が好き・前向きに取り組める方を大歓迎！ ─────────────── 【主な仕事内容】 ─────────────── ■ 発達に遅れが見られる未就学児への運動療育 ・楽しい体操や運動プログラム ・遊びを交えた学習支援 ・生活動作を身につけるためのサポート 「楽しい×できる」を大切にした支援です♪ ■ 日常のサポート業務 ・掃除や準備 ・ミーティング ・簡単なPC入力 ■ 送迎業務 軽・普通車・ワンボックスなど ※初めてでも丁寧にお伝えしますのでご安心ください。 ─────────────── 【1日の流れ（例）】 ─────────────── 09:00 出勤・掃除・体操 09:15 ミーティング 10:00 午前の療育（〜11:30） 13:00 午後の療育（〜14:30） 15:30 放課後の療育（〜17:00） 17:00 記録のPC入力 18:00 退勤♪ 子どもたちができなかった動作をできるようになった時、 スタッフ全員で喜び合える、そんな温かい職場です。 ─────────────── 【ここがポイント】 ─────────────── ◎ 未経験でもはじめやすい！ ◎ 運動を軸にした珍しい“運動特化型”の施設 ◎ 子どもの成長を一番近くで見られる ◎ 土日祝休みの完全週休2日制 ◎残業なし ◎昼休憩１時間 ◎ 車通勤OK＆駐車場あり ◎ 個々の意見を出しやすい風通しのよさ ◎ 「卒業」を目標にした明確な支援方針あり ◎ 人手不足のいま、あなたの力が必要です！ ウォルトは、スタッフの「やってみたい」を応援し、 自由に意見を出し合えるチームワークの良さが魅力です。 少しでも興味があれば、ぜひご応募ください！