大阪、大阪市西成区、ホームヘルパー（介護スタッフ、介護職員初任者研修修了者）・ケアマネージャーの求人・転職情報

【117】ケアマネ求人◇駅から徒歩圏★賞与あり◆家族手当あり！【大阪市西成区、居宅介護支援、花園町駅、ケアマネ、正職員】

大阪きづがわ医療福祉生活協同組合 ケアプランセンターさくら 求人概要 大阪きづがわ医療福祉生活協同組合 ケアプランセンターさくら：ケアマネジャー/正社員（常勤） 【117】ケアマネ求人◇駅から徒歩圏★賞与あり◆家族手当あり！【大阪市西成区、居宅介護支援、花園町駅、ケアマネ、正職員】 職種 ケアマネジャー 所在地 大阪府大阪市西成区松2-1-7 給与 月給21万2300円～36万0200円 ※月給に住宅手当1万円～1万5000円、食事手当6000円、福利手当5000円～6000円含む ※経験や資格によって異なります。（全ての社会経験を考慮します） 求人詳細 【117】ケアマネ求人◇駅から徒歩圏★賞与あり◆家族手当あり！【大阪市西成区、居宅介護支援、花園町駅、ケアマネ、正職員】 月給21万2300円～36万0200円＋賞与年2回◎大阪メトロ四つ橋線「花園町駅」から徒歩圏内の居宅介護支援事業所で常勤・ケアマネジャーを募集中♪定期昇給・家族手当など待遇充実◆ 職種 ケアマネジャー 仕事内容・PR ＊：☆：＊常勤・ケアマネジャー募集◎【大阪きづがわ医療福祉生活協同組合 ケアプランセンターさくら】＊：☆：＊ 親切丁寧をモットーに、相談してよかったケアプランセンターを目指しています。 未経験の方には丁寧に指導します。 【仕事内容】 生協の組合員を中心とする利用者様のケアプラン作成です。 担当地域…西成区と隣接区内 訪問手段…徒歩と自転車 ※介護支援専門員更新研修にかかる費用は交通費含めて個人負担ありません。 【職場について】 大阪メトロ四つ橋線「花園町駅」徒歩7分、大阪メトロ堺筋線・南海電鉄「天下茶屋駅」徒歩11分。 当生協のネットワークにより、点ではなく面で地域の人々を支えることができます。 利用者様との関係性に悩んだ時や対応が難しい場合には事業所としてフォローします。 【スタッフに聞きました】 ●ケアマネジャー7名在籍 経験と専門知識が豊富なスタッフがいるため、未経験の方にも丁寧に指導できます。 「長年暮らしてこられた地域で、その人らしい生活を続けるための支援ができる」 「子育て中でも働きやすい」 「利用者の生活権を守り、自己実現を支援できる」 「地域を走り回れる」 と、スタッフから好評の職場です。 ♪資格更新の研修費用は法人負担、研修日も勤務として扱います◎ 雇い入れ後、法人が定める範囲で業務内容変更の可能性があります、法人内事業所にて就業場所変更の可能性があります（浪速区、西成区、大正区、港区、西区） 雇用形態 正社員（常勤） 契約期間 雇用期間の定めなし

契約職員募集！生活リハビリに力を入れている特別養護老人ホームです

仕事内容 ご紹介する職種や働き方について <職種>ヘルパー・介護職 <雇用形態>契約社員 <勤務形態>日勤・夜勤両方 <活かせる資格>介護職員初任者研修 <施設形態>居宅介護支援事業所 【お仕事内容詳細】 ＼専門性を発揮！チームで創る質の高いケア／ ご利用者様の心身の状態に合わせた、専門的な介護サービスの提供をお任せします！ ・ご利用者様の自立支援に繋がる身体介助や生活サポート（食事、入浴、排泄、洗濯など） ・日々のバイタルチェックや様子の観察・チームに共有。 ・ケアプランに基づいた評価や記録の最適化 ・QOLを高めるレクリエーション、心身の活性化に繋がる活動の企画・実践 ・スタッフへのアドバイス、円滑な業務遂行のためのチームマネジメント ご利用者様に寄り添ったケアを大切にしています！ 今後のステップアップなどお気軽にご相談下さい！ 居宅介護支援事業所とは？ ケアマネージャーたちが常駐し、 居宅介護に関する相談受付からプラン作成、 プランの実施に必要な事業者との調整まで行います。 直接の介護業務は行わないためデスクワークがメインです。 【このお仕事に興味を持たれた方は◎】 「応募画面に進む」のボタンから、 必要事項を入力してご応募ください！ 本求人はレバウェル株式会社が仲介する求人の紹介案件のため、 レバウェル株式会社より選考・面談などについてご連絡いたします。 ご質問や気になることなどがありましたら どんなことでもお気軽にお問合せください◎ ※本求人の掲載の取り下げは下記までご連絡をお願いいたします。 https://corp.levwell.jp/contact/ lw-is@levwell.jp

賞与あり♪日勤・夜勤両方◎「これから」の気持ちを応援◎ステップアップの第一歩に！

仕事内容 ご紹介する職種や働き方について <職種>ヘルパー・介護職 <雇用形態>正社員 <勤務形態>日勤・夜勤両方 <活かせる資格>介護福祉士 <施設形態>居宅介護支援事業所 【お仕事内容詳細】 ＼専門性を発揮！チームで創る質の高いケア／ ご利用者様の心身の状態に合わせた、専門的な介護サービスの提供をお任せします！ ・ご利用者様の自立支援に繋がる身体介助や生活サポート（食事、入浴、排泄、洗濯など） ・日々のバイタルチェックや様子の観察・チームに共有。 ・ケアプランに基づいた評価や記録の最適化 ・QOLを高めるレクリエーション、心身の活性化に繋がる活動の企画・実践 ・スタッフへのアドバイス、円滑な業務遂行のためのチームマネジメント ご利用者様に寄り添ったケアを大切にしています！ 今後のステップアップなどお気軽にご相談下さい！ 居宅介護支援事業所とは？ ケアマネージャーたちが常駐し、 居宅介護に関する相談受付からプラン作成、 プランの実施に必要な事業者との調整まで行います。 直接の介護業務は行わないためデスクワークがメインです。 【このお仕事に興味を持たれた方は◎】 「応募画面に進む」のボタンから、 必要事項を入力してご応募ください！ 本求人はレバウェル株式会社が仲介する求人の紹介案件のため、 レバウェル株式会社より選考・面談などについてご連絡いたします。 ご質問や気になることなどがありましたら どんなことでもお気軽にお問合せください◎ ※本求人の掲載の取り下げは下記までご連絡をお願いいたします。 https://corp.levwell.jp/contact/ lw-is@levwell.jp

【大阪府／大阪市西成区】提携保育園あり！最寄り駅徒歩圏内◎居宅介護支援事業所でのケアマネジャー募集

仕事内容: ★居宅介護支援事業所で新たなケアマネジャーを大募集中！ あなたには、ご利用者様一人ひとりに寄り添った居宅サービス計画の立案・作成をお任せします。 また、サービス提供事業所とのスムーズな連携を図り、しっかりとしたサポートを行っていただきます。 ☆ご利用者様の生活に関する相談や支援も、あなたの重要な役割です！ 地域密着型の介護を実践し、チームワークを重視しながら、共に成長できる充実した職場環境を提供します。 当事業所は大阪市西成区に位置しており、最寄り駅から徒歩圏内で通勤も快適！ ♪提携保育園を利用できるほか、保育料の割引制度もご用意。小さなお子様をお持ちの方も安心してお仕事に専念できます。 あなたのスキルを活かし、新たな一歩を踏み出しませんか？《興味のある方は、お気軽にお問い合わせください！》

【大阪府／大阪市西成区】駅近徒歩5分♪居宅介護支援事業所にて主任ケアマネジャーの募集

仕事内容: 医療法人嘉健会 思温病院では、主任介護支援専門員（主任ケアマネジャー）を新たに募集しています♪ このポジションでは、あなたの専門的な知識と豊富な経験を活かし、質の高い介護サービスを実現する重要な役割を担います。 ★利用者様お一人お一人に寄り添った、心温まるケアを提供し、チームのリーダーとして活動していただきます！ 当院は、医療と介護の緊密な連携を重視し、地域社会とのつながりを深めながら、利用者様の生活の質を向上させることを目指しています。 ☆職員のスキルアップを支援するため、研修や教育プログラムを充実させています。 明るく活気あふれる職場で、共に成長しながら地域の皆様に貢献できる仲間を心よりお待ちしています！

☆駅チカ！徒歩1分！☆欠員による募集☆未経験の方OK

仕事内容 居宅介護でのケアマネージャー業務 ◎残業ほとんどありません！ 資格：必須(ケアマネージャー) 経験：応相談 ※未経験の方もご相談ください！ 月給(正社員)：250,000円 ～ 280,000円 ◆給与内訳 基本給 210,000円～250,000円 資格手当 15,000円～20,000円 皆勤手当 15,000円 住宅手当 10,000円 調整手当 25,000円～30,000円 家族手当 5,000円～ 昇給年1回 賞与年2回 計20万円～(能力による) ※固定残業代なし ※試用期間3ヶ月(条件変更なし) ◆交通費全額支給 ◆バイク・自転車通勤OK ※経験・資格により考慮いたします！ ※お仕事No.A-01893 ご応募時は上記No.をお知らせください♪ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆株式会社Link of ALTにて、職業紹介(人材紹介)を実施。まずは当社にて面談・転職支援をさせていただきます。最初の面談はお仕事紹介ですので、いきなり面接ではありません。「面談で話を聞いてから進むか決めたい」という方もご安心ください。

南海汐見橋線「木津川駅」より徒歩4分／大阪市西成区／グループホーム／派遣／ケアマネ/6012_382060

仕事内容 グループホームでの計画作成担当者業務 ・入所面談 ・アセスメント ・計画書の作成 ・サービス担当者会議の開催 ・モニタリング ・カンファレンス ・介護保険手続き申請 ・サービス担当者会議運営 ・ご家族との連絡調整、相談業務 ※介護業務はございません グループホームにおけるケアマネ・パート求人です 【施設概要】 定員：18名（2ユニット） 開設：2023年9月 介護・医療業界に特化したツクイスタッフだからこそのサポート！ ■就業先もスタッフさんも、同じアドバイザーが対応！ 職場の雰囲気、どんな方が働いているか、施設の設備、スタッフさんのお人柄などをアドバイザーが把握しているので、希望に合わせた職場をご提案できます。 ■介護資格を持つキャリア・アドバイザー キャリア・アドバイザーのおよそ3人に1人が介護資格を持っています。 有資格者の目線からも、スタッフさんにアドバイスできるのが当社の強みです。 ■介護・医療業界の派遣・転職事業を開始して20年以上の実績 長年培ってきたノウハウがあるからこそ、あなたに合ったお仕事のご提案が可能です。 また、介護資格を有し、現場経験の豊富なキャリア・アドバイザーが多数在籍しています。 働くうえでの気になる条件や、現場でのお悩みにもしっかりお答えいたします。 ■スタッフさんの声 「就業先との橋渡しになって、私の気持ちを一番に考えてくれました」40代女性 「質問にも即座に返信をいただけて、とてもありがたいです」30代女性 ★この求人のポイント★ 駅チカ,夜勤なし,週３日～OK,残業なし・少なめ,交通費支給,社会保険完備 ※本求人の掲載の取り下げ希望や、内容に誤りや問題があると思われる場合はお手数ですが、 下記までご連絡いただけますと幸いです。 - メールアドレス：osaka@tsukui-staff.net 電話番号：06-4802-1271 -

18時定時退社★土日祝休み★子育て世代も活躍中★髪型髪色ネイルOK

仕事内容 ★ポイント━━━━━━━━━━━━━━ ◆子育て世代も活躍できる環境 年間休日は120日以上！ 急な子どもの体調不良にも、 「大丈夫だよ」と快くフォローします！ ◆平均担当件数は30件！ 事務スタッフと業務を分担♪ 月初の請求時期以外は定時退勤！ ◆ネイル・髪型・髪色自由です！ 業務に支障がなければOK！ ネイルオフで髪を真っ黒にしてください、 なんて絶対に言いません！ ◆先輩スタッフがしっかりサポート！ 丁寧な研修＆ノルマなしで着実に成長！ ★仕事内容━━━━━━━━━━━━━━ ケアマネジャー業務全般 ・アセスメント ・ケアプランの作成 ・介護給付費の管理 ・モニタリング ・事業者・関係機関との連携など ※請求作業は事務スタッフが行います♪ ◆訪問エリア ・西成区、浪速区中心（エリア固定） ※範囲は自転車で10分くらいの距離で、 ご利用者様が同じマンションの時もあります！ ・1人あたりの担当件数は約30件程度！ ※徐々に引き継ぎ、無理のない範囲でお任せ！ ◆新人サポート体制 入社後は、経験豊富な主任と一緒に実務 仕事の流れをつかみながら、徐々に独り立ち！ 研修やセミナー費用補助もあり、 スキルアップやキャリアアップも目指せます！ ★先輩スタッフの声━━━━━━━━━━ Tさん「最初は土地柄すこし心配でしたが、 利用者さんもスタッフもすごく親しみやすくて、 良い意味でギャップがありました！」 Aさん「子どもが熱を出してしまった日があったのですが そんな時も周囲が温かくサポートしてくれました！」 ★有限会社SIRIUSについて━━━━━━━ 「安心の暮らしに、笑顔が咲く」 をモットーに、地域の皆さまの生活を 明るく支えるお手伝いをしています。 訪問するたび、笑顔の花が咲くような そんな存在を目指して、一緒に働きませんか？

【大阪府／大阪市西成区】駅チカ☆ケアプランセンターでのケアマネージャーの募集です！＜正社員＞

仕事内容: ★合同会社あYOUやでは、温かい心でサポートするケアマネージャーを募集中です！ 《お任せしたい仕事内容》 ・利用者様の個々のニーズに応じたセミオーダーのケアプランを策定し、 真の支援を実現します。 ・要介護認定業務を通じて、 必要なサービスを的確に提供するためのサポートを行います。 ・給付管理をしっかりと実施し、 利用者様がスムーズにサービスを受けられる環境を整えます！ 当センターは大阪府大阪市西成区にあり、活気あふれる職場です。 あなたの成長を見守る仲間がたくさんいます☆ 昇給や賞与など、あなたの努力をしっかりと評価する仕組みが整っており、 やりがいを感じながら活躍できる環境が整っています♪ 興味がある方には、面接対策のポイントなど、 詳しい情報をお伝えする機会もご用意していますので、 お気軽にご連絡ください！

＜月給30万円以上/土曜日・日曜日休み/未経験大歓迎/ケアマネジャー多数在籍 居宅介護支援事業所でケアマネジャー求人です＠大阪市西成区

仕事内容 【この求人について】 ＜月給30万円以上/土曜日・日曜日休み/未経験大歓迎/ケアマネジャー多数在籍 居宅介護支援事業所でケアマネジャー求人です＠大阪市西成区 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【業務内容】 居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務 他にケアマネジャーが15名います。 未経験の方も大歓迎です。 介護兼務もございません。 ・テレワーク可能体制完備（事務作業・書類作成） 【応募条件】 介護支援専門員 【おすすめポイント】 ＜法人概要・拠点＞ ・2008年に大阪市西成区にて、介護医療サービスの会社として始まりました。 ・現在では、就労支援、飲食事業と業界の垣根を越えて幅広く事業を展開しています。 ＜ほかの法人との違い・特徴＞ ・定年65歳で、長くご勤務いただけます。 ・完全週休二日制（原則土曜日・日曜日休み）年間休日110日以上 ・月給30万円以上と高水準。 ＜求人のポイント＞ ・居宅介護支援事業所のケアマネジャー募集です。 ・未経験歓迎。実務研修前の方も、入職時に資格を得られる方であれば積極的に面接いたします。 ・私たちの仕事に、決まった形はありません。自ら考え、発想し、広げていくこと、人とつながっていくことが、とても大切になってくる職場です。 是非お気軽にお問い合わせください。

【大阪府／大阪市西成区】土日祝休み♪住宅型有料老人ホームにてケアマネジャーの募集＜正社員＞

仕事内容: ☆あなたの経験を活かして、心温まるケアを提供しませんか？☆ 有限会社アバンダンスでは、ケアマネ（介護支援専門員）を新たに迎え入れることになりました！ ■お任せするのは、利用者様個々のニーズに応じたケアプランの作成と、その後のモニタリング業務です。 ★入居者の集客や給付に関する管理は他の専門職が担当しますので、あなたは思う存分ケアに専念できます！ ■ファイリング業務についても、事務スタッフがしっかりとサポートするので、余計な負担を感じることはありません。 ♪利用者様やそのご家族からの要望や質問は、施設長や副施設長が直接対応しますので、安心して業務に取り組める環境が整っています。 大阪市西成区に位置する住宅型有料老人ホームで、土日祝休みなのでプライベートの時間も大切にできます！ ☆充実した研修プログラムとフォロー体制が整っており、未経験の方も活躍中です！ あなたのスキルを活かして、一緒に成長していきましょう！興味をお持ちの方は、ぜひお気軽にお問い合わせください。

＜月給30万円以上/土曜日・日曜日休み/未経験大歓迎/ケアマネジャー多数在籍 居宅介護支援事業所でケアマネジャー求人です＠大阪市西成区

仕事内容 【この求人について】 ＜月給30万円以上/土曜日・日曜日休み/未経験大歓迎/ケアマネジャー多数在籍 居宅介護支援事業所でケアマネジャー求人です＠大阪市西成区 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【業務内容】 居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務 他にケアマネジャーが15名います。 未経験の方も大歓迎です。 介護兼務もございません。 ・テレワーク可能体制完備（事務作業・書類作成） 【応募条件】 介護支援専門員 【おすすめポイント】 ＜法人概要・拠点＞ ・2008年に大阪市西成区にて、介護医療サービスの会社として始まりました。 ・現在では、就労支援、飲食事業と業界の垣根を越えて幅広く事業を展開しています。 ＜ほかの法人との違い・特徴＞ ・定年65歳で、長くご勤務いただけます。 ・完全週休二日制（原則土曜日・日曜日休み）年間休日110日以上 ・月給30万円以上と高水準。 ＜求人のポイント＞ ・居宅介護支援事業所のケアマネジャー募集です。 ・未経験歓迎。実務研修前の方も、入職時に資格を得られる方であれば積極的に面接いたします。 ・私たちの仕事に、決まった形はありません。自ら考え、発想し、広げていくこと、人とつながっていくことが、とても大切になってくる職場です。 是非お気軽にお問い合わせください。

地域包括支援センターにて主任ケアマネジャーの募集です@大阪市西成区

仕事内容 【この求人について】 地域包括支援センターにて主任ケアマネジャーの募集です@大阪市西成区 【施設形態】 地域包括支援センター 【業務内容】 地域包括支援センターにおける主任ケアマネジャー業務 【応募条件】 主任介護支援専門員 【おすすめポイント】 地域包括支援センターの主任ケアマネジャーの募集です。 ・年間休日120日 ・2ヶ月目より有給休暇が付与されます お気軽にご応募ください。

【大阪府大阪市西成区鶴見橋の居宅】花園町駅から徒歩4分☆土日休み◎日勤のみ◎月給28万以上♪ 424669

仕事内容: 居宅介護支援事業所におけるケアマネージャー業務全般 ・ケアプランの作成 ・介護相談 ・介護保険の申請代行 ・事業所間の調整 ・行政とのやり取り ・付随する事務作業　等

【大阪府／大阪市西成区】提携保育園あり！最寄り駅徒歩圏内◎居宅介護支援事業所でのケアマネジャー募集

仕事内容: ★居宅介護支援事業所にて、ケアマネジャーとしての活躍をお待ちしています！ あなたには、ご利用者様に寄り添った居宅サービス計画の策定や作成をお任せします。 また、サービス事業所との円滑な連携を図りながら、しっかりとサポートを提供していただきます。 ☆ご利用者様の生活に関する相談や支援も、あなたの大切なミッションです！ 地域に根ざした介護を実践し、チームワークを大切にしながら共に成長できるやりがいのある職場です。 当事業所は、大阪市西成区に位置しており、最寄り駅から徒歩圏内で通勤も便利！ ♪提携保育園を利用できるほか、保育料の割引制度もあり、小さなお子様をお持ちの方も安心してご勤務いただけます。 あなたの経験を活かして、新たな一歩を踏み出しませんか？《興味のある方は、ぜひお気軽にお問い合わせください！》

【時短勤務OK】ケア21の居宅介護支援・ケアマネジャー募集中◎

仕事内容 仕事内容 居宅介護支援事業所におけるケアマネジメント業務等 ・利用者様のケアプラン作成代行 ・給付管理業務 ・事業所の運営や、加算取得に向けた業務 ・実習生の受け入れなど ・モニタリング・アセスメントの実施 ・地域包括支援センター等の社内外関連部署との連携と調整など ※外出業務、電話対応あり 居宅介護支援事業とは？ 人として豊かな暮らしを送れるようにケアプランを作成するのが 居宅介護支援です。ご利用者様とご家族さまのご要望を伺い、生 活環境や問題点を考慮して、原案を作成します。ケアプランに基 づいて介護を行いながら、ご利用者様の心に寄り添い、お困り事 があれば、ご相談に乗るようを心がけています。 パート勤務も支援します！ 最低週3日～、1日6時間勤務から勤務OK。 育児と仕事を両立されたい方、社内でも介護以外の資格取得を目指しながらケアマネとして勤務されている方や、扶養内勤務で働きたい方など、プライぺートにあわせた勤務が可能です。 ー ー 会社紹介 ケア21は、日本全国に展開している 東証スタンダード上場の未来を創造する総合福祉企業です。 「100年続くいい会社」をスローガンに、 安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。 退職後のUターン採用も取り入れており、 戻りたくなるあたたかい職場です。 友人や家族の方の入社実績も毎年多数あり◎

週2日～相談OK！ユニット型特養のケアマネ業務◎日払いありで収入も即安定＊超駅チカ＊「今船駅」徒歩1分

仕事内容: 特別養護老人ホームにおけるケアマネジャー業務全般をお任せします。 【主な業務内容】 ■各種申請手続き ■ケアプランの見直し・更新 ■関係機関との調整 ■介護業務(事業所により異なる)　等 【1日のスケジュール(例)】 09:00 出勤/ミーティング 09:30 関連機関との打ち合わせ 10:00 ケアプランの作成・介護業務 11:00 入居者の方へのアセスメント・モニタリング 12:00 入居者の方の食事介助 13:00 休憩 14:00 入居者や家族の方との面談・事務処理 15:00 サービス担当者会議 16:00 レクリエーション・事務処理 17:00 ミーティング・引継ぎ業務 18:00 退勤

仕事内容: 山本第三病院では、介護支援専門員を募集中です！ あなたの専門知識を活かし、利用者様の生活をサポートする大切な役割を担っていただきます。具体的には、介護サービス計画の作成や、利用者様やご家族との相談・調整業務を行っていただきます。 日勤のみの勤務で、プライベートとの両立も可能です。★ また、チームワークを大切にしながら、他職種との連携を図り、質の高いサービスを提供していきます。♪ 働きやすい環境で、あなたのスキルを活かしてみませんか？ 一緒に地域の皆様を支える仲間として、ぜひご応募ください！☆

＼在宅併用勤務OK×年間休日120日／月収30万以上のケアマネージャー求人♪

仕事内容: 【業務内容】 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー・主任ケアマネジャー業務全般 ・居宅サービス計画書の作成 ・ご利用者サービス事業者他との連絡調整 ・請求業務その他事業所運営の為の業務全般 ※介護職兼務なし、夜勤なし。

仕事内容: ★特別養護老人ホームかがやきでは、介護支援専門員を募集しています！★ 日勤のみの勤務で、生活支援を通じて利用者様の笑顔を引き出すお仕事です。ユニットケアを基にした温かい環境で、利用者様一人ひとりに寄り添った支援が求められます。 《主な業務内容》 ・利用者様のケアプラン作成や評価 ・ご家族との相談・調整業務 ・デイサービスとの連携を通じたサポート あなたの専門性を活かし、地域に貢献できるやりがいのあるお仕事です♪ ぜひ、私たちと一緒に、利用者様の生活を豊かにするお手伝いをしませんか？☆

働きやすい職場作りに取り組んでいます、ご応募お待ちしています！

仕事内容: アプリシェイト 天王寺/ ケアマネージャー（主任） 主任ケアマネ　将来を掴みませんか？ ＜残業なし！＞介護業界で正社員として働きながら、キャリアアップしていきませんか？ グループ会社のサービス付き高齢者向け住宅・住宅型有料老人ホーム・地域のご利用者様等の担当を担って頂きます。 未経験者も歓迎し、働く環境を大切にしています。スタッフ一同が笑顔で働けるように心がけており、不安を感じることなく、充実した経験を得られるようにサポートいたします。 どんな方でも歓迎しますので、ぜひお気軽にご応募ください。お待ちしています。

働きやすい職場作りに取り組んでいます、ご応募お待ちしています！

仕事内容: アプリシェイト フレンド阿倍野/ ケアマネージャー ★介護支援専門員資格お持ちの方★ ケアマネジャーとして成長を目指せる環境です！積極採用中です！ ＜残業なし！＞介護業界で正社員として働きながら、キャリアアップしていきませんか？ あなたにお任せしたいのは当社の介護事業の中心となるケアマネジャー。 施設の管理者や訪問介護事業所のサービス提供責任者と共に、ご本人様やご家族様のニーズに沿ったサービスを提供するお仕事です。 利用者様が安心して過ごせる毎日を一緒にサポートしていきましょう。 まずは充実した研修とマニュアルで基礎からしっかり学んでいきましょう。 未経験者やブランクがある方もしっかりサポート！あなたのチャレンジを応援します。 「人の役に立つ仕事がしたい」「介護業界でキャリアアップを目指したい」…。 そんな想いをお持ちの方なら大歓迎！ ケアマネジャー業務未経験の方や、ブランクのある方でも安心してお仕事がスタートできるよう、充実したサポート体制を整えています。老若男女問わず、幅広い年代のスタッフがケアマネジャーとしてのスキルを磨いています。 未経験者も歓迎し、働く環境を大切にしています。スタッフ一同が笑顔で働けるように心がけており、不安を感じることなく、充実した経験を得られるようにサポートいたします。 どんな方でも歓迎しますので、ぜひお気軽にご応募ください。お待ちしています。

仕事内容: 《あなたのスキルを活かすチャンス！》 在宅介護サポートサービス株式会社和田では、デイサービスにおける介護支援専門員を募集中です。 ★日勤のみの安定した勤務で、プライベートも充実♪ 地域の商店街と連携し、在宅介護を支える事業所として、温かい雰囲気の中でお仕事ができます。 ☆具体的な業務内容は、利用者様のケアプランの作成や、日常的な介護支援の実施が含まれます。 チームで協力しながら、利用者様の生活をより豊かにするためのサポートを行っていただきます。 ★介護業界での経験を活かし、地域に根ざしたサービスを提供するやりがいのあるお仕事です！ あなたの知識や技術を活かして、共に地域の高齢者を支える仲間として活躍しませんか？

【大阪府／大阪市西成区】提携保育園あり！最寄り駅徒歩圏内◎居宅介護支援事業所でのケアマネジャー募集

仕事内容: ■居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務 ・居宅サービス計画の立案・作成 ・利用者様とサービス事業所間の連絡調整 ・利用者様の生活に関する相談及び支援 ・その他 大阪市西成区に位置する居宅介護支援事業所でのケアマネジャー求人です。最寄り駅徒歩圏内で通勤にも便利な立地です。提携保育園・保育園料割引もあり、小さなお子様がいる方も安心です。ワークライフバランスを重視した働き方が叶います。ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！

【大阪府／大阪市西成区】土日祝休み♪住宅型有料老人ホームにてケアマネジャーの募集＜正社員＞

仕事内容: 有限会社アバンダンスでは、ケアマネ（介護支援専門員）を募集しています！ あなたの専門知識を活かし、利用者様一人ひとりのニーズに寄り添った質の高い介護支援を提供していただきます。☆ 具体的には、豊富な経験を活かして個別のケアプランを作成し、利用者様とそのご家族が安心して生活できる環境を整えるお仕事です。★ 地域密着型のサービスを重視し、他の医療機関や福祉サービスと連携を図りながら、トータルなサポートを提供します。《》 また、スタッフ同士のコミュニケーションを大切にし、チームワークを重視した働きやすい職場環境を整えています。♪ 定期的な研修や勉強会を通じて、常にスキルアップを図り、最新の介護技術や知識を身につけることができます！ 利用者様の笑顔と満足を第一に考え、質の高いサービスを共に目指しましょう。

居宅介護支援事業所の主任介護支援専門員／年間休日120日／長期キャリア形成に最適！！

仕事内容 はじめまして。 スパークルキャリアの代表を務めている藤原と言います。 人材コンサルタントをかねていますので、 転職を検討中のみなさまにも、 いずれお会いすることになるかもしれません。 私ども、スパークルキャリアは、 人生の「きらめき」に火を灯すパートナーでありたいと願い 日々、転職希望者の方々と接しております。 下記には、より詳細な施設情報を記載しています。 そのまえに、私から最後に、スパークルキャリアの取り組み、転職を希望される方々に向け行っている支援をご紹介します。 スパークルキャリアでは、お一人の転職希望者に対し、 5名の専門スタッフでチームをつくり対応。 あなたともLINEグループをつくり、情報の共有、アドバイスなど、適時必要な支援をさせていただいています。 転職希望者様から、特に評価いただいている独自サービスの一つが、 履歴書や職務経歴書の添削です。 この添削は、間違い探しではなく、 相手様に、あなたの希望と長所を、より正確に 伝えるためのアドバイスです。 採用率が高まるだけではなく、 「添削を通し、新たな気づきがあった」と喜んでいただくことが多いです。 スパークルキャリアのスタンスは、 徹底した求職者ファースト。 ぜひ、スパークルキャリアに、あなたの「いのち」のきらめきを 引き出させてください。 -こちらの施設でのお仕事内容- 【おすすめポイント】 ■介護業務・夜勤なし！ ケアマネ業務に専念できる職場です ■更新研修・主任研修などの費用も会社が全額負担 （規定あり） ■年間休日120日＆年4回5連休取得制度 ワークライフバランス◎ ■OJT制度あり ブランクありでも安心してスタート可能です! ＊「ビオネストグループ」 全国に200以上の事業所従業員2,000名の規模！ 医療・介護・障がい福祉の3つのヘルスケア事業を「融合」し、地域住民の皆様に提供することをビジョンに掲げています。 【仕事内容】 居宅サービス計画書の作成 ご利用者サービス事業者他との連絡調整 請求業務その他事業所運営の為の業務全般 ＊ケアプラン担当件数 目標40ケース（標準35ケース） ・内部サ高住施設17～20ケース ・外部居宅17～20ケース ＊内部サ高住施設 主にシニアハウス花園北を担当（その他内部サ高住を担当する事あり） ＊目標配置数 ４名 【スパークルキャリア株式会社について】 ①豊富な転職サポート実績 大阪・関西エリアを中心に、介護業界での豊富な転職サポート実績があります！ 市場にはないハイクラス求人も多数取り扱っており、 あなたのキャリアアップを強力にバックアップします！ ②あなたの想い・価値観に寄り添います。 「一人ひとりの『いのち』のきらめきを引き出す」という企業理念をもとに 専任の担当コンサルタントがあなたの想いや希望を丁寧にお伺いし、最適な働き方や求人をご紹介いたします。 ③入社前後のトータルサポート 書類作成から面接対策、面接同席まで、一貫して徹底サポート！ 入社後も安心して仕事に取り組めるよう、フォローアップを行い、 多くの求職者からの信頼と満足の声をいただいています。 ※お電話での応募も可能です。 採用担当：06-7712-2587まで、「求人票を見た」とお問い合わせください。 ※この案件はスパークルキャリア株式会社からの人材紹介案件です。

居宅介護支援事業所のケアマネージャー/介護支援専門員/未経験歓迎

仕事内容 はじめまして。 スパークルキャリアの代表を務めている藤原と言います。 人材コンサルタントをかねていますので、 転職を検討中のみなさまにも、 いずれお会いすることになるかもしれません。 私ども、スパークルキャリアは、 人生の「きらめき」に火を灯すパートナーでありたいと願い 日々、転職希望者の方々と接しております。 下記には、より詳細な施設情報を記載しています。 そのまえに、私から最後に、スパークルキャリアの取り組み、転職を希望される方々に向け行っている支援をご紹介します。 スパークルキャリアでは、お一人の転職希望者に対し、 5名の専門スタッフでチームをつくり対応。 あなたともLINEグループをつくり、情報の共有、アドバイスなど、適時必要な支援をさせていただいています。 転職希望者様から、特に評価いただいている独自サービスの一つが、 履歴書や職務経歴書の添削です。 この添削は、間違い探しではなく、 相手様に、あなたの希望と長所を、より正確に 伝えるためのアドバイスです。 採用率が高まるだけではなく、 「添削を通し、新たな気づきがあった」と喜んでいただくことが多いです。 スパークルキャリアのスタンスは、 徹底した求職者ファースト。 ぜひ、スパークルキャリアに、あなたの「いのち」のきらめきを 引き出させてください。 -こちらの施設でのお仕事内容- 土日祝休み！働きやすい環境です！ 【仕事内容】 ケアプランセンターにおけるケアマネージャー業務 ・ケアプラン作成 ・定期訪問 ・他事業所との調整など ※未経験の方やブランクありの方も社員育成に力を入れているのでご安心ください！ 【おすすめポイント】 ・昇給、賞与がありますので、やりがいを感じながら働ける環境です！ ・月に1回程度の休日出勤がありますが、基本は土日祝休みでしっかりリフレッシュできます！ ・フレックスタイム制により育児等で忙しい親御さんにも働きやすくしています！ 【スパークルキャリア株式会社について】 ①豊富な転職サポート実績 大阪・関西エリアを中心に、介護業界での豊富な転職サポート実績があります！ 市場にはないハイクラス求人も多数取り扱っており、あなたのキャリアアップを強力にバックアップします！ ②あなたの想い・価値観に寄り添います。 「一人ひとりの『いのち』のきらめきを引き出す」という企業理念をもとに専任の担当コンサルタントがあなたの想いや希望を丁寧にお伺いし、最適な働き方や求人をご紹介いたします。 ③入社前後のトータルサポート 書類作成から面接対策、面接同席まで、一貫して徹底サポート！ 入社後も安心して仕事に取り組めるよう、フォローアップを行い、多くの求職者からの信頼と満足の声をいただいています。 ※お電話での応募・お問い合わせ 採用担当：06-7712-2587 まで求人票を見たとお問い合わせください。 ※この案件はスパークルキャリア株式会社からの人材紹介案件です。

有料老人ホームのケアマネージャー/介護支援専門員/未経験OK

仕事内容 はじめまして。 スパークルキャリアの代表を務めている藤原と言います。 人材コンサルタントをかねていますので、 転職を検討中のみなさまにも、 いずれお会いすることになるかもしれません。 私ども、スパークルキャリアは、 人生の「きらめき」に火を灯すパートナーでありたいと願い 日々、転職希望者の方々と接しております。 下記には、より詳細な施設情報を記載しています。 そのまえに、私から最後に、スパークルキャリアの取り組み、転職を希望される方々に向け行っている支援をご紹介します。 スパークルキャリアでは、お一人の転職希望者に対し、 5名の専門スタッフでチームをつくり対応。 あなたともLINEグループをつくり、情報の共有、アドバイスなど、適時必要な支援をさせていただいています。 転職希望者様から、特に評価いただいている独自サービスの一つが、 履歴書や職務経歴書の添削です。 この添削は、間違い探しではなく、 相手様に、あなたの希望と長所を、より正確に 伝えるためのアドバイスです。 採用率が高まるだけではなく、 「添削を通し、新たな気づきがあった」と喜んでいただくことが多いです。 スパークルキャリアのスタンスは、 徹底した求職者ファースト。 ぜひ、スパークルキャリアに、あなたの「いのち」のきらめきを 引き出させてください。 -こちらの施設でのお仕事内容- 【仕事内容】 当ホームへ入居される方の介護計画（ケアプラン）の作成担当をお願いします。（満床54床） 現在、他職種との兼務を行う現任者が業務にあたってます。 ですので、机を並べ常に情報共有を図りながら取り組める環境があります。 ・入居者様ご本人や、そのご家族よりの要望に耳を傾け、 必要な介護サービスや福祉用具の選定など多肢に渡る業務があります。 勿論、ケアマネージャとしては一人ですが施設内には多種の専門職が居ます。 ・チームで考え意見を出し合い取り組める環境があるので、 ブランクのある方も安心して就業して頂けます。 ・入居される方に、ゆっくりと時間を掛けて接することの出来る環境です。 ・時間に追われるのではなく、入居者様にとってのベストを探求出来る環境があります。 【スパークルキャリア株式会社について】 ①豊富な転職サポート実績 大阪・関西エリアを中心に、介護業界での豊富な転職サポート実績があります！ 市場にはないハイクラス求人も多数取り扱っており、あなたのキャリアアップを強力にバックアップします！ ②あなたの想い・価値観に寄り添います。 「一人ひとりの『いのち』のきらめきを引き出す」という企業理念をもとに専任の担当コンサルタントがあなたの想いや希望を丁寧にお伺いし、最適な働き方や求人をご紹介いたします。 ③入社前後のトータルサポート 書類作成から面接対策、面接同席まで、一貫して徹底サポート！ 入社後も安心して仕事に取り組めるよう、フォローアップを行い、多くの求職者からの信頼と満足の声をいただいています。 ※お電話での応募・お問い合わせ 採用担当：06-7712-2587 まで求人票を見たとお問い合わせください。 ※この案件はスパークルキャリア株式会社からの人材紹介案件です。

【大阪市西成区出城の住宅型有料】ケアマネージャー求人 420380

仕事内容: 居宅介護支援事業所におけるケアマネージャー業務全般 ・ケアプランの作成 ・介護相談 ・介護保険の申請代行 ・事業所間の調整 ・行政とのやり取り ・付随する事務作業　等

【大阪府大阪市西成区太子の有料】ケアマネ募集☆動物園前駅からすぐ！お休みたっぷり◎夜勤なしもOK♪好待遇☆ 417452

仕事内容: 有料老人ホームでのケアマネージャー業務全般 ・アセスメント ・ケアプランの作成 ・サービス担当者会議の実施 ・入居者と家族への説明 ・モニタリング ・ケアプランの変更・更新　など

【大阪府大阪市西成区萩之茶屋の有料】ケアマネ募集☆動物園前駅より徒歩3分☆未経験・ブランクOK！ 416997

仕事内容: 有料老人ホームでのケアマネージャー業務全般 ・アセスメント ・ケアプランの作成 ・サービス担当者会議の実施 ・入居者と家族への説明 ・モニタリング ・ケアプランの変更・更新　など

【大阪市西成区岸里の居宅】未経験・ブランクOK！岸里玉出駅から徒歩4分☆年間休日110日以上♪研修制度充実◎ 422737

仕事内容: 居宅介護支援事業所におけるケアマネージャー業務全般 ・ケアプランの作成 ・介護相談 ・介護保険の申請代行 ・事業所間の調整 ・行政とのやり取り ・付随する事務作業　等

ケアマネージャー｜キャリアに応じて給与設定有｜年間休日114日｜今宮駅近

仕事内容 ■■【応募後の流れ】■■もご確認下さい！ 応募後【06-6367-0511】よりお電話します！ 《ケアプランセンターにおけるケアマネージャー》 高齢者相談・支援、ケアプラン作成など。 適切なプランをさk末井し、介護サービ提供事業者等との連携・調整をします。 利用者様とご家族に寄り添いその人らしさの尊厳をポリシーとしています。 ・・ー・・＋・・ー・・＋・・ー・・ ☆LINEでお気軽にご質問下さい！ 【 お仕事のポイント 】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「福祉でまちをつくり、日本の未来をつくろう。」 日本中のどこよりも平均寿命が短く、深刻な高齢化が進むまち「西成」。 障害者や障害児の割合も、生活困窮者などのの割合も日本の平均を上回っています。 日本が抱える福祉課題の集積地であり、未来の日本の姿でもあるこのまちで 高齢者や障害者を笑顔にすることは、日本の未来を明るくすることになります。 ぜひ、私たちと一緒に未来に挑戦してみませんか？ 《ここがポイント》 ［社内通貨制度］ポイント式カフェテリアプラン制度有 職員を対象に決められた予算をポイントにて付与し、所定期間内に利用したいメニューを ポイント内で活用することができる福利厚生制度です。 この制度は自分の意思でライフスタイルに合わせたメニューを選択することが可能であるのが特徴です。 ・・ー・・＋・・ー・・＋・・ー・・ 【 就業先の情報 】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 社会福祉法人ヒューマンライツ福祉協会 ヒューマンケアプランセンター ※この案件は株式会社インタースクエアからの人材紹介案件です。 ☆LINE公式アカウントのご登録について☆ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ご連絡をスムーズに行うため、LINE公式アカウントの友だち追加をお願いしております。 お手数ですが、下記URLよりご登録をお願いします。 （※追加後は「お名前」をお送りください） https://lin.ee/vWkAgDJ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣

【潮路】住宅型有料ホームでのケアマネージャー業務(資格必須/経験応相談)/1-7220F/最寄り:岸里駅

仕事内容 住宅型有料老人ホームでのケアマネージャー業務 資格：ケアマネージャー 経験：応相談 ※資格取得後、未経験の方もご相談ください！ 定員：約10床 介護業務兼務なし ※お仕事No.1-7220F ご応募時は上記No.をお知らせください♪ 【トラストグロース西日本はサポート体制が充実♪】 ・事前の職場見学あり ・専属の担当営業がメール・電話でいつでもご相談に応じます！ ・出勤初日もしっかり同行♪安心して働き始められます！ 【安心の福利厚生！】 ・時間外手当、夜勤手当あり ・産休、育休取得実績有り ・社会保険完備(法定規則あり) まずはお気軽にお問合せください！ ★メールやLINEで履歴書のやりとり可♪履歴書の写真を撮って送るだけでもOK！ ★職歴を口頭でお伝え頂いてもOKです！お手軽簡単登録◎ ★履歴書に顔写真不要♪

居宅ケアマネジャー募集◎更新研修の補助・インセンティブあり/未経験でもわかば研修で安心のフォロー体制

仕事内容 ＼居宅のケアマネジャー（介護支援専門員）とは／ 要介護認定を受けた方が 自宅で介護サービスを 受けるための支援をするケアマネジャーのことです。 お客様お一人おひとりが置かれている環境などを 把握したうえで、 ケアサービスを通じてサポートをお願いします。 ＼お仕事内容をご紹介／ 主には下記の業務です。 ・介護サービスに関わる相談窓口 ・要介護認定申請手続きの代行 ・居宅サービス計画（ケアプラン）の作成 ・サービス担当者会議の運営 ・継続的なモニタリング ・ケアプランの管理と再評価 ・営業活動 ＼エルケアの居宅介護事業所の雰囲気は／ 関西24と首都圏4、合計28か所事業所があります。 ケアマネジャー未経験の方からベテランケアマネジャーまで 計約60名の介護支援専門員が在籍しています！ ＼入社後のフォロー体制は／ エルケアで初めてケアマネジャーになった方も 安心してステップアップいただけるよう 新人向け研修（わかば研修）が計7回、 別途、月に1回居宅研修もあります。 経験やスキル、 成長度合いに合わせて 確実にステップアップしていただけます。 更新研修の費用補助やインセンティブもありますので、 日ごろの頑張りをしっかり還元します。 ＼エルケア株式会社ってどんな会社ですか？／ ロングライフグループの一員として、 「心が動けば体が動く」を信念に、訪問介護・デイサービス・訪問入浴・訪問看護など 15種類の在宅介護サービスを中心に、施設介護サービス、障がい福祉サービスなどを提供している企業です。 事業所は関西・首都圏中心に約135拠点運営しております。

未経験可能。フレックスタイム制。居宅介護支援事業所でケアマネジャー募集@西成区

仕事内容 【この求人について】 未経験可能。フレックスタイム制。居宅介護支援事業所でケアマネジャー募集@西成区 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【業務内容】 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務 【応募資格】 介護支援専門員 【おすすめポイント】 担当エリアは阿倍野区、浪速区の利用者様が中心です！ フレックスタイム制で自分で勤務時間のコントロールができます！

《ケアマネージャー》◆残業ほぼナシ！◆リフレッシュ休暇などお休みも充実♪☆医療費補助制度もあり！◆

募集要項 職種 ケアマネージャー 雇用形態 正社員 仕事内容 ◆ケアプランの作成 ◆支援相談業務 ◆病院及び居宅介護支援事業所への訪問 など

【118】経験不問◆週3日以上◎時間相談OK！賞与あり◇【大阪市西成区、花園町駅、ケアマネ、非常勤、居宅介護支援】

大阪きづがわ医療福祉生活協同組合 ケアプランセンターさくら 求人概要 大阪きづがわ医療福祉生活協同組合 ケアプランセンターさくら：ケアマネジャー/アルバイト・パート（非常勤） 【118】経験不問◆週3日以上◎時間相談OK！賞与あり◇【大阪市西成区、花園町駅、ケアマネ、非常勤、居宅介護支援】 職種 ケアマネジャー 所在地 大阪府大阪市西成区松2-1-7 給与 時給1310円 ※非常勤職員にも別途賞与支給あり 求人詳細 【118】経験不問◆週3日以上◎時間相談OK！賞与あり◇【大阪市西成区、花園町駅、ケアマネ、非常勤、居宅介護支援】 17:30終業でオンオフの切り替えがしやすいお仕事です◆時給1310円☆大阪メトロ四つ橋線「花園町駅」から徒歩10分のケアプランセンターで非常勤・ケアマネの募集です◎昇給・賞与もあります♪ 職種 ケアマネジャー 仕事内容・PR ♪：☆：♪ケアプランセンターさくらで増員募集♪：☆：♪ 【非常勤ケアマネジャーのお仕事です】 生協の組合員を中心とする利用者様のケアプラン作成をお願いします。 担当地域／西成区と隣接区内 訪問手段／徒歩と自転車 親切丁寧をモットーに、相談してよかったケアプランセンターを目指しています。 未経験の方には丁寧に指導します。 【スタッフに聞きました】 ★長年暮らしてこられた地域で、その人らしい生活を続けるための支援ができること ★利用者の生活権を守り、自己実現を支援できること ★地域を走り回れること ★当院の患者さんや組合員さんの新規依頼も多く、余裕をもった働き方ができる環境づくりを進めたい ★次の世代を担う生協職員を育成していきたい ★経験と専門知識が豊富なスタッフがいるため、未経験の方にも丁寧に指導できます。 ★当生協のネットワークにより、点ではなく面で地域の人々を支えることができます。 ★ケアマネジャー7名在籍。利用者様との関係性に悩んだ時や対応が難しい場合には事業所としてフォローします。 ♪資格更新の研修費用は法人負担、研修日も勤務として扱います◎ 雇い入れ後の業務内容の変更について:変更なし 雇い入れ後の就業場所の変更について:変更なし 雇用形態 アルバイト・パート（非常勤） 契約期間 雇用期間の定めあり 12ヶ月原則更新 契約更新あり 原則更新

ハート介護サービス天下茶屋で常勤ケアマネージャー（正社員）　大阪市西成区　天下茶屋駅前スグ♪

仕事内容 ◆◆◆仕事内容◆◆◆ 大阪市西成区や住之江区、阿倍野区を中心に、 要介護高齢者を対象に、 ・新規の相談、 ・契約からケアプラン作成 ・給付管理まで ケアマネ業務全般を行っていただきます。 また地域包括や病院、 クリニック、介護サービス事業所などと連携し、 地域の医療福祉ネットワーク作りにも 積極的に取り組んでいただきたいと思います。 ※予防プラン含みます。 ◆◆◆ポイント◆◆◆ 【特定事業所加算算定】実務未経験歓迎♪ケアマネ4名在籍中。支店長も主任ケアマネです。 【電動自転車貸与】移動の多いお仕事ですが、電動アシスト自転車で坂道もラクラク♪ 【シニア活躍中】50代、60代の方も活躍されています。 【新型コロナ対応】一部在宅勤務（リモートワーク）可、マスク支給 ◆◆◆資格◆◆◆ 介護支援専門員（ケアマネジャー） 未経験者可（中高年の方も活躍されています。） ★初めての方でも安心の環境です！★ まだ研修が終わっていない方も一度ご相談下さい。主任ケアマネやベテランケアマネが複数在籍していますので、在宅ケアマネ未経験の方でもしっかり知識が身につきます。 《ハート介護サービス》の理念 当事業所では特定事業所加算を算定していますので、今後のキャリアアップをお考えの方にはピッタリな事業所です。 ワークライフバランスに配慮し、皆様の価値観に合わせた働き方を選んでいただける事業所でありたいと思いますので、母子家庭の方や育児、介護中の方も諦めず、まずは一度ご相談下さい。

ケアプラン笑楽　花園北／年間休日120日／主任ケアマネージャー募集／在宅併用勤務可能／更新研修費用も会社が負担／連休取得でプライベート充実＜介護＞

仕事内容 居宅サービス計画書の作成 ご利用者サービス事業者他との連絡調整 請求業務その他事業所運営の為の業務全般 ※介護職兼務なし、夜勤なし 【ケアプラン担当件数】 目標40ケース（標準35ケース） ・内部サ高住施設17～20ケース ・外部居宅17～20ケース 【内部サ高住施設】 主にシニアハウス花園北を担当（その他内部サ高住を担当する事あり） 【目標配置数】 ４名

ケアプラン笑楽　花園北／ケアマネージャー募集／ケアプラン笑楽(わらく)は有休消化100％を推奨しているのでプライベートも充実!＜介護＞

仕事内容 ・ケアマネジャー業務全般 （ケアプランの作成、利用者様のモニタリングなど） ・その他付随する業務 ※夜勤なし 【ケアプラン担当件数】 目標40ケース（標準35ケース） ・内部サ高住施設17～20ケース ・外部居宅17～20ケース 【内部サ高住施設】 主にシニアハウス花園北を担当（その他内部サ高住を担当する事あり） 【目標配置数】 ４名 - 雇用期間：6か月 契約の更新は、次の基準により会社が判断する 労働者の勤務成績、勤務態度、心身の健康状態、契約満了時の技量、会社の経営状況、その他 就業の場所： 入社時 ケアプラン笑楽 花園北 変更の範囲 会社の定める事業所 業務の内容： 入社時 ケアマネージャー業務 変更の範囲 会社の定める業務 -

ケアプラン笑楽　花園北／年間休日120日／ケアマネージャー募集／在宅併用勤務可能／未経験OK！経験者優遇！／更新研修費用も会社が負担／連休取得でプライベート充実＜介護＞

仕事内容 居宅サービス計画書の作成 ご利用者サービス事業者他との連絡調整 請求業務その他事業所運営の為の業務全般 ※介護職兼務なし、夜勤なし 【ケアプラン担当件数】 目標40ケース（標準35ケース） ・内部サ高住施設17～20ケース ・外部居宅17～20ケース 【内部サ高住施設】 主にシニアハウス花園北を担当（その他内部サ高住を担当する事あり） 【目標配置数】 ４名

ケアプラン笑楽　花園北／年間休日120日／主任ケアマネージャー管理者（エリアマネージャー候補）／在宅併用勤務可能／更新研修費用も会社が負担／連休取得可能＜介護＞

仕事内容 ケアプランセンターの管理者業務 居宅サービス計画書の作成 ご利用者、サービス事業者他との連絡調整 請求業務その他事業所運営の為の業務全般 エリアマネージャーの業務の補助 エリアマネージャーの業務 ・５か所程度の居宅介護支援事業所の統括マネジメント。 ・新規施設の立ち上げ、スタッフの採用から新規開拓、顧客フォロー、営業管理と事業所運営全般のマネジメント。 ・売上・コスト・コンプライアンスという３つの経営指標に基づく数字軸を中核にしたマネジメント。 ・イノベーティブな企画・取り組みなどを通じてブランディングを強化。 ※介護職兼務なし、夜勤なし 【ケアプラン担当件数】 目標40ケース（標準35ケース） ・内部サ高住施設17～20ケース ・外部居宅17～20ケース 【内部サ高住施設】 主にシニアハウス花園北を担当（その他内部サ高住を担当する事あり） 【目標配置数】 ４名